个人工作参考总结范文参考（通用）.docx

个人工作参考总结范文参考（通用）
　　20xx年个人工作总结一　　光阴飞逝，不知不觉又迎来新的一年。在马上过去的xx年里，我在公司领导和同事的关怀协助下，顺利完成了相应的工作，现对xx年的工作做一个总结。
　　一、前台接待方面。
　　xx年1月至7月，我从事前台接待工作，接待人员是展现公司形象的第一人，在工作中，我严格按照公司要求，工装上岗，热情对待每一位来访客户，并指引到相关办公室，为领导提供了方便，也为客户提供了方便。一年来，共计接待用户达1000人次左右。
　　二、会议接待方面。
　　1.外部会议接待
　　参与接待了神族联通全省财务会议、运维部工作会议、人力监察培训会议、全省g网运营部工作会议、神族分公司与神族分公司共同召开的运营分析会等大型会议，在这种外部会议中，严格按照会议需求高标准布置会场，积极协调酒店相关事宜，并做好会议过程中的效劳，在这个过程中，我学到了更多的待人接物，效劳礼物等相关知识，积累了特别多的经历。
　　2.内部会议治理
　　按照各部门的需求合理安排会议室，以免造成会议冲突，并留意做好相关登记，以及会议室的卫生保持，公众物品的善后检查等工作，以便为本部人员提供更好的效劳。一年来，共安排内部会议500次以上。
　　3.视讯会议治理
　　在召开总部或省分视讯会议的时候，按照通知要求，提早半小时准时打开视讯系统，确保会议按时接入，本年度无一例会议延时情况出现;在召开对县区会议时，提早进展会议预定，呼叫各终端，确保每个县区都能正常参会。
　　三、费用报销、合同录入工作。
　　在这方面，严格按照公司要求，周一汇总搜集报销单据，周二找领导签字后录入erp系统，并做好登记工作。一年来，录入报销单据1000余份。合同录入20余份。
　　四、综合事务工作。
　　xx年7月，因部门人员变动，我被调至办公室，从事公安查询、外部文件签收、工会、办公耗材、食堂治理等工作。后期，又接手信息采编、会议记录、联通之窗、行政库治理等工作。
　　至11月底，共接待公安查询300次左右，并做到态度热情，严格按照公司规定办理。收发外来文件90份左右，做到及时上传下达，不延时，不误事。报送信息20篇，采编联通之窗2期。
　　对笔记本、台式机等小型固定资产做好登记与出入库工作，及时联络维修网点，进展电脑维护与维修，与其加强沟通，并要求为我们提供备用机，以免耽搁正常工作。
　　五、其他工作
　　在完本钱职工作的同时，认真完成领导交办的随机工作，并积极参加公司组织的各项活动，协助领导同事筹备了首届职工运动会;在神族联通诚信演讲活动中获得第一名;神族联通诚信演讲竞赛获三等奖，目前正在积极筹备xx年文艺汇演的节目汇总、选拔、演出等工作。
　　六、工作中的缺乏
　　在工作中主动性缺乏，与领导沟通较少，遇事考虑不够周全、不够细致。文字功底欠缺，在信息报送环节没有做到及时抓住公司信息亮点，导致信息数量和质量不高，妨碍公司在全省的信息排名。
　　七、xx年工作计划
　　1.加强本身学习，结合综合部实际，多从细节考虑，紧跟领导意图，协调好内外部关系，多为领导分忧解难。
　　2.积极学习其他单位、酒店等会议接待经历，提高接待水平，提升公司形象。
　　3.做好工会工作，推出有意义的活动，加强沟通交流，并将“工会送暖和”活动接着开展下去。
　　4、加强食堂治理工作，进展市场调查，加大费用管控力度，营建温馨温馨、价格低廉的就餐环境。
　　xx年马上过去，充满挑战和机遇的xx年马上降临，在新的一年里，我将总结经历，克服缺乏，加强学习，为公司的开展壮大奉献本人的绵薄之力。
　　20xx年个人工作总结二　　一年来，在州分行党委特别是分管行长的高度注重、正确领导和大力支持下，在省分行垂直业务部门的协助下，在各位同事的配合下，我按照上级行及本行领导给予会计结算部的工作职责，团结和带着我部员工恪尽职守，努力工作，圆满完成了全年各项工作任务。现将一年来的主要工作情况汇报如下：
