矿山辅助救护队职责要求[1].docx

矿山辅助救护队职责[1]
矿山辅助救护队职责
矿山辅助救护队职责
一、内务管理工作标准
1、内务工作的管理，体现救护队的精神面貌，目的是给救护队指战员创造一个舒适整洁的学习、工作、生活、训练、休息的环境。
2、救护队要根据队部的具体情况，有计划地绿化和美化环境。
3、对卫生工作要求达到：
（1）集体宿舍墙壁悬挂物体一条线，床上卧具叠放整齐一条线，保持窗明壁净。
（2）不随地吐痰，不乱扔纸屑、果皮、烟头等。（3）个人卫生要做到：常洗澡、常理发、常换衣服。（4）指战员有病要早报告、早治疗，有传染病者要隔离。
二、后勤工作标准
1、氧气充填泵必须由专人操作，非充填人员不准充氧。充填工必须做到：
（1）对氧气充填泵要勤检查、勤维护、勤保养。充填泵表压在20mpa检查时，应不漏油、不漏气、不漏水、无杂音。经常保持充气室和充气泵体卫生清洁。
（2）充氧时必须按操作规程操作。
（3）充填室内贮存氧气的大氧气瓶不得少于5个，其压力在10mpa以上。少于规定时报告主管领导，并及时补充。
（4）氧气泵房的贮存室内，空瓶和实瓶应分别存放，并标明充填日期。
（5）充填室应安装防爆灯具，并严禁烟火，严禁存放油脂和易燃、易爆物品。
（6）氧气瓶应做到轻拿轻放，距暖气片和高温点的距离在2m以上。
（7）外单位充氧时，必须经领导批准，否则不准随便充氧。（8）新购进或经水压试验后的氧气瓶在充填前，须稀释2～3次后，方可进行充氧。
（9）充填泵房必须保持通风良好、整齐美观。
2、救护队应自备矿灯房，并指定专人负责管理。有关矿灯房的建筑、管理、使用、充电人员的操作，须按有关规定执行。
3、加强财务管理，、做到年有计划，日结月清，年底决算，严格财务审批、报销制度，反对铺张浪费。
4、营区建设和修缮工程每年都要提出计划，报上级主管部门批准后实施。
三、矿山救护程序工作标准
1、事故报告
发生灾害事故后，现场人员必须立即汇报，在安全条件下积极组织抢救，否则应即撤离至安全地点或妥善避难。各单位负责人接到事故报告后，应立即启动应急救援预案，组织抢救。
2、救护队出动
（1）救护队接到事故报告后，应在问清和记录事故地点、时间、类别、遇险人数、通知人姓名（联系人电话）及单位后，立即出发警报，并向值班指挥员报告。
（2）救护队接警后必须在1分钟内出动，不需乘车出动时，不得超过2分钟；按照事故性质携带所需救护装备迅速赶赴事故现场。当矿山发生火灾，待机小队应随同值班小队出动。
（3）救护队出动后，应向上级主管部门汇报出动情况。在途中得知矿山事故已经得到处理，出动救护队仍应到达事故矿井了解实际情况。
（4）在救援指挥部未成立之前，先期到达的救护队应根据事故现场具体情况和矿山灾害事故应急救援预案，开展先期救护工作。
（5）救护队到达事故矿井后，救护人员应立即做好战前准备，按事故类别整理好所需装备，做好救护准备工作；根据抢救指挥部命令组织灾区侦察、制定救护方案、实施救护。
（6）救护队指挥员了解事故情况后、接受任务后应立即向小队下达任务，并说明事故情况、完成任务要点、措施及安全注意事项。
3、返回驻地
（1）参加事故救援的救护队只有在取得救援指挥部同意后，方可返回驻地。
（2）返回驻地后，救护队指战员应立即对所有救护装备、器材进行认真检查和维护，恢复的值班战备状态。
一、坚持四项基本原则，热爱祖国，以人为本，热爱矿山救护工作，全心全意为煤矿安全生产服务。
二、发扬英勇顽强，吃苦耐劳，舍已为人，不怕牺牲的精神。
三、积极参加科学文化、技术业务学习，加强体质锻炼，苦练基本功。
四、自觉遵守《矿山安全法》、《煤矿安全规程》等安全救护的法律法规和各项规章制度，制止任何人的违章作业，拒绝任何人的违章指挥。
五、爱护公共财产，厉行节约，爱护救护仪器装备，认真做好仪器装备的维修保养工作，使其处于完好的战斗准备状态。
六、按规定参加战备值班工作，坚守岗位，随时做好出动的准备。
七、服从命令，听从指挥，勇敢果断，积极参战，完成抢险救灾和其他各项战斗任务。
四、矿山救护队的任务与职责
（一）矿山救护队的任务：
1.抢救井下遇险遇难人员。
