西蒙领导及管理人员现场值班管理规章制度.docx

西蒙领导及管理人员现场值班管理制度
为进一步加强对生产现场的安全管理，保障安全生产，按照上级要求，对生产岗位施行领导管理人员现场值班管理制度。
一、现场值班工作内容
1、现场值班人员要把保证安全生产作为第一位的责任，切实掌握当班的安全生产状况，认真落实公司各项管理规定，加强对重点部位、关键环节的检查巡视。
2、排查隐患并要求相关单位立即落实整改，现场无法整改的隐患问题，必须下达整改通知单；协助单位制定防控和整改措施，限期整改并按期复查验收；发现较大隐患立即停止作业并报生产技术部（安环部）研究处理。
3、严格落实制止“三违”相关规定，及时制止违章违纪行为，在现场发现违章问题，立即纠错并按规定给予处罚。严禁违章指挥。
4、解决生产中的突发问题；现场无法解决处理的，立即报生产技术部。严禁超能力组织生产。
5、对单位领导管理人员巡检管理执行情况进行监督考核，单位落实不到位的，按规定进行处罚。
6、严查“跑、冒、滴、漏”现象，并按规定进行处罚。
7、现场发生危及职工生命安全的重大隐患和严重问题时，值班人员要立即组织采取停产、撤人、排除隐患等紧急处置措施，并及时向公司主要领导、生产技术部（安环部）报告。
二、相关要求
1、现场值班人员要高度重视，认真履行值班职责，严格执行《现场值班人员安排表》规定，减少外出，深入现场靠前指挥，切实把安全生产工作的各项任务落到实处。
2、现场值班人员有特殊情况必须向领导请假，并通知生产技术部。
3、现场值班人员必须严格劳保穿戴，不准着便装进入生产现场。
4、现场值班人员要认真记录检查问题，并由单位现场负责人签字，于每日上午下班前交安环部汇总通报。
5、现场值班人员在巡查中所发现的违章行为，一并给予单位和责任领导进行处罚，并对严违人员进行帮教。
6、各单位在执行管理制度的基础上，进一步严格执行领导管理人员现场值班制度，把主要精力用在安全生产上，切实深入一线真抓实干，为员工创造良好的安全生产环境。
四、考核规定
1、现场值班人员未按规定执行的，每次扣罚责任人50元。
2、现场值班人员请假后，生产技术部（安环部）未及时安排人员造成空岗的，每次扣罚有关负责人50元。
3、值班期间出现安全事故的，一并给予严肃处理和处罚。
4、对限期整改的隐患问题未及时复查验收的，每次扣罚责任人50元；因防控措施或整改措施制定不合理造成后果的，视情节给予责任人不低于100元的处罚。
第二篇：领导值班管理制度郏禹分公司[2011]59号
关于印发领导值班管理制度的通知
机关各部室：
为进一步加强公司调度管理，明确值班人员的工作任务、基本职责和权限，严明调度值班纪律，经公司研究决定，特制定领导值班管理制度，现将有关事宜通知如下：
1、依据“调度值班表”安排做好调度值班工作。值班领导为当天安全生产总指挥，负责当天安全生产工作及安排值班人员分工；根据当天安全生产的需要，值班领导下达有关命令、指令，值班人员负责督促、检查、落实。
2、调度值班人员必须在公司调度室执行交接班签到，签到时间为每天早上7：30，签到必须由本人填写，不得代签，发现一处签到签名与本人笔迹不符罚款20元。交接班1
时交班、接班人员必须到场，对待办事宜和未解决问题要进行详细交班，并按要求填写交接班记录。
3、值班领导有事不能值班必须提前向总经理请假，并协调同级领导替班；其他值班人员有事需向值班领导请假，并协调本处室同级人员替班。不履行请假手续，不安排好替班人员视为缺岗罚款50元。
4、值班领导坚持24小时值班，除下矿检查工作外，必须坚守值班岗位；班中严禁喝酒，并保证通讯畅通。接到通知后10分钟内必须达到调度室，否则罚款100元，值班领导罚款200元。
5、调度室建立专项台账，公司人员下矿升井返回后，需到调度室将下矿升井的时间、地点、现场发现的问题、处理落实整改等情况要详细填写，如遇重大问题及时下达隐患整改通知单，并跟踪有关单位进行整改落实，整改结果由安监处归档。
