市政工程临建施工方案.docx

一、编制依据
1、《无锡市轨道交通一号线市民广场站施工合同》；
2、无锡市轨道交通一号线市民广场站施工图；
3、《无锡市轨道交通一号线市民广场站施工组织设计》；
4、国家、江苏省及无锡市现行的有关建筑工程文明施工规定；
5、业主提供的临时用水、用电位置；
6、本工程《交通疏解方案》及有关纪要；
7、我单位类似工程施工经验及成熟技术以及设备物资资源；
二、编制原则
根据市民广场站的特点，结合交通组织和车站施工阶段的划分，充分利用规划用地。尽量减少临时用地和占用市政道路，积极主动为业主分忧，减少业主的社会协调工作量。场地布置的总原则为：
1、生产、办公、生活区划分明显，布局合理，环境整洁。
2、施工场地作为施工组织的重要部分,必须严格按照招标文件和设计图纸提供的施工条件和施工地点,因地制宜地进行规划安排，先规划现场生产设施、进出场道路及管理人员、生产人员、监理人员生活、办公用地等；大宗料场及加工场等其它临时设施根据工程施工进度情况因地制宜进行布置。
3、根据施工总体安排及交通疏导的需要，充分利用规划用地，施工临时用地以满足施工生产和现场管理办公为主，尽量减少临时用地和占用市政道路。
4、充分考虑市容与环境保护，尽全力减少扰民，做到临时房屋及其它设施布置经济、合理、实用、安全。
5、施工设施布置满足生产规模和施工工艺要求，做到紧凑、美观、安全、防火，并减少对周围环境和公共交通的影响。
三、工程概况
1、工程位置及范围
无锡市轨道交通一号线市民广场站位于无锡市太湖新城观山路和立德路的十字路口，是轨道交通1号线和4号线的地下换乘站，1号线沿观山路东西向布置，4号线沿立德路南北向布置。1号线车站有效站台中心里程为YDK25+952.678，车站起点里程YDK25+876.878 ,车站终点里程为YDK26+345.178，车站总长469.9m，4号线车站车站总长143.0m。具体位置如图3-1所示。

图3-1 市民广场站位置示意图
一号线市民广场站为二柱三跨地下二层钢筋混凝土框架结构，四号线市民广场站为两柱三跨地下三层钢筋混凝土框架结构，车站附属结构为地下一层箱形结构，与金匮公园下沉式广场接口的物业开发为地下多柱多跨钢筋混凝土框架结构。
2、现场及交通概况
拟建市民广场站西北面荒地属绿城地产住宅用地；东北面为施工中的金匮公园；西南面是在建的第一城金融商务中心；东南面是在建的无锡市新行政中心—市民广场。
施工中的观山路为双向六车道，规划宽45m；施工中的立德路规划宽30m；站位西侧为双向六车道，规划45米宽的立信路，车站跨立信路口；与观山路北面平行的高浪路为双向四车道，南侧的方庙路为双向六车道；与立信路西面平行的五湖大道为双向六车道；观山路东面为在建中的贡湖大道。观山路、立信路上通行的主要是邻近建筑工地的施工车辆，社会车辆较少。
根据工程施工需要，经无锡市交管部门批准，本工程施工围蔽分阶段进行。第一阶段为2009年3月~2010年1月对观山路、立信路、立德路进行全封闭，除施工车辆外，严禁社会车辆进入施工场区；第二阶段为2010年1月~2011年9月维持观山路、立信路封闭，恢复立德路交通。
四、临时设施布置
1、临时设施布置
办公和生活区临时设施搭建在车站西北角绿城物业用地范围内，出入口设在立信大道侧。生产区沿基坑周边设置10m宽施工便道；生产用房以及大宗料场及加工场等其它临时设施根据工程施工进度情况，因地制宜布置在生产区内。办公区与生活区四周以及两者之间采用2.2m高的砖基础钢格栅围墙隔离，出入口设在立信大道一侧；生产区四周采用2.2m高的彩钢板连续围墙，在立信路北侧、观山路东侧各开设一个施工出入口。工地与临时设施布置见：图1无锡市轨道交通1号线市民广场站施工场地平面布置图。
2、搭建层数及结构形式
办公区办公用房整体采用二层 “四合院”形式的彩钢夹芯板房，办公区餐厅、洗浴、卫生附属设施采用一层彩钢夹芯板房，临时停车场采用轻型钢架搭设，进出口大门采用8m宽不锈钢伸缩门；生活区采用彩钢夹芯板搭设，住宿用房为二层，餐厅、洗浴、卫生为一层；生产用房全部为一层彩钢夹芯板房。办公区生活区平面布置详见附图2：无锡市轨道交通一号市民广场站临建平面布置图。
办公区、生活区效果图见图4-1：临建房屋效果图。

图4-1 临建房屋效果图
3、使用功能分配