　　一、认真贯彻落实会计根底治理工作会议精神，狠抓会计内控建立。
　　为从根本上处理困绕我行的根底治理差，内部操纵力弱的咨询题，我行于年初召开了高规格的会计根底工作会议。会议认真查找了我行会计根底治理方面咨询题，深化分析了咨询题存在的缘故，提出了提高我行会计内控治理水平的详细措施。
　　会后不久，会计结算部正式单设。作为会计结算部的负责人，我把贯彻落实会计根底治理工作会议精神作为首要任务和工作切入点，并从以下几个方面开展了工作：
　　1、以抓《中国农业银行云南省分行会计内控治理尽职指引》和在会计根底治理工作会议上签订的《会计根底治理及内控建立责任书》的落实为契机，把各级行的行长、分管行长、会计部门(职能所在部门)负责人、会计主管、监管员以及人事、监察等相关职能纳入会计内控治理组织体系，大家各司其职、齐抓共管、互相制约、互相监视、一体考核，让会计内控治理关系更明晰，会计内控治理层次得到提升。
　　2、坚持按季组织开展监管检查工作，促进会计内控治理水平逐步提高。会计监管是内控治理的重要组成部分和操作风险的重要防线。对这一块工作的注重我一刻也没有放松过，尽管面临如此或那样的困难，我依然坚持按计划、按程序每季度对各县支行各运营机构组织开展一次认真细致的检查。做到每次检查都有方案、有通知、有记录、有整改、对责任人有处理。监管的内容也严格按照会计监管制度的规定和案件专项治理的要求逐条细化，不敢有丝毫的马虎。
　　从已经完毕的前三季度监管来看，累计查出咨询题273个次，绝大部分咨询题已得到整改或改善，处理或建议处理责任人96人次，其中扣发考核性工资44人次，扣款金额7750元，向州分行员工违规行为积分治理方法领导小组办公室提请积分建议52人次。我把本质重于方式作为监管的重要原则，通过持续、认真细致的监管，我们的会计内控治理水平有了明显的进步。
　　3、坚持值班制度，提高预警信息核销的及时性和真实性，充分发挥会计监控系统的监视作用。
　　州分行会计结算部分设后，我对会计监管系统的在线值班特别注重，明确责任到人并严格执行值班员每日在线值班监控预警信息，催促网点机构会计主管按时核销预警信息。对督办信息及时分配给包片监管员进展核实回复。节假日轮番值班，值班员轮班或休假交接时，通过“值班交接”功能进展交接。值班工作的加强，直截了当促进了我行预警信息核销效率的提高，更重要的是对会计人员产生了一种持续的强大的监视和震慑作用。
　　4、注重提高会计主管的业务素养与履职才能。会计主管履职到位与否，是会计内控好坏的关键一环，20xx年，我认真贯彻落实会计主管委派制，倡导提高会计主管待遇，加大考核力度，提高会计主管履职才能。20xx年，我催促对在同一机构履职满一年的会计主管进展轮换调整，全州九个营业机构共轮换会计主管六名，新委派会计主管三名，增派会计副主管两名。我按月组织召开由分管行领导、直管网点会计主管、会计结算部人员、网点负责人等人员参加的会计主管例会，分析内控情势，学习新的文件精神，研究处理治理中存在的实际咨询题。以会代训，提高会计主管的业务素养与履职才能。
　　二、深化学习实践报告科学开展观，认真组织部门员工和业务条线参加《员工行为守则》教育检查活动。
　　1、深化学习实践科学开展观。深化学习实践科学开展观活动是习惯新情势，完成新任务，实现新开展的需要，关于推进我行业务运营又好又快开展具有极其重要的历史意义和现实意义。通过认确实考虑、学习和实践，我认为我行会计工作要贯彻落实科学开展观，让会计工作上水平，为我行运营改革开展大局做出应有的奉献，着重应做好以下几点：
