治安保卫管理规章制度 .docx

治安保卫管理制度
第一条
为了加强对治安保卫工作的管理，使公司员工有一个安全、舒适的工作环境和生活环境，保护公司的财产、利益不受侵害，特制订本管理制度。
第二条
保安人员的岗位职责
1、公司的大门保安室实行24小时值班制。
2、整肃服装仪容，对于应急器具等应经常佩带。
3、时刻提高警觉，遇紧急情况或较大事故时，作适当之处置，并立即报告上级。
4、严守岗位，不得擅离职守，不得饮酒、闲聊、阅读书报、睡觉等失职行为。
5、熟记公司内各处的水、电开关、易燃品及消防器材放置地点，以免临急慌乱。
6、检查、监督进出公司的人、物品和车辆，并绝对禁止携（夹）带违禁品入司，除本厂所需物品外对危险或易燃品应严拒携入。
7、坚持夜间巡逻制度，夜间每两小时一次巡逻生产区、仓库、办公楼，并做好巡查记录。
8、签收公司邮件、信函和快递，及时送达行政部；签收员工邮件、快递等，及时通知本人领取。
9、门卫室要保持监控视频正常运转和清晰。
10、交接班时，应将注意事项交代清楚，并将执勤中所见重要事项或事故，登入"交接记录"。
第三条
人员出入管理
1、员工出入必须佩带工作证，不佩带者一律禁止出入。
2、门岗监督员工上下班打卡和工作期间外出情况。
3、员工亲属、朋友来公司找人一律在门卫保安室等候，电话联系员工来保安室会客。
4、外来人员到公司接洽业务，电话联系有关部门接待人，经同意后，方可进入。
5、因工作需要在公司内施工人员，经领导批准办理临时工作证，方可进出。工程结束后将临时工作证收回。
6、来公司参观访问的人员，必须经总经理同意后，方可入公司。
7、公司人员在非上班时间进公司，保安负责登记出入时间。
8、在公司住宿人员，夜间按规定时间出入（夏季23：00，冬季22：00后严禁出入），并做好出入登记。
第四条
物品管理
1、任何人携带或运输物品必须主动接受门岗检查。
2、任何人未经允许不得携带产品、工具设备和相关资料出公司，否则保安有权扣押。
3、经保安人员查获有私带公物或他人物品之嫌者，暂扣留物品，不得让当事人离开，应速呈报主管处理。
4、公司内住宿人员携带个人物品出公司时，携带行李、包裹、提箱等大件物品者，应由行政部通知保安核查后放行；携带一般日常用品者，由保安人员查验后放行。
第五条
车辆出入管理
1、经允许出入的车辆，驾乘人员主动接受检查。
2、公司员工车辆停在大门外左边，外来办事人员车辆停放在大门外右边。
3、车辆有序整齐停放。
第六条
紧急事件处理
1、发现窃盗时，以收回失窃财物为首要，应立即上报主管领导处理。情况紧急或情节严重时，立即报警。
2、若遇消防安全预警时，保安人员要迅速赶赴现场，查找原因，及时消除隐患。若遇火灾事故时，保安人员要正确使用消防器材灭火，必要时上报主管，情况危急时，还要同时消防报警。
3、对外来可疑人员要跟踪、必要时报告主管。第七条
罚则
1、保安人员不履职尽责，未发生不良后果的，首次批评教育；经教育不改，一次处罚50元。若发生不良后果的，视其轻重处罚100—300元，并追究损失赔偿。
2、员工不执行本制度，不接受治安保卫管理，视其情节轻重处罚50—200元。