各部门安全生产责任规章制度.docx

各部门安全生产责任制度
一、总经理安全职责
1、作为本单位安全生产的第一责任人，对公司的安全生产工作全面负责，加强安全生产管理，负责组织建立并落实全员安全生产责任制。
2、保证国家安全生产法规和公司规章制度在本单位贯彻执行，贯彻“五同时”的原则，即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作；监督检查本单位对安全生产各项规章制度执行情况，及时纠正失职和违章行为；
3、组织制订并实施各部门全生产管理规定、安全技术操作规程和安全技术措施计划；
4、组织对新工人（包括实习、临时人员）进行安全教育，对职工进行经常性的安全思想、安全知识和安全技术教育；开展岗位技术练兵，组织安全技术考核；组织并参加项目部的安全活动，及时处理工人提出的意见；
5、组织分公司安全检查，落实隐患整改，保证生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具等处于完好状态，并教育职工加强维护，正确使用；
6、及时报告本单位发生的事故，注意保护现场；
7、配备合格的安全技术人员，充分发挥分公司和项目部安全人员的作用。
二、副总经理安全职责
1、协助总经理管理本企业的安全生产，负责年度安全工作计划的落实，对安全生产负直接领导责任。
2、组织开展安全技术研究工作，积极采用先进技术和安全防护装置，组织研究落实重大事故隐患的整改方案；
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3、组织各部门的安全生产大检查，落实重大事故隐患的整改；
4、签发安全规章制度、安全技术规程，主持并批准重大安全技术措施和隐患治理计划，不断改善劳动条件。
5、在组织新项目以及技术改造项目的设计、施工和投入使用时，做到“三同时”（安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用）；
6、负责事故的调查处理，并及时向上级报告；
7、负责召开安全生产工作会议，分析安全生产动态，解决安全生产中存在的问题。
8、组织对重大事故的调查处理，落实事故管理“四不放过”原则，坚决贯彻重特大事故行政责任追究的有关制度，发生重特大事故时必须向上级董事及时汇报。
三、财务部安全生产职责
1、保证安全教育、劳动防护用品、保健食品和防暑降温等安全工作所需费用的资金落实。
2、保证事故隐患治理费用、安全教育费用等安全费用的资金到位，负责审核各类事故处理费用支出，并将其纳入企业经济活动分析内容；
3、监督检查安全生产保证基金专款专用情况。
4、按规定准备好安全生产保证基金。
四、资材部安全职责
1、贯彻执行国家、行业相关法律法规，遵守接触范围内的安全生产制度和相关规定，对所管辖范围内的安全生产负责。
2、负责保质保量、安全及时的供应生产所需的耗材。
3、按规定标准负责所辖范围内的各类劳动防护用品的发放。
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4、贯彻执行化学危险品等方面的安全管理规定，结合本单位实际，制订相应的实施细则。
5、协助安全部门负责所管辖范围内各类储存防雷、防静电、防火、防爆工作。
6、对购入的设备、配件及有关原材料的质量负责，其质量必须符合国家及公司标准要求。
7、负责本部门存在的事故隐患治理。
五、市场部安全生产职责
1、贯彻执行国家、行业相关法律法规，遵守接触范围内的安全生产制度和相关规定；
2、负责所辖范围内员工的安全教育和安全管理；
3、负责对本部门的安全隐患提出治理方案和计划。
六、生技部安全生产职责
1、认真贯彻执行国家相关的安全生产方针、政策、法令、法规和上级有关安全生产的规定，在总经理、副总经理和安全生产委员会的领导下负责部门的安全生产管理工作；
2、组织制订、修订部门的安全生产管理制度和安全技术规程，编制安全技术措施计划，提出安全技术措施方案，并检查执行情况；
