外墙节能保温施工方案.doc

李子园A块保障性住房项目
外墙节能保温（BF陶砂保温砂浆）
1#、2#、3#、5#、9#楼

施

工

方

案

上海盛鑫建设工程有限公司
李子园A块保障性住房项目部
2011-10

一、工程概况
工程名称：上海市普陀区李子园A块保障性住房项目
工程地址：上海市普陀区武威东路791号
建设单位：上海荣威置业有限公司
设计单位：上海市东方建筑设计院有限公司
监理单位：上海众兴监理建设工程有限公司
上海鼎颐监理建设工程有限公司
施工单位：上海盛鑫建设工程有限公司
李子园A块保障性住房，由八栋29~35层住宅，三栋2~4层商铺组成，高处住宅由一个一层地下车库相连。工程位于上海市普陀区武威东路791号，总建筑面积约191153.04㎡，剪力墙结构，桩筏基础。本工程1#、2#、3#、5#、9#楼外墙节能保温工程保温采用BF陶砂保温砂浆。
各楼号具体概况：
单位名称
建筑面积
㎡
层数
高度
m
结构类型
基础类型
备注
1#楼
21692.64
34
98.3
剪力墙结构
桩筏基础
外爬架
2#楼
18579.72
35
98.0
剪力墙结构
桩筏基础
外爬架
3#楼
14019.64
29
81.2
剪力墙结构
桩筏基础
外爬架
5#楼
20245.32
35
98.0
剪力墙结构
桩筏基础
外爬架
9#楼
2956.68
4
15.9
框架结构
承台基础

二、编制依据
1．《上海无机保温砂浆系统应用技术规程》 （DGTJ08-2088-2011）
2.《外墙外保温工程技术规程》 　 (JGJ144---2008)
3.《上海市建筑节能工程施工质量验收规程》 (DGJ08---113---2009)
4.《上海公共建筑节能设计标准》 (DGJ08---107---2004)
5.《住宅建筑节能检测评估标准》 (DG\TJ08---801---2004)
6.《住宅建筑围护结构节能应用技术规程》 　　 (DG\TJ08---206---2002)
7．《建筑节能工程施工质量验收规范》 （GB50411---2007）
8、《BF无机保温砂浆系统应用技术规程》 (DBJ/CT042-2009)
三、施工准备
1、常用抹灰工具及抹灰的专用检测工具、放线工具、扫帚、托线板、铝合金刮尺、方尺、靠尺、探针、搅拌桶、刷子、滚筒等。成品砂浆搅拌机、水平运输车，垂直运输机械。
2、材料进场和施工人员进场，按照有关规定实施。
3、材料应分类挂牌存放。保温浆料应整齐码好，架空堆放，堆放高度不超过1.5m，并防雨防潮和防晒注意保质期。
4、网格布不得有折叠和不均匀现象，储存在干净、干燥区域，远离火源，防止尖物或刀具损伤，垂直方向放置，堆放不超过两层。
5、墙面的预埋件、设备穿墙管道等提前安装完毕，并预留出保温系统外保温的厚度。
6、 BF保温系统材料性能指标
保温砂浆主要性能指标
检 测 项 目
技 术 要 求
300型
干密度（Kg/ m3）
≤300
导热系数/（W/m.K）
≤0.070
抗压强度（mpa）
≥0.30
软化系数
≥0.60
线收缩率（%）
≤0.30
燃烧性能级别
A1级
抗裂胶浆的主要性能指标
检 测 项 目
单位
指 标
拉伸粘结强度
原强度
MPa
≥0.10
耐水强度
MPa
≥0.10
可操作时间
h
1.5~2.0
7、材料检测及节能现场检测
同一厂家、同一品种产品，每6000㎡建筑面积（或保温面积5000㎡）抽样不少于一次，不足6000㎡也应抽样一次，抽样应在外观质量合格产品中抽取。外墙检测节能构造，每500~1000㎡面积划分为一个检验批，不足500㎡也为一个检验批，每个检验批抽查不少于3处。节能构造钻心取样采用便携式钻孔机，芯样每组3个，直径为70mm。
四、施工过程
（一）、施工流程图及用料说明
外墙保温施工（1#、2#、3#、5#、9#楼）由外至内
饰面层