办公区一层主要用作各部室办公室、会议室、学习、娱乐等，二层用于项目部主要领导、监理、业主办公用房；生活区全部用于工人宿舍。
生产用房主要项目部值班室、料库、应急物资储备库、试验室及标养室、班组工具房（电工、木工、混凝土工、钢筋工等）。
五、临时设施施工方法
1、临时围墙做法
生产区施工围墙基础20cm厚C20素砼+高50cm厚24cm矮砖墙（砂浆标号M10），基础埋深20cm；上部采用5cm厚，高1.7m白色彩钢夹芯板墙；彩钢板每400cm设5*5cm方钢龙骨，方钢龙骨基础采用埋深40cm高90cm的C20素砼，夹芯彩钢板上下设轻型槽钢压条；围墙每隔12m设37*37cm砖柱，砖柱上安装球形照明灯及红色警戒灯；围墙砖砌部分内外均采用1：3水泥砂浆粉刷并用蓝色涂料涂刷。生产区围墙结构详见附图3：生产区施工围挡结构图。
办公及生活区围墙采用砖基础型钢格栅形式，墙柱间距4m，基础及基础结构同生产区围墙。办公区及生活区围墙详见图5-1。

图5-1 办公区、生活区围墙结构图（单位：m）
2、施工便道及场地硬化
施工便道沿基坑周边布置，宽度为10m的厚度20cm 的C20混凝土，混凝土下层配250*250Φ16双向单层钢筋，钢筋保护层为5cm。沿施工便道纵向每50m设一道变形缝，每100m设一道20*20cm管线沟。施工便道结构详见图5-2。

图5-2 施工便道结构图
生产、办公及生活区内车到人到得地方全部硬化，场地硬化采用10cm厚C20素混凝土；其他目光所及的地方进行绿化处理，确保施工场区整洁有序。
3、现场污水及垃圾处理
为保证市容环境卫生，达到城市环卫的要求。在工程施工时，我们将对生产、生活污水以及垃圾进行处理后排放。施工场地内设置连续、顺畅的排水系统，合理组织排水。排水沟采用砖砌，流水面用M5水泥砂浆抹面。排水沟设在场内施工便道的外侧，每隔50或100m设一个积水井，排水沟穿越道路时水沟顶部加盖板。在工地出入大门内设置污水沉淀池和洗车槽，现场生产区及生活区污水汇集于此经过多级沉淀处理达标后再排入城市公共排污管道。生产垃圾定点定期按照批准的方法运往批准的地点进行处理，生活垃圾按照无锡市规定每天集中，纳入城市垃圾处理系统。洗车槽结构设计详见：附图4洗车槽结构平面图、附图5洗车槽结构剖面图。
4、彩钢夹芯板活动房安装
（1）结构工程的安装
1）按设计图纸规定的墙体轴线、尺寸，在混凝土楼板上弹出墙体、钢立柱的位置线。
2）采用焊接或高强螺栓将钢立柱和主钢梁连接成单榀排架。
3）单榀排架柱脚与混凝土楼板上预埋件连接，校正垂直位置后，在未成系统前，应先用临时支撑固定。
4）以后每安装完成1单榀排架，应立即用次钢梁与前1单榀排架的主钢梁进行螺栓连接和逐榀连接，形成单层框架体系。
5）将水泥预制板搁置于楼层次钢梁，灌缝后，板上应浇筑20 mm厚的水泥砂浆面层。
6）按设计图纸规定的墙体轴线、尺寸，在楼板上弹出墙体、钢立柱的位置线，重复以上2）~4）条，然后安装屋面板。
（2）墙体工程的安装
1）按墙体位置线安装地槽铝，用间距不大于400mm的M8金属膨胀螺栓锚固，地槽铝必须紧贴于墙基面，连接接口应平整、密缝。
2）地槽铝安装轴线偏差不应大于5mm，地槽铝在外墙面一侧底部应预设泄水孔，孔径应大于等于6mm，间距宜为600mm。
3）按排板图安装墙板。墙板宜先安装受风面积较小的一面，并应逐间安装。墙板与地槽铝连接应紧密、牢固，板与板之间的接缝应平整、严密，墙面应保持垂直。
4）墙板的吊装索具应采用白棕绳，不宜使用钢丝绳。如使用钢丝绳，应对板材采取保护措施。
5）墙板安装中不得使用橇棒移动板材。
6）墙板应采用斜支撑临时固定，支撑杆应稳定可靠，支撑点应有保护措施，不得损坏板材。
7）钻孔、切割等作业过程中，应做到“落手清”，以免磨损、划伤金属板面。
（3）屋面工程的安装
1）屋面板不宜搭接，必须搭接时，应按顺坡方向搭接，搭接点应落在檩条或其他支撑件上，搭接长度不应小于250mm。
2）横坡方向2块屋面板接缝，应将相邻两上表面板各向上翻边大于等于25mm，在其上倒扣槽形连接配件，密封胶填缝。
3）所有搭接缝和外露钉头必须用密封胶或防水材料封闭。
4）管道穿越屋面板处，应做好防水技术处理。
（4）彩钢夹芯板活动房加固
为防止在台风季节临时设施被大风掀起，因此应做好防风加固措施，加固方法采用Φ12钢丝绳拉设地锚，从第一侧外墙开始，每间隔3.6m拉设一道，地锚采用3m长Φ48钢管打入地下，钢管地锚与钢丝绳采用花篮螺栓绞紧牢固。