3、组织参加安全大检查，贯彻事故隐患整改制度，协助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施，检查隐患整改工作；
4、参加新建、改建、扩建及大修项目的设计审查、竣工验收、试车投产工作，使其符合安全技术要求；
5、负责按计划保质量及时供应安全技术措施项目所需产品；
6、按国家有关规定，负责制订职工劳保用品的发放标准，负责各类劳动防
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护用品的领用，并督促检查各车间按规定及时发放和合理使用；
7、深入现场检查，解决有关安全问题，纠正违章指挥、违章作业，遇有危及安全生产的紧急情况，有权责令其停止作业，并立即报告有关领导处理；
8、负责各类事故的汇总统计上报工作，并建立、健全事故档案。按规定参加事故的调查、处理工作；
9、负责对各车间的安全考核评比工作，会同综合部认真开展各种安全活动，总结交流安全生产先进经验，开展安全技术研究，积极推广安全生产科研成果、先进技术及现代安全管理方法；
10、检查督促各工序搞好安全设备的维护保养和管理工作
七、设备部安全职责
1、贯彻国家和上级部门关于设备设计制造、检修、维护保养及施工方面的安全规定和标准，做好主管业务范围内安全工作。负责制订和修订各类机械设备的操作规程和管理制度。
2、负责各种机械、设备、电气、动力、仪表、管道、通风装置及工业建筑物的安全管理，使其符合安全技术规范、标准和制度的要求。禁止防爆等级不符合的电器设备进入相应爆炸危险场所。
3、负责组织工业设备、起重机械、施工机具、压力容器、压力管道及安全附件、气瓶、防尘毒和防静电装置、机械和电气连锁装置等设备的定期检查、校验工作。及时整改检查中发现的问题，有重大隐患要坚决停用。
4、在制订和审定有关设备设计、制造、改造方案和编制设备检修计划时，应有相应的职业安全卫生措施内容，并负责落实。
5、组织设备安全检查，对查出的有关问题，要有计划地进行整改，按期完成安全技术措施计划和事故隐患整改计划。
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6、负责对压力容器、起重设备等特种设备的登记取证工作。
7、负责归口管理的特种作业人员安全技术培训和考核工作。
8、负责设备事故的调查处理，并及时向上级设备部门报告，按时向安全部门填报事故月表。
八、管理部安全职责
1、及时传达、贯彻、执行上级有关安全生产的指示和制度。
2、组织并协助有关部门对新工人、转岗人员以及合同工、临时工的安全教育和负责特殊工种的培训考核定人定岗工作，并保持相对稳定。
3、按上级有关规定使用外用工、新工人，入厂前做好体检，分配时应执行有关职业禁忌症和女工保护的规定，组织进行三级教育后方能上岗操作。
4、参加安全大检查。执行事故隐患整改制度，查出隐患制订防范措施，检查监督隐患整改工作的完成情况。
5、协同设备管理部门对发电机及其它设备的运行进行安全监督工作。
6、深入现场监督检查，督促并协助解决有关安全问题，纠正违章作业。遇有危及安全生产的紧急情况，有权责令其停止作业。并立即报告有关领导。
7、对各种直接作业环境进行安全监督，检查各项安全管理制度的落实情况。
8、搞好企业职业安全卫生和劳动保护工作，不断改善劳动条件。
9、参加企业安全工作的考核评比，对在安全生产中有贡献者提出奖励意见：对事故责任者和违章人员提出处罚意见，会同安全等部门认真开展安全生产竞赛活动，总结交流安全生产先进经验，开展安全技术研究，推广安全生产科研成果，先进技术及现代安全管理方法。
10、协助安全部门负责分管安全装备的管理，并监督检查其他有关部门和单位搞好安全技术装备的维护、保养等工作。
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11、协助安全部门建立健全安全管理网，指导基层安全工作，加强安全基础建设，定期召开安全专业人员会议。
12、在制订长远发展规划、编制技术措施计划和进行技术改造时，应有安全技术和改善劳动条件的措施项目，不得以任何理由削减安全技术措施项目和挪用安全措施费用，制订增产节约措施时，应符合安全技术要求。