5厚抗裂砂浆

压入耐碱纤维网格布（锚固钉固定）

40厚保温砂浆 （刷保温界面剂）

20厚水泥砂浆

界面剂

240厚钢筋混凝土

界面剂

5厚水泥砂浆

保温界面剂

20厚无机保温砂浆

3厚抗裂砂浆

饰面层
(二)、施工说明
1、基层检查与处理：
（1）基层墙体表面应平整清洁，无油污、脱模剂和杂物等妨碍粘结的附着物，空鼓、酥松部位应剔除，凹凸处应采用水泥砂浆补平或凿去。墙面宜用水泥砂浆找平，施工前在钢筋混凝土剪力墙喷涂或批嵌界面剂，需要形成1~4mm凹凸状涂层，不得有脱落或者空鼓，保证粘结牢度。外墙外侧采用20厚水泥砂浆找平，外墙内侧采用5厚水泥砂浆找平。
（2）外墙阳角采用水泥砂浆暗护角加强应采用1：2或1：2.5水泥砂浆抹出,每侧宽度不小于50mm
（3）吊垂直、套方找规矩、弹厚度控制线，按保温层设计厚度用保温砂浆做标准厚度塌饼，以免形成热桥。
2、保温界面剂：
将保温界面剂按水灰1:4.5，搅拌成均匀浆状且无细小颗粒和粉团。搅拌好的物料静置5分钟再次搅拌，第二次搅拌不需加水，搅拌均匀后用砂浆喷枪喷涂，或使用刷子均匀涂刷与找平层，以覆盖找平层为准。施工中不得出现脱落或者空鼓，以保证和保温砂浆的牢固粘结。
3、无机保温砂浆：
本项目无机保温砂浆施工中，外墙外保温厚度为40mm,外墙内保温厚度为20mm。抹无机保温砂浆要分遍抹灰（每遍抹灰厚度不大于20mm），抹灰方法与普通抹灰相同，后一遍抹灰应待前一遍砂浆基本硬化（一般为24h）后进行。抹底层保温砂浆时要压紧压实（尤其在砖缝处），以保证保温层与基层粘结牢固。抹最后一遍无机保温砂浆应达到塌饼厚度并用铝合金刮尺搓平，压光，垂直度、平整度应达到质量要求。对于保温砂浆用铝合金刮尺搓平后保温颗粒露出的问题，可用搓平后用铁板抹平压实的办法解决。为了减少保温层的收缩和保证保温层的强度，在保温砂浆施工完毕后要对保温层进行养护。施工后24小时内应做好保温砂浆的自然养护，严禁水冲、撞击和振动。保温层固化干燥（用手掌按不动表面）后方可进行抗裂保护层的施工
4、耐碱纤维网格布：
外墙外保温施工中，涂料饰面需压入160g耐碱纤维网格布，面砖饰面需粉贴160g含二氧化锆耐碱纤维网格布，用抹子将网格布搓揉抹平，网眼砂浆应饱满。网布可横向或纵向使用，在埋贴网格布时，应将其绷直绷平，并将弯曲的一面朝里，用锚固钉固定好，锚固钉使用为每平方5个，所有外墙保温网格布均使用锚固钉固定，基层墙体锚固钉固定深度为25mm，混凝土加气块锚固钉固定深度为50mm，钻孔深度为大于固定深度10mm。网格布横向及竖向接茬部位搭接宽度不小于100mm，网格布边缘严禁干搭接。在门窗洞口四角处沿45°方向补贴一块200×300mm网格布做局部加强。在阴阳角处铺设一层网格布，必须连续通过，网格布转过阴阳角不少于20cm，不能断开。
5、抗裂砂浆：
待保温层施工完毕养护以后进行抗裂保护层的施工，外墙外保温抗裂砂浆厚度为5mm,外墙内保温抗裂砂浆厚度为3mm。在抗裂砂浆粉刷前，一定要在保温层上浇水，施工时保温层表面呈阴干状。
6、饰面层：
本项目的外墙保温施工，各号楼1~4加强区饰面层为饰面砖，加强区上部外墙饰面层为涂料。面砖粘贴和勾缝时，将配套的专用粘结剂按比例配料，并拌合均匀，然后抹涂于面砖背面，再用力贴到墙上，最后用专用嵌缝剂嵌缝。涂料饰面时在抗裂防护层上刷弹性底涂，然后刮柔性耐水腻子，最后刷饰面层涂料。
7、主要节点处理：

