护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解.pptx
《护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解.pptx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解.pptx(85页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
Click to edit Master title style,Click to edit Master text styles,Second level,Third level,Fourth level,Fifth level,*,*,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,漂亮天使们,下午好,!,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第1页,护患沟通,.,方法技巧,-,护患冲突案例讲解,主讲:李芳,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第2页,调查显示:,美国著名学府普林斯顿大学对,1,万份人事档案进行分析,结果发觉:智慧、专业技术和经验只占成功原因,25%,,,75%,决定于良好人际沟通。,哈费大学就业指导小组,1995,年调查结果显示,在,500,名被解职男女中,因人际沟通不良而造成工作不称职者占,82%,。,医务人员与患者是合作关系,医患之间没有良好沟通,就无从建立信任。没有信任,一切矛盾由此而产生。,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第3页,当代医疗护理服务中,怎样构建友好护患关系,-,怎样进行护患沟通,?,怎样到达,护理满意服务?,良好职业礼仪素质是人生宝贵财富,护患冲突案例讲解,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第4页,当代医疗护理服务中,怎样进行护患沟通,?,一、护患关系概念及现实状况,二、影响护患关系原因分析,三、护患沟通中护士职业素质,与个人魅力,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第5页,一、护患关系概念及现实状况,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第6页,何谓护患关系,广义护患关系是指护士与病人、家眷、陪同、监护人关系,.,狭义则指护士与病人之间关系。,护患关系是一个工作关系、信任关系和治疗关系,是以满足病人需要为前提条件。,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第7页,护患关系性质与特点,护士与病人关系,含有普通人与人之间关系相同点,而且因为护士与患者患难与共关系,与其它行业人际关系显然有其独特性质。,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第8页,护患关系实质,-,是护士应满足病人服务需要,病人因疾病住院接收治疗护理,护士掌握着帮助病人恢复健康知识和技能,就应该推行职责对病人提供帮助。,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第9页,护患沟通意义,护士工作对象是痛苦中病人,所以与其它行业相比,护患之间沟通显尤为主要。到达成功沟通护患关系,能使护士感到工作顺利和心情舒畅。能使病人因感到心情舒畅而利于康复,良好护患沟通对护患双方而言,是互惠互利共同受益。,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第10页,护患关系中情感交往,是指护患关系非技术方面,这是护患关系中最基本、最经常主要交往,.,-,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第11页,护士是护患关系后果,-,主要责任负担者,病人因为疾病折磨而来到医院接收治疗,是处于被动接收帮助地位。护士则是处于帮助者主动地位,在多数情况下,护患关系出现扭曲,护士要负主要责任。,-,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第12页,护患关系发展过程,早期,从护士与病人第一次见面起,护患关系就开始了。这个阶段目标主要是护患双方彼此熟悉并建立初步信任关系。,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第13页,工作期,这是护患关系最主要阶段,在这一阶段,护士应以自己高尚医德、精湛护理技术、热情耐心服务态度,赢得病人信任与依赖;护士以从对病人服务过程中熟悉了解病人,取得病人亲密合作,逐步形成了良好护患关系。,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第14页,结束期,经过治疗护理,病情好转或基本恢复,到达预期目标,护患关系将进入结束阶段。,护患沟通普通比较简单顺利。这一阶段是护患关系沟通最融洽、最友好阶段。,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第15页,护患关系发展趋向,护患关系人机化趋向,护患关系经济化趋向,护患关系多元化趋向,护患关系社会化趋向,护患关系法制化趋向,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第16页,二、护患关系冲突原因分析,护士与病人冲突,护士与病人亲属冲突,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第17页,护患冲突中,护方,认识错位原因:,缺乏必要沟通礼仪涵养,不能平等地对待护患关系,服务意识相对滞后,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第18页,护患冲突中双方共同存在原因:,期望与现实冲突,需求与满足冲突,外行与内行冲突偏见与价值冲突,休闲与忙碌冲突依赖与独立冲突,伤残与健康冲突质量与疗效冲突,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第19页,在护患关系沟通中,-,护士应起那些作用,?,要明确护患双方各自角色功效,整体护理中,护士角色功效是主要、多方面;提供护理帮助者、照料者、抚慰者;在对健康问题进行诊疗处理时,是计划者、决议者;在实施护理干预时,是健康促进者;在病区或一定范围内,是管理者、协调者、是患者权益代言人和维护者;在卫生宣传教育和健康咨询方面,是教师和顾问。