基础筏板砼施工方案.doc

驻马店天地惠城小区3﹟楼工程

基础筏板砼施工方案

编 制 人：
审 核 人：
编 制 单 位： 河南军安建工集团有限公司
编 制 日 期：

基础筏板砼工程施工方案

目 录

1.工程概况
2.施工设计
3.主要技术措施
4.砼质量控制
5.质量保证措施
6.安全环境保证措施
7.冬季施工
8.主要施工机具材料计划
附图
附：基础底板大体积混凝土裂缝控制计算

1.工程概况
本工程位于驻马店市东区，西侧临乐山大道，北临纬二路，建筑属高层民用建筑,包括地下车库、住宅、商业网点。地下一层为一类车库。地上一、二层为商业服务网点，三～三十三层为住宅，地上总建筑面积为28288㎡,建筑基底面积为1691㎡。基础类型为筏板基础，长60.1m，宽20.4m，厚1.7m、0.35m，砼工程量约1530m3，基础底板底标高-6.12m。砼强度等级为C40，抗渗等级为S6。钢筋HPB235级()、HRB335级()、HRB400级()。技术、质量要求高，施工组织要求严密，是该底板大体积砼施工的特点。钢筋量大，配筋复杂，故钢筋绑扎是该工程的难点。大体积砼温度裂缝防止是本工程的重点。
2.施工设计
2.1施工方法
针对本工程基础底板实际特点，以后浇带为界划分为三个施工区，采用斜面分层自东向西一次到顶连续浇筑的方法浇筑，每层浇筑筑厚度0.4m左右，每浇筑层砼量约为80m3。浇筑方法示意图见下图。

2.2施工能力设计
采用2台牵引式地泵，理论泵送能力为280m3/h=160 m3/h。考虑场地狭窄，施工道路条件差，每台搅拌运输车进场、出料、退场时间为15min，每台地泵的实际浇筑能力为4车/h×8m3/车=32 m3/h，实际浇筑总能力为64m3/h
每浇筑层所需时间 80m3 /64m3/h=1.25h
总浇筑时间 1510m3/64m3/h=24h
因此施工设备配置为：
牵引式地泵 3台(一台备用)
搅拌运输车 18辆（8m3/车）
商品混凝土供应站 2座（总搅拌能力大于150m3/h）
2.3混凝土温度控制设计
施工前进行混凝土裂缝计算（详细计算附后）
通过计算得出结论：采取本方案的技术措施，精心施工，一次性连续浇注施工，基础底板不会由于降温温差和砼收缩而形成裂缝，通过加强养护，砼表面也不会产生表面裂缝。
2.4现场组织
1）施工人员分为两大班作业，每班作业时间为12h，现场设总负责1人。
每班主要人员安排：
负责人 1人
外部协调（搅拌、运输） 2人
工长 2人
技术 1人
质检 1人
安全 1人
物资 2人
后勤管理 1人
机械工、电工等特殊工种及现场操作人员根据需要安排。
2.5作业条件
1）施工方案所确定的施工工艺流程，流水作业段的划分，浇筑程序与方法，混凝土运输与布料方式、方法以及质量标准，安全施工等已交底。
2)施工道路，施工场地，水、电、照明已布设。
3)施工脚手架、安全防护搭设完毕。
4)输送泵及泵管已布设并试车。
5)钢筋、模板、预埋件，伸缩缝、沉降缝，后浇带或加强带支挡，测温元件或测温埋管，标高线等已检验合格。
6)模内清理干净，前一天模板及垫层或防水保护层已喷水润湿并排除积水。
7)保湿保温材料已备。
8)工具备齐，振动器试运合格。
9)防水混凝土的抗压、抗渗试模备齐。
10)钢木侧模已涂隔离剂。
11)现场搅拌混凝土的搅拌站已试车正常材料备齐。
12)联络，指挥，器具，已准备就绪。
13)需持证上岗人员业经培训，证件完备。
14)与社区、城管、交通、环境监管部门已协调并已办理必要的手续。