五、BF陶砂无机保温砂浆验收标准
BF陶沙无机保温砂浆施工过程中质量的允许偏差和检验方法应符 合下表的规定。
项次
项目
允许偏差
检验方法
保温层
面 层
1
立面垂直
4
3
用2m托线板检查
2
表面平整
4
3
用2m靠尺及塞尺检查
3
阴阳角垂直
4
3
用2m托线板检查
4
阴阳角方正
4
3
用20cm方尺和塞尺检查
5
分隔条（缝）平直
3
拉5m小线和尺量检查
6
立面总高度垂直度
H/1000且不大于20
用经纬仪，吊线检查
7
上下窗口左右偏移
不大于20
用经纬仪，吊线检查
8
同层窗口上下
不大于20
用经纬仪，吊线、拉通线检查
9
保温层厚度
不允许有负偏差
用探针、钢尺检查
六、施工注意事项
1、本系统施工前，相关管理人员应熟悉图纸，了解设计和本工法要求，根据不同建筑和基层墙体制定针对性施工方案。
2、首次进行操作的工人应该经过材料 供应商的技术培训，达到求后才能上岗。
3、在大面积施工前，应在现场采用相同材料、构造做法和工艺制造样板墙或样板房间，并经有关各方确认后方可进行施工。
4、施工前浇水要以当时气候条件和墙体类别掌握浇水的时间和次数。通常混凝土墙抹灰前浇水量水，等表面无明水时就可施工，多层抹灰时，如果底层已干，也应浇水湿润后抹下一层。
七、安全措施
⒈ 安全措施实行领导责任制，由项目经理对本项目安全与责任负具体责任。
⒉ 要在施工现场醒目的地方悬挂、张贴有关安全生产的标语、标牌。专职安全员巡视、检查整个现场各个施工作业面，按有关安全生产法则及经济手段管理安全施工生产过程。
3. 施工前结合本工程的特点，学习有关安全操作规程，制定相关措施，经考核后方可上岗。
4. 工具用具，防护设备、设施，施工前进行检查，上岗操作班前检查，如：安全带、脚手架等，作业当中设专人巡查杜绝违章作业及事故隐患。
5. 严格执行专业施工，非专业人员严禁跨行作业，兼职作业。
八、场容卫生
⒈施工现场扬尘材料实行封闭存放，施工现场设专人检查，操作人员随时清理作
业面及周边环境卫生，下班时必须经检查后方可离岗。
⒉现场设置施工垃圾堆放场，生活垃圾桶分批分类随时清运。
⒊工地办公室内摆放有条理，烟灰桶、办公用具不乱放。
⒋临舍内床位搭设一致，不乱放杂物。
⒌现场周边设置围档，并悬挂标语牌、安全标志牌，外脚手架悬挂本公司标志及
标语。
九、成品保护
1.成品、半成品材料进场及时入库分类码放保管，出库时按需领用。
2.贵重成品、半成品材料设专人保管，成品材料严格控制进场时间。
3.安装后设明显保护标志。成品损坏执行赔付制度。