（5）彩钢夹芯板活动房拆除
1）临时设施应遵循谁安装谁拆除的原则。
2) 拆除高度在2m及以上的临时设施时，应搭设脚手架，严禁作业人员站在墙体、构件上作业。
3）拆下的建筑材料和建筑垃圾应及时清理，楼面、操作平台不得集中堆放建筑材料和建筑垃圾。
4）拆除作业区域不得从事其他作业。该区域应设置围栏隔离，并应设警示标志。
5）五级以上大风、大雾和雨雪等恶劣天气，不得进行临时设施的拆除作业。
6）人工拆除临时设施，作业流程应按自上而下，先非承重墙、后承重墙的搭建施工逆顺序进行。
7）对有可能危及临时设施整体稳定的不安全情况，必须采取先加固、后拆除的方法。
8）临时设施的稳定支撑系统，如水平杆、剪刀撑等杆件，必须逐跨、逐榀拆除，防止整体失稳倒坍。
9）周转使用的临时设施，拆除中应避免对构件的损伤，构件拆卸后应立即传送至地面，分类堆放在安全区域。
六、临时设施施工质量保证措施
1、临时设施的承包单位应由相应资质的施工企业承担，作业人员应持证上岗。
2、彩钢夹芯板的周转使用次数不得超过3次，使用时间总和不得超过5年。
3、彩钢夹芯板的材质应符合下列要求：
1）彩钢夹芯板外层钢板厚度应大于0.5mm；
2）用于承重结构的彩钢夹芯板厚度不应小于75mm；
3）彩钢夹芯板粘结剂的粘结强度应大于0.10Mpa；
4）芯材的主要性能应符合相关标准。
4、临时设施在遇到暗浜、松散填土时，应根据地基承载力要求进行地基处理或加固。
5、所有钢材及配件应进行防锈处理。
6、临时设施楼板面找平用水泥砂浆强度不应低于M10。
7、临时设施的混凝土地圈梁或一层砖混结构的楼面强度达到设计要求的70%时，方可进行临时设施的安装。
8、临时设施使用的钢材、钢筋、水泥]砂、石等原材料的质量标准，应按有关标准执行。
9、临时设施在搭设前应对基础、轴线等进行验收。
10、临时性建筑物墙板安装前，应对地槽铝和混凝土地圈梁的膨胀螺栓安装进行隐蔽工程验收。
11、临时设施搭设过程中，应对墙板垂直、平整度及节点连接的焊缝、螺栓紧固进行质量检查。
12、必须进行临时设施每根立柱与桁架（或立柱与屋架）、转角处的焊接质量和每1榀焊缝质量的检查并做好记录。
13、临时设施搭设完成后，应先由搭设单位自行检查，经总包单位验收，确认符合使用条件，方可投入使用。
七、临时设施施工安全保证措施
1、临时设施的防雷接地装置应按《施工现场临时用电安全技术规范》（JGJ46）的规定执行。
2、悬挑长度不应大于1.2m，走廊、雨棚等的宽度大于1.2m时，端部应设落地柱。
3、屋面施工应穿软底鞋，物料应妥善放置，工具应随手放入工具袋，传递物料严禁抛掷。
4、临时设施的建筑电气配线，应采用明线套管敷设。
5、搭设临时设施，应有符合规定的安全防护设施和登高设施。
6、六级以上大风、大雾和大雨等恶劣天气，不得进行临时设施的施工。
7、临时设施在使用过程中，不应更改原设计的使用功能，严禁超载。
8、制定临时设施防台防汛应急预案，在台风、雷暴雨来临前，应组织相关人员进行全面检查，并采取可靠的加固措施。
9、临时设施使用期内，应组织相关人员对临时设施的使用情况进行定期检查、维护，并建立相应的使用台账记录。
10、应避免硬物碰撞临时设施的墙板，避免火种及高温热源靠近墙板。
11、临时设施现场每100m2应配备2具灭火级别不小于3A的灭火器。
12、严禁在围墙墙体上方或紧靠围墙架设广告或宣传标牌。围墙内、外侧应设置不得堆载物品的警示标志。
13、临时设施宿舍内严禁使用功率大于200W的照明、取暖和电加热器设备。
14、对围墙应进行定期检查，如发现开裂、沉降、倾斜等险情，应立即采取相应的加固措施。
15、施工现场堆场离围墙的安全距离不应小于1.0m。
16、围墙上的灯光照明设置等，应按《施工现场临时用电安全技术规范》（JGJ46）的规定执行。

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员工年终工作总结【范文一】
　　201x年就快结束，回首201x年的工作，有硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时惆怅，时光过得飞快，不知不觉中，充满希望的201x年就伴随着新年伊始即将临近。可以说，201x年是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年。现就本年度重要工作情况总结如下：