3.主要技术措施
3.1优化砼配合比
1)为降低水泥水化热，控制温度收缩裂缝，考虑砼后期强度增长，取砼的60d强度作为标准强度，即R60=35MPa；加强带的混凝土强度等级取R60=40Mpa。
2)选用水化热较低的425#矿渣硅酸盐水泥。
3)砂：中砂，粒径在0.315mm以下的砂不少于15%，砂率40-50%，砂中含泥量控制在3%以内。
4)碎石：粒径5-20mm连续级配，含泥量控制在1%以内。
5)砼坍落度：考虑既便于泵送，浇筑时流淌又不致于过远，取12-16cm。
6)初凝时间：6h以上，可满足每浇筑层需要时间4.84h的要求。
3.2砼搅拌、运输、布料
混凝土搅拌
1）根据施工方案的规定对原材进行温度调节。
2）搅拌采用二次投料工艺，加料顺序为，先将水和水泥、掺合料、外加剂搅拌约lmin 成水泥浆，然后投入粗、细骨料拌匀。
3）计量精度每班至少检查二次，计量控制在：外加剂±0.5％，水泥、掺合料、膨胀剂、水±1％，砂石±2％以内。其中加水量应扣除骨料含水量及冰霄重量。
4）搅拌应符合所用机械说明中所规定的时间，一般不少于90s，加膨胀剂的混凝土搅拌时间延长30s，以搅拌均匀为准，时间不宜过长。
5）出罐混凝土应随时测定坍落度，与要求不符时应由专业技术人员及时调整。
混凝土的场外运输
1）预拌混凝土的运输应使用滚筒式罐车。
2）运送混凝土的车辆应满足均匀、连续供应混凝土的需要。
3）必须有完善的调度系统和装备，根据施工情况指挥混凝上的搅拌与运送，减少停滞时间。
5）混凝土搅拌运输车，第一次装料时，应多加二袋水泥。运送过程中筒体应保持慢速转动：卸料前，筒体应加快运转20～30s 后方可卸料。
6）送到现场混凝土的坍落度应随时检验，需调整或分次加入减水剂均应由搅拌站派驻现场的专业技术人员执行。
混凝土的场内运输与布料
1）受料斗必须配备孔径为50mm×50mm 的振动筛防止个别大颗粒骨料流入泵管，料斗内混凝土上表面距离上口宜为200mm 左右以防止泵入空气。
2）泵送混凝土前，先将储料斗内清水从管道泵出，以湿润和清洁管道，然后压入纯水泥浆或1：1～1：2 水泥砂浆滑润管道后，再泵送混凝土。
3）开始压送混凝土时速度宜慢，待混凝土送出管子端部时，速度可逐渐加快，并转入用正常速度进行连续泵送。遇到运转不正常时，可放慢泵送速度。进行抽吸往复推动数次，以防堵管。
4）泵送混凝土浇筑入模时，端部软管均匀移动，使每层布料均匀，不应成堆浇筑。
5）泵管向下倾斜输送混凝土时，应在下斜管的下端设置相当于5 倍落差长度的水平配管，若与上水平线倾斜度大于70 时应在斜管上端设置排气活塞。如因施工长度有限，下斜管无法按上述要求长度设置水平配管时，可用弯管或软管代替，但换算长度仍应满足5 倍落差的要求。
6）沿地面铺管，每节管两端应垫50mm×l00mm 方木，以便拆装；向下倾斜输送时，应搭设宽度不小于lm 的斜道，上铺脚手板，管两端垫方木支承，泵管不应直接铺设在模板、钢筋上，而应搁置在马凳或临时搭设的架子上。
7）泵送将结束时，计算混凝土需要量，并通知搅拌站，避免剩余混凝土过多。
8）混凝土泵送完毕，混凝土泵及管道可采用压缩空气推动清洗球清洗，压力不超过0.7MPa。方法是先安好专用清洗管，再启动空压机，渐渐加压。清洗过程中随时敲击输送管判断混凝土是否接近排空。管道拆卸后按不同规格分类堆放备用。
9）泵送中途停歇时间不应多于60min，如超过60min 则应清管。
10）泵管混凝土出口处，管端距模板应大于500mm。
11）只允许使用软管布料，不允许使用振动器推赶混凝土。
12）在预留凹坛模板或预埋件处，应沿其四周均匀布料。
13）加强对混凝土泵及管道巡回检查，发现声音异常或泵管跳动应及时停泵排除故障。
3.3砼浇筑
1）采取斜面分层连续浇筑，由2台地泵分为2个浇筑带从东向西方向推进，一次浇筑一个坡度，一次到顶的方法，每一个浇筑带的前、中、后各布置1台振动器进行振捣密实。分层厚度500mm 且不大于震动棒长1.25 倍。采取踏步式分
层推进，一般踏步宽为1.5～2.5m，坡度一般取1：6～1：7。
2）混凝土浇筑宜从低处开始，沿长边方向自一端向另一端推进，逐层上升。保持混凝土沿基础全高均匀上升。浇筑时，要在下一层混凝土初凝之前浇筑上一层混凝土，避免产生冷缝，并将表面泌水及时排走。