　　(1)、坚持以人为本，狠抓内控建立。“以人为本”，是科学开展观的本质和核心。银行会计工作要真正做到以人为本，把全面、协调、可持续的开展观深化贯彻落实到工作实践中去，最重要的确实是要抓好内控建立，确保业务实现“又好又快”地开展。“好”是指质量、平安，“快”是指速度、效益。这是在强调内控优先，是一种开展观念的转变。对银行来讲，首先确实是要讲风险、内控，然后才是效益、开展。
　　(2)、坚持全面、协调开展，突出工作重点。会计工作落实科学开展观，必须坚持全面协调开展的方针。对我行会计结算工作来讲，所谓“全面”，确实是要全面履行会计核算和会计监视职能，全面提高会计质量和会计工作水平，将但凡有经济活动的地点都要要纳入会计的视野;所谓“协调”，确实是要使会计工作与全行整体利益和改革开展的大局相习惯，使会计核算和会计监视两方面互相促进，协调开展。
　　(3)、坚持可持续开展，构建风险防控长效机制。会计工作要实现可持续开展，构建风险防控长效机制，必须坚持精细化治理和执行力建立。要坚决贯彻“内控优先”的理念，特别是在案件防控工作中，要“警钟长鸣”。人员治理要常抓不懈。要通过强化培训、完善“技防”措施、加大奖惩力度等多种手段，提高相关人员的风险识别才能。要强化咨询责，不断健全完善考核鼓励机制。
　　2、认真组织部门员工和业务条线参加《员工行为守则》教育检查活动。农业银行每位员工的效劳和言行举止直截了当表达农行的社会形象和社会声誉。总行制定专门的守则来统一标准全行员工的行为准则，弘扬良好的职业操守，倡导按规则为人做事的风气，是做好各项工作、推进全行改革开展特别重要的根底和保障。
　　学习好、领会好、恪守好《守则》，将有助于标准全行效劳标准，提升全行金融效劳水平;有助于防备合规风险和操作风险;有利于推进全行合规文化建立。为到达标准行为、培育文化、弘扬正气、改善形象的目的，我按照怒江州分行开展《中国农业银行员工行为守则》教育检查活动施行方案的部署，积极组织我部员工和业务条线积极参加学习教育、检查评价和总结验收各阶段的活动。
　　我本人参加了省分行开展《员工行为守则》教育检查活动视频会议。反复学习了褚行长“一把手”所作的“学习第一、认真第一、责任第一”的精彩而语重心长的讲课。通过会计主管例会和部务会等多种方式组织员工集体学习《员工行为守则》并讨论交流学习心得。组织部室员工参加网上测试并全部顺利通过。我还公开在部室内进展了述合规，自觉接受大家的监视，同时组织部室员工进展对照检查评分，签署了《承诺书》，教育检查活动所构成的材料已整理移交办公室。
　　通过集中系统的《员工行为守则》教育检查活动，让我更加深化地理解了《守则》的内在涵义，更精确地把握《守则》详细条文与精神本质，让我知晓何事可为、何事不可为，自觉用《守则》标准标准本身行为。我决心认真执行《守则》，领先垂范，力求在部室内和条线上构成守法合规气氛。
　　三、加强金库治理，标准金库运转。
　　依照总行和省分行对金库治理体制的改革和日趋严格的治理要求，我按照分管领导的安排，牵头组织成立州分行现金治理中心，在人员极其有限的情况下，通过合理设置岗位、对金库门进展技术改造等措施最大限度地保障了按照制度要求对中心金库实行专业化治理的需要。对不符合保存条件的兰坪金顶营业所金库积极组织撤并。按制度要求监视并亲身参与查库，把金库治理作为每次会计监管的重点内容之一。
　　此外，在分管领导的注重下，我行查库“飞行队”的工作得到加强，一是调整充实了人员，二是先后组织了20余次突击查库活动，检查了辖内大小所有金库，通过专项督导，诸如损伤券解缴人行、假币收缴流程不清、库存登记簿券别与实物券别不符等咨询题得到及时纠正，金库门不合规等咨询题得到及时处理，进一步强化对全辖库款平安治理，健全金库治理制度。
　　四、配合风险资产治理部(资产处置部)做好不良资产剥离各环节工作，确保剥离数据精确无误，做到了应剥尽剥，顺利完成了上下级行之间剥离款项的清算。