　　一、虚心学习，努力工作
　　(一)在201x年里，我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地完成任务。另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下，不断进步，逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。
　　(二)201x年工程维修主要有：在卫生间后墙贴瓷砖，天花修补，二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修，还有各类大小维修已达几千件之多!
　　(三)爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用
　　二、心系本职工作，认真履行职责，突出工作重点，落实管理目标责任制。
　　(一)201x年上半年，公司已制定了完善的规程及考勤制度。201x年下半年，行政部组织召开了年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成情况考评，将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度，有力地促进了管理水平的整体提升。
　　(二)对清洁工每周不定期检查评分，对好的奖励，差的处罚。
　　(三)做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理，
　　对固定资产的监督、管理、维修和使用维护。
　　(四)加强组织领导，切实落实消防工作责任制，为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针，公司消防安全工作在上级领导下，建立了消防安全检查制度，从而推动消防安全各项工作有效的开展。
　　三、主要经验和收获
　　在安防工作这两年来，完成了一些工作，取得了一定成绩，总结起来有以下几个方面的经验和收获：
　　(一)只有摆正自己的位置，下功夫熟悉基本业务，才能更好适应工作岗位。
　　(二)只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态。
　　(三)只有坚持原则落实制度，认真统计盘点，才能履行好用品的申购与领用。
　　(四)只有树立服务意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好。
　　(五)要加强与员工的交流，要与员工做好沟通，解决员工工作上的情绪问题，要与员工进行思想交流。
　　四、加强检查，及时整改，在工作中正确认识自己。
　　(一)开展常规检查。把安全教育工作作为重点检查内容之一。冬季公司对电线和宿舍区进行防火安全检查。
　　(二)经过这样紧张有序的一年，我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的计划和步骤，行动有了方向，工作有了目标，心中真正有了底!基本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事分明，从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干，不知总结经验的现象。就这样，我从无限繁忙中走进这一年，又从无限轻松中走出这一年，还有，在工作的同时，我还明白了为人处事的道理，也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要
　　(三)总结下来：在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经验，使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高。
　　五、要定期召开工作会议，兼听下面员工的意见，敢于荐举贤才，总结工作成绩与问题，及时采取对策!