3）局部厚度较大时先浇深部混凝土，2～4h 后再浇上部混凝土。
4）振捣混凝土应使用高频振动器，振动器的插点间距为1.5 倍振动器的作用半径，防止漏振。斜面推进时振动棒应在坡脚与坡顶处插振。
5）振动混凝土时，振动器应均匀地插拔，插入下层混凝土50cm 左右，每点振动时间10～15s 以混凝土泛浆不再溢出气泡为准，不可过振。
6）混凝土浇筑终了以后3～4h 在混凝土接近初凝之前进行二次振捣然后按标高线用刮尺刮平并轻轻抹压。
7）间断施工超过混凝土的初凝时应待先浇混凝土具有1.2N／mm2 以上的强度时才允许后续浇筑混凝土。
3.4砼的二次振捣
对已浇筑的砼进行二次振捣，以排除砼泌水在粗骨料、水平筋的下部生成的水分和空隙，提高砼与钢筋的握裹力，防止砼沉落而出现裂缝，减少内部微裂，增加砼密实度，提高抗裂性。但现场一定要掌握准二次振捣的时间，严防过振，避免砼离析。二次振捣恰当时间的判断方法：将运转着的振动棒以其自身的重力逐渐插入砼中进行振捣，砼仍可恢复塑性的程度是使振动棒小心拔出时砼仍能自行闭合，而不会在砼中留下孔穴，则可认为当时施加二次振捣是适应的。
3.5混凝土的表面处理
1）混凝土表面泌水应及时引导集中排除。
2）混凝土表面浮浆较厚时，应在混凝土初凝前加粒径为2～4cm 的石子浆，均匀撤布在混凝土表面用抹子轻轻拍平。
3）施工面积较大时可分段进行表面处理。
4）混凝土硬化后的表面塑性收缩裂缝可灌注水泥素浆刮平
3.6砼施工缝、后浇带的留设
1）基础底板本身不留施工缝，遇有特殊情况必须设施工缝时应按后浇缝处理，地下室外墙的施工缝留设在离基础底板顶面30cm处，即底板混凝土浇注时，地下室外墙同时浇筑30cm高；内墙和内柱施工缝留设在基础底板顶面，内墙的竖向施工缝留设在与外墙的交接处
2）后浇带应用钢板网或钢丝网支挡，如支模时，在后浇混凝土之前应凿毛清洗。
3）后浇缝使用的遇水膨胀止水条必须具有缓涨性能，7d 膨胀率不应大于最终膨胀率的60％。
4）膨胀止水条应安放牢固，自粘型止水条也应使用间隔为500mm 的水泥钉固定。
5）后浇带在混凝土浇筑前应清除杂物、润湿，水平缝刷净浆再铺10～20mm 厚的1：1 水泥砂浆或涂刷界面剂并随即浇筑混凝土。
6）后浇缝与加强带混凝土的膨胀率应高于底板混凝土的膨胀率0.02％以上或按设计或产品说明书确定。
3.7砼的养护和温控
大体积混凝土采用蓄热养护
1）混凝土侧面钢木模板应设保温层，采用砖侧模时在混凝土浇筑前宜回填完毕。
2）混凝土终凝后应立即覆盖塑料膜和一层50mm厚的草袋保温材料，在有可能降雪时备用一层塑料薄膜在恶劣天气时加盖，以避免混凝土表面突然降温。
4）混凝土养护期间需进行其他作业时，应掀开保温层尽快完成随即恢复保温层。
5）混凝土硬化期的实测温度应符合下列规定：
①混凝土内部温差(中心与表面下100 或50mm 处)不大于20°C；
②混凝土表面温度(表面以下100 或50mm)与混凝土表面外50mm 处的温度差不大于25℃；
③通过测温观察若出现内外温差超过25℃，可加盖保温材料或用1000W碘钨灯对混凝土表面加热。
④混凝土降温速度不大于1.5°C／d；
⑤撤除保温层时混凝土表面与大气温差不大于20°C。当实测温度不符合上述规定时则应及时调整保温层或采取其他措施使其满足温度及温差的规定。
6）混凝土的养护期限：除满足上条规定外，混凝土的养护时间自混凝土浇筑开始计算，少于14d。
7）养护期内(含撤除保温层后)混凝土表面应始终保持温热潮湿状态(塑料膜内应有凝结水)，对掺有膨胀剂的混凝土尤应富水养护；但气温低于5°C 时，不得浇水养护。
3.8混凝土温度监测
1）在混凝土内部不同部位埋设热点偶传感器，用混凝土热电偶温度测定仪进行施测，进行全施工过程的跟踪与监测，监测系统应有报警装置。测温延续时间自混凝土浇筑始至撤保温后为止，同时应不少于20d。
2）测温时间间隔，混凝土浇筑后1～3d 为2h，4～7d 为4h，其后为8h。
3）测温点在平面图上设编号A、B、C、D、E、F，并在现场挂编号标志，测温作详细记录并整理绘制温度曲线图，温度变化情况应及时反馈，当各种温差达到18℃时应预警，22°C 时应报警。测温的平面布置见下图。