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员工年终工作总结【范文一】
　　201x年就快结束，回首201x年的工作，有硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时惆怅，时光过得飞快，不知不觉中，充满希望的201x年就伴随着新年伊始即将临近。可以说，201x年是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年。现就本年度重要工作情况总结如下：
　　一、虚心学习，努力工作
　　(一)在201x年里，我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地完成任务。另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下，不断进步，逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。
　　(二)201x年工程维修主要有：在卫生间后墙贴瓷砖，天花修补，二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修，还有各类大小维修已达几千件之多!
　　(三)爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用
　　二、心系本职工作，认真履行职责，突出工作重点，落实管理目标责任制。
　　(一)201x年上半年，公司已制定了完善的规程及考勤制度。201x年下半年，行政部组织召开了年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成情况考评，将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度，有力地促进了管理水平的整体提升。
　　(二)对清洁工每周不定期检查评分，对好的奖励，差的处罚。
　　(三)做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理，
　　对固定资产的监督、管理、维修和使用维护。
　　(四)加强组织领导，切实落实消防工作责任制，为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针，公司消防安全工作在上级领导下，建立了消防安全检查制度，从而推动消防安全各项工作有效的开展。
　　三、主要经验和收获
　　在安防工作这两年来，完成了一些工作，取得了一定成绩，总结起来有以下几个方面的经验和收获：
　　(一)只有摆正自己的位置，下功夫熟悉基本业务，才能更好适应工作岗位。
　　(二)只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态。
　　(三)只有坚持原则落实制度，认真统计盘点，才能履行好用品的申购与领用。
　　(四)只有树立服务意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好。
　　(五)要加强与员工的交流，要与员工做好沟通，解决员工工作上的情绪问题，要与员工进行思想交流。
　　四、加强检查，及时整改，在工作中正确认识自己。
　　(一)开展常规检查。把安全教育工作作为重点检查内容之一。冬季公司对电线和宿舍区进行防火安全检查。
　　(二)经过这样紧张有序的一年，我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的计划和步骤，行动有了方向，工作有了目标，心中真正有了底!基本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事分明，从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干，不知总结经验的现象。就这样，我从无限繁忙中走进这一年，又从无限轻松中走出这一年，还有，在工作的同时，我还明白了为人处事的道理，也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要
　　(三)总结下来：在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经验，使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高。
　　五、要定期召开工作会议，兼听下面员工的意见，敢于荐举贤才，总结工作成绩与问题，及时采取对策!
　　六、存在的不足
　　总的来看，还存在不足的地方，还存在一些亟待我们解决的问题，主要表现在以下几个方面：
　　1、对新的东西学习不够，工作上往往凭经验办事，凭以往的工作套路处理问题，表现出工作上的大胆创新不够。
　　2、本部有个别员工，骄傲情绪较高，工作上我行我素，自已为是，公司的制度公开不遵守，在同事之间挑拨是非，嘲讽，冷语，这些情况不利于同事之间的团结，要从思想上加以教育或处罚，为企业创造良好的工作环境和形象。