13、执行安全生产“三同时”的原则，组织基建、技术项目的设计、施工和投用时的“三同时”审查。
14、协助生产部门对生产操作员进行安全技能培训考核。
15、协助安全部门负责重大事故隐患的前期立项工作，落实资金来源，组织制订重大事故隐患整改方案。
16、企业员工的安全培训，对新员工（包括实习、代培人员）及时组织安全教育和考核，考核合格后方可分配到基层。会同有关部门组织对员工进行安全技术教育和特种作业人员的培训。
17、贯彻劳动纪律的有关规定，负责劳动纪律教育和检查。
18、重大事故调查，办理事故责任者的惩处手续。负责工伤评残和工伤保险工作。
19、安全工作业绩纳入干部晋升、员工晋级和奖励考核的重要内容。
20、职业禁忌症的要求，做好新老员工的工种分配和调整，认真落实有害工种岗位定期轮换、脱离岗位的规定。
21、按国家规定，从质量和数量上保证职业安全卫生专业人员的配备。
22、负责组织和员工签订《安全生产合同》。
23、参加重大工伤、设备、火灾事故的调查，并负责组织有关部门做好因工伤亡的善后处理工作。对责任者提出处理意见。
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九、品质部安全职责
1、坚决服从总经理的指挥，认真执行其工作指令，一切管理行为向主管领导汇报；
2、严格执行公司规章制度，认真履行其工作职责；
3、负责组织质量管理、计量管质量检验标准等管理制度的拟订、检查、监督、控制及执行；
4、负责组织编制年、季、月度产品质量报告，提高改进管理工作计划，并组织实施、检查、协调、考核，及时处理和解决各种质量纠纷；
5、负责建立和完善质量保证体系。制定并组织实施公司质量工作纲要，健全质量管理网络，制定和完善质量管理目标负责制，确保产品质量的稳定提高；
6、配合人事部抓好全员质量教育工作，定期组织质量检查员、管理人员、各级领导、营销人员、维修人员、操作工等不同岗位的质量教育培训，强化质量管理，提高公司全员质量意识和质量管理水平，加强对计量、质量人员培训考核力度，建立和完善计量、质检员持证上岗制度；
7、负责对公司产品、工作和服务质量进行监督、检查、协调和管理；
8、负责搜集和掌握国内外质量管理先进经验，传递质量信息；
9、负责公司质量事故的处理。参与由于产品引起质量异议、退货、索赔等质量事件的处理。牵头组织调查、分析、仲裁、协调各种质量纠纷，并明确的提出处理意见。一般质量事故，由本部全权处理，重大质量事故，本部提出处理意见，报主管副总签署意见后，报总经理办公会议讨论，经总经理签字同意批准后，下文处理；
10、负责建立和健全质量岗位责任感。明确各岗位职责、权力和义务，及时制订或修改并严格贯彻执行各项操作规程，教育员工严格遵守技术纪律；
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11、负责收集公司产品售后质量服务资料。定期或不定期的进行市场调查、客户抽查，及时编制质量市场调查分析报告，提出改进意见和建议，为公司领导决策提供依据；
12、负责编制年、季、月度产品质量统计报表。建立和规范原始记录、统计质量报表审核程序，培训专、兼职质量统计人员，提高其业务水平和工作质量；
13、负责定期进行质量工作汇报。定期在年、季、月度的生产经营计划平衡会用口头或书面汇报，对于重大质量事故，组织专题分析会集中汇报，特殊应急情况向主管领导或总经理个别汇报；
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第二篇：各部门安全生产责任制度第一条认真贯彻执行安全生产的方针、政策、法律、法规，结合公司实际制订公司安全生产、文明施工与环保管理制度，并对执行情况予以监督。
第二条贯彻落实安全生产操作规程，做好安全管理和监督工作，负责生产过程安全控制，辅导工地完善落实各项安全技术措施。应对各工程的施工组织设计中的安全各措施进行审查，对不符合安全要求和不具针对性的，提出完善意见