4）使用建筑电子测温仪测温，附着于钢筋上的半导体传感器应与钢筋隔离，保护测温探头的插头不受污染，不受水浸，插入测温仪前应擦拭干净，保持干燥以防短路。也可事先埋管，管内插入可周转使用的传感器测温。
5）采用其他测温仪时应按产品说明书操作。

3.9试块的制作质量标准
试块的数量按施工规范要求数量加一倍，一半用于检验28d强度，一半用于检验60d强度。并每班加一组试块，同基础大体积混凝土同条件养护。
4.砼质量控制
4.1主控项目
（1）大体积防水混凝土的原材料、配合比及坍落度必须符合设计要求。
（2）大体积防水混凝土的抗压强度和抗渗压力必须符合设计要求。
（3）大体积防水混凝土的施工缝、后浇带、埋设件等设置和构造，均须符合设计要求，严禁有渗漏。
（4）补偿收缩混凝土的抗压强度，抗渗压力与混凝土的膨胀率必须符合设计要求。
（5）大体积混凝土的含碱量应符合规范要求。
4.2一般项目
（1）大体积防水混凝土结构表面应坚实、平整，不得有露筋、蜂窝等缺陷；埋设件位置应正确。
（2）防水混凝土结构表面的裂缝宽度不应大于0.2mm，并不得贯通。
（3）防水混凝土结构厚度，其允许偏差为+15mm、-lOmm；迎水面钢筋保护层厚度不应小于50mm，其允许偏差为±lOmm。
（4）底板结构允许偏差(mm)：
轴线15
标高±10
电梯井长宽对定位中心+25，0
表面平整8／2m
预埋件中心10
预埋螺栓5