2.处理井下火、瓦斯、煤尘、水和顶板等灾害事故。
3.参加危及井下人员安全的地面灭火工作。
4.参加排放瓦斯、震动性放炮、启封火区、反风演习和其他需要佩戴氧气呼吸器的安全技术工作。
5.参加审查矿井灾害预防和处理计划，协助矿井搞好安全和消除事故隐患的工作。
6.负责辅助救护队的培训和业务领导工作。
7.协助矿井搞好职工救护知识的教育。
（二）辅助救护队的任务：
1.做好矿井事故的预防工作，控制和处理矿井初期事故。
2.引导和救助遇险人员脱离灾区，积极抢救遇险遇难人员。
3.参加需要佩戴氧气呼吸器的安全技术工作。
4.协助矿山救护队完成矿井事故处理工作。
5.搞好矿井职工自救与互救知识的宣传教育工作。
（三）矿山救护队指战员的职责救护队指战员的一般职责：
1.热爱矿山救护工作，全心全意为煤矿安全生产服务。
2.发扬英勇顽强、吃苦耐劳、舍己为公、不怕牺牲的精神。
3.积极参加科学文化、技术业务学习，加强体质锻炼，苦练基本功。
4.自觉遵守《矿山安全法》、《煤矿安全规程》和《煤矿救护规程》等安全、救护法规和各项规章制度，制止任何人的违章作业，拒绝任何人的违章指挥。
5.爱护公共财产，励行节约，爱护救护仪器装备，认真做好仪器装备的维修保养工作，使其保持在完好的战斗准备状态。
6.按规定参加战备值班工作，坚守岗位，随时做好出动的准备。
7.服从命令，听从指挥，勇敢果断，积极参战，完成抢救和其他各项战斗任务。
（四）总队长职责：
1.负责制定全国煤矿救护工作的方针、政策和法规。
2.负责制定全国煤矿救护工作发展的长远规划。
3.负责指挥调动跨省（区）的救护力量，参加大型矿井事故的抢救工作。
4.负责组织开展全国性矿山救护业务活动。
副总队长协助总队长工作。当总队长不在时，履行总队长职责。
（五）支队长职责：
1.负责制定省（区）煤矿救护工作发展规划，协调处理矿山救护队存在的问题。
2.负责指挥调动本省（区）跨区域的救护力量参加大型事故的抢救工作。
3.负责组织落实总队下达的工作任务，组织开展本省（区）的矿山救护业务活动。
副支队长协助支队长工作。当支队长不在时，履行支队长职责。
（六）大队长职责：
1.对大队的战斗准备与行动，技术教育与训练，日常管理等工作全面负责。
2.组织制定大队长远、年度、季度和月度计划，并定期布置、检查、总结、评比等各项工作。
3.负责组织全大队的矿山救护业务活动。
4.处理事故时的具体职责是：
（1）及时随队出发到事故矿井，负责指挥各中队的矿山救护工作；（2）在事故矿井，是负责矿山救护队具体工作的领导人，必要时亲自带领救护队下井进行矿山救护工作；
（3）参加抢救指挥部的工作，参与制定事故处理方案，并组织制定矿山救护队的行动计划和安全技术措施；（4）掌握矿山救护工作进度，合理组织和调动战斗力量，保证救护任务的完成；
（5）与指挥部总指挥研究变更事故处理方案。
（七）副大队长职责：
1.协助大队长工作，主管战斗准备及行动、技术训练和后勤工作。当大队长不在时，履行大队长职责。
2.处理事故时的具体职责是：
（1）经常了解井下处理事故的进展，及时向抢救指挥部报告井下救护工作进展情况；
（2）当大队长不在或工作需要时，代替大队长领导矿山救护工作。
（八）大队总工程师职责：
1.在大队长领导下，对大队的技术工作全面负责。
2.组织编制大队训练计划，负责指战员的技术教育。
3.参与审查各服务矿井的矿井灾害预防和处理计划。
4.组织科研、技术革新、技术咨询及新技术、新装备的推广应用等项工作。
5.负责处理事故和其他技术工作总结的审定工作。
6.处理事故时的具体职责是：
（1）参与抢救指挥部处理事故方案的制定；
（2）和大队长一起制定矿山救护队的行动计划和安全技术措施，协助大队长指挥矿山救护工作；
（3）采取科学手段和可行的技术措施，加快处理事故的进程；（4）必要时根据抢救指挥部的命令，担任矿山救护工作的领导。大队副总工程师协助总工程师工作。当总工程师不在时，履行总工程师职责。
（九）中队长职责：
1.负责本中队的全面领导工作。
2.根据大队的工作计划，结合本中队情况制定实施计划，开展各项工作，并负责总结评比。
