技术部门年度工作参考总结5篇.docx
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2021技术部门年度工作参考总结最新5篇 2021技术部门年度工作总结(一) 为改革创新与建立基层农业技术推行体系,提高农业科技成果转化率,加强农民吸纳应用科技才能,按照上级业务部门的统一部署和本单位的详细安排,多年来,严格按照“一流的工作标准,工作制度、工作效果、工作经历”的指导思想,早计划、早安排、早落实,采取有力的工作措施,农业科技指导工作获得了一定的成效。现将工作总结如下: 一、工作根本情况 创新高效农业技术推行与培训方式,探究高效农业推行新机制。依托农民有用知识和有用技术培训工程,采纳传统方法与现代手段相结合,开展对科技示范户的培训。同时我直截了当面对示户,针对实际情况进展有用技术指导,加强示范户的有用性和可操作性。 建立核心试验田、示范田、示范户、示范基地,使新技术、新品种得到展示,起到以点带面、点面结合的辐射带动作用,使广大农民看到了科技带来消费方式的根本转变,科技是农民走上富有道路的根本途径。 进展全程和全方位技术效劳,提高了示范户的科技才能。我与示范户互相交流,示范户遇到技术以及生活上的难题,屡次深化田间地头,手把手、面对面地为示范户进展技术指导和技术效劳,遭到示范户的好评。 二、工作成效 通过直截了当送科技入户,增加了我直截了当入田头,进入消费第一线的时间和时机,使我更能深化浅出地理解当前高效农业消费情况和农民需求,便于更好地开展工作。同时,又可以通过对“三农”工作的调查研究,查找征询题,研究对策,为领导决策当好参谋。 科技入户接近了我们农技人员与农户之间的间隔,同志式的农技推行使农户更易于接受,乐于接受。通过开展宣传、培训、田头指导、科技征询等科技入户方式,既为广大农民树立了绿色农产品工作总结的消费运营理念,又为农民处理消费中遇到的实际征询题和困难。 科技入户促进了农业科技工作的开展。在农技人员入户的同时,我也把农业新技术的试验示范工作直截了当带到农户中,试验与应用相结合,让农户也直截了当参与到农业新技术试验中,听取农户意见,采纳农户建议,使农业新技术更具有用性。 在今后的工作中,我将接着有效的开展科技指导工作,同时做好工作总结,获得宝贵的第一手材料,通过努力,让农民群众实在提高对科技知识的利用率,为农民增产增收做出本人的奉献。 2021技术部门年度工作总结(二) 又一个学期快过去,就如“黄河之水天上来,奔腾到海不复回”那样来得壮观去得也豪迈!每一段时间都有它特别的东西透过点点滴滴的小事而留存下来!许许多多的时间片段是构成时间长河的水滴!在技术部的每一天我都会像珍惜每一滴水那样让这条长河越变越宽阔!下面是我在这学期在技术部的工作总结: 一、这学期技术部的最重要的事情我认为是技术部换届选举!英子师姐中选部长之后对这件尤为注重!换届结果是部门留下x个副部,x人参选,x人弃权!当天我们还向x位退任部长副部师兄赠送礼物以表达我们的感谢!换届后尽管有些同事要离开技术部,但是我们仍然一个整体,曾经一起为技术部的荣誉而努力奋斗过!留在技术部的也会为技术部的开展和壮大而且接着奋斗! 二、深感男丁少对部门开展工作的困难,这学期我部门为我学院男女排训练送水频率较多,这粗重活应该是男丁的事,假设由女丁来干这活那感受怪怪的!因此我建议我部门在这方面有所改良! 三、部门各同事都能做好本职工作,在各项活动中他们的优秀表现都让我在他们身上学到了许多东西! 四、与我学院其他部门的沟通互联方面有所缺乏,但是我部门能特别好的与其他部门一起为学院活动而一起工作,把活动搞好!