在以上范围内,患者对护士角色期待都是正当而且合理。,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第20页,被帮助者是全部患者最主要角色特征。相互之间角色期待不一致情况,而护士对患者角色期待不应过高。护士对于患者角色期待要从实际出发,不能期待患者样样都懂,个个通情达理,更不能对患者一些不适当言行妄加指责。,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第21页,清醒认识,-,取得安全优质服务是患者正当权益,患者普通不具备维护自己权益知识和能力。许多权益靠医护人员来维护。,医疗纠纷中,病人不但对身体损失提出赔偿,对精神损失提出高额赔偿案例也屡见不鲜。医护人员应有清醒认识,以更慎重态度审阅患者权益,才能使护患关系保持良性发展。,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第22页,要减轻和消除,-,了解认识分歧影响,专业术语影响,:,医护人员之间习惯于用专业术语进行交流,但这,些专业术语对于患者来说是陌生,很轻易造成,误解。,语言过于简单,:,医护人员常因自己心里有数,也凭想当然认为患,者一定也清楚。,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第23页,护理人员与患者家眷沟通是护患关系主要补充,护士与患者家眷关系最轻易被忽略,把家眷排斥护患关系之外,是造成护患之间不能有效沟通原因之一,尤其是碰到一些特殊患者时,如婴儿、高龄患者、重危患者、昏迷患者、精神病、绝症患者等,与患者家眷保持主动沟通就更显得主要。是对护患关系一个极主要补充。,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第24页,患者原有家庭角色功效替换者,患者病痛共同承受者,患者心理支持者,患者护理计划制订及实施参加者,护士要知道此时患者家眷可能是,:,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第25页,护士与患者亲友关系冲突 原因分析,患者陪护与病房管理冲突,频繁问询与忙碌工作冲突,违规探视与医疗护理冲突,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第26页,护士与患者亲友沟通,对待病人家眷应像对待病人那样和善、热情、耐心,做好探访接待,了解并做好情况介绍,提供心理支持与抚慰,回答病人家眷问询不是护士额外负担,给予,护理指导与示教,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第27页,三、在护患沟通中护士职业素质要求,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第28页,一位优异护士理想特征,含有敬业精神;,含有责任感和工作主动性;,外观让人感觉整齐、清洁、亲切自然;,个性开朗,能带给他人愉快感受;,含有良好沟通技巧;,含有专业知识和娴熟技能;,待人谦恭有礼,知道做人做事礼节道理;,人际关系良好,尊重病人、同事、亲友;,言行品性可让人信赖;,有思想,有主意;,善良,有同情心,肯帮助他人,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第29页,护士职业胸怀与态度,容人、豁达、大度,热情开朗富有自信,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第30页,在良好,个人魅力,基础上,沟通技巧,才能锦上添花,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第31页,组成个人魅力要素:,知识与能力,丰富情感,乐观自信与魅力个性,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第32页,良好职业素质,-,是人生宝贵财富,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第33页,护士素质:,详细表示在护士队伍在护理活动中敬业精神、服务态度、工作作风、责任心、对专业求知心、上进心、业务技术水平、恪守规章制度自律性、对病人爱心以及与人际交往能力、语言文字表示能力很多方面。,护士素质好坏直接影响着护理工作进步和发展,并直接与该科、该院、该护士工作质量优劣垂直相关。综合素质提升是一个需要经长久艰辛本身培养、严格强制制度约束下形成。,把无声技术操作,变为有声且充满人情味技术操作,从只有“图像”没有声音技术服务,变为有“图像”也有声音、有感情、让患者满意技术服务,是护士综合素质提升主要表示。,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第34页,护士素质培养,素质是什么?,素质是一个综合内容组成直观形象。好素质是人生宝贵财富,好素质能够创造出有形价值和资产,拥有良好素质人才受到人们敬爱和重用。自觉培养良好素质就是提升本身价值。,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第35页,素质包含,思想素质,政治素质,文化素质,业务素质,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第36页,思想素质-诚信,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第37页,政治素质,热爱祖国,热爱人民,热爱卫生事业。有强烈遵纪遵法、认真执行各项规章制度法律观念。,克已奉公,勇于贡献,有服从大局观念,如非典期间、抗震救援。,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第38页,文化素质,学历提升,知识更新,业务素质,是从业者最基本素质,精通专业技术,含有熟练实际操作技能和与此相关理论依据,,,而且搞清其然和其所以然。