3.处理事故时的具体职责是：
（1）接到出动命令后，立即带领指战员奔赴事故矿井，担负中队作战工作的领导责任；
（2）到达事故矿井后，命令各小队作好下井准备，同时了解事故情况，向抢救指挥部领取救护任务，制定中队行动计划并向各小队下达战斗任务；
（3）如果事故矿井领导人不在时，可根据矿井灾害预防和处理计划及事故实际情况，立即开展救护工作；
（4）向小队布置任务时，要讲明完成任务的方法、时间、应补充的装备、工具和救护时的注意事项等；
（5）在整个救护工作过程中，与工作小队保持经常联系，掌握工作进程，向工作小队及时供应装备和物资；
（6）必要时，下井领导小队去完成任务；需要时，及时召请其他中队协同完成救护任务。
（十）副中队长职责：
1.协助中队长工作，主管战斗准备、技术训练和后勤管理。当中队长不在时，履行中队长职责。
2.处理事故时的具体职责是：
（1）在处理事故时，直接在井下领导一个或几个小队从事救护工作；
（2）及时向抢救指挥部报告所掌握的事故处理情况。
（十一）中队技术人员职责：
1.在中队长领导下，全面负责中队的技术工作。
2.处理事故时的具体职责是：
（1）协助中队长作好处理事故的技术工作；（2）协助中队长制定中队救护工作的行动计划；（3）记录事故处理经过及为完成任务而采取的一切措施；（4）了解事故的处理情况并提出修改补充建议；
（5）当正、副中队长不在时，担负起中队作战工作的指挥责任。
（十二）小队长职责：
1.负责小队的全面工作，带领小队完成上级交给的任务。
2.领导并组织小队的学习和训练，搞好日常管理和战斗准备工作。
3.处理事故时的具体职责是：
（1）小队长是小队的直接领导，负责指挥本小队的一切战斗行动，带领全队完成作战任务；
（2）了解并向队员讲解本中队和本小队的救护任务；（3）告知队员井上、下基地抢救指挥部的位置；
（4）利用各种方式与布置任务的指挥员或抢救指挥部保持经常联系；
（5）领导队员做好战前检查和下井准备工作；
（6）进入灾区前，确定在灾区作业时间和撤离时氧气呼吸器最低氧气压力；
（7）在井下工作时，必须注意队员的疲劳程度，指导正确使用救护装备，检查队员氧气呼吸器的氧气消耗；
（8）如果小队队员中有人自我感觉不良、氧气呼吸器发生故障或受到伤害，应组织全小队人员立即撤出灾区；
（9）带领小队退出灾区后，确定摘掉氧气呼吸器面罩（或口具）的地点；
（10）从灾区撤出后，应立即向指挥员报告小队任务完成情况和灾区情况。
（十三）副小队长职责：
1.协助小队长工作。当小队长不在时，履行小队长职责并指定临时副小队长。
2.处理事故时，是小队长的助手。小队长不在时，行使小队长指挥本小队一切战斗行动的职责。
（十四）队员职责：
1.遵守纪律、听从指挥，积极主动地完成领导分配的各项任务。
2.保养好技术装备，使之达到战斗准备标准要求。
3.积极参加学习和技术、体质训练，不断提高思想、技术、业务、身体素质。
4.处理事故时的具体职责是：
（1）在处理事故时，应迅速而正确地完成指挥员的命令，并与之保持经常的联系；
（2）了解本队的战斗任务，熟练运用自己的技术装备去努力完成；（3）积极救助遇险人员和消灭事故；
（4）在行进或作业时，时刻注意周围的情况，发现异常现象立即报告小队长；
（5）注意自己仪器的工作情况和氧气呼吸器的氧气压力，发生故障及时报告小队长；
（6）在工作中帮助同志，在任何情况下都不准单独离开小队；（7）撤出矿井后，要迅速整理好氧气呼吸器及个人分管的装备；（8）根据指挥员的命令，在事故处理时担任电话值班员、通讯员、安全岗哨等，履行队员的特别职责。
（十五）电话值班是救护工作的重要岗位之一，电话值班员由救护队员轮流担任，电话值班员的职责是：
1.集中精力，时刻守在电话机旁，不许做其他无关事务。
2.听清、记清事故召请电话，准确填写记录，及时传达各种命令。
3.发出事故警报并向领队指挥员报告。
4.在井下值班时，保持同工作小队和抢救指挥部的联系，并向抢救指挥部报告救护工作小队的停留地点和工作情况。
为保证指挥部同井下基地和井下工作小队的联系，应派熟悉井下巷道情况的队员担任通讯员。