5.质量保证措施
4.1施工前组织进行技术交底，使全体施工人员对整个施工部署、施工方法、施工要求和应注意的问题有一个全面的掌握，做到心中有数。
4.2质保部要制定专项质量保证措施，增加人员，加强管理。
4.3进场的原材料，必须按规定进行复试，不合格材料要清退出场。
4.4派专人负责，以加强对搅拌站的管理，保证计量的准确性。
4.5分项工程，各工序严格执行“三检”制度。
4.6现场指挥、值班人员要时刻检查施工情况，及时决策处理出现的施工问题，以保证施工质量。
4.7严格按照施工技术方案组织施工，按标准操作。对违反规定不负责任、不听指挥的人，一经发现，立即现场处罚。
4.8时刻掌握混凝土内部温度变化情况，随时作好应急准备。
4.9混凝土养护的覆盖层不准擅自拆除。拆除前须报告技术负责人批准后方能按要求进行。
4.10加强对基坑变形的检测。
6. 安全环保措施
6.1安全措施
1）所有机械设备均需设漏电保护。
2）所有机电设备均需按规定进行试运转，正常后投入使用。
3）基坑周围设围护拦杆。
4）现场应有足够的照明，动力、照明线需埋地或设专用电杆架空敷设。
5）马道应牢固，稳定具有足够承载力。
6）振动器操作人员应着绝缘靴和手套。
7）泵管应敷设在牢固的专用支架上，转弯处设有支撑的井式架固定。
8）泵受料斗的高度应保证混凝土压力，防止吸入空气发生气锤现象。
9）发生堵管现象应将泵机反转使混凝土退回料斗后再正转小行程泵送。无效时需拆管排堵。
10）检修设备时必须先行卸压。
11）拆除管道接头应先行多次反抽卸除管内压力。
12）清洗管道不准压力水与压缩空气同时使用，水洗中可改气洗，但气洗中途严禁改用水洗，在最后10m 应缓慢减压。
13）清管时，管端应设安全挡板并严禁管端前方站人，以防射伤。
6.2环保措施
1）禁止混凝土罐车高速运行，停车待卸料时应熄火。
2）混凝土泵应设于隔音棚内。
3）使用低噪音振动器。
4）夜间使用聚光灯照射施工点以防对环境造成光污染。
5）汽车出场需经冲洗，冲洗水沉清再用或排除。
7.混凝土冬期施工
1）冬施的大体积混凝土应优先使用硅酸盐水泥和普通硅酸盐水泥，水泥强度等级宜为42.5。
2）大体积混凝土底板冬施当气温在-15℃以上时应优先选用蓄热法，当蓄热法不能满足要求时应采用综合蓄热法施工。
3）综合蓄热法可在混凝土中加少量抗冻剂或掺少量早强剂。搅拌混凝土用粉剂防冻剂可与水泥同时投入。
4）混凝土浇筑后应尽早复盖塑料膜和保温层且应始终保持保温层的干燥。侧模及平面边角应加厚保温层。
5）混凝土冬施所用外加剂应具有适应低温的施工性能，不准使用缓凝剂和缓凝型减水剂，不准使用可挥发氯气的防冻剂。不准使用含氯盐的早强剂和早强减水剂。
6）混凝土的浇筑温度应为10℃左右，分层浇筑时已浇混凝土被上层混凝土覆盖时不应低于2℃。
7）混凝土的搅拌：骨料中不得带有冰雪及冻团；搅拌机应设置于保温棚内，棚温不低于5℃；使用热水搅拌应先投入骨料、加水，待水温降到40°C 左右时再投入水泥和掺合料等。
8）混凝土运送应尽量缩短耗时，罐车应有保温被罩。
9）混凝土泵应设于挡风棚内，泵管应保温。
10）混凝土浇筑后的测温同常温大体积混凝土的施工要求。
11）混凝土拆模和保温层应在混凝土冷却到5°C 以后，如拆模时混凝土与环境温差大于20°C 则拆模后的混凝土表面仍应覆盖使其缓慢冷却。
8.主要施工机具及材料计划
序号
机具材料名称
单位
数量
备注
1
商品砼搅拌站
座
2