　　3、宿舍偷盗事件的发生，虽然我们做了不少工作，门窗加固，与其公司及员工宣传提高自我防范意识，但这还不能解决根本问题，后来引起上级领导的重视，现在工业园已安装了高清视频监控系统，这样就能更好的预防被盗事件的发生。
　　七、下步的打算
　　针对201x年工作中存在的不足，为了做好新一年的工作，突出做好以下几个方面：
　　(一)积极搞好与员工的协调，进一步理顺关系;
　　(二)加强管理知识的学习提高，创新工作方法，提高工作效益;
　　(三)加强基础工作建设，强化管理的创新实践，促进管理水平的提升。
　　在今后的工作中要不断创新，及时与员工进行沟通，向广大员工宣传公司管理的相关规定，提高员工们的安全意识，同时在安全管理方面要严格要求自己，为广大公司员工做好模范带头作用。在明年的工作中，我会继续努力，多向领导汇报自己在工作中的思想和感受，及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。我们的工作要团结才有力量，要合作才会成功，才能把我们的工作推向前进!我相信：在上级的正确领导下，cssm大安防的明天更美好!
　　员工年终工作总结【范文二】
　　一个人静静的站在窗边，看着路上一辆辆行驶的车辆，不由的想起了以前。转瞬间来到红牛已经一年多了，有过开心与欢乐，悲伤与泪水，还有坎坷。
　　XX，崭新的一年，而现在已经过去了半年，在这半年里我又学到了很多的知识。在这半年的工作中我学到了许多平时学不到的岗位知识，尤其这几次停机时跟着设备维修人员一起检修设备时又让我对设备的工作原理有了更深了解，从而使我提高了岗位操作技能，更重要的是，在处理故障的同时，我能够熟练的将学到的新知识与操作技能相结合，减少了处理故障的时间，提高了处理故障的能力。同时也还存在着许多的不足与缺点。
　　学到了什么：1现在对所在岗位的设备工作原理有了更进一步的了解，从而提高了处理故障的能力与技巧，减少了处理故障的时间。2对整条生产线也有了的了解，在其他岗位出现故障时自己也能过去帮上忙。3现在和相邻岗位的伙伴配合的更加默契了，在彼此的岗位出现故障时只要对方一个手势就会明白自己该做些什么。4在开班后会时通过主管描述生产线场的情况和岗位点评时悟出了什么情况重要。什么情况紧急，在同时出现多个突发事件时怎样能有条不紊的处理好每件事。5在观看“XX年度《感动中国》人物”颁奖典之后我感受到我们每个人都很平凡，但在平凡的人生中，也可以做出不平凡的事情，我们每个人都可以通过自己的努力实践，也可以从他们的身上吸取力量，不断前进。
　　存在的不足与缺点：1在岗位出现较大的故障时有些手足无措心里还有些急躁，如果长时间没处理好的话心里还来气。2缺乏较好的工作方法，同样的一件事看别人做起来时觉得挺轻松，当轮到自己做的时候不但没做太好而且还累的满头大汗。3口语表达能力较差，在岗位之间的沟通或者是和伙伴们聊天的时候自己心里想的意思总是不能用理想的语句表达出来。
　　下半年的目标：在今后的日子里，争取把自己不足的地方弥补回来，多加学习以提高自己的综合能力，上班时调整好自己的心态，多加认真，争取以零失误来回报公司对我的培养。
　　最后，中心的祝愿公司的明天会更加的灿烂辉煌。
　　员工年终工作总结【范文三】
　　时光荏苒，XX年年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千……时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。非常感谢公司给我这个成长的平台，令我在工作中不断的学习，不断的进步，慢慢的提升自身的素质与才能，回首过往，公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段，使我懂得了很多，领导对我的支持与关爱，令我明白到人间的温情，在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢，有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手，也因为有你们的帮助，才能令到公司的发展更上一个台阶，在工作上，围绕公司的中心工作，对照相关标准，严以律己，较好的完成各项工作任务。
　　在作风上，能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活，严格要求自己，在任何时候都要起到模范带头作用。
　　今后努力的方向：随着公司各项制度的实行，可以预料我们的工作将更加繁重，要求也更高，需掌握的知识也更高更广。为此，我将更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，为公司做出应有的贡献。即将过去的这一年，在公司领导及各部门经理的正确领导与协助下，我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上，紧紧围绕重点展开工作，
　　在紧张的工作之余，加强团队建设,打造一个业务全面，工作热情高涨的团队。作为一个管理者，对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长”，充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。要想带好一个团队，除了熟悉业务外，还需要负责具体的工作及业务，首先要以身作则，这样才能保证在人员偏紧的情况下，大家都能够主动承担工作。
