访惠聚个人工作参考总结汇报.docx
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访惠聚个人工作参考总结汇报 访惠聚个人工作总结汇报(一) 尊敬的各位领导: 首先,对各位领导莅临林南社区检查指导工作表示热烈的欢迎。下面,我就2021年以来林南社区"访惠聚"工作开展情况作以汇报。 杜别克街道林南社区位于塔城市光明路以南,文化南路以西、光明路四道巷以东,南至文化南路终点,地处城乡结合部。总面积2.4平方公里,居住着汉、哈、维等15个民族。共有常住居民1229户3370人,辖区内有党政企事业单位3个。目前社区装备工作人员19人。有居民党员59人。社区党支部成立于2002年,共有党员20215名。社区办公阵地2021年建成并投入使用,建筑面积1233平方米。 今年,社区党支部在街道党委的正确领导下,在市委组织部的精心指导下,以建立效劳型社区党组织为目的,以深化开展党的群众道路教育实践活动为契机,以"访民情、惠民生、聚民心"活动为载体,整合资源,优化效劳,促进和谐,培育品牌,推进社区党建工作提质晋级。 一、以践行群众道路为契机,强化班子及队伍建立,着力提升基层党组织的凝聚力。 社区注重提升干部的业务理论水平,以为民务实清廉为工作重点,在践行党的群众道路方面开展了以下几方面的工作。一是学习宣传,营建气氛。社区利用远程教育平台和"四个一"学习规定的课目和业务知识,社区先后开展集中学习42次,每人撰写心得体会20篇,学习笔记10000字以上。为营建群众道路活动的气氛奠定了思想和理论根底,社区制造了4块专题展板,发放了1000余份宣传单,组织宣讲会3次。二是征求意见,查摆征询题。结合走访入户建立健全社区的台帐,理解居民关注的热点、难点征询题,送去学习材料和惠民政策,征求居民的意见和建议,为群众道路活动的顺利开展铺石引路。截止目前,走访入户1000余户,召开座谈会4次,送学上门31人,送学习材料100余份,搜集关注的热点、难点征询题8条。三是边学边改,重在落实。按照"照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病"的总体要求,与社区干部谈心谈话19人(次),对征求来的10条意见开展自查,对社区目前存在的征询题撰写了专题调研报告。对干部效劳态度不真不实进展了及时的整改和教育。 二、以加强阵地建立为依托,完善配套设备建立,着力提升基层党组织的战斗力。 在市委组织部和街道党委的大力支持和协助下,2021年投资166万元(其中辽宁援建资金66万元),新建了1233平方米集政务与活动为一体的综合办公阵地,内设一站式效劳大厅、党员活动室、乒乓球室、图书室等,实行全天候开放,为辖区居民群众提供了学习和活动的场所;建立社区党建联席会议,将辖区单位的3名党政领导聘请为社区党支部兼职委员。截止目前,3个单位与社区签订共建协议,达成共建事项2个,先后开展联谊活动2次;同时,以社区阵地为平台,成立了"连心桥"业余艺术团,举办了第一届居民兴趣运动会及"走进经典、爱上阅读"读书竞赛活动两场次;开展了"民族团结大家谈"座谈会及文艺演出3场次。目前,举办道德大讲堂2场次;学习宋淑华民族团结先进事迹报告会1场次,丰富了辖区各族居民群众的文化生活,也充分发挥社区基层党组织联络群众、组织群众、效劳群众的核心作用。 三、以访民惠民聚民活动为载体,整合为民效劳资源,着力提升基层党组织的带动力。 一是走访入户,搜集民意。自开展"三民"活动以来,社区干部会同下派工作队成员汇编搭组。对辖区内90%以上的居民进展了走访,入户宣传37次,发放宣传单1000余份,搜集巷道内无下水道、部分巷道无垃圾箱、房屋维修、邻里纠纷多等12个征询题,并给与及时处理。二是借助平台,为民解忧。以居民说事日为平台,处理巴克图院内黑骏马歌舞厅晚上扰民、林南街20户居民无自来水等21件征询题,组织辖区单位、社区干部和志愿者按时对辖区进展清扫保洁,对辖区内的牛皮癣,白色污染进展了重点清理,共清理卫生死角30处,清理背街小巷51次,清理河道卫生6次,为困难群众办实事好事53件,使访民惠民聚民活动深化人心。三是发挥优势,融入民心。工作队发挥老师专长为街道社区全体干部进展双语培训,每天5句话或5个单词,目前社区干部能与哈族同志进展简单的对话。慰征询辖区困难家庭3户,送慰征询品及慰征询金5000余元。 四、以培育品牌为平台,打造为民效劳特色,着力提升基层党组织的妨碍力。 一是开展便民效劳。结合访惠聚活动,将工作组和社区干部混编成4组,开展入户走访摸排,发放便民效劳联络卡1299份;年初以来,为209户群众办理天然气入户手续登记,为456名群众办理居民医疗保险及办理一卡通。