第三条经常深入施工现场，定期组织进行安全生产和劳动纪律的检查监督和宣传教育工作，对特种作业人员要定期检查，掌握安全生产工作状况，并提出建议意见。
第四条负责工程项目的安全检查工作，对查出的事故隐患，限期解决，制止违章指挥和违章操作。遇有严重险情有权暂停生产，并令作业人员先撤离危险区域，事后向领导报告。
第五条杜绝违章指挥和违章作业。发现险情及时处理并有权责令工地和个人暂停生产，迅速报告上级领导处理。
第六条负责公司安全管理人员的业务管理与培训，指导下级安全人员的工作，掌握安全生产动态，提出改进意见和措施。
第七条负责现场环境保护、噪声防治工作的指导和监督。
第八条做好安全设施、劳保用品的鉴定和监督、检查工作。
第九条管理公司的安全生产、文明施工的奖励基金，按公司有关规定执行奖罚。
第十条贯彻执行国家及市有关消防保卫的法规、规定，协助领导做好消防保卫工作。
第十一条参加事故的调查处理，提出事故处理的初步意见。
项目处
第一条认真学习、贯彻执行国家和上级有关安全技术及安全操作规程规定，保障施工生产中的安全技术措施的制定与实施。
第二条检查工程项目施工组织设计和施工方案中安全措施的实施情况，对施工中涉及安全方面的技术性问题，提出解决办法。
第三条同设备物资处、安全办一起共同审核工程项目的安全施工组织设计，指导工地的安全生产工作。
第四条对新技术、新材料，新工艺，必须制定相应的安全技术措施和安全操作规程。
第五条对改善劳动条件，减轻笨重体力劳动，消除噪声等方面的治理进行研究解决。
第六条推广采用新技术、新工艺、革新项目和合理化建议时，都要会同安全部门制订安全技术措施，无保证安全措施项目，一律不得采纳和推行。
第七条负责组织制定和修订安全技术操作规程。
第八条参加定期和不定期的安全生产检查和重大伤亡事故的调查分析，进行技术鉴定，提出改进措施。
质量处
第一条认真贯彻执行安全生产方针政策和法规，落实总公司安全生产各项规章制度，结合总公司生产经营特点、主持总公司所建工程项目安全技术交底工作。
第二条组织或参加制定总公司安全技术措施，并保证其可行性和针对性，随时检查、监督、落实。
第三条协助领导对总公司下属各分公司、项目部的技术、安全等部门职责的编制，经总公司主管领导和技术、安全管理部门会审批准后执行。
第四条组织制定技术措施计划和季节性施工方案的同时，制定相应的安全技术措施并监督执行，及时解决执行中出现的问题。
第五条对施工现场的特殊设施进行技术鉴定和技术数据的换算，负责安全设施的技术改造和提高。
第六条项目工程应用新材料、新技术、新工艺时负责及时上报，经上级批准后方可实施，同时要组织操作人员进行相应的安全技术培训，编制相应的安全技术措施和安全操作规程，并对其执行情况进行监督、检查，发现问题，及时解决。
第七条组织安全防护设施设备技术性的验收工作，并做出结论性意见，严格控制不符合安全要求的设施设备进入施工现场投入使用。
第八条组织或参加总公司安全生产检查，对施工中存在的不安全因素，从技术方面提出整改意见，消除隐患，配合参加伤亡事故和未遂事故的调查，从技术上分析事故原因，提出防范措施。
设备物资处
第一条定期组织对各种机械设备、电气设备、车辆的安全检查，对不符合安全技术规程、标准的不准使用，应采取措施，消除隐患。
第二条监督检查各项目经理部购置的各种机电设备、脚手架、新型建筑材料等或直接用于安全防护的用具及设备，必须执行国家和省市有关规定，必须有产品介绍或说明的资料，严格审查其产品合格证明材料，必要时做抽样试验，回收后必须检修。
第三条监督检查采购的劳动保护用品，必须符合国家标准及省市有关规定，保证劳动保护用品的质量。
第四条监督检查机、电、起重设备、受压容器及自制机械设施的安全运行、维修和保养工作。
第五条对设备的租赁，要建立安全管理制度，确保租赁设备完好、安全可靠。
第六条对新购进的机械、锅炉、受压容器及大修、维修、外租回厂后的设备必须严格检查和把关，新购进的要有出厂合格证及完整的技术资料，使用前制定安全操作规程，组织专业技术培训，向有关人员交底，并进行鉴定验收。
第七条采取必要措施妥善保护和保管主要或关键设备出厂、使用过程的鉴定、检修、保养记录，保证设备在安全状态下进行。