　　不良资产剥离是农行财务重组的重要环节，其中与我部工作联络严密的是剥离前对拟剥离不良资产的核对确认工作和剥离时对在剥离范围内但不符合自动剥离条件的资产进展手工录入剥离以及剥离后续账务处理几项。
　　为确保整个剥离工作万无一失，对以上工作我都主动学习、主动参与，及时指导辖属机构对拟剥离不良贷款按户逐笔进展核对，确保cms贷款凭证号与cas贷款账号建立正确的对应关系，确保两系统户名、基准日余额和当前余额一致，不一致的，查明缘故，按要求做了整改。对拟剥离非信贷不良资产，按照剥离要求，认真及时组织有关支行做好拟剥离非信贷不良资产账务划转信息的预备工作，逐一账户填写《非信贷不良资产账务划转信息清单》，标准填写账户合并、拆分信息表，确保剥离日成功划转。
　　依照财政部最后确定的剥离要求，财政部只对基准日本金支付对价款，对基准日表内外利息和基准日后新产生的表内外利息，都不再支付对价款，需要无偿剥离，同时基准日后收回的表内外利息需无偿剥给委托处置行。因而，要对系统已自动进展账务处理，但不符合财政部要求的部分账务进展冲正，同时，还要对系统未能自动完成账务处理的部分账务进展手工处理，才能最终完成不良资产剥离的全部账务处理。我和我部员工在资产处置部和各运营机构同事的配合支持下，在十分紧张的时限要求内，精确无误地完成了所有后续账务处理，顺利完成了上下级行之间剥离款项的清算，为剥离工作划上了一个完满的休止符。
　　20xx年个人工作总结三　　本人进入公司部已有一年时间，在这一年的奋斗当中，不但学习了特别多业务上的知识，还学习了特别多与客户沟通的方法，，与上年末刚进入公司部时发生了特别多变化。那时感受依然乳臭未干的愤青，做事急躁又冲动，往往也不明白得对事情作全面考虑，而且还常常由于个人缘故怠慢工作进度，比拟个人主义。而如今明白得工作更多地是要付出责任，你一个人做错事，往往会妨碍了集体的全盘计划。如今回忆一下这一年来所做的工作：
　　1、在xx年末刚进入公司部时，每天进展营销，成功营销了两个新客户，分别是广东xx药业、广州市xx药业。而截至目前，xx药业在我行贸易融资余额已到达xx多万，日均余额126万，且该司在12年11月该司把902万房产抵押给我行，估计年末开场陆续提款900万元。而xx药业已出批复(贷款、银承额度合计292万)，但由于他行的授信条件优于我行，同时考虑到该客户是中小企业，存在一定授信风险，最后并没有与该司叙做贷款业务。
　　2、在2012年中旬成功营销广东x医药叙做贸易融资业务，截至目前贸易融资余额达xxxx多万，日均余额xxx万。
　　3、在2012年中旬开场维护存量客户xxx新特药，成功营销该司调增额度至xxxx万元和开立电子汇票业务。截至目前，贷款余额为2400万元，银承余额为xxxx万元，票据贴现与上年末相比，贷款余额增加xxxx万元，银承余额增加xxxx1万元，票据贴现余额xxxx万，共收取票据融资效劳费、企业效劳费用合计xx万元。授信余额比照方下表：
　　4、在本年中，协助xxx维护存量客户：xxx等，所做工作包括为企业叙做贷款、开立银行承兑汇票，票据贴现，日积月累理财业务等，还有房产查册、业务材料归档、授后报告等一系列授后工作。在本年中下旬，协助访问新客户广东xx药业、xxx、和xx食品集团等，其中广东xx药业授信报告已撰写完毕，但由于与该客户协商咨询题，到如今还没有上报授信方案。
　　5、在2012年下旬，协助xxx成功营销新客户广州市xx医药，截至目前，该司贸易融资余额为xxxx万元，票据贴现余额xxxx万元，存款日均为28万
　　在这一年中，我对本人所做出的成绩总体来说依然不满意的，主要是新客户新增数量太少，没有把更多时间放在学习新业务上，根本上所接触理解的业务只限于贷款、银承、保理。在下一年里面，我需要加大营销力度，用更多时间学习授信业务及授信产品，为我行的业务开展而奋斗!为当一名优秀的客户经理而努力!
