煤矿培训资料:“三违”人员培训题库.docx
《煤矿培训资料:“三违”人员培训题库.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《煤矿培训资料:“三违”人员培训题库.docx(6页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
一.单项选择题: 1.2017年安全一号文规定:凡瞒报.谎报事故的责任者,一经查实,给予解除劳动合同并处罚款(D)元。 A.500-1000B.1000-2000C.2000-5000D.2000-10000 2.2017年安全一号文规定:对虚填(报)有关台账.记录.报表,让人代刷下井卡等弄虚作假行为,给予直接责任人(D) 元罚款,是管技人员的同时给予降级(高职低聘)直至撤职(解聘)处分。 A.100-1000B.100-2000C.200-5000D.200-10000 3.2017年安全一号文附件3规定:安全生产标准化下设(D)检查组。 A.十个B.十一个C.十二个D.十三个 4.2017年安全一号文附件5规定:微伤指伤者中止现岗位工作时间不超过(D)日。A.1B.3C.5D.10 5.2017年安全一号文附件5规定:轻伤。指负伤后,需要休工10天以上,(C)个月以下者,但未达到重伤程度的伤害。 A.1B.2C.3D.4 6.2017年11号文附件3规定:(A)是安全目标的第一责任人,各分管副矿长具体负责分管范围内的安全目标管理工作。 A.矿长B.党委书记C.总工程师D.安全矿长 7.2017年11号文附件14规定:胸骨.肋骨.脊椎骨等达三根以上骨折的,为(D)。 A.微伤B.轻伤C.重伤D.致命性重伤 8.2017年11号文附件14规定:有害气体中毒.窒息.溺水,导致多脏器功能损害残疾者,为(C)。 A.微伤B.轻伤C.重伤D.致命性重伤 9.2017年11号文附件14规定:一般死亡事故是指一次死亡(D)的事故。A.1人B.2人C.3人D.1-2人 10.2017年11号文附件5规定:矿实行(D)隐患排查制度。 A.二级B.三级C.四级D.五级 11.2017年11号文附件5规定:班组每班根据生产现场情况进行(D)隐患排查。 A.一次B.二次C.三次D.多次 12.2017年11号文附件7规定:新进矿工人,培训时间不少于(D)学时。 A.12B.24C.48D.72 13.2017年11号文附件7规定:新工人.转岗人员分到各单位后,单位必须组织区队.班组培训,并签订不少于(D)个月的师徒合同,方可入井,合同期满经考核合格后方可独立工作。 A.1B.2C.3D.4 14.2017年11号文附件10规定:采掘工作面风流中的二氧化碳浓度达到(B)时必须停止工作,撤出人员查明原因,采取有效措施,报总工程师批准,进行处理。 A. 1%B.1.5%C.2%D.2.5% 15.2017年11号文附件9规定:发生较大涉险事故或一级非人身伤亡事故的单位,比照(D)执行。 A.轻伤事故B. 重伤事故C.致命性重伤D. 死亡事故 16.2017年11号文附件9规定:发生三级非人身伤亡事故的单位,比照(A)执行。 A.轻伤事故B.重伤事故C.致命性重伤D.死亡事故 17.2017年11号文附件9规定:发生二级非人身伤亡事故的单位,比照(B)执行。 A.轻伤事故B. 重伤事故C.致命性重伤D. 死亡事故 18.2017年11号文附件10规定:矿(C)必须编制防治水规划和年度防治水计划。 A.三个月B. 半年C.每年D. 每两年 19.2017年11号文附件10规定:煤层倾角大于(B)的回采工作面,必须采用上行风。 A.6度B. 12度C.18度D. 20度 20.2017年11号文附件10规定:井下所有工作地点.安全人行道和通往工作地点得人行道都应设有(D)。 A.休息室B.扶手C.台阶D.照明 21.2017年11号文附件13规定:区队(B)组织不少于一次的操作规程学习。 A.每周B.每月C.两个月D.三个月 22.2017年11号文附件14规定:微伤。伤者中止现岗位工作时间不超过(C)日。 A.3B.5C.10D.15 23.2人以上零星工程作业不明确安全负责人的,属于(A)。 A.一般三违B. 严重三违C.特别严重三违D.安全红线 24.酒后下井.班中喝酒者,属于(B)。 A.一般三违B. 严重三违C.特别严重三违D.安全红线 25.斜巷运输行车行人或行人行车者,属于(B)。 