第八条参加安全事故的调查，从设备方面，认真分析事故原因，制定防范措施。
政工处
第一条编制职工培训计划，必须包括安全培训教育计划，并负责解决教育经费。
第二条协同安全部门组织各种安全培训班。
第三条协助有关部门做好新员工的三级安全教育。
第四条负责组织新员工（包括实习、代培、工种变换人员）上岗前的培训教育，组织技术培训及特殊工种人员的培训工作。
第五条认真做好女工五期保护（即孕期、产期、哺乳期、经期、更年期）适当分配工作。
第六条劳动用品应按总公司计划标准进行采购或报废，由总公司政工处进行计划审批和控制。
第七条员工晋级把安全生产列为重点考核条件，凡因违反安全规定而造成本人负伤或他人重伤、死亡及设备、火灾等重大事故的直接责任者一律不得在该次考核期间晋级。
第八条协助各部门进行事故的调查、分析和处理。
财务处
第一条按有关规定标准，保证劳动防护用品、保健食品、防暑降温等费用的开支。对审定的安全生产所需经费，列入年度预算，落实好资金并专项立帐使用，督促、检查安全经费的使用情况。
第二条凡因工伤发生的一切费用，必须有医院证明、安全技术部签署意见后方能报销。
第三条确保安全教育经费的开支，必须专款专用，不得挪用。
第三篇：各部门安全生产责任制度陆良景兴煤焦化有限公司
各部门安全生产责任制
陆良景兴煤焦化有限公司100万吨/年焦化项目
工程指挥部
安全处安全责任制
一、生产管理人员要树立安全第一的思想，认真贯彻执行安全规章制度。
二、要深入工地对安全设施及机电设施进行安全检查。
三、认真审查各工程的安全技术施工组织设计，从而保证安全计划的合理可靠性。
四、坚持按期进行安全生产大检查，总结、评比工作。
五、严格执行安全生产奖罚制度，认真贯彻工地十项安全技术措施。
六、要加强对机械，电气操作人员的管理，组织经常性的安全技术学习，确保安全生产的顺利进行。
七、加强劳务管理，对于经过安全教育和无劳务合同的工人，不准上岗操作。
八、要加强对车辆的安全管理，定期和不定期的对驾驶员进行安全教育，杜绝违章行车，确保施工的正常运输。
技术处安全责任制
一、对施工生产的技术安全问题负安全责任。
二、对改善劳动条件，减轻笨重体力劳动，消除噪声、尘埃，负责制定技术措施。
三、以安全生产全面观点编制、审批施工组织设计、施工方案，负责解决施工和工艺存在的疑难问题。
四、对新工艺、新技术。新设备、新施工方法在制定相应的安全措施和编制安全技术规程。
五、负责安全设备、仪表等的技术鉴定和安全技术科研项目的研究工作。
质量处安全责任制
一、质量检查人员必须坚持“安全第一，预防为主”的方针，认真执行安全生产的各项规定。
二、质量检查人员必须坚持在检查质量的时候，检查安全工作。
三、严格执行安全生产奖罚制度，对出现的安全隐患要及时解决处理，决不迁就。
四、要认真检查安全防护设施的使用情况和安全生产规章制度的执行情况。
五、要与安全管理人员密切配合，加强管理，实行安全生产。
医务室安全责任制
1、要对职工每年进行一次身体健康检查，发现患病职工，千方百计予以治疗，使职工早日恢复健康，从事安全生产。
2、要定期监测有害作业场所的尘毒浓度，提出职业病预防和改善卫生条件的措施，使职工有一个良好的安全生产环境，保持身体健康。
3、要对发生工伤事故的职工高度负责，积极想方设法进行抢救，加强护理工作，使伤者尽快痊愈。
4、要做好患病和工伤职工思想工作，使他们树立与疾病和伤害做斗争的信心，增强意志，积极配合医疗，并解决以工伤为资本而小伤大养的不良倾向，真正树立伪证造成工伤可耻的信念，汲取教训，严格遵章守纪。
5、要监督检查职工宿舍卫生，业余时间休息好，睡眠好，并采取预防措施，减少疾病，使他们有充沛的精力进行安全生产。
计划处安全责任制
一、要合理组织生产，在编制下达年、季、月计划的同时，要考虑工程特点和季节气候条件合理安排，会同有关部门提出相应安全指标要求。
二、贯彻安全规章制度和施工组织设计的安全方案，加强现场平面管理，建立安全生产，文明生产秩序。
三、对改善劳动条件的工程项目（如解决尘毒、噪声等）必须纳入生产计划，视同生产任务优先安排，在检查计划的同时，同时检查安全生产。