但平时一起工作的时间特别有限,因此我部门应与其他部门加强沟通与理解! 五、我部门主管学院音响设备,在那次四院联欢晚会上彩排的事宜上发挥了我部门应有的作用!我部门在纯熟掌握音响技术的根底上应不断进取,争取更好的表现! 六、在几天前搞的欢送毕业生晚会上我部门制造的PPT特别好地展现了大四师兄的风彩,留下了美妙的回忆作为技术部,我部在各项活动的作用已经越来越重要,我们也要以提高电脑技术以更好的为学院效劳为主旨,不断提高技术! 这学期以来深深感到只有为我部门多奉献力量才能为部门的开展有好处!因此最后是我个人的总结:作为技术部的一员我不明白技术,这点我确实特别惭愧特别屡次想为部门做事而心有余而力缺乏!不管是我部门设计学生会工作证仍然为欢送毕业生晚会的PPT,我都帮不上忙!深感内疚!因此我要不断学习技术要为技术部作用我应有的奉献!同时我要明确责任,承担责任,做好每一件事!还有祝我学院学生会越来越好,技术部-越来越好! 2021技术部门年度工作总结(三) 创新是推进人类社会进步的消费劲,创新是民族进步的灵魂,是企业做大做强的根本。本人自担任刘东煤矿消费矿长以来,从矿井的开展着手,实在把加快自主创新、引进科技成果作为转变矿井开展方式,加大新设备、新工艺的引入和使用力度,牢牢跟进煤矿的科技开展步伐,带着全矿广大干工坚持以科学开展为第一要务,坚持走以“科技强矿,人才兴矿”的开展道路,进一步提高矿井的自动化程度和平安系数,努力打造本质平安型矿井。着力提升矿井形象,争创一流的标杆企业,以全面提高企业的核心竞争力。以治理创新和技术创新为双驱,着力打造创新型企业。 通过几年的开展,已初步将我矿打造成了淮北地点煤矿的领军企业,成为集团的人才、科技输出基地,为集团的后继开展提供了强劲的活力,为企业的开展提供了有力根底。现将本人近年以来的科技工作总结汇报如下: 一、立足矿井开展,引进高新技术 近年以来为进一步提高矿井机械化程度,实现减人增效的目的,我矿逐步引进并加以制造性的改造了矿井的运输系统、工作面支架、机械化掘进等技术设备。 1、购进悬移支架,实现移架自动化 我矿工作面主要以炮采为主,使用金属单体支柱配合铰接顶梁进展支护,使用该方法需要消耗大量的笆片、背板、扎绳等材料,且工作面在顶板较差时,还需要大量的木方进展接顶,每班次均需要进展移溜打柱等工作量,工人的劳动强度较大。在引进悬移支架后,一方面减少了材料消耗,该支架采纳整体悬移顶盖式支撑,除对部分漏顶外可以不进展支护外,还可以减少炮后过顶的工作,利用翻转梁即可以对暴露的煤顶进展支护;另一方面,工作面可以实现不连续消费,当悬移支架推到位后,整个回采工序完成了一个循环,除了设备检修的时间外,工作面可以实现不连续循环作业。 2、启用综掘机,实现机械化掘进 为了提高本矿的单进水平,减缓矿井的接续压力,实现煤巷掘进机械化,我主持重新启用了综掘机来投入到我矿的新区消费中来,对列为我矿的接续重点的南二水平采区的七煤、十煤的预备巷道进展掘进,配合锚梁网支护技术,在断面达10m2以上的巷道掘进中,到达了xm的较好水平,为我矿的消费接续提供了良好的根底。 3、工作面回采充填,倡导绿色开采 我国工作面常用的是直截了当跨落法治理顶板,尽管对工作面的压力治理、瓦斯治理等方面有着一定的优势,但是地表塌陷情况也特别严峻,导致大面积的良田失去耕种价值,以下村庄下的煤炭资源不可以有效回采,造成资源的极大浪费。我矿与中国矿业大学合作在皖北地区领先引进了超高水充填这一工程,通过此途径可有效处理村庄下煤炭资源的回收征询题,一方面减少了地表塌陷治理和土地征用,另一方面对工作面的顶板治理和瓦斯治理也得到较大的改善。