（十六）通讯员的职责：
1.知道指挥员的位置和指挥部地面基地、井下基地的所在地。
2.在接受指挥员的命令时，应复述一遍，无误后再进行传达。
3.完成通讯任务后，应向派遣他的指挥员报告任务完成情况。第四十五条处理事故时，安全岗哨由救护队员担任。站岗队员的派遣和撤离由井下基地指挥决定。站岗队员除有最低限度的个人装备外，还应配有各种气体检测仪器。站岗队员的职责是：
1.阻止未佩用氧气呼吸器人员进入有害气体积聚的巷道和危险地区，阻止佩戴氧气呼吸器人员单独行动。
2.将从有害气体积聚的巷道中出来的人员引入新鲜风流地区，必要时施行急救。
3.观测守卫巷道的情况，并将变化情况（包括有害气体及烟雾的变化）迅速报告抢救指挥部。
（十七）作战汽车司机的职责：
1.保证汽车经常处于良好状态。
2.坚守岗位，保证按规定的时间出车。
3.严格遵守交通规则，保证安全、迅速地将指战员送到事故矿井。
4.汽车停在事故矿井时，经常处于出发准备状态，并负责保管汽车上的装备。
5.返回驻地后，及时检修车辆，使其保持战备状态。第四十七条矿山救护队的机电修理工、氧气充填工、医生、电台话务员、仓库保管员等人员，都应以救护为中心开展各项工作，在相应的职责范围内确保救护工作的完成。
（十八）辅助矿山救护队的任务
1.积极协助矿长搞好职工自救知识教育及预防灾害发生的工作。
2.协助专职救护队完成紧急救灾任务，如为执行侦察灾情任务的专职救护队充当向导，担任灾区的安全岗哨，引导遇灾工人安全撤出矿井。
3.为专职矿山救护队运送救灾设备和材料，配合抢险。
4.当矿井发生事故时，在专职矿山救护队尚未到矿之前，迅速奔赴事故现场，引导和救助工人撤离或协助其自救。
5.采取有效措施控制灾情发展，将灾害消除在初始阶段。
第二篇：辅助矿山救护队工作制度及职责xx煤矿
辅助矿山救护队工作制度及职责
二〇xx年
目
录
第一章辅助矿山救护队管理工作制度..................................................3第一节值班工作制度........................................................................3第二节待机工作制度........................................................................4第三节交接班制度............................................................................4第四节技术装备维修保养制度........................................................5第五节学习和训练制度....................................................................7第六节考勤制度................................................................................8第七节战后总结讲评制度................................................................9第八节预防性安全检查制度..........................................................10第九节内务卫生管理制度..............................................................11第十节材料装备库房管理制度......................................................12第十一节车辆管理使用制度..........................................................12第十二节救