6、调度值班人员应将当天安全生产情况及时报告值班领导，值班领导根据情况安排相关人员现场督促处理。重大情况由值班领导及时向总经理汇报。
7、值班领导安排值班人员在四点、零点下矿查岗，安排检查不少于2个矿井。对查岗情况、发现的问题，在调度室填写《值班查岗记录》，内容包括：被检查矿井的名称、查岗时间、参加人员、发现问题及处理意见等。
8、值班及查岗情况由调度室在早会上通报。
9、综合办公室每天安排一台值班车，使用值班车必须经值班领导同意。
10、值班领导及时签阅当日调度日报。
11、本制度从通知下发之日起执行。
特此通知。
二○一一年五月十九日
XX省煤层气开发利用有限公司郏禹分公司办公室2011年5月19日印发主题词：调度值班制度通知
第三篇：值班人员管理制度----------------------------精品word文档值得下载值得拥有---------------------------------
厂务部值班人员管理制度
一、总则
为维护厂务系统正常运行，使值班人员执行工作有章可循，将厂务部值班人员管理制度明确化，按照“以防为主”和“谁在岗、谁负责”的原则落实值班责任，制定本制度。
二、值班范围
值班范围包括。生产车间监控区、氮气站、mau/rcu/ahu空调房、消防泵房、冷源泵站、冷却水塔、冷却水池、消防水池、纯水站、蒸汽房、压缩空气站、35kv变电所、各10kv变电所（含ups设备、发电机等）、特气房、工艺排风站、腐蚀井区、废水站、加压泵站。
值班巡查以防为主，确保每个区域环境正常和设备的稳定运行。
三、值班人员管理制度
1、值班人员由2名人员为一轮次，至少有一名电工；值班人员交替巡检，发现问题处理时2人需互相配合，互帮互助。凡在值班期间无法取得联系者按脱岗处理。
2、出勤时间：
白班：上午8：30至晚上20：30；晚班：晚上20：30至次日上午8：30；
3、值班人员应规定时间交接班，并提前十五分钟换班交接，换班时应填妥《值班日志与交接记录表》，换班人员在记录上签名确认。若交班人员未按规定进行交接班或有关情况未交待清楚，接班人员有权拒绝在交接班记录表上签名，交班人员不得离岗。
4、值班人员必须定时按巡视内容要求对各专业规定的区域进行全面巡查，并填写相应巡查点检记录表格。交接班人员应检查整理好工具、安全用具、仪器仪表、钥匙及其它用品。
5、值班人员如遇紧急或意外事件时，应依下列程序处置。a，立即采取适当措施先行处理，以最大限度地减少损失。b，向专业工程师或厂务部领导报告，----------------------------精品word文档值得下载值得拥有---------------------------------
寻求解决办法。
6、值班人员应将值班期间所处理的事项填写到值班日志当中，于交班后送到有关领导转成检查。交接班时如遇操作或发生故障，应暂停交接班，待操作完毕或故障处理终了后方可交接班。
7、值班人员每2小时巡查一次，并详细填写点检表，每周一8：30以前将上周点检表交至部门存档；值班日志与交接班记录在值班室每日存档。
8、值班人员应熟悉厂区消防器材的存放地点及使用方法。
四、值班规范
1、值班时间严禁睡觉，打瞌睡，处理私务，玩游戏等与工作无关事宜；以上情况发现一次为警告，第二次将考核当月工资。如有三次将做待岗处理。
2、值班人员需做到24小时在岗，不得擅自离岗；
3、无关人员不得进入厂务二楼值班室；
4、禁止私自换班、替班，值班人员因事请假、调班应提前向带班人员请示；如需临时调整必须提前一天告知；
5、值班人员如遇紧急事件处理得当，使公司减少损失者，公司视情节给予嘉奖；擅离职守、数据弄虚作假、隐瞒情况不如实汇报者、互不配合者、交接班不清者、因处理不当造成损失者、部门将试情况给予100-500元不等的处罚。