煤矿技术工作总结 4、提高开采上限,释放压榨资源 我矿的煤炭资源从x~x水平,资源分布广,可采储量高,但是由于煤炭消费许可证的许采范围为x~x水平,按划定的许可范围开采,对国家的煤炭资源是极大的浪费,对矿井的消费接续也有特别大阻碍,为此,我矿与中国矿业大学展开合作,对x~x水平的煤炭资源可采情况进展充分的论证与研讨,并采纳井上和井下钻探的途径进展物理论证,目前经省相关部门和专家认定,已将x水平以下的资源合法化,此举为矿井释放了煤炭储量万吨,制造直截了当效益万元。 5、推行科技应用,打造数字化矿井 随着煤矿技术的进一步开展,为了进一步提高对矿井重要场所、重点环节的有效监控,确保矿井在有效监控下平安消费,在我的提议与推进下,我矿建立了井下千兆工业环网,并先后投入了x多万元增加或完善晋级了井下人员定位系统、视频监控系统、瓦斯监测系统、煤炭计量系统、通讯调度系统、OA办公系统、集成消费调度网,实现了井上无纸化办公,井下全方位覆盖的全面畅通的数字化平台,并与集团机房相连,可实现实时无缝访征询,让集团领导即时理解矿井的平安消费情况。 6、使用无极绳绞车,实现一岗化运作 随着采区的延伸,巷道的增加,工作面的运输环节逐步增多,不仅占用劳动力也浪费了运料的周转时间,按照工作面的运料困难情况,我及时安排技术人员调研引进了无极绳绞车这一新型设备,实现了多条上下山一机化运作,且无需要摘挂钩人员,实现了工作面的运料快捷化,减少了工作面的运料阻碍时间,极大的提升了工作效率。 7、推进小改小革,实现减人提效 为进一步挖掘矿井的潜力,实现矿井的节能减耗,实现长治久安,我带着和鼓舞各专业技术人员发挥本人的聪明才智,将阻碍矿井平安消费的环节按照本矿的实际情况进展改造,并获得了良好的经济效益。 (1)、井口罐笼改造,实现机械化 我矿的混合井口原使用人工推车,效率低下且人员疲劳时容易出现意外,在我的带着下,将人工推车改为机械推车,并对罐笼的阻车器、平安门等进展晋级改造,实现了机械化作业,作业人员由原来的六人/班现在只需四人就可以完成全部工作,同时不需要人工推车,极大的降低了劳动强度和消费本钱; (2)、气动缸的推行使用 气动缸由于体积小、功率高、维护量小、使用方便灵敏等特点,在我矿的多个场合有所应用,如气动联锁平安门、气动煤仓放煤嘴、气动道岔、气动分煤器等,特别大程度上减轻了职工的劳动强度,在一定程度上防止了人工操作,消除了人工操作的隐患。 (3)、斜巷助行器设计安装 由于矿井的斜巷较多,职工在上下班时需要消耗较大的体力,为此我组织技术人员进展攻坚克难,采纳了无 极绳绞车牵引钢丝绳循环运转,人手握卡绳棒卡住钢丝绳带动行人上坡,减轻职工上坡的体力消耗,并在落差超过50米的行人斜巷进展了推行安装,得到了职工的一致好评。 (4)、矿压在线监测的引进 由于矿井各地点的矿山压力不一,特别是三岔门、四岔门甚至是五岔门处,由于顶板悬顶面积较大,应力集中,顶板易碎,往往是顶板事故的多发地点,为杜绝顶板事故的发生,我矿引进了顶板在线监测系统,并对进展充填开采的回采区域进展充填效果验证,收到了较好的效果。 二、开展人才战略,提供强劲保障 我不仅在技术引进、改造与开展上进展改良,同时在人才培养上也下足功夫,近年以来,共送培中国矿业大学多批有志青年进展深造学习,同时出台优惠政策鼓舞在职的青年干工利用班外时间进展函授进修学习,本着以矿井的战略目的为指引,以人为本的开展理念,着力培养有理想、能吃苦、善奉献的有志青年参加到矿井的平安消费建立中来,有力的提升矿井整体形象,使我矿的质量标准化水平及平安消费秩序上了一个新台阶。 