A.一般三违B. 严重三违C.特别严重三违D.安全红线 26.爆破地点附近20米范围内风流中瓦斯浓度达到1.0%,仍继续爆破者,属于(B)。 A.一般三违B. 严重三违C.特别严重三违D.安全红线 27.班中睡觉者,属于(A)。 A.一般三违B. 严重三违C.特别严重三违D.安全红线 28.煤层倾角大于25度时不设挡板.挡矸帘,支架无防倒措施的,属于(A)。 A.一般三违B. 严重三违C.特别严重三违D.安全红线 29.“三违”人员必须过(C)。 A.一关B.三关C.五关 30.群体违章是指(B)及以上人员在同一地点共同参与同一违章事件。 A.2人B.3人C.5人D.8人 31.轻伤。指负伤后,需要休工(D)天以上,3个月以下者,但未达到重伤程度的伤害。 A.1B.3C.5D.10 32.2017年11号文附件14规定:矿井瓦斯(煤尘)爆炸(燃烧),煤(岩)与瓦斯突出,有毒有害气体中毒窒息事故,属于(D)。 A.一级非人身事故B.二级非人身事故C.三级非人身事故D.较大涉险事故 33.造成全矿井停工8小时及以上的事故属于(A)。 A.一级非人身事故B.二级非人身事故C.三级非人身事故D.较大涉险事故 34.瓦斯超限浓度3%以下(瓦斯积聚)超过10分钟及以上,煤层自燃导致CO超限超过10分钟及以上事故,属于(B)。 A.一级非人身事故B.二级非人身事故C.三级非人身事故D.较大涉险事故 35.提升设备卡罐不足4小时的,属于(C)。 A.一级非人身事故B.二级非人身事故C.三级非人身事故D.较大涉险事故 36.2017年11号文附件14规定:一般死亡事故是指一次死亡(A)的事故。 A.1~2人B.3~9人C.10~29人D.30人 37.恒源煤矿矿长1号令《关于进一步强化“三违”.安全事故问责的决定》经矿七届三次职代会代表团组长及工会主席第三次会议于(B)讨论通过。 A.2017年5月1日B.2017年5月2日C.2017年5月3日 38.“三违”罚款标准:一般“三违”罚款200元,严重“三违”罚款(B)元,班队长以上管技人员加倍。 A.800B.1000C.1200 39.个人月度内发生2次.季度内累计发生4次一般“三违”行为的,按严重“三违”处理,同时给予责任单位党政负责人各罚款(A)元/人次。 A.1000B.2000C.3000 40.对于季度内发生4次一般“三违”行为的班队长以上管技人员,同时给予(C)。 A.记大过处分B.行政降职处分C.行政撤职处分 41.严重“三违”人员进人力资源部待岗学习,学习时间不少于(A)个月。A.1B.2C.3 42.公司或上级部门检查查出的“三违”人员加倍处罚,并对科区当班现场跟班人员.班队长各罚款(C)元。 A.300B.400C.500 43.发生微伤事故的,对直接责任人罚款0.5-1万元,并待岗学习一个月。责任单位分管副职.跟班人员.队长.班长各罚款(A)元。 A.500B.600C.700 44.发生轻伤事故的,对直接责任人罚款2-3万元,并待岗学习不少于(C)个月。责任单位党政负责人.分管副职.值班人员.跟班人员.队长.带班班长各罚款1000元,当班责任安监员罚款1000元。 A.1B.2C.3 45.发生重伤及以上事故的,对直接责任人罚款3-5万元。责任单位党政负责人.分管副职.跟班人员.值班人员.队长.班长分别罚款(C)元,当班责任安监员罚款2000元。A.2000B.3000C.5000 46.因违章行为造成三级及以上非人身事故的,根据事故性质比照人身事故处理,并赔偿经济损失的(B)。 A.2%-10%B.5%-20%C.10%-50% 二.多项选择题: 1.2017年安全一号文附件2规定:发生(BC)事故的,没收责任人购买的安全风险投资本金,次月可重新申请购买。 A.微伤事故B.两人微伤事故C.轻伤事故D.重伤事故 2.2017年11号文附件4规定:安全监督检查包括(ABCDE)。 A.安全生产标准化检查B.安全隐患排查C.安全专项检查D. 安全特检E.日常的安全巡查 3.2017年11号文附件5规定:按危害程度将事故隐患分为(AB)两类。 A.一般事故隐患B.重大事故隐患C.紧急事故隐患D.较大事故隐患 4.2017年11号文附件10规定:采煤工作面应采取(ABC)或其他防尘措施。 A. 煤层注水B.水炮泥C.喷雾洒水D.人工洒水 5.(AB)三违行为属于安全红线。 A. 瓦斯超限作业B.特殊工种无证上岗C.班中喝酒者D.空顶作业者。 6.