,-,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第39页,护患沟通礼仪,护患沟通方法和技巧,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第40页,护士职业礼仪,是,职业道德礼仪,是当代护理职业礼仪发展方向,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第41页,礼仪概念及作用,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第42页,礼仪,-,是人类社会一个行为规范,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第43页,礼,指礼貌、礼节,是一个尊重要求,仪,是仪表、仪态、仪式,是一个被人们共同认可秩序,礼仪,:,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第44页,礼节:,是交往中行为规则和惯用形式,是礼貌外在表现,是团体整体礼貌详细形象化,是人们正规或非正规交往中应用详细规则。,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第45页,指人际交往中相互表示敬意、友善得体态度和风范,外部表现为语言和行为文明,关键是谦虚恭敬表现,礼貌,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第46页,(美),约翰逊这么形容礼貌作用:礼貌像只气垫,尽管可能里面什么也没有,不过却能奇妙地降低颠簸。,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第47页,礼仪标准八条,恪守标准:,自律标准:,敬人标准:,宽容标准:,平等标准:,从俗标准:,真诚标准:,适度标准,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第48页,好,“,礼,”,如春风,伴您好运人生,职业礼仪素质 与道德、技术、文化,同是一个优异护士完美组合。,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第49页,护患交往中,:加一点喜悦,:减一点冷淡,:乘一点体贴,:除一点急躁,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第50页,护患交往四道,见面道“好”,偏劳道“谢,”,要事道“请”,失礼道“歉”,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第51页,礼仪就像入场券,礼貌举止最能亲密护患关系。生活告诉我们:每个人心里都有一扇门,礼仪就像一张入场券,凭着它,他人就会向你打开心扉。,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第52页,礼貌举止、亲切微笑、含有魅力语言铸成人际交往金钥匙。有融洽人际关系,就有愉快工作气氛和健康身心。,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第53页,护患交往礼仪尺度,自尊而又尊人,坦诚而不粗率,谦虚慎重,活泼而不轻浮,严己但待人忠厚,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第54页,天天与病人交往,要随身携带这么一份礼仪清单,诚恳礼貌谈吐,优雅端庄举止,友好得体妆容,规范整齐衣装,熟悉工作场所礼仪规范,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第55页,规范着装,凝聚着天使自信与骄傲,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第56页,仪表语言美,:,友好得体衣装和妆容,使病人感受到护士良好职业素质,伟大莎士比亚强调:服装能够表现人格,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第57页,进出病区便装要大方秀雅,进出病区便装因与工作环境相关,以秀雅大方、清淡含蓄为主色调,表达女士漂亮端庄和男士稳重大方。,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第58页,到病区来上班,女士不穿过份暴露不雅观时装,如露脐装、吊带装、超短裙、迷你裤,不穿带,响,声硬底鞋、高跟鞋、拖鞋出入病区。,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第59页,护士着装受工作环境限制,不能随意选择,但穿着中仍能感受到其职业素质及处事严谨或涣散。,给患者,感受也是不一样,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第60页,工作服是一个职业礼服,,-,它也有着沟通语言功效:,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第61页,病人看病来医院,需要是语言美、行为美、仪态美、技术精湛医生、护士,而不是商业形象先生、小姐。,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第62页,给人亲切愉快、优雅自然良好感染,表达标准规范、,有礼有度,职业素养,举止行为让人愿意信任你,护士风度优雅仪态语言,形体语言作用,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第63页,微笑无价,微笑服务不但是礼貌,它本身就是一个劳动方式,是护士以真诚态度取信于病人主要沟通方式。,怎样微笑服务?,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第64页,微笑练习:,对着镜子寻找自己最自然、最美好笑容,定格在脸上变成自己习惯性微笑,微笑要发自内心无任何做作之态,真诚微笑使人感到亲切自然轻松愉快,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第65页,天使职业微笑-比其它行业更主要,白衣天使是美好圣洁施爱象征,我们微笑时候离病人心近了,微笑对病人能产生奇迹般效果,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第66页,成功沟通与魅力语言,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第67页,职业语言应具备四性:,文明性 抚慰性 治疗性 规范性,常使用敬语、谦语如文明服务,7,声:,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第68页,护理文明服务七声,:,患者初到有迎声,进行治疗有称呼声,操作失误有歉声,与患者合作有谢声,碰到患者有问询声,接电话时有问候声,患者出院有送声,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第69页,首问负责制:,在患者,碰到困难和问题时,不论首先问到哪位护士,哪位护士就有义务尽可能为病人提供帮助。