同时出台优惠政策推进职工的技术比武工作,对广大职工的学习热情予以丰富的物资奖励,邀请淮北市技术学院参与对涉及全矿的所有部门的各个行业进展全方位的考评,并对其中的优秀者进展嘉奖、提拔和重用,在矿区内构成比学赶超的学习热潮,给矿井的长远开展提供了有力的保障。 通过人才培养,提升企业的核心竞争力;通过理念转换,加强矿井的本质平安度;通过措施鼓舞,提高青工的学习热情。在科学技术是第一消费劲的今天,只有紧紧把握科技开展这一重要前提,才能实现矿井的长治久安,才能保持企业的爽朗生命力。 2021技术部门年度工作总结(四) 2021年度是技术开发部快速、稳步、持续开展的一年。在x总的带着及公司各位领导、各位同事的大力支持下、技术开发部成员的通力协作下,以新产品开发作为技术部的工作重心,同时为其他部门带给技术支持、质量改善,并加强技术部门的内部治理,在这些工作中既获得了成绩,也看到了缺乏,现就2021年技术工作向公司领导和各位同事作以下汇报。 一、新产品开发 东泰公司技术开发部在2021年共进展新产品开发x项,其中x%实现了批量消费,x%客户考证中,x%待考证,x%在研制开发。这些新工程中,国际客户占x%,国内客户占x%。 国际客户包括xxx电气等,工程主要包括锥环、支撑环、槽绝缘、出线板、匝间绝缘、加工件用层压板、缠绕管等转子和定子部件。国内客户主要是哈电和上汽,工程包括门型绝缘、核电槽绝缘等。 新产品的开发不是几个人单打独斗就能完成的,而是由公司内部的各个部门有计划地组织、协调、分工和合作来完成的。例如锥环和支撑环的开发,需要缠绕车间协助我们缠绕试样、试验缠绕材料和工艺;新型层压板和单层匝间绝缘的开发,需要二车间协助我们反复上胶、压制;绝缘盒的制造、加工,需要压制、手糊和加工车间屡次协助。关于这些新产品的开发,一是创新,二是国外客户,因此从制造、加工、试样制造到测试,要求比较严格,技术难度比较高,时间比较紧迫,因此我们也个性严谨,测试结果有任何不理想的地点,工作就需要重新做,如此经常打乱车间的消费计划,但各车间一向给予特别大的支持和谅解,在此,深表感谢!但是,我们还期望得到你们更大的支持! 企业透过新产品研发,往往可以获得更大的市场份额,赚取更高的利润,拥有更高的客户满意度。在全球经济一体化迅猛开展和市场竞争日趋剧烈的这天,企业间的竞争已经由传统的、规模经济时代的“大鱼吃小鱼”转变为现代的、信息技术时代的“快鱼吃慢鱼”,快速推出新产品的潜力已经成为直截了当关系到企业生存和开展的关键。因此,创新和新产品开发对每个企业都是必定的。期望各位同事对新产品研发这个过程不只局限于给予配合,更就应抓住这些时机提升本人、挑战本人。 二、技术支持、质量改善、可靠性提升 技术开发部在做好新产品的研发工作的同时,坚持做好消费部消费、质保部检验、销售效劳的技术支持工作,不断改善车间制造工艺,完善和丰富技术支持的材料和材料,编制修订原材料采购验收标准、测试规程、治理规定、工艺文件等x份,翻译转化Alstom英文版材料、测试规程x份,以及岗位员工的技术培训和交底都做了必须的工作。 对原材料进展进厂检验、半成品和成品测试、新产品研制测试,共出具x份报告,并对测试结果反响出来的征询题进展反响、处理、改善。 协助消费、质保部分析处理产品在消费过程中出现的征询题,如x百万锥环励端加工时开裂,Alstom内支撑环加工后产生裂纹等等。 三、存在的一些缺乏 1、在产品的设计和开发过程中,多为应急开发,造成不能按照流程执行。《产品设计开发程序》执行不严谨,没有严格按照体系要求条款来标准工作,包括立项、评审、预算经费等。 2、与其他部门的联络虽在加强,但还欠缺沟通。比方刷漆事宜,技术部没有主导好刷漆这道工序,因此机加工工艺文件上也没有明确刷什么漆,导致这道工序处于无人管控、混乱的状态。上层没有做到位,基层如何做好?