组织处安全责任制
一、根据本单位的需要，配备具有一定文化程度、技术和实践经验的安全干部。
二、会同有关部门对施工、技术、管理人员进行遵章守纪教育。
三、参加重大事故处理，认真执行对责任感者（干部）的处理决定，并将处理决定归档。
劳资处安全责任制
1、认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，对新招收的合同工在进场前，必须与当地医务部门联系，进行体检，身体不符合条件者，不得签定合同。
2、要积极配合安全人员对职工加强安全教育和培训，对进场临时合同工调换岗位工人，不经三级教育或考核不合格不准上岗作业，要对特殊工种工人进行培训、考核、发证工作。
3、认真贯彻劳逸结合的原则，严格控制加班加点，使职工有劳有逸、食宿好，休息好，有充沛精力从事安全生产。
4、要与有关部门紧密配合，解决工人的后顾之优，使之家庭团结，不背思想包袱，专心致志工作，并对因工伤残和患职业病的职工进行检查，根据医诊情况和建议，安排适当的工作。
5、要对因工致残和因工死亡职工，家属生活出路，在经济上给予适当帮助，能维持一般水平。
6、要主动配合安全部门（人员）对违章作业，违章指挥，违犯劳动纪律而造成事故和未遂事故者，根据情节轻重严肃自理，惩前毖后，促进安全管理。
保卫处安全责任制
一、要对广大职工进行安全防火教育，开展群众性安全生产活动。
二、主动配合有关部门进行安全大检查，狠抓事故苗头，消除治安灾害事故隐患。
三、重点抓好防火、防护、防毒工作。
四、对已发生的重大事故，协同有关部门组织抢救，查明性质，责任事故由有关部门处理。对性质性，明的事故要参与调查，对破坏和破坏嫌疑事故负责追查处理。
财务科安全责任制
1、按国家规定要求和实际需要，提取安全技术措施和其他劳保费用，专款专用。
2、负责拨给对职工进行安全教育所需宣传费用。
人事科安全责任制
1、宣传党和国家的安全方针、政策、法令、教育职工树立“安全第一”的思想；
2、配合各种安全生产竞赛活动，做好宣传鼓励工作；
3、及时总结报道安全生产的先进事迹和好人好事；
设备处安全责任制
1、制定安全措施、保证机、电、起重设备、受压容器安全运行。对所有现用的安全防护装置及一切附件，经常检查其是否齐全、灵敏有效，并促进操作人员进行日常维护；
2、对严重危及职工安全的机械设备，应会同技术部门提出技术改进措施，并负诸实施；
3、对购进的机械、受压容器等设备和安全防护装置必须齐全、有效。出厂合格证及技术资料必须完整，使用前要制定安全操作规程；
4、负责对机、电、起重设备的操作人员，锅炉、受压容器的运行人员定期培训，考核并签发作业合格证，制止无证上岗；
5、认真贯彻执行机、电、起重设备、受压容器的安全规程和安全运行制度。对违章作业人员要严肃处理，发生机、电、设备事故要认真调查分析；
办公室安全责任制
1、组织各种学习班时都必须安排安全教育课程；
2、各企业主办的各类专业学校，要设置安全生产课程；
3、将安全教育纳入职工培训计划，负责组织职工的安全技术培训和教育；
指挥长安全岗位责任制
1、认真贯彻党和国家的安全生产方针、法令、规定和上级指示、决议，结合企业情况制定贯彻实施的措施并检查执行情况。
2、对本单位的安全生产负主要责任，把安全生产列入议事日程。定期召开一次安全生产会议，讨论安全生产动态，分析事故教训，解决安全生产问题。
3、必须按国家有关文件规定，每年从企业技改经费中提取规定经费作为安全技术措施费，专款专用。
4、根据建筑施工任务分散流动性大的特点，按国务院规定的企业职工千分之五配备符合条件的专职安全干部，保证相对稳定，并要支持安技部门、安技人员的工作。
5、监督有关部门建立和健全本公司的安全生产规章制度，随时检查，不断充实提高。
6、评比先进集体和先进个人时，要严格把关，由于违章指挥、违章作业造成死亡或重伤的工程队，班组不得评为先进集体，个人不得评为先进
7、新建、扩建、改建生产工程、库房工程试验工程等项目，要根据国家安全卫生规程、标准，使安全卫生措施与主体工程同时设计，同时施工，同时试验投产。
8、经常对所属职能科室人员进行安全责任教育，检查其执行情况。主动布置、检查、支持安技部门工作，当他们