,目标:,以问话者,-,病人为中心,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第70页,处理护患纠纷礼仪,不要急躁病人在气头上去否定对方,冷静回避矛盾,快速回想原因,了解要求换位谅解,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第71页,标准:,不刺激对方,,不激化矛盾,,不要急于争辩是非。,柔和有时比风暴更有力量,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第72页,这些话,你有,没,有(,听,人),讲过,?,既然你不合作就,请,你,办,出院好了,。,你不相信我就不要,来,找我,。,我已,经讲,得很清楚了,,输不输氧(输不输液),你自己,决,定,。,你老婆得肺癌了,你还吸烟。,不要紧,死不了。,不满意,找领导去或上别医院去。你告到哪里也不怕。,别烦琐,快点讲。,你,们这么犹豫,不,决,,,会,延,误,了治,疗,时机。,开,完刀,伤,口,当,然,会,痛,生病就得,忍,耐,。,止痛,针,不能,随,便打,你,刚才,才,打,过,,要三,个半,小時,才,能够再打,。,怎,么搅,到那,么,晚,才来,呢,現在已,经,太,迟,了,。,怎,么没,把老人家,/,小孩照,顾,好,。,不知道,问他人去。,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第73页,临床案例分析,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第74页,案例,1,患者第一次住院,对于陌生环境有些不安。你应该怎么做,?,A,护士对他说:您好,我是你责任护士小张,假如你有什么事情请找我,我会尽力帮助你。现在我带你去你床位,请床位医生来看病,然后带你四处走走,熟悉一下环境。,B,护士对病人家眷说:病人住,12,床,你们先过去等好,我等会儿来给他量血压,不要走开啊。,启示:护士态度应诚恳,充满关心和同情,从而稳定患者思想情绪。,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第75页,案例,2,患者住院期间天天需要静脉输液,有些患者静脉条件不好,对穿刺感到尤其担心。你应该怎么做?,A,护士在对患者说了输液主要性之后,说:“我用小针头给你穿刺好吗?你放松些,就不会那么疼了,来,深吸气!”趁患者放松时,一针见血地完成了输液操作。,B,护士说:“,9,床某某某!打针了!”扎好止血带后一边拍打患者手背一边埋怨着,“你血管长得不好,待会儿我帮你打好后不要多动哦!不然又要肿了!”,启示:主动暗示语言常使患者不知不觉地接收了良性刺激,能够主动配合治疗。,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第76页,案例,3,一位病人在护士站大声喊叫说:“你们这是什么护士,?,我要去投诉你,”,时,您该怎样办?,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第77页,案例,4,病房晚上,9,点熄灯,可是,20,床家眷还是不愿意走,说是病人情况不太好,想要陪着。你应该怎样做,?,A,护士对家眷说:我们医院要求晚上,9,点熄灯,你们能够离开了。,B,护士在了解了家眷不愿意离开原因后对家眷说:我了解你想法,不过现在是熄灯时间,病房里还有其它病人需要休息,你们能够留一个家眷陪在这里,然后把日光灯换成墙灯,你看这么行吗?,启示,:沟通要充分考虑当初情境,在不一样情境里,护士要学会饰演不一样角色。,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第78页,案例,5,病人呼叫护士说:“液体快输完了”,护士进入病房,看了一眼病人液体扭头就走了,去为病人配制液体,配好了给病人更换了液体,病人不高兴,请您分析原因,并说明该怎样处理?,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第79页,案例,6,有这么一位病人父亲,:,去年他在建筑工地打工儿子,不幸身亡,.,妻子受不了打击,脑出血,.,偏瘫在床,昨天他刚得知女儿患恶性肿瘤医治无效,将面临死亡,实在难以接收现实,.,今天,他在医生催交费用谈话时,与医生发生了强烈争吵,决定从医生办公室窗口跳楼,.,值班你,怎样处理这个突发情况?,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第80页,没相关爱,就没有护理,天 使爱。,关心,倾听,了解,勉励,宽言,尊重,触摸,牵挂,同理心,支持,同情,关爱,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第81页,冰心老人说:爱在左,同情在右,走在生命两旁,随时播种,随时开花,将这一径长途,点缀花香弥漫,使穿杖拂柳行人,踏着荆棘,不以为痛苦,有泪可落,却不悲凉这是对护士这个职业最好诠释。,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第82页,沟通从心开始,专心灵守护我们病人,专心灵呵护我们事业,沟通,是成就护理事业顺风船,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第83页,与大家共勉,:,1.,人才素质养成,让我们从本身做起,天天做起,小事做起。,2.,积土成山,积水成渊,不积跬步,无以至千里,不积小流无以成江河,医院发展进步,个人事业成功都需要从小事做起。,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第84页,谢 谢!,护患沟通方法技巧与护患纠纷案例讲解,第85页,- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 沟通 方法 技巧 纠纷 案例 讲解
咨信网温馨提示:
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【精***】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【精***】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【精***】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【精***】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。
关于本文