这只是个点的征询题,类似于这种情况的征询题还特别多。20xx年技术部要加强与各部门的沟通协作,保证工作可以做连串、到位。 3、研发新产品的同时,严把老产品的质量关,稳定现有产品的市场,不要一味追求新产品而失去了老产品的市场优势。 四、20xx年工作计划 1、进展市场调研,定位产品的开展方向。加强与客户的合作与沟通,进一步加强对客户产品的理解,开发使用性可靠、性价比高的产品,加速公司开展。 2、按照公司的战略和目的,尽快实现Alstom转、定子打包和打入国际市场。 3、缠绕树脂体系的更改,降低原材料本钱,提高材料功能。 4、整顿老工艺,尤其是被忽略的岗位,比方手糊、刷漆等等。 5、完善新产品开发工程治理工作,标准《产品设计开发程序》的执行。 6、精细化治理技术开发部部门工作,努力实现标准标准作业。 2021年公司又有了更伟大的目的,为了适应公司的高速开展,我们在座的每一位同事需要不断的挑战本人,以更高的标准来要求本人,在新的一年里,技术部必须不辜负公司领导及同事们对我们的厚爱,必须做好本人的本职工作,也期望可以得到大家一如既往的支持,为东泰公司的开展壮大尽职尽责,与全体员工一道为公司的今后、为我们的今后而努力奋斗! 2021技术部门年度工作总结(五) 在工作繁忙的时候,时间确实是过得那么快。半年的时间感受也不过是眨眼之间而已。在这上半年的工作中,我们按照公司的开展方向,不断的更新着公司的产品工艺,在不断的提升着公司产品的同时,我工作才能也随之有了一定的提升。我明白这并不是自然而然的结果,这都是我本人努力后所到到达的地步。人们总说:“本人的工作本人因此明白如何去改善”,但是我觉得,就算是本人的努力去提升的工作,也不断会有意料之外的事情发生,记录下这些额外的收获,将会是我比别人多走出去的道路! 为了能在接下来的工作中我也能像如此努力前进,我要对本人上半年的工作做一个总结,来总结本人上半年的工作中有哪些需要继承的,又有那些需要及时改正的。以下,便是我的上半年工作总结: 一、个人分析 在上半年的工作中,我不断保持这在工作中学习的心态,就算是再简单的工作,只要细心观察,也是能觉察其别人与本人的不同。在工作中吸收别人的经历,“取其精华,去其糟粕”,这确实是我的学习之道。 但是在平时的时候也少不了个人的考虑和学习,只有理论只是与实际经历相结合,才能找到正确的道路。 二、与人交流,向人学习 作为一个技术员,我明白本人绝对不能仅仅只局限在本人的知识上,本人有本人的学习方法,同事也有同事的提升技巧。在上半年间,我仍然热衷于与同事们交换本人的经历,不断的学习到新的经历,也能将本人的经历教给别人,这不仅仅是个人的提升,是对所有参与技术交流的提升。也大大的提升了公司的技术水平,为公司的开展做了一定的奉献。 三、工作方面 之因此将工作放在后面,是由于我在工作上的准则确实是,“在工作之前要做好充足的预备!”工作不管大小,我们都应该尽本人的才能去把工作做好!在上半年的工作之中,我积极的听取各部门人员的意见,再结合公司的实际情况,对公司的产品提出意见,并加以改良。 在上半年中,公司对产品的提升也给出了积极确实信,这又给了我新的动力! 四、缺乏 上半年里,在意见听的过于杂乱会导致本人常常不记得本来的初衷,要在工作中好好的记下工作笔记和总结,让本人时刻保持着对工作的掌握,而不是被工作牵着走。- 配套讲稿:
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- 技术 部门 年度工作 参考 总结
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