2025年区信访局党建工作计划1690字范文稿.docx

2025年区信访局党建工作计划1690字范文稿

2025年区信访局党建工作总体要求是坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，以做好信访维稳工作为主线，突出基层基础增强组织功能，突出融合实践增强组织活力，突出主责主业增强工作质效，突出作风纪律增强规矩意识，为维护全区社会稳定，推进信访工作高质量发展提供强有力的政治保证。
一、强化政治引领
1.深化思想学习教育。积极开展党的二十大精神学习， 落实党史学习教育长效机制，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。深化学习型党组织建设，落实党支部学习制度，用好"学习强国"平台，提高学习质量。 强化党员干部理论武装工作，教育引导党员干部夯实理论根基、提升党性修养、磨炼意志品质。
2.加强思想政治工作。深化党史学习教育，传承红色基因，激发党员干部担当作为、干事创业新热情。定期开展党员干部思想动态分析，落实谈心谈话制度，支委成员之间、 支委和党员干部之间常态化开展"面对面"的谈心谈话，做到政治上关心、生活上关爱、情感上关怀。
3.加强意识形态工作。把意识形态工作责任制落实到党建各项工作中，与中心工作同部署、同落实、同考核。加强阵地建设和管理，突出抓好网络意识形态管理，规范党员干部网络行为和日常行为，旗帜鲜明支持正确思想言论、反对和抵制各种错误观点。
二、夯实基层基础
4.严肃党内政治生活。严格贯彻《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》要求，认真落实领导干部双重组织生活、"三会一课"、主题党日活动、民主生活会、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等组织生活基本制度，深化" 一月一课一片一实践"活动。
5.推进机关支部标准化规范化建设。切实履行教育党员、 管理党员、组织群众、服务群众的职责，紧扣党支部"六个标准化建设"，推进"五好支部"建设，推动党支部全面进步、 全面过硬。发挥党支部在选人用人中的监督作用，开展好党员干部选拔任用、评优评先等工作。
6.改进党员教育管理工作。认真贯彻《中国共产党党员教育管理工作条例》，强化党员教育培训和实践锻炼，引导党员增强党员意识、发挥主体作用。加强对党员的日常管理监督，健全党员"记实管理+积分考评+预警帮教+组织处置" 工作体系，进一步增强党员队伍生机活力。关心关怀党员， 落实党员过政治生日制度和慰问生活困难党员制度。
7.做好党员的组织发展工作。按照党组织"坚持标准、 保证质量、改进结构、慎重发展"的原则，始终抓住培养质量这一关，认真做好对预备党员的培养教育和考察、引导工作， 计划今年发展党员1人。
三、深化党建融合
8.推动党建服务品牌建设。回应群众的期盼和需求，开展以"争创群众满意接访窗口"为主要内容的争创活动，通过搭建载体平台，发挥党员作用，延伸党建工作的触角，努力打造富有部门特色、基层群众欢迎的党建服务品牌。
9.密切联系基层群众。完善党员干部直接联系社区、服务群众机制，深入社区开展实践活动，落实党员干部全部下社区制度，加强与社区党组织结对共建，探索党员互动、活动互联、资源共享的有效途径，帮助社区解决实际问题。开展党员示范岗创建活动，增强为民服务意识，提升为民服务质效。
四、突出主责主业
10.强化示范引领。发挥机关党组织战斗堡垒作用，积极探索机关党建的难点、痛点问题，推动局党建工作上水平。 挖掘工作一线、急难险重领域敢于担当的党员典型，做好宣传推介，发挥先锋模范作用，激发党员干部建功立业的积极性、主动性。
五、坚持正风肃纪
11.加强廉政教育。坚持把纪律和规矩挺在前面，强化纪律教育、政德教育、家风教育，把党纪党规纳入党支部学习和党员教育培训内容。加强典型案例警示教育，注重用身边案例教育身边人，让党员干部受警醒、知敬畏、守底线。
12.严格监督执纪问责。深化运用监督执纪"四种形态"， 注重抓早抓小，加强对党员干部全方位的管理监督，推动形成不敢腐、不能腐、不想腐的良好氛围。
13.持续整治"四风"问题。严格落实中央八项规定及《实施细则》精神，紧盯重要时问节点和隐形变异"四风"现象， 坚决杜绝顶风违纪行为的发生。紧盯形式主义、官僚主义新表现，拿出有效管用的整治措施，推动区委各项决策部署落地见效。