护队计划与财务管理制度..........................................13第十三节会议制度..........................................................................14第十四节竞赛评比检查制度..........................................................14第十五节奖惩制度..........................................................................16第十六节队服管理制度..................................................................16第十七节事故抢险救援报告制度..................................................18第二章辅助矿山救护队工作任务及职责............................................20第一节辅助矿山救护队工作任务..................................................20第二节辅助矿山救护队工作职责..................................................21
一、队长工作职责......................................................................21
二、队员工作职责......................................................................22
三、值班员工作职责..................................................................2
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第一章辅助矿山救护队管理工作制度
第一节值班工作制度
一、实行24小时值班制度，不论在任何情况下都必须保证6人以上值班。小队长必须参与上岗值班，有事时和小队一起出动；
二、值班期间，上装备前，小队长要进行个人及小队装备全面检查，符合规定后方可上车。“必须保证氧气呼吸器完好，氧气压力不得低于l8mpa，小队装备必须根据小队人员进行分工保管，严格按规定检查、登记；个人和小队装备必须经常保持全、亮、准、尖、利、稳，不得短缺，保证l00％合格和完整好用。”值班小队人员听到事故报警后，应立即做好出动的准备，保证1分钟内出动；
三、值班人员作息时间，严格按小队规定的《作息时间表》执行，任何人不得违反；
四、值班人员负责看守好队内的装备和设施，若值班期间发生损坏或丢失，照价赔偿；
五、值班期间，室内卫生由各小队宿舍值勤人员轮流打扫，室内必须保持清洁、整齐；
六、值班期间，原则上不准请假，若有重要特殊情况外需请假的，必须向队长汇报，矿长审批；
七、电话值班员不得请他人代替，必须听清、记清事故电
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话，及时、准确传达上级领导的指使精神，并及时向值班领导汇报，杜绝误传误报事故电话或上级指使精神导致救护工作失误。
第二节待机工作制度
一、待机队是转入值班的预备队，要服从领导，听从指挥，有事先请假，否则不得擅自外出活动。
二、待机队要保持有6人在队，以便随时转入值班。
三、待机小队的各种技术装备、仪器要保持完好、卫生、整齐，并放在指定地点待命。
四、待机小队人员节假日休息时只能在XX县区活动，确保随叫随到。
五、待机队在待机期间，要根据计划安排，组织学习和业务训练。
六、值班小队出动后，待机队应立即进入值班，并向有关部门和领导汇报事故情况和出动情况。
第三节交接班制度
一、值班、待机交接班必须按时进行。