二是开展救助效劳。社区干部与弱势群体结成对子,协助他们处理日常生活困难,每季度为316户低保户按时足额发放低保金20.89万元。在春节、古尔邦节等节日里,向低保户赠送春联年画、发放羊肉;为7户低保户申廉租房补贴,累积46户低保户住进了亮堂的廉租房。三是开展再就业效劳。通过举办技能培训,依托街道劳动保障所组织开展技能培训1场次,培训人员30名,9名失业人员实现了再就业;()为流淌人口办理居住证和提供计划生育效劳,通过春节送慰征询、平时送政策、送效劳等方式,让70多名工地工人感遭到党和政府的关怀。四是开展特色效劳。以社区"爱心超市"为平台,开展了"五联五心"送暖和活动,即:联络流淌人口送关怀、联络老弱病残送爱心、联络青青年送真心、联络福利院老人送孝心、联络困难群体送贴心的亲情效劳,成立了心理征询、维修等5支志愿效劳队,目前,发放"爱心效劳卡"70张,"爱心领取卡"300张,帮扶协助困难群体63人次,协调辖区单位探望慰征询社区困难家庭7户,慰征询品及慰征询金达8千余元,让困难群体及时感遭到党组织的关怀和暖和。 五、存在的征询题和今后的计划 2021年上半年,社区在抓"访惠聚"工作方面尽管获得了一些成绩,但对工作队员和社区干部的教育治理还需不断加强,在工作队员的业务才能提升上还需探究更好、更有效的方法。在今后的工作中,社区将依托党的群众道路教育实践活动完善和标准党建工作机制,拓展和延伸为民效劳领域,发挥示范社区引领作用。一是着力稳固维护稳定成效上下功夫;二是着力在理解社情民意,处理居民群众实际困难上下功夫;三是和"三民"工作队一起多开展扶贫帮困及效劳群众工作;四是加强社区干部政治理论和业务知识、双语才能培训等,不断提高社区干部效劳群众的才能。 今后,社区党支部将围绕街道党委的中心工作,依托群众教育实践活动,强化学习、狠抓执行力建立,着力在提升维护稳定才能上下功夫,在提高效劳居民群众上下功夫,推进社区各项工作再上新台阶。 访惠聚个人工作总结汇报(二) 一、摸情况、入角色,确定目的、制定工作计划 一是摸清家底,分片包干。进驻社区后,迅速进入工作角色,摸底家底.社区管辖面积0.6平方公里,辖区内共有14个居民小区,居民楼62栋,居民2340户,6944人,流淌人口313户869人,享受最低生活保障金的居民16户22人。社区有辖区单位30个,商业网点1265个,是党政机关、商业密集圈的所在地,社区党支部有党员140名。 二是建立建全各项机制和工作制度。为扎实推进"访民情惠民生聚民心"活动的顺利开展,确保六项任务的顺利完成制定了《工作组"十不准"》、《工作组三年规划》、《2021年度工作计划》、《工作组双语学习制度》等。 三是明确职责,分工到人,标准治理,建立工作台账。为了确保任务顺利完成,工作组按人头将目的任务分解到每个人身上,每个成员按照管辖范围,详细负责本辖区内的入户调查、流淌人员治理、邻里纠纷、信访诉求、求助帮困等,将全部辖区分片包干落实到人,人均承包居民440户,确保事事有人管、件件能落实、事后有回音。统一建立各类工作台账,对调查情况及时登记,已设立了《困难人群登记表》、《入户情况台账》、《信访台账》、《化解纠纷台账》等。 四是积极主动参与社区效劳。为尽快进入工作角色,将"访惠聚"工作任务与社区工作严密结合,实行了"AB岗工作制度",即:工作组成员与社区网格治理的包片干部共同治理小区,在走访入户中,如遇到居民需要办理的事项、需要处理的困难征询题时,工作组与社区干部共同合作,及时协助居民协调处理。充分发挥本身工作专长和优势,更多地参与到社区效劳的各项事务中。 二、访民情,深化开展走访入户 截止11月9日,累计入户2241户,已将辖区内96%以上的居民走访了1-3遍,目前除少部分居民长期不在或房屋闲置外,已于大部分居民见面;低保户16户,22人;流淌人口313户,人数为869人,辖区内流淌人员占总户数的14%. (一)认真做好困难人群的安置工作。我们工作组极积配合社区作好低保户的治理工作,对辖区内31户低保户全面探望一次,对生活特困人员给予慰征询,送去党的暖和。6月份与社区一并对低保人员重新认定,目前重新评定了16户全部纳入到了工作组的帮扶对象。 (二)加强流淌人口治理。参与社区、警务室对流淌人口的入户走访,坚持"以业管人、以房管人、以人管人","谁出租、谁受益、谁负责"的原则,加强辖区内重点地区来哈人员的管控及劝返工作。建立辖区内流淌人口登记台账,实行动态治理。截止目前已清查出租屋313户,869人,重点来哈人员2人。 (三)深化开展走访慰征询。到居民家庭中走访慰征询,深化老党员、老榜样、孤寡老人以及社区贫困家庭开展慰征询和效劳帮扶,努力把帮扶慰征询办成群众满意工程.