2
牵引式砼泵
台
2

3
砼搅拌运输车
辆
18
8m3/车
4
70型插入式振动器
台
12

5
50型插入式振动器
台
9

6
钢筋加工机械
套
1

7
钢模板
m2
500

8
测温导线及触头
根
12

9
测温计
台
2

10
角钢∠75×5
t
4

11
塑料薄膜
m2
1600

12
草袋
m2
2000

13
碘钨灯
支
20

14
黑胶布
卷
20

附：基础底板大体积混凝土裂缝控制计算
基础长L=60.1m，宽B=20.4m，厚H=1.7m，R30≈30MPa，混凝土总量约1530m3。基础底板下面打有混凝土灌筑桩，水泥用525#矿渣硅酸盐水泥，水泥用量假定395Kg/m3。预计混凝土浇筑后30d左右，基础混凝土的温度就可降至周围大气温度。
解：H/L=1.7/60.1=0.028〈0.2符合计算假定：在温度收缩变形作用下，其全截面基本为均匀受力。
=
其中：
先求解上式中的各种计算数据：
1. 阻力系数 C
式中：——地基土的阻力系数，取30N/cm
——灌注桩的阻力系数
=
Q——灌注桩产生1mm侧移所需的水平推力（N/mm）
F——每跟灌注桩所承担的基础底面积（m2）
Q=4EI
K——地基水平侧移刚度（1×10N/mm）
E——桩的弹性模量0.26×10MPa
I——桩的惯性矩（mm），I=mm
D——桩的直径或边长（mm），D=600mm
Q=40.2610=1.94410
=
∴
2. 基础厚度H=170cm
3. 各龄期的混凝土弹性模量

取
考虑从3d后开始降温，所以从3d开始计算：
∴
同样方法求得：

4.混凝土的线膨胀系数a=1*10（1/℃）

5.泊桑比取0.15
6.结构长度L=6010（cm）
7.结构计算温度：T=T+T
7.1混凝土各阶段的降温温差T
根据王铁梦在其《建筑物的裂缝控制》一书中提供的水化热温升值，查得混凝土浇注3d时最高非绝热水泥水化热温升为20℃
根据水泥水化热引起的混凝土绝热温升
T=
最高绝热温升应为：
T
式中 ——每立方米混凝土的水泥用量，此处为395；
——单位水泥28d的累计水化热，取=397000J/kg；
c——混凝土比热，为993.7J/kg.k；
——混凝土密度，为2400kg/m
∴ ℃
根据提供的图可计算各龄期阶段的降温温差为：
T=65.8（0.65-0.62）=1.97℃
T=65.8（0.62-0.57）=3.29℃
T=65.8（0.57-0.48）=5.92℃
T=65.8（0.48-0.38）=6.58℃
T=65.8（0.38-0.29）=5.92℃
T=65.8（0.29-0.23）=3.95℃
T=65.8（0.23-0.19）=2.63℃
T=65.8（0.19-0.16）=1.97℃
T=65.8（0.16-0.15）=0.66℃
7.2混凝土的收缩当量温差
根据式：=
而：.
此处,各种修正系数计算总值取为1.5
=3.24
同样方法求得：

∴ ℃
同样方法求得：
℃ ℃
℃ ℃
℃ ℃
℃ ℃
℃
各龄期阶段的混凝土收缩当量温差为：
℃
同样方法求得：
℃ ℃
℃ ℃
℃ ℃
℃ ℃
∴结构计算温差：
+℃
同样方法求得：
℃ ℃
℃ ℃
℃ ℃
℃ ℃
8.应力松弛系数按下表采用
T（d）
3
6
9
12
15
18
21
24
27
30

0.57
0.52
0.48
0.44
0.41
0.386
0.368
0.352
0.339
0.327

9.计算温度应力：
=0.049
同样方法求得：

∴总的温度应力为：

而该混凝土30d龄期时的抗拉强度
∴ 〈
10.结论：该基础底板不会由于降温温差和混凝土收缩而形成温度裂缝。

天地惠城小区3#楼工程
基础底板大体积混凝土测温记录表
测温点
测试温度（℃）
测温人
测温 时 间
备注
上
中
下
砼表面
大气温度
1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