二、实行现场交接班，对值班室的各种物品、设备以及应注意事项要当面交接清楚，并作好记录，发现问题及时上报、处理。
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三、接班人在未接班前，首先将仪器、装备、工具全部置于值班车上，交接班后进行正常值班。
四、值班人员要认真作好交接班记录，并按要求填写交接班簿。
五、在交接班时，如有意外事项，应及时向值班负责人报告。
第四节技术装备维修保养制度
一、辅助救护队员都必须对自己所佩带的氧气呼吸器，做到认真保养和维护，矿长每月对小队装备进行全面的抽查。小队在值班、待机前必须对自己保养的小队装备及个人装备进行全面检查，达到100%标准要求。
二、救护器材和装备（包括个人装备）平时要精心保养，认真检查，有问题及时处理，保证作战时的正常使用，并按规定，干净、整齐地放在指定地点。
三、辅助救护队员必须按自己的编号使用氧气瓶，禁止乱拿乱用，对使用后的氧气瓶，要用粉笔注明，有问题的要清楚地写明，并及时处理，禁止私自处理和乱丢乱放。
四、小队长要对小队的技术装备和队员佩用的仪器进行全面的检查，以掌握小队全部装备的情况，对不符合标准要求的必须全部要求整改合格。
五、煤矿矿级领导负责对技术装备进行定时或不定时的
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检查和抽查，抽查结果进行认真记录，并对不合格的仪器、装备责令其立即要求整改合格。
六、辅助救护队员必须做到励行节约，不得浪费药品、配件和氧气，对不认真爱护、保养仪器及装备；对故意损坏装备及配件，造成浪费的，按《奖惩制度》处罚。
七、处理事故或演习训练结束后，无论疲劳程度如何，必须检查、整理好一切救援装备，使之达到战备标准要求。
八、值班、待机技术装备，必须在值班，待机前进行检查维护、保养，达到“全亮、准、尖、利、稳”的标准要求。
九、在检查、维护、保养救护技术装备时，必须做到严格认真，一丝不苟。
十、技术装备维护保养工作完成后必须及时按要求填写《技术装备维护保养登记簿》，并报负责人审查。
十一、辅助救护队指战员在维护、保养维护技术装备时，有关负责人必须认真把好质量关，确保完好率达100%。
十二、辅助救护队负责人和矿级领导定期不定期组织人员对值班、待机技术装备进行抽查，发现问题按要求进行处理。
十三、辅助救护队指战员在维护保养技术装备遇到自己不能解决的问题时，要及时向有关负责人汇报，采取措施进行处理。
十四、辅助救护队指战员必须认真保管好自己分管的各
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种技术装备，不得丢失和无故损坏。
十五、事故处理完毕后，要及时清点、清洗维护、保养技术装备，如有丢失和损坏，应及时汇报。
十六、交班、处理事故或演习训练结束后，技术装备要认真检查，及时放入装备室妥善保管，随时达到战备标准要求。
第五节学习和训练制度
一、学习和训练做到年有计划，季有安排，并有明确的目标和要求，做到学习和训练相结合。
二、业务理论的学习和体质训练作为辅助救护队日常工作来抓，每天除正常下井工作外，学习和训练严格按每月工作日程表执行。
三、集体项目、演习训练的项目，由辅助救护队根据每月计划安排组织实施。
四、学习由小队长组织，除矿长安排布置专人负责督促外，由小队长组织实施，训练从基础开始，结合实际，从难从严，从实战出发，严肃认真，并具有实用性，要求纪律严明，认真做好记录。
五、每次学习和训练课，课前课后要集合，认真安排工作任务和课后总结。训练期间一定要严肃认真地完成安排的各训练项目。学习和训练时，不得私自外出办私事或迟到、
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早退、缺席，否则，按《奖惩制度》进行处罚。
六、根据学习和训练计划，辅助救护队定期对各安排科目进行考核，考核结果严格按《奖惩制度》进行奖罚。