的工作受阻时，要排除故障，开绿灯。
9、深入基层、施工现场检查施工进展同时，必须检查安全生产情况，及时纠正违章行为，公司每个月、处每星期组织一次安全生产大检查，对查出的问题，要责成有关领导、部门限期解决，并令其制定不再重复发生问题的措施。
10、公司现场发生工伤死亡事故，多人重大伤亡事故及恶性未遂事故，重伤事故，领导要立即亲临现场组织有关人员按照“三不放过”的原则，调查事故情况，分析事故原因，研究防范措施，讨论主要责任者的处理意见，二十日内上报事故调查报告书。
11、每半年总结和交流一次安全生产经验，表彰奖励安全施工有成绩的先进单位和先进个人，对预防重大伤亡事故有突出人员要及时给予重奖，违章指挥造成重大伤亡、死亡事故要及时召开现场会议，共同吸取教训，对责任者重罚。
主管生产副指挥长安全岗位责任制
1、认真贯彻执行国家的安全方针、政策、法令、规定、标准及上级指示决议。结合公司生产情况，制定贯彻实施措施，并检查执行情况。
2、从组织、管理、指挥生产方面负具体责任。认真贯彻“管生产必须管安全”的原则，在每次计划布置、检查、总结、评比安全工作。
3、每月召开一次公司安全生产动态分析会，解决安全生产的重大问题，布置下月安全生产工作，责成有关部门人员分头检查执行情况。
4、认真主持制定公司年度安全措施计划，优先安排，及时检查实施情况，支持他们工作。
5、组织编制和审查施工组织设计、安全方案时，要贯彻“安全第一的思想，安全技术措施要针对性强，实用效果好。
6、每月组织公司安全大检查一次，对查出的问题要责成有关领导，职能部门限期解决，并令期制定不在重复发生问题的措施。
7、参与重大事故的处理，亲临现场，按“三不放过”的原则，调查分析事故的原因，研究防范措施，提出对责任者的处理意见，按规定上报事故调查报告书。
8、每半年总结和交流一次安全生产经验，表彰奖励安全施工有贡献先进单位和个人，对预防重大伤亡事故有突出贡献的人员，要及时给予重奖。
总工程师安全责任制
1、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策和安全技术标准，规范，结合单位技术状况，制定贯彻实施的具体措施，并坚持落实制定情况。
2、对公司、处、工程队施工中一切安全技术工作全面负责，经常把安全技术工作列入重要议事日程，每次研究、规划、布置、检查总结评比安全技术工作，及时研究处理重大安全技术问题。
3、组织编制审查施工组织设计、施工方案时，要贯彻“安全第一，预防为主”的方针，从工程设计图纸审核，施工方法的确定，施工机械设备，重垂运输设备的选用，以及确定架设工程的实施方案的每个环节都要渗透安全技术措施要针对性强、实用效果好，成为科学指导施工的技术依据。
4、经常对职工进行安全技术知识培训、考核工作，合格者及时发证，不断提高广大职工安全技术水平和预防事故自我防护能力。
5、对企业存在的重大事故隐患和严重的职业危害问题，应列为重大研究项目，有计划有步骤地下达科研任务，组织攻关，改善条件。
6、组织制定安全技术操作规程和特殊施工工艺的技术措施，督促现场实施，在对公司、处、队由采取新技术、新设备、新工具、新工艺时，必须制定相应的安全技术措施，在组织技术签定时，必须把安全技术措施，装置列为重要内容，同时审查，签定，对不符国家安技规程和标准的技术措施必须改进后才能签定。
7、单位新建、改建、扩建工程的审查或提方案时，必须同时提出安技工业，卫生设施方案，同时检查实施情况。
8、参加重大伤亡事故的调查，从技术上分析事故原因，提出技术签定意见和改进措施，经常深入现场检查施工技术措施的实施情况，及时解决施工中的安全感技术问题。
主管安全的副指挥长安全岗位责任制
1、认真贯彻执行国家的安全政策、方针、法令、规定、标准以及上级指示和决议。结合工程项目的实际生产情况，制定贯彻实施措施，并检查执行情况。
2、对本项目的安全生产负主要责任，把安全生产列入主要议事日程，每月召开一次至二次安全生产会议，讨论研究安全生产动态，分析安全生产形势，解决安全生产问题。