17

18

19

20

21

22

23

24

25

26

下面总结范文为赠送的资料不需要的朋友，下载后可以编辑删除！祝各位朋友生活愉快！

员工年终工作总结【范文一】
　　201x年就快结束，回首201x年的工作，有硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时惆怅，时光过得飞快，不知不觉中，充满希望的201x年就伴随着新年伊始即将临近。可以说，201x年是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年。现就本年度重要工作情况总结如下：
　　一、虚心学习，努力工作
　　(一)在201x年里，我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地完成任务。另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下，不断进步，逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。
　　(二)201x年工程维修主要有：在卫生间后墙贴瓷砖，天花修补，二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修，还有各类大小维修已达几千件之多!
　　(三)爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用
　　二、心系本职工作，认真履行职责，突出工作重点，落实管理目标责任制。
　　(一)201x年上半年，公司已制定了完善的规程及考勤制度。201x年下半年，行政部组织召开了年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成情况考评，将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度，有力地促进了管理水平的整体提升。
　　(二)对清洁工每周不定期检查评分，对好的奖励，差的处罚。
　　(三)做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理，
　　对固定资产的监督、管理、维修和使用维护。
　　(四)加强组织领导，切实落实消防工作责任制，为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针，公司消防安全工作在上级领导下，建立了消防安全检查制度，从而推动消防安全各项工作有效的开展。
　　三、主要经验和收获
　　在安防工作这两年来，完成了一些工作，取得了一定成绩，总结起来有以下几个方面的经验和收获：
　　(一)只有摆正自己的位置，下功夫熟悉基本业务，才能更好适应工作岗位。
　　(二)只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态。
　　(三)只有坚持原则落实制度，认真统计盘点，才能履行好用品的申购与领用。
　　(四)只有树立服务意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好。
　　(五)要加强与员工的交流，要与员工做好沟通，解决员工工作上的情绪问题，要与员工进行思想交流。
　　四、加强检查，及时整改，在工作中正确认识自己。
　　(一)开展常规检查。把安全教育工作作为重点检查内容之一。冬季公司对电线和宿舍区进行防火安全检查。
　　(二)经过这样紧张有序的一年，我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的计划和步骤，行动有了方向，工作有了目标，心中真正有了底!基本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事分明，从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干，不知总结经验的现象。就这样，我从无限繁忙中走进这一年，又从无限轻松中走出这一年，还有，在工作的同时，我还明白了为人处事的道理，也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要
　　(三)总结下来：在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经验，使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高。
　　五、要定期召开工作会议，兼听下面员工的意见，敢于荐举贤才，总结工作成绩与问题，及时采取对策!
　　六、存在的不足
　　总的来看，还存在不足的地方，还存在一些亟待我们解决的问题，主要表现在以下几个方面：
　　1、对新的东西学习不够，工作上往往凭经验办事，凭以往的工作套路处理问题，表现出工作上的大胆创新不够。
　　2、本部有个别员工，骄傲情绪较高，工作上我行我素，自已为是，公司的制度公开不遵守，在同事之间挑拨是非，嘲讽，冷语，这些情况不利于同事之间的团结，要从思想上加以教育或处罚，为企业创造良好的工作环境和形象。