七、小队每季度进行一次理论、体能考核，每半年进行一次综合考核，考核时严格遵守考场纪律，如违反纪律者，按《奖惩制度》严肃处理。特殊情况，未能参加考核者，由煤矿领导研究决定补考或参照上次考核执行。
第六节考勤制度
一、每天按各小队班次及正常班次进行考勤。由小队长负责打考勤，每日进行一次考勤登记。
二、辅助救护队员请假要认真履行请假手续，请假者按批准假期严格执行，并有小队长批准的书面假条交到矿长，若有事不能按时归队者，要提前说明续假原因，如不按时归队又不续假者，按旷工论处。
三、小队长和副小队长必须至少有一人在矿值班，有事必须向矿长请假，同意后方可离矿。队员临时外出必须向小队长请假，方可执行，但不得超过30分钟。
四、值班期间原则上不允许请假，若特殊情况需请假者，必须首先向小队长或副小队长请假，同意后，方可向矿长请假。
五、请病假，需持有医院证明，且只批三天（重大病情
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除外），请病假必须持有县级以上住院证明，经队领导批准后，方可按病假处理。
六、小队各种请假必须有记录，作为年终评选优秀队员的参考。
第七节战后总结讲评制度
一、事故抢救结束，由小队长负责，3个工作日内写出《事故抢救报告》。
二、每次事故处理完毕后，都必须进行战后总结讲评，认真总结经验教训，以利再战。
三、每次处理事故后，由小队长对小队进行认真总结。从闻警出动、作战方案、战术运用、协同工作，以及工作中遵守《煤矿安全规程》、《煤矿救护规程》和组织纪律，完成任务情况等方面，认真总结。通过总结，对处理事故中表现突出的在小队会上进行表扬，对存在问题认真分析，提出整改和防范的措施，总结后，及时写出总结报告。
四、对勇敢作战，积极完成任务的队员，进行表扬和奖励，对有突出贡献的，报上级有关部门给予记功嘉奖；对“三违”人员和工作中萎缩不前，执行任务拖拉的人员给予经济制裁和相应的纪律处分，因行动迟缓，贻误战机，造成重大损失的责任人，将追究相关责任。
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第八节预防性安全检查制度
一、认真贯彻执行党的安全生产方针，牢固树立安全第一的思想。
二、按主动预防的原则，有计划地安排小队下井进行熟悉巷道，以及预防性安全检查工作，工作中必须按照小队领导的布置，认真完成任务。
三、下井中，必须认真了解各采掘工作面的巷道布置情况，熟悉矿井通风系统，以及井下各设施、要害硐室的位置。
四、预防检查要做到“四勤，一坚持，一果断”，四勤是：嘴勤、腿勤、手勤、眼勤；一坚持：坚持安全第一的方针；一果断：发现危及矿井和矿工生命安全隐患时，应当机立断，果断处理。
五、下井熟悉巷道和安全检查必须按规定线路对所有工作面、工作点进行认真检查；对下井检查不认真，走形式的按《奖惩制度》进行处罚。
六、预防检查结束后，必须填写工作面及隐患记录，由本人签字认可；不填写的，按未下井处理；弄虚作假的，加重处罚。
七、队员每周下井检查不得少于4次，少一次对小队长进行处罚；队员拒绝不执行下井任务者，按《奖惩制度》处罚。
八、在矿下井搞预防安全检查时，下井人员必须按规定
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佩戴好劳动保护用品。
第九节内务卫生管理制度
一、辅助救护队全体指战员必须自觉爱护队部和周围的环境卫生，严禁乱丢、乱摆、乱倒杂物，禁止在墙上乱写乱画弄脏墙面。队部必须做到无垃圾、无杂草、无积水，整齐美观、舒适，不乱丢纸屑、果皮、烟头和随地吐痰。为工作和学习创建一个良好的卫生环境。
二、电话值班员每天8点以前，必须按规定打扫值班室内、外及大门口的卫生，保持室内外清洁整齐、窗明壁净。电话机、窗子、窗台、宣传牌板、电脑、桌椅等每天至少擦试一次，地板每天上午8点前、下午7点前拖干净。屋内出现蜘蛛网时，及时清除干净。
三、每天早上值班队早操结束，按规定打扫好队部卫生。包括车库、学习室、宿舍、厕所、值班室及休息室。
四、每周一下午训练结束，值班队进行卫生大扫除，所有人员按中队安排对值班室、学习室、更衣室、澡堂、厕所及水沟进行全面的清扫。