3、合理使用安全技术措施费，专款专用，落实安全技术改造项目，组织力量按时完成，不断改善职工的劳动条件
4、根据国家规定的比例（5‰）结合项目不的实际情况配备符合条件的专职安全管理干部，保持相对稳定，并要支持他们的工作。
5、严格实行安全工作一票否决制，由于违章指挥，违章作业造成安全事故者，班组不得评为先进集体，个人不得评为先进个人。
6、经常对项目部的人员进行安全责任教育，检查安全工作执行情况，主动布置，检查支持安检部门的工作当他们工作受阻时，要排除故障，大开绿灯。
7、项目部每半月组织一次安全生产大检查，对检查出的问题，要责成有关部门或人员限期解决，并令其制定堵绝此类问题的措施。
8、严格贯彻执行上级制定的安全生产奖罚条件，公开爆光，时广大职工受到教育。
9、施工现场发生安全事故或安全未遂事故，领导要立即亲临现场组织处理，进行抢救，然后按照“三不放过”的原则，调查事故情况，分析事故原因，研究防范措施，讨论对责任者的吃力意见，按规定日期上报事故调查报告。
10、每半年总结和交流一次安全生产经验，表彰奖励安全生产有成绩的先进单位和先进个人，对安全生产工作作出突出贡献的要重奖，违章指挥违章作业玩忽职守造成重大安全事故者，进行重罚，达到吸取教训、教育大家的目的。
技术负责人安全岗位责任制
1、认真贯彻执行国家的安全生产政策、方针、安全技术标准和施工规范，结合工程项目的实际情况，制定贯彻落实的具体措施，并检查落实执行情况。
2、对项目部的安全技术工作全面负责，每次研究规划，布置、检查工作时，一定要研究讨论安全技术问题。
3、编制（或组织编制）施工组织设计（或施工方案）时，要贯彻“安全第一，预防为主”的方针，从工程设计图纸审核，施工方法制定，施工机械设备的选用，以及确定架设工程的实施方案等每一个环节，都要渗透安全技术措施，针对性要强，实用效果要好，成为科学指导施工的技术依据
4、经常对职工进行安全技术知识培训，并进行考核。不断提高广大职工安全技术水平和预防事故自我保护的能力
5、工程项目存在的重大事故隐患和严重的职业危害问题，要及时研究解决，有计划有步骤的组织攻关，改善工作条件。
6、组织制定安全技术操作规程和特殊施工工艺的技术措施，督促现场实施，采取新技术、新材料、新设备、新工艺时必须制定相应的安全技术措施，在组织其技术签定时，必须把安全技术措施列为重要内容，同时审查和签定。对不符合国家安全技术规程和标准的技术措施必须进行改进，并要通过鉴定。
7、参加重大安全事故的调查，从技术上分析事故原因，提出技术签定意见和改进措施。
8、经常深入施工现场，检查施工技术措施的实施情况，及时解决施工中的安全技术问题。
施工员（工长）安全岗位责任制
1、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策和安全技术规范和有关规定，积极组织落实项目部的安全技术规定和要求。
2、对施工现场安全生产负直接责任，认真组织实施安全技术措施，进行详细的安全技术交底。
3、认真学习安全规范，按安全规范指导施工作业，不违章指挥。
4、组织职工学习各岗位的安全技术操作规程，并落实到实际工作中，教育工人不违章作业。
5、坚持每天对工地进行安全检查，对查出的隐患要及时排除，对违章作业行为坚决制止。
6、发生重伤，死亡和重大设备事故，立即上报，要组织抢救，保护现场，参加调查处理。
施工技术员安全岗位责任制
1、认真贯彻执行国家安全生产方针政策和安全技术规范及有关规定，积极组织落实项目部安全生产技术规定和要求。
2、贯彻“安全第一，预防为主”的方针，把安全技术工作列入重要的议事日程。严格执行施工组织设计或施工方案中的安全生产技术措施。
3、分部分项工程施工前，结合现场实际情况编制实际具体的安全技术交底，并组织实施。
4、参与单位工程施工组织设计或施工方案的编制，并组织实施。施工中如有变化，要事先向项目部有关人员汇报，经研究同意后，方可按变更实施。
5、参与安全事故的调查处理，实事求是的反映情况，协助有关部门恰如其分的处理事故。
6、深入班组，了解职工群众对安全生产情况的看法和意见，及时通报有关部门和人员，重要问题及时向领导汇报。
7、坚持