　　20xx年个人工作总结四　　20xx马上悄然离去，20xx步入了我们的视野，回忆20xx工作历程。整体来说有悲欢离合。回忆起我20xx6月24日进的公司不断到如今，已经工作有了1年多。今年整个的工作状态步入进了正轨，同时关于我所从事的这个行业防伪标签有了一更加全面的理解，成功合作的客户也是日积月累，同时每次成功合作一个客户都是对我工作上的认可，同时表达了我在职位上的工作价值。但是整体来说我本人依然有特别多需要改良。以下是我今年总结工作缺乏之处：
　　第一：沟通技巧不具备。每天接触不同客户而我跟他们沟通的时候说话不够简约，说话比拟繁琐。语言组织表达才能是需要加强改良。
　　第二：针对已经合作的客户的后续效劳不到位。看着本人成功客户量慢慢多起来，尽管大的客户少之又少，但是本人依然在尽心尽力的维护每一位意向比拟好的客户，同时到达从意向客户到真正客户为目的。客户尽管已经签下来了，之前感受万事大吉了，事实上这种办法是特别的不成熟，后来通过几个月的工作，再加上戴总和胡经理都有跟我们开会中重点讲到老客户的维护好与坏的咨询题。确实感受到一个新客户开辟比拟难，但是关于已经成功合作的客户事实上是比拟简单的，比方我有20个老客户，只要特别好的维护好了的话，在以后的翻单过程当中确信会第一时间想到通赢防伪的小周。那么如此不仅接着给公司制造利润，也是对本人一个工作上的认可。因而这点我得把目光放长远。
　　第三：客户报表没有做特别好的整理。关于我们这个行业来说有旺季和淡季，关于淡季或者临近放假的时候咨询候客户这些应该做一个特别好的报表归纳，而我这方面做的不够好。确实报表确实是每天辛苦劳作的种子，日积月累，需要本人用心的去运营，否则如何结出成功的果实呢。领导只有通过明了的报表才能够明白我今天的工作状态和收获如何，然后有针对性的加以指正和引导。而我本人也每天做好完好而又详细的报表也能够每天给本人订一个明晰而又有指导性的工作总结以及来日的工作计划，如此工作起来更加有针对性和目的性。那么也更加如鱼得水。
　　第四：开辟新客户量少。今年我合作成功的客户主要是通过销售和网络客服等渠道找到客户，而本人真正找的客户特别少，这点值得本人好好的深思一下，有一些大部分缘故是为了不错过任何一个主动联络我司的意向强烈客户，因而大部分的时间花在了联络销售客户上，而忽略了本人联络上的意向客户。而本人今年开辟的新客户量不多，这点在明年要特别好的改良，同时明年订好一个计划，让本人的时间分配的合理。到达两不误的效果。
　　第五：当遇到不明白的专业或者业务知识时候，不擅长主动请教领导，同时未在当天把不明白的变成本人的知识给吸收。
　　综合以上几点是我在今年的工作中缺乏之处表现，我会在今后的工作当中加以改良，有句话说的话：聪明的人不会在同一个地点摔倒两次。所以谁都愿意做一个聪明的人，因而同样的错误我不会再犯，同时争取做到更好。望公司领导和同事共同监视我。一个人有错误不怕，怕的是不明白改正，而我就要做一个知错就改，同时从中把缺点变成本人的优点。