截止目前已开展端午节、六一、七一、古尔邦节、肉孜节等节日慰征询,累计慰征询57人次,发放慰征询金、慰征询品15800元。 三、加强社区平安防备工作 (一)协助社区、警务室做好繁华场所商业网点的安保工作。工作组与社区、警务室一并对重点单位、娱乐场所、大型商场、酒吧、网吧、银行、出租流淌人口及重点来哈人员,人员密集场所等经常性的平安消费的大检查。截至目前对辖区内商家和单位进展165次检查、对7户工作不认真、走过场,甚至故弄玄虚、应付检查的,警务室并下达整改通知。特别是屡次不尊守安保规定的协助社区给予培训。 (二)全面落实人员密集场所"责任化"工作机制。成立以社区书记为组长、"访惠聚"工作组为成员的工作组,按照"谁主管谁负责、谁运营谁负责"的原则,实在履行维稳责任,坚决防备发生安保征询题。 四、强化宣传教育、构筑和谐社区 一是开展送学上门。为行动不便、老弱病残的党员,由社区支部和我们"送学上门",给老弱病残、行动不便的退休党员上门发放群众道路专题读本和其它学习材料,协助年老党员参与学习活动。 二是开展大讲堂活动。社区与我们共同组织辖区内的党员和居民倾听了党校讲师《学习贯彻第二次中央新疆工作座谈会》、《讲述哈密变化变革》,国资委副书记讲党课、开展演讲竞赛等活动。先后有300余居民参与。 三是走出去,开展实地宣传。在6月18日与社区共建单位地区机关工委和地委党校,共同组织一批老党员60余人走出社区,直观感受哈密近年经济社会开展的宏大成就。 四是加大媒体宣传力度。在社区居民点、商业网点张贴发放各类宣传材料累计3950份,组织群众面对面的宣传19场次,共有2630人次参加,通过LED屏、宣传栏23块24小时不连续的宣传党的各项惠民政策及安保知识,电视宣传3次,广播宣传5次,印制了2100份便民联络卡发放给辖区居民,设置4个意见箱。 五、加强民族团结,促进社区和谐稳定 (一)教育、宣传深化人心。通过举办民族团结教育图片展、发放宣传材料等方式广泛开展民族团结教育,及时妥善处理好涉及少数民族方面的矛盾纠纷,将征询题消灭在萌芽状态,处理在社区。以民族团结进步宣传活动为契机,通过开展活动,普及党的民族政策和相关的法律法规。 (二)交朋友结对子共促社区民族团结。工作组与社区干部严密配合,围绕民族团结深化开展交朋友等活动,加强各民族交往交流交融。一点带面共同推进辖区民族团结。如爱国北路5号院里的一对民族团结好兄弟,李全智和阿不都热合曼。瓦依提,他们即是党员也是楼栋长,我们主动与他们交朋友,谦虚学习民族团结的经历,讨论工作中遇到的难题。 (三)加强双语学习。一是每日要坚持学2个单词和2句以上的日常用语,先易后难。二是在实际工作中,如可以用维吾尔语交流的尽可能使用,主动找来办事的维吾尔居民说维语,与日常练习相结合,确保所学有所用、所学能记住的效果。 六、走进社区效劳百姓,充分发挥三民工作组的优势 (一)处理小难题、消除小隐患、调解小纠纷。自进入社区以来,通过走访入户、设置意见箱、召集退休人员座谈、个别访谈等方式,先后搜集了32类群众反映的征询题,28个征询题已先后妥善处理,楼房保温及下水道改造等征询题因处理资金使用量大,已报上级有关部门等待处理。 (二)寻找工作岗位,协助困难人员处理就业。我们和社区人员一同走访社区企业,寻找合适岗位,前后提供十几个工作岗位供困难人员选择,实在处理困难人员的困难。 (三)开展青青年暑期活动,丰富社区文化。为了让青青年过一个充实、愉快的暑假,培养学生多动手、动脑才能及孝敬父母,热爱祖国,热爱家乡的思想感情,我们配合社区将开展了青青年欢乐大本营"培养现代化素养,争做文明好公民"系列活动。总计开展了八期活动,参加人次近300人。 (四)协助小区做好业主委员会的选举。为加强爱北2号院和29号院治理,我们与社区组织居民选举物业治理委员会,通过认真预备,这两个小区已成功选举了物业治理委员会。 七、践行群众道路,助推和谐开展 将群众道路教育实践活动和"访民情惠民生聚民心"的活动开展结合起来,在社区开展"书记讲党课"活动、举行了一场"榜样人物先进事迹报告会"活动。按照哈密市总体部署,参与社区第二批开展党的群众道路教育实践活动,认真学习了规定篇目、观看电影、撰写读书笔记。同时认真查摆政治坚强及"四风"方面征询题,并就社区效劳工作进展了承诺。 八、加强工作组本身建立 自觉加强本身建立,每周一组织工作组成员学习工作制度和党的各项惠民政策及下发的各类文件,坚持把加强学习贯穿一直.工作组为社区购电脑、复印机各一台.定期报送工作总结、各类信息,截止目前已上报信息53片篇,工作总结11篇,月报表等。- 配套讲稿:
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