(ABC)三违行为属于严重三违。 A. 入井穿化纤衣服B.擅自截锚杆(索)C.皮带运转时更换托辊 D.班中睡觉 7.“三违”人员必须过“五关”,指(ABCDE)。 A. 单位分析关B.科区谈话关C.班组检查关D.经济处罚关E.学习培训关 8.井下探放水制度规定(ABCD)。 A.井下探放水工作必须有专人负责B.必须坚持有疑必探.先探后掘C.探水作业必须编制操作规程D.用钻孔放水时必须设专人监测 三.判断题: 1.2017年安全一号文规定:发生一次2人微伤事故,给予责任单位跟班.分管副职.队长撤职处分,党政负责人降职处分,直接责任人待岗学习1个月。(√) 2.2017年安全一号文规定:发生轻伤1人事故,给予责任单位跟班.分管副职.队长撤职处分,党政负责人降职处分,事故责任者待岗学习1个月。(×) 3.2017年安全一号文规定:发生一次重伤或轻伤2人及以上事故,给予责任单位党政负责人.跟班.分管副职.队长.班长撤职。(√) 4.集团公司“安全红线”规定:特殊工种无证上岗者,在册职工解除劳动合同,劳务派遣工.外委单位人员予以清退。(√) 5.集团公司“安全红线”规定:提升绞车安全设施不齐全运行。在册职工解除劳动合同,劳务派遣工.外委单位人员予以清退。(×) 6.集团公司“安全红线”规定:瓦检员.防突员.安监员弄虚作假。在册职工解除劳动合同,劳务派遣工.外委单位人员予以清退。(√) 7.2017年11号文附件9规定:发生较大涉险事故或一级非人身伤亡事故的单位,比照重伤事故执行。(×) 8.2017年11号文附件9规定:发生二级非人身伤亡事故的单位,比照重伤事故执行。(√) 9.2017年11号文附件9规定:发生三级非人身伤亡事故的单位,比照微伤事故执行。(×) 10.矿井瓦斯(煤尘)爆炸(燃烧),煤(岩)与瓦斯突出,有毒有害气体中毒窒息事故为煤矿较大涉险事故。(√) 11.造成全矿井停工8小时及以上的事故为一级非人身事故。(√) 12.采煤工作面冒顶长度达5米及以上.掘进工作面冒顶长度达3米及以上.其他巷道冒顶长度达5米及以上的事故为三级非人身事故。(×) 13.2017年11号文附件7规定:凡从事井下及地面车间岗位作业人员,必须按规定进行岗前安全技术培训,经考核合格后,才能上岗操作。(√) 14.2017年11号文附件8规定:矿井应当建立井上和井下救灾材料库,配备足够的救灾器材,对救灾器材每季度进行一次检查,及时补充更新。(×) 15.2017年11号文附件10规定:采.掘工作面作业规程中必须编制工作面顶板管理安全技术措施。(√) 16.2017年11号文附件10规定:掘进工作面可根据顶板岩性状况使用临时支护。(×) 17.2017年11号文附件10规定:井口房和通风机房附近30米内禁止烟火。(×) 18.2017年11号文附件10规定:供电设备和线路的停送电,必须严格执行工作票制度。(√) 19.2017年11号文附件11规定:副井口把钩工必须持证上岗,严格执行入井人员验身制度。(√) 20.2017年11号文附件11规定:所有入井人员必须佩戴人员定位识别卡。(√) 21.2017年11号文附件14规定:有害气体中毒.窒息.溺水,导致多脏器功能损害残疾者,为重伤。(√) 22.一处连续三根及以上支柱初撑力达不到规定的.工作面抽检支架(支柱)初撑力达不到80%的,责任人进“三违”学习班学习。(√) 23.综采工作面倾角大于15°,液压支架未按规定采取防倒.防滑措施的,可以给予停止作业。(×) 24.人员上下罐时可以抵车。(×) 25.井口把钩工负责对出入井人员的检查工作。(√)- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 煤矿 培训资料 人员培训 题库
咨信网温馨提示:
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【小****库】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【小****库】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【小****库】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【小****库】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。
关于本文