附件：
《厂务巡查点检表》《值班日志与交接记录表》《值班人员月考勤表》
厂务部
2013年8月
第四篇：值班人员管理制度值班人员管理制度（试行）
第一章总则
第一条为维护公司安全，使值班人员执行工作有章可循，将本公司值班人员管理制度明确、细化，确保公司工作顺畅，特制定本制度。
第二章适用范围：
第二条本公司值班人员、公司员工及来宾。
第三章值班人员管理
第三条值班人员应依规定穿着整齐，不得留须及长发。
第四条出勤时间：早班：上午8：30至晚上7：30；晚班：晚上7：30至次日上午8：30；出勤每人为一个班次，轮流值班，按时巡逻，巡逻时间及路线由综合部确定。
第五条值班人员应依规定时间交接班，并提前十五分钟换班交接，换班时应填妥《值班日志》，并将列入交接之物件移交，换班人员在日志上签名确认。
第六条值班人员的巡逻，应依据部门规定的路线适时、适点巡逻。
第七条值班人员如遇天灾、火警、人为破坏、紧急或意外事件时，应依下列程序处置：a：立即采取适当措施处理，以最大限度地减少损失。b：向综合部报告或直接报
110、119。
第四章值班规范
第八条值班时间严禁睡觉，打瞌睡、处理私务。
第九条在值班时间内，不得擅离职守。
第十条不得在值班室内与任何不相干人员闲谈。第十一条应整齐着装，并保持仪容整洁，姿态端正及值班室和卫生区域整洁。
第十二条无关人员不得进入门卫值班室。
第五章人员进出管理
第十三条本公司人员须佩戴标识方准进入。
第十四条本公司人员在上班时间外出，须提供其主管批准之放行条。
第十五条凡是来宾访客（包括协作单位、重要客户、政府机关人员、员工亲友等），一律在值班室办妥来宾出入登记手续，领取来宾登记单，凭由接待人签字的来宾登记单离开办公区。
第六章附则
第十六条本制度未尽事宜或其他特殊情况，由总经理办公会另行决定。
第十七条本制度由综合部制定并负责解释。
第十八条本制度自发布之日起实施。
第五篇：值班人员管理制度值班人员管理制度
1.值班人员值班时间为夏季：早上9：30-13：00，下午16：00-20：00；冬季：早上10：00-13：00，下午15：30-19：30。
2.值班人员提前5分钟到办公室，检查常用软件的运行情况，及时处理遇到的情况和问题，并详细填写值班记录表，发生突发事件及时向领导汇报。
3.登录400气象服务热线，10点以后试拨，有呼叫时，及时填写工单。
4.打开电子屏，检查电子屏的运行情况，有问题及时向技术组反映，并记录问题发生原因及解决的办法。
5.登录专家在线坐席软件，检查软件是否正常运行。
6.登录多客服软件，检查软件是否正常运行。
7.登录新疆兴农气象手机客户端，检查各个栏目的运行及更新情况。
8.检查办公室物品有无，有异常情况及时汇报。
9.值班人员推后5分钟离开办公室，关闭所有设备，清点办公室用品，搞好办公室卫生，关好门窗。
10.每周有一个主班和一个副班。主班负责主要值班工作，副班协助主班完成值班工作。
11.值班人员同因事、因病无法参加值班的，应事先安排调班，并报办公室。事先无法安排的，应找机动人员暂替，并在值班登记表上注明。
9.全体员工都有值班的责任和义务，值班表由办公室负责制订，值班人员严格按值班安排表执行。
10.值班人员有事（包括公事、私事）或因病不能值班时，提早告知经带班领导调换班次，并在办公室登记，严禁疏忽或擅自不值班。
值班人员惩罚条例
1.如值班人员疏忽或擅自不值班，一次扣50元；
2.值班人员有事（包括公事、私事）或因病不能值班时，未告知经带班领导，一次扣30元；
3.值班人员未填写值班记录表，一次扣10元；
4.值班人员发现问题未及时汇报，一次扣10元。
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