　　对此我向领导做如下工作报告：
　　一、严于律已，自觉加强党性锻炼，党性修养和政治思想觉悟进一步提高
　　一年来，我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论，运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物，明辨是非，坚持真理，坚持正确的世界观、人生观、价值观，用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践，在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。热爱祖国，热爱中国共产党，热爱社会主义，拥护领导的管理思想，坚信社会主义最终必然战胜资本主义，对社会主义充满必胜的信心。认真贯彻执行党的路线、方针、政策，为加快社会主义建设事业认真做好本职工作。工作积极主动，勤奋努力，不畏艰难，尽职尽责，在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。
　　二、强化理论和业务学习，不断提高自身综合素质
　　我重视加强理论和业务知识学习，在工作中，坚持一边工作一边学习，不断提高自身综合素质水平。
　　(1)是认真学习“三个代表”重要思想，深刻领会“三个代表”重要思想的科学内涵，增强自己实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性;认真学习党的十六大报告及十六届三中、四中全会精神，自觉坚持以党的十六大为指导，为进一步加快完善社会主义市场经济体制，全面建设小康社会作出自己的努力。
　　(2)是认真学习工作业务知识，重点学习公文写作及公文处理和计算机知识。在学习方法上做到在重点中找重点，抓住重点，并结合自己在公文写作及公文处理、计算机知识方面存在哪些不足之处，有针对性地进行学习，不断提高自己的办公室业务工作能力。
　　(3)是认真学习法律知识，结合自己工作实际特点，利用闲余时间，选择性地开展学习，学习了《中华人民共和国森林法》、《森林防火条例》、《中华人民共和国土地管理法》、《广西壮族自治区土地山林水利权属纠纷调解处理条例》、通过学习，进一步增强法制意识和法制观念。
　　三、努力工作，按时完成工作任务
　　一年来，我始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记公司制度，全心全意为公司创造利益的宗旨，努力实践公悸非逦计划性、前瞻性、领导性强;开拓进取，经常提出合理化建议并获采纳，完成较重的本职工作任务和领导交办的其它工作;讲究工作方法，效率较高;能按时或提前完成领导交办的工作，工作成绩比较突出，效果良好。
　　四、在廉的方面：
　　(1)严格执行和维护党的“四大纪律八项要求”，纪律、经济工作纪律，工作纪律。自觉做到与公司保持高度一致，不阳奉阴违、自行其是;遵守民主集中制，不独断专行、软弱放任;依法行使权力，不滥用职权、玩忽职守;廉洁奉公，不接受任何影响公正执行公务的利益;不允许他人利用本人的影响谋取私利; 公道正派用人，不任人唯亲、营私舞弊;艰苦奋斗，不奢侈浪费、贪图享受;务实为公司，员工，不弄虚作假、与公司争利。
　　(2)在干部选拔任用工作中，认真执行《行员管理暂行办法》的有关规定，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，推动协盛用人机制的改革，并逐步走向法治化的轨道。
　　(3)严格执行各项规章制度，坚决纠正行业不正之风。本人以身作则，严格要求，坚持以制度用人，以制度管人，并引导、教育员工自觉执行协盛各项规章制度，树立爱公司如家、爱岗敬业的良好风尚。
　　(4)密切联系客户，努力实现、维护、发展公司和客户的根本利益。本人牢固树立正确的权力观、地位观、利益观，树立为人民服务的思想，把客户满意不满意、拥护不拥护、赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点，努力为公司办实事、办好事。为客户创造利润就是为公司创造价值。
　　(5)按规定执行个人重大事项报告制度。
　　总的来说，一年来，本人分管、协管的部门较多，工作范围广、任务重、责任大，由于本人正确理解上级的工作部署，坚定执行公司和领导的经营方针政策，严格执行公司的规章制度，较好地履行了作为行政职务和作为专业技术职务的职责，发挥了领导管理和组织协调能力，充分调动广大员工的工作积极性，较好地完成了分管和协管股室全年的工作任务。
　　新的一年里我为自己制定了新的目标，那就是要加紧学习，更好的充实自己，以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战。明年会有更多的机会和竞争在等着我，我心里在暗暗的为自己鼓劲。要在竞争中站稳脚步。踏踏实实，目光不能只限于自身周围的小圈子，要着眼于大局，着眼于今后的发展。我也会向其它同事学习，取长补短，相互交流好的工作经验，共同进步。征取更好的工作成绩。