　　3、宿舍偷盗事件的发生，虽然我们做了不少工作，门窗加固，与其公司及员工宣传提高自我防范意识，但这还不能解决根本问题，后来引起上级领导的重视，现在工业园已安装了高清视频监控系统，这样就能更好的预防被盗事件的发生。
　　七、下步的打算
　　针对201x年工作中存在的不足，为了做好新一年的工作，突出做好以下几个方面：
　　(一)积极搞好与员工的协调，进一步理顺关系;
　　(二)加强管理知识的学习提高，创新工作方法，提高工作效益;
　　(三)加强基础工作建设，强化管理的创新实践，促进管理水平的提升。
　　在今后的工作中要不断创新，及时与员工进行沟通，向广大员工宣传公司管理的相关规定，提高员工们的安全意识，同时在安全管理方面要严格要求自己，为广大公司员工做好模范带头作用。在明年的工作中，我会继续努力，多向领导汇报自己在工作中的思想和感受，及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。我们的工作要团结才有力量，要合作才会成功，才能把我们的工作推向前进!我相信：在上级的正确领导下，cssm大安防的明天更美好!
　　员工年终工作总结【范文二】
　　一个人静静的站在窗边，看着路上一辆辆行驶的车辆，不由的想起了以前。转瞬间来到红牛已经一年多了，有过开心与欢乐，悲伤与泪水，还有坎坷。
　　XX，崭新的一年，而现在已经过去了半年，在这半年里我又学到了很多的知识。在这半年的工作中我学到了许多平时学不到的岗位知识，尤其这几次停机时跟着设备维修人员一起检修设备时又让我对设备的工作原理有了更深了解，从而使我提高了岗位操作技能，更重要的是，在处理故障的同时，我能够熟练的将学到的新知识与操作技能相结合，减少了处理故障的时间，提高了处理故障的能力。同时也还存在着许多的不足与缺点。
　　学到了什么：1现在对所在岗位的设备工作原理有了更进一步的了解，从而提高了处理故障的能力与技巧，减少了处理故障的时间。2对整条生产线也有了的了解，在其他岗位出现故障时自己也能过去帮上忙。3现在和相邻岗位的伙伴配合的更加默契了，在彼此的岗位出现故障时只要对方一个手势就会明白自己该做些什么。4在开班后会时通过主管描述生产线场的情况和岗位点评时悟出了什么情况重要。什么情况紧急，在同时出现多个突发事件时怎样能有条不紊的处理好每件事。5在观看“XX年度《感动中国》人物”颁奖典之后我感受到我们每个人都很平凡，但在平凡的人生中，也可以做出不平凡的事情，我们每个人都可以通过自己的努力实践，也可以从他们的身上吸取力量，不断前进。
　　存在的不足与缺点：1在岗位出现较大的故障时有些手足无措心里还有些急躁，如果长时间没处理好的话心里还来气。2缺乏较好的工作方法，同样的一件事看别人做起来时觉得挺轻松，当轮到自己做的时候不但没做太好而且还累的满头大汗。3口语表达能力较差，在岗位之间的沟通或者是和伙伴们聊天的时候自己心里想的意思总是不能用理想的语句表达出来。
　　下半年的目标：在今后的日子里，争取把自己不足的地方弥补回来，多加学习以提高自己的综合能力，上班时调整好自己的心态，多加认真，争取以零失误来回报公司对我的培养。
　　最后，中心的祝愿公司的明天会更加的灿烂辉煌。
　　员工年终工作总结【范文三】
　　时光荏苒，XX年年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千……时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。非常感谢公司给我这个成长的平台，令我在工作中不断的学习，不断的进步，慢慢的提升自身的素质与才能，回首过往，公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段，使我懂得了很多，领导对我的支持与关爱，令我明白到人间的温情，在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢，有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手，也因为有你们的帮助，才能令到公司的发展更上一个台阶，在工作上，围绕公司的中心工作，对照相关标准，严以律己，较好的完成各项工作任务。
　　在作风上，能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活，严格要求自己，在任何时候都要起到模范带头作用。
　　今后努力的方向：随着公司各项制度的实行，可以预料我们的工作将更加繁重，要求也更高，需掌握的知识也更高更广。为此，我将更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，为公司做出应有的贡献。即将过去的这一年，在公司领导及各部门经理的正确领导与协助下，我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上，紧紧围绕重点展开工作，
　　在紧张的工作之余，加强团队建设,打造一个业务全面，工作热情高涨的团队。作为一个管理者，对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长”，充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。要想带好一个团队，除了熟悉业务外，还需要负责具体的工作及业务，首先要以身作则，这样才能保证在