　　今年整整的一年变化不大，主要工作职责是销售，顾名思义确实是通过达成买卖的销售。而我在这一年里也主要是在公司通过网络、来获得跟客户的沟通，工作上听上去每天坐在办公室里，打几个或者、客服等联络到客户，如此特别简单，但是实际上工作量依然有的，每天要跟不同的客户打交道，同时第一时间通过本身的语言来留给客户一个特别好的印象。为了让客户对我们公司的产质量量更加信任，除了公司的报价外，更重要的是一个效劳。要让客户感受到通赢防伪公司是一个大企业有特别好的效劳团队，同时就好比是在享受的过程一样，把谈生意的气氛转化为一种朋友之间的友好交流沟通。同时让意向强烈的客户第一时间能够想到，想到跟通赢防伪公司合作等等这些都是与本人付出辛苦的努力是息息相关，同时作为销售人员来说第一时间要有特别敏锐的嗅觉感受到客户的需求。关于意向强烈的客户而言除了特别好的咨询候、短信咨询候、咨询候外还需要有一份工作的热情感染到客户，让客户从本人的行为中感受到我的真诚。那么相信客户量也会慢慢积累起来。
　　20xx年个人工作总结五　　xx年10月，本人有幸入职xxxx学部行政秘书岗位。三个多月来，在学部领导的指导和培养下，在同事们的关怀和协助下，本人特别快熟悉了学部的根本情况，逐步掌握了相关工作流程，本身的知识面得到了拓宽，才能得到了锻炼，工作经历得到了丰富，综合素养得到了较大提高，也进一步激发了本人投身学部行政秘书工作的热情。
　　一、加强理论学习，努力提高思想政治素养
　　作为一名刚走上工作岗位的年轻同志，在思想上，本人自觉加强理论学习，努力提高思想政治素养。首先，主动加强理论学习，除了通过电视、报纸关怀时事政治外，还注重学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的根本知识和有关政治思想文件、书籍，用先进的思想理论武装本人，自觉树立正确的世界观、人生观和价值观。其次，注重发挥理论知识对实践的指导作用，将理论知识转化为行动。自觉践行科学开展观以及社会主义荣辱观，恪守职业道德，努力弘扬社会新风。坚持把相关国家政策、学校政策以及学部的理论经历贯彻于本职工作一直，秘书资历考试树立“以情效劳、用心做事、务实高效、开辟进取”的工作作风，在不断丰富本身业务经历的同时，进一步提高本身的理论水平和综合素养。另外，本人还谦虚向理论水平较高、实践经历丰富的同志学习和请教。通过这几个月的锻炼，本人的思想涵养、理论水平都有了不同程度地提高，也进一步保证和促进了本人更好地完本钱职工作。
　　二、夯实业务根底，实在做好本职工作
　　作为一名行政秘书岗位的新人，在工作上，本人不断夯实业务根底，努力习惯工作环境，积极进入工作状态，主要涉及了日常行政事务、经费治理、文件治理和资产治理等几个方面的工作，使本身的工作技能和工作效率有了进一步提高。
　　首先，做好日常行政事务。学部日常行政事务繁琐而细碎，但却由于联络方方面面而不容出错。本人本着认真负责、周到细致的原则，力求做好各项工作。一是负责公文治理工作。做好学校下发的各类公文的登记、传递、立卷和归档工作，及时传达、贯彻执行上级领导的决议、指示和各项规章制度;及时收发和传递学部各类文件、信函及通知，确保信息流转的快捷、有效。二是负责会务工作。依照学部安排，做好各类会议的筹备、记录等工作。三是做好其他相关工作。负责对学校组织的严重事项、大型活动和临时性任务的安排、检查和落实工作，主要是协助学校搜集、整理各类活动的员工信息以及上报名单、下发通知工作;治理学部的日常支出;发放学校给予教职工的各类补贴、奖金和物资;及时处理和完成学部主任交办的其他各类事务。