五、队部集体宿舍，无论值班、待机、休息每天必须在8点前，将被子叠放整齐，一切按照正规救护队内务卫生管理制度进行管理。
六、辅助救护队安排专人每天对公共卫生、集体宿舍进
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行检查。发现不合格的均按《奖惩制度》处罚。
七、搞好个人卫生，常洗澡、常理发、常换衣服，做到衣服整洁，室内窗明壁净，墙壁、窗台无灰尘，个人物品陈设整齐、清洁。
第十节材料装备库房管理制度
一、库房必须保持干净卫生，设备分类整齐存放，做到“帐物卡”三相符，不错不乱。
二、对库房物品，做到每季度检查一次，按规定保持一定数量的零配件，满足战备需要。
三、要经常掌握技术装备的使用情况，对已废设备，要及时报废，更新设备及时购进，做到长计划、短安排。
四、严格执行库房审批制度，物未进库不签字，物未批准不出库
第十一节车辆管理使用制度
一、值班、待机司机必须24小时坚守岗位，经常对车辆进行检查、维修、保养，使其保持战备状态。
二、车辆必须做到勤擦洗、勤检查、勤保养，保证车辆达到“四足四不漏”（即气、油、水、电），灯光全，信号响，制动好，方向灵，一脚着车，各紧固螺丝不松动，车内外整洁卫生。
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三、救护车必须做到专车专用，严禁调用救护车做与救护无关的工作，更不得私借他人。
四、救护车必须专车专人管理，建立行车卡，严禁混乱用车。
五、所有车辆非抢救事故出动，司机都必须向分管领导或队长请示同意后方可出车。
六、车辆需维修时，应首先报告队长，审批同意后方可修理。
七、值班司机若听到出动警铃，立即发动车辆，听从指挥员指挥，按时出动。
八、矿山救护车停在事故矿井时，应时刻处于战备状态，司机应负责照看好车上的救护装备和指战员的衣物。
第十二节辅助救护队计划与财务管理制度
一、计划与财务管理要做到年有计划、季有安排、月有措施。做到长计划、短安排、有条不乱。
二、加强财务管理，严格财经审批，做到年初有预算，年终有决算，日清月结。
三、严格执行财经纪律，发票报帐要有经办人、证明人签字然后领导签报。
四、仓库材料装备要有经手人、验收人签字，然后领导签报，仓库材料进出要有入库单和出库单。
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五、要认真抓好四大管理，励行节约，反对浪费。
第十三节会议制度
一、小队长必须参加由矿上主持的安全生产办公会议，认真讨论每月的工作计划及上月的工作总结，及时贯彻传达上级和矿的工作要求，并对队部的工作及时作出处理和落实。
二、小队每周召开一次全体队员大会，贯彻传达上级和矿的工作要求及工作安排，认真总结本队上月的工作，安排布置下月的工作。同时，每月还必须召开一次事故案例分析会议。
三、每次召开全体队员会议以前，值班人员事先要按要求布置会场，会议结束后，负责会议的卫生清理工作。
四、开会前，由小队长整队，列队进入会场，并按规定入座，如违反纪律，按《奖惩制度》严肃处理。
五、开会时，应集中精力，认真听讲，不得交头接耳讲小话和随意出入，手机必须调在振动或关机，禁止打磕睡；要求发言者，应先举手报告，取得会议主持人同意后，方可发言。
第十四节竞赛评比检查制度
一、个人评比检查和方法
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1、业务技术好。以每月业务知识考核成绩为依据。
2、基本功训练好。按每月考核成绩为依据。
3、技术装备维护保养好。按每次抽查结果为依据。
4、体质锻炼好。按每天训练成绩为依据。
5、劳动纪律好。按考勤和遵守纪律的情况为依据。
6、清洁卫生好。按每天卫生检查情况为依据。
7、工作表现好。按处理事故和日常工作为依据。
8、安全情况。按查出隐患、“三违”等情况为依据，如发生轻伤，当月取消评比资格。
上述八大项累计出当月个人情况，月底由中队审核评定。
二、小队评比检查和方法