党风廉政建设暨纪检监察预期工作计划.docx

党风廉政建设暨纪检监察预期工作计划
2014年全县粮食系统党风廉政建设和反腐败暨纪检监察工作，要深入贯彻落实中央、省委、市委、县委有关会议精神，坚持党要管党、从严治党，以构建惩防体系为统揽推进反腐倡廉建设，以改革精神强化腐败体制机制创新和制度保障，以执行中央八项规定、纠正“四风”为重点强化作风建设，以转职能转方式转作风为重点强化自身建设，坚定不移推进党风廉政建设和反腐败工作，为粮食行业改革发展提供坚强的纪律保证。主要做好以下五方面工作：
一、认真学习中央、省委、市委、县委和各级纪委有关会议精神。加强对机关、企业干部职工党风廉政建设和反腐败相关规定的学习教育。局主要领导向县委县政府、纪委作公开廉政承诺。局党委与各企业签订党风廉政建设目标责任书。
二、继续执行中央八项规定、省委省政府十项规定、市委市政府九项规定、县委县政府十项规定。坚决落实《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《党政机关国内公务接待管理规定》等制度。严控局机关和企业公务接待费、会议费、差旅费等三公经费支出，确保局机关和企业三公经费比上年下降20%。
三、加大正风肃纪力度，坚持不懈纠正“四风”。加大对机关、企业干部职工的教育，重点纠正用公款相互宴请、赠送节礼、高档消费，严禁超规模、无审批筹办婚丧嫁娶、工作调动、升学乔迁等行为，确保粮食行业风气根本好转。
四、保持高压态势，坚定不移地推进反腐败工作。要从重大案件中吸取教训，从思想上树立拒腐防变，要慎用手中的权力，做到依法依规办事。惩治腐败实行零容忍，重点查处企业国有资产开发利用、处置，粮食产业园区建设、危仓老库维修改造等重点项目建设的腐败行为。
五、着力解决本系统的突出问题，确保各项工作落到实处。局机关干部职工存在工作纪律松散，执行力不强，人员素质有待提高等，企业管理中存在懒、散、软现象，企业制度执行不力，企业发展水平和能力弱，守摊子思想严重等现象。在2014年的工作中，继续完善制度，从严监督检查，逗硬落实奖惩，提高工作的主动性、能动性和责任心，为粮食行业改革发展保驾护航。
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