　　其次，做好经费治理工作。标准程序，严格操作，做好学部各类经费的预借支和报账工作，先后完成了《钻井液与工程浆液》实验课、大学化学实验、黄石地质教学实习、摄影测量教学实习、地质认识实习、工程构造试验与监测课程试验、培养方案评审等实习实践经费的报账工作。
　　再次，做好文件治理工作。应用档案治理相关知识，分门别类地做好学部文件、实习申请表存档材料、教职工签收单、学生活动申请单、资产领料单、出/入库单等重要材料的整理、存档工作。依照学校相关安排，对xx年度学部档案材料进展了分类整理，并提交档案室。
　　第四，做好资产治理工作。依照学校安排，配合资产处对学部的资产进展了清查。完成xx年10月至12月学部办公用品的申报、登记、保管、发放、领用工作，做到账物相符。做好学部办公设备，包括、复印机、机、电脑等固定资产的治理和使用。
　　三、注重沟通联络，积极发挥团结协作精神
　　学部是一个综合机构，既要协调方方面面，又要效劳上下左右，发挥着桥梁纽带作用。因而，在工作上，本人不断培养综合协调才能，发挥团结协作精神，做好各项工作。一是加强沟通协调，做好与其他职能部门间的往来工作。与人事处加强联络，做好人事系统治理、考勤记录、老师招聘、住房调查、培训计划表上报等工作;与图书馆加强联络，做好年度报刊征订和书籍领取工作;与院办加强联络，做好相关文件领取以及值班表的提交工作;与党委工作部加强联络，做好老师生日福利的申请和办理工作;与教务处加强联络，协助做好毕业生清考以及准考证发放工作。二是分工不分家，秘书资历考试与学部同事协同作战。学部是一个有机的工作整体，尽管大家的工作职能和分工不同，但是，本人能够团结同志，做到分工不分家，不分份内和份外，与学部同事心往一处想、劲往一处使，互相配合，取长补短，充分发挥团结协作精神，共同做好学部的各项工作。
　　过去的三个月，是不断学习、逐步充实的三个月，是积极探究、慢慢成长的三个月。在整个工作过程中，本人勤勉不懈、耐心细致，富有工作热情，具有较强的责任心和进取心，并注重学习新知识、新技能，不断提高业务水平，保质保量完成领导交办的工作，获得了一定的成绩。然而，与学部领导的的要求相比，与先进同志的示范相比，本人的工作还有特别大的差距，还存在特别多缺乏。比方，由于工作时间不长，对其他职能部门的职能范围缺乏系统、全面的认识，致使相关沟通联络工作有所滞后，妨碍了工作效率;由于专业局限，欠缺财务报账方面的知识，从而妨碍了经费治理工作效率。关于这些咨询题和缺乏，在今后的工作中，本人将严格要求本人，加强学习，积极实践，努力克服缺乏，以更加务实的作风、更加扎实的工作、更加出色的效劳，实在做好本职工作。
　　在此，特向学部领导提出转正申请，希望学部领导能对本人的工作态度、才能和表现做一个全面的考量。同时，也特别感激学部领导对本人的信任、支持和培养，给予了本人表达自我、提高自我的时机，使本人的思想境地、业务素养、工作才能都得到了大幅度地提高，这也进一步激发了本人从事行政秘书工作的工作热情和开辟进取精神。
　　最后，热切希望本人能够如期转正，正式成为学部中的一份子，为学部的开展和繁荣奉献智慧和力量。