　　六、存在的不足
　　总的来看，还存在不足的地方，还存在一些亟待我们解决的问题，主要表现在以下几个方面：
　　1、对新的东西学习不够，工作上往往凭经验办事，凭以往的工作套路处理问题，表现出工作上的大胆创新不够。
　　2、本部有个别员工，骄傲情绪较高，工作上我行我素，自已为是，公司的制度公开不遵守，在同事之间挑拨是非，嘲讽，冷语，这些情况不利于同事之间的团结，要从思想上加以教育或处罚，为企业创造良好的工作环境和形象。
　　3、宿舍偷盗事件的发生，虽然我们做了不少工作，门窗加固，与其公司及员工宣传提高自我防范意识，但这还不能解决根本问题，后来引起上级领导的重视，现在工业园已安装了高清视频监控系统，这样就能更好的预防被盗事件的发生。
　　七、下步的打算
　　针对201x年工作中存在的不足，为了做好新一年的工作，突出做好以下几个方面：
　　(一)积极搞好与员工的协调，进一步理顺关系;
　　(二)加强管理知识的学习提高，创新工作方法，提高工作效益;
　　(三)加强基础工作建设，强化管理的创新实践，促进管理水平的提升。
　　在今后的工作中要不断创新，及时与员工进行沟通，向广大员工宣传公司管理的相关规定，提高员工们的安全意识，同时在安全管理方面要严格要求自己，为广大公司员工做好模范带头作用。在明年的工作中，我会继续努力，多向领导汇报自己在工作中的思想和感受，及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。我们的工作要团结才有力量，要合作才会成功，才能把我们的工作推向前进!我相信：在上级的正确领导下，cssm大安防的明天更美好!
　　员工年终工作总结【范文二】
　　一个人静静的站在窗边，看着路上一辆辆行驶的车辆，不由的想起了以前。转瞬间来到红牛已经一年多了，有过开心与欢乐，悲伤与泪水，还有坎坷。
　　XX，崭新的一年，而现在已经过去了半年，在这半年里我又学到了很多的知识。在这半年的工作中我学到了许多平时学不到的岗位知识，尤其这几次停机时跟着设备维修人员一起检修设备时又让我对设备的工作原理有了更深了解，从而使我提高了岗位操作技能，更重要的是，在处理故障的同时，我能够熟练的将学到的新知识与操作技能相结合，减少了处理故障的时间，提高了处理故障的能力。同时也还存在着许多的不足与缺点。
　　学到了什么：1现在对所在岗位的设备工作原理有了更进一步的了解，从而提高了处理故障的能力与技巧，减少了处理故障的时间。2对整条生产线也有了的了解，在其他岗位出现故障时自己也能过去帮上忙。3现在和相邻岗位的伙伴配合的更加默契了，在彼此的岗位出现故障时只要对方一个手势就会明白自己该做些什么。4在开班后会时通过主管描述生产线场的情况和岗位点评时悟出了什么情况重要。什么情况紧急，在同时出现多个突发事件时怎样能有条不紊的处理好每件事。5在观看“XX年度《感动中国》人物”颁奖典之后我感受到我们每个人都很平凡，但在平凡的人生中，也可以做出不平凡的事情，我们每个人都可以通过自己的努力实践，也可以从他们的身上吸取力量，不断前进。
　　存在的不足与缺点：1在岗位出现较大的故障时有些手足无措心里还有些急躁，如果长时间没处理好的话心里还来气。2缺乏较好的工作方法，同样的一件事看别人做起来时觉得挺轻松，当轮到自己做的时候不但没做太好而且还累的满头大汗。3口语表达能力较差，在岗位之间的沟通或者是和伙伴们聊天的时候自己心里想的意思总是不能用理想的语句表达出来。
　　下半年的目标：在今后的日子里，争取把自己不足的地方弥补回来，多加学习以提高自己的综合能力，上班时调整好自己的心态，多加认真，争取以零失误来回报公司对我的培养。
　　最后，中心的祝愿公司的明天会更加的灿烂辉煌。
　　员工年终工作总结【范文三】
　　时光荏苒，XX年年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千……时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。非常感谢公司给我这个成长的平台，令我在工作中不断的学习，不断的进步，慢慢的提升自身的素质与才能，回首过往，公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段，使我懂得了很多，领导对我的支持与关爱，令我明白到人间的温情，在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢，有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手，也因为有你们的帮助，才能令到公司的发展更上一个台阶，在工作上，围绕公司的中心工作，对照相关标准，严以律己，较好的完成各项工作任务。
　　在作风上，能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活，严格要求自己，在任何时候都要起到模范带头作用。
　　今后努力的方向：随着公司各项制度的实行，可以预料我们的工作将更加繁重，要求也更高，需掌握的知识也更高更广。为此，我将更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，为公司做出应有的贡献。即将过去的这一年，在公司领导及各部门经理的正确领导与协助下，我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上，紧紧围绕重点展开工作，
