英文简历自我评价中英对照的范文.docx

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英文简历自我评价中英对照的范文
　　自我评价是HR着重看的一个地方，所以自我评价必须认真对待，下面是小编为大家带来的英语简历里面的自我评价的中英对照的范文，相信对你会有帮助的。
　　自我评价范文
　　1、Good command of Computer skills: familiar with different versions of Windows OS and Office application software, able to program with C and Fortran languages, obtained some experience and understanding about other widely-used software like Autocad, Photoshop, Coreldraw and Dreamweaver.
　　具有良好的计算机技能，熟悉各类Windows操作系统以及Office系列办公软件，可使用C语言和FORTRAN语言进行编程，对于AUTOCAD、PHOTOSHOP、 CORELDRAW 、DREAMWAVER也有一定的了解和使用经验。
　　2.Strong perception ; intellect; with widen and swift thinking; able to be quickly adapted to different environmenet.
　　Diligent; with sureness; responsible; everytimefulfil my duties to my own work. Conscientiously, absorbedly work in a planned and order way; pursue the perfection.
　　Good image; temperate, calm and steady personality; strong affinity; good at getting along with people.
　　Patient; have holding capacity to pressure and setback.
　　有很强的领悟力和理解力，思维开阔、敏捷，能够很快适应不同环境。 勤奋，踏实，有责任心，对自己的工作尽职尽责。 做事认真、专注，有计划、有条理，追求完美。 形象良好，性格温和、稳重，亲和力强，善于与人相处。 有耐心，对压力和挫折有承受力。
　　3.Completed all the courses in the specialized field, obtaining good command of theoretic knowledge and experimental and DIY skill; Very adaptable and Good at leaning.
　　顺利完成专业课程学习，熟练掌握专业理论知识和实验技能，具有很强的动手能力，善于学习新知识和适应新环境。
　　4.Easy-going and congenial, with a strong sense of responsibility and good team-spirit.
　　为人谦和友善，做事态度认真，有强烈的责任感和良好的团队精神。
　　5.Fluent in oral English , with fairly good of reading and writing ability; Speaking authentic Mandarin-Chinese.
　　英语口语流利，具有良好的英语阅读、写作能力;普通话标准。
　　6.Having played a couple important roles in the student organizations, honing the interpersonal communication skills and organizational capability.
　　曾担任学校社团职务，培养了良好的人际交往技巧与组织能力。
　　7.Having a wide range of hobbies, including oral English, music, movies and literature . 兴趣广泛，喜爱英语口语、音乐、影视以及文学创作。
　　个人简历自我评价注意事项
　　一、首先一定要区分出 自我评价 和 自我介绍 这两个不同的含义;
　　如果你跟一个陌生人介绍自己的时候，我想你不会介绍给别人你对自己的一个评价吧?自我评价绝对不等于介绍，必须明确，
　　二、评价和简历中的其他要点是不同的，例如特长，技能等等，技能/特长属于具体性描述，它需要全面、详细、有重点地将自身的技能、特长等核心竞争优势向人事经理展示，而评价是一个概括性的，总结性的，客观的评价。
　　三、简历自我评价切忌不要长篇大论，切没有重点，漫天撒网，把自己跨的惨不忍睹，说白了，谁都不是白痴，特别是人事总监和人事经理，阅人无数，所以只要简单，突出重点即可，例如你应聘的是技术性的职位，那你就总结自己的技术研发实力/特点，如果你应聘的是人事方面的，突出自己的资历，专业特长，个人办事性格即可。
　　四、不要从一而终，你的评价不要只说自己那一方面多么多么好，说的很好很强大似的，其实录用你的企业，更看重的是你的综合能力，所以要尽量简洁的突出自己的几个点。