　　在紧张的工作之余，加强团队建设,打造一个业务全面，工作热情高涨的团队。作为一个管理者，对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长”，充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。要想带好一个团队，除了熟悉业务外，还需要负责具体的工作及业务，首先要以身作则，这样才能保证在人员偏紧的情况下，大家都能够主动承担工作。
　　对此我向领导做如下工作报告：
　　一、严于律已，自觉加强党性锻炼，党性修养和政治思想觉悟进一步提高
　　一年来，我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论，运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物，明辨是非，坚持真理，坚持正确的世界观、人生观、价值观，用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践，在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。热爱祖国，热爱中国共产党，热爱社会主义，拥护领导的管理思想，坚信社会主义最终必然战胜资本主义，对社会主义充满必胜的信心。认真贯彻执行党的路线、方针、政策，为加快社会主义建设事业认真做好本职工作。工作积极主动，勤奋努力，不畏艰难，尽职尽责，在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。
　　二、强化理论和业务学习，不断提高自身综合素质
　　我重视加强理论和业务知识学习，在工作中，坚持一边工作一边学习，不断提高自身综合素质水平。
　　(1)是认真学习“三个代表”重要思想，深刻领会“三个代表”重要思想的科学内涵，增强自己实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性;认真学习党的十六大报告及十六届三中、四中全会精神，自觉坚持以党的十六大为指导，为进一步加快完善社会主义市场经济体制，全面建设小康社会作出自己的努力。
　　(2)是认真学习工作业务知识，重点学习公文写作及公文处理和计算机知识。在学习方法上做到在重点中找重点，抓住重点，并结合自己在公文写作及公文处理、计算机知识方面存在哪些不足之处，有针对性地进行学习，不断提高自己的办公室业务工作能力。
　　(3)是认真学习法律知识，结合自己工作实际特点，利用闲余时间，选择性地开展学习，学习了《中华人民共和国森林法》、《森林防火条例》、《中华人民共和国土地管理法》、《广西壮族自治区土地山林水利权属纠纷调解处理条例》、通过学习，进一步增强法制意识和法制观念。
　　三、努力工作，按时完成工作任务
　　一年来，我始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记公司制度，全心全意为公司创造利益的宗旨，努力实践公悸非逦计划性、前瞻性、领导性强;开拓进取，经常提出合理化建议并获采纳，完成较重的本职工作任务和领导交办的其它工作;讲究工作方法，效率较高;能按时或提前完成领导交办的工作，工作成绩比较突出，效果良好。
　　四、在廉的方面：
　　(1)严格执行和维护党的“四大纪律八项要求”，纪律、经济工作纪律，工作纪律。自觉做到与公司保持高度一致，不阳奉阴违、自行其是;遵守民主集中制，不独断专行、软弱放任;依法行使权力，不滥用职权、玩忽职守;廉洁奉公，不接受任何影响公正执行公务的利益;不允许他人利用本人的影响谋取私利; 公道正派用人，不任人唯亲、营私舞弊;艰苦奋斗，不奢侈浪费、贪图享受;务实为公司，员工，不弄虚作假、与公司争利。
　　(2)在干部选拔任用工作中，认真执行《行员管理暂行办法》的有关规定，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，推动协盛用人机制的改革，并逐步走向法治化的轨道。
　　(3)严格执行各项规章制度，坚决纠正行业不正之风。本人以身作则，严格要求，坚持以制度用人，以制度管人，并引导、教育员工自觉执行协盛各项规章制度，树立爱公司如家、爱岗敬业的良好风尚。
　　(4)密切联系客户，努力实现、维护、发展公司和客户的根本利益。本人牢固树立正确的权力观、地位观、利益观，树立为人民服务的思想，把客户满意不满意、拥护不拥护、赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点，努力为公司办实事、办好事。为客户创造利润就是为公司创造价值。
　　(5)按规定执行个人重大事项报告制度。
　　总的来说，一年来，本人分管、协管的部门较多，工作范围广、任务重、责任大，由于本人正确理解上级的工作部署，坚定执行公司和领导的经营方针政策，严格执行公司的规章制度，较好地履行了作为行政职务和作为专业技术职务的职责，发挥了领导管理和组织协调能力，充分调动广大员工的工作积极性，较好地完成了分管和协管股室全年的工作任务。
　　新的一年里我为自己制定了新的目标，那就是要加紧学习，更好的充实自己，以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战。明年会有更多的机会和竞争在等着我，我心里在暗暗的为自己鼓劲。要在竞争中站稳脚步。踏踏实实，目光不能只限于自身周围的小圈子，要着眼于大局，着眼于今后的发展。我也会向其它同事学习，取长补短，相互交流好的工作经验，共同进步。征取更好的工作成绩。