两篇稿：2024年度党委党支部党建工作总结范文.docx

两篇稿：2024年度党委党支部党建工作总结范文

【范文一】
2024年，**机关党支部在上级党委的正确领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神和二十届三中全会精神，把进一步全面深化改革、推进中国式现代化作为全年工作主线，紧紧围绕中心任务，扎实推进党建工作，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，各项工作取得显著成效。全年组织各类学习培训*次，开展主题党日活动*次，完成为民办实事项目* 个，党员志愿服务累计*小时；获评市级“模范机关党支部” 称号，*名党员获评市级“优秀共产党员”。现将全年党建工作总结如下:
一、党建工作开展情况
(一)强化理论学习，提高思想政治素养。一是深化党的创新理论学习。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，认真组织党员干部学习党的二十届三中全会精神，深入领会进一步全面深化改革的重大意义、总体要求和重大举措。集中研读《中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定》，组织专题辅导*次，开展交流研讨*次，撰写心得体会*篇，引导党员干部深刻把握“六个坚持”基本原则，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二是扎实开展党纪学习教育。制定《2024年党纪学习教育工作方案》，设置专题学习内容* 个，综合运用个人自学、支部集中学习、党课辅导、警示教育等方式，组织党员干部系统学习《中国共产党纪律处分条例》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等党内法规， 开展集中学习*次，专题研讨*次，党课辅导*次。三是创新理论学习方式。建立党员学习积分制，每月制定学习清单， 实行打卡记录；开展“学习贯彻二十届三中全会精神”专题研讨，组织党员干部撰写心得体会；依托“学习强国”平台开展在线学习，人均积分位居市直机关前列；组织开展党纪学习教育知识测试，检验学习成效。四是健全督学促学机制。 建立学习台账，完善党员学习档案，定期开展学习情况通报， 每季度进行一次学习成果交流，推动理论学习走深走实。
(二)加强组织建设，提升党支部战斗力。一是严格党内组织生活。认真贯彻《党支部工作条例》，制定年度组织生活计划，细化工作清单，全年召开支部党员大会*次、支部委员会*次、党小组会*次，开展主题党日活动*次，组织生活会*次，民主评议党员*次，确保各项组织生活规范有序开展。建立组织生活记实制度，做到会前有通知、会中有记录、会后有落实。二是规范党支部建设。对标党支部规范化建设标准，完善“三重一大”议事规则、党员联系群众等12 项工作制度，健全党支部工作运行机制。建立党建工作责任清单，细化35项具体任务，实行月度督查、季度通报，压实工作责任。三是强化政治引领。紧密结合二十届三中全会对深化党的建设制度改革的部署要求，探索建立党建工作与业务工作深度融合机制。以提升组织力为重点，优化组织设置，理顺工作机制，完善制度体系。全年开展“我为群众办实事”实践活动，认领民生项目*个，完成率100%。四是加强阵地建设。投入*万元改造提升党员活动室，配备多媒体设备、设立党建文化墙、建设党建书屋，打造集学习教育、 组织生活、党员服务于一体的党建活动阵地。
(三)深化作风建设，树立机关干部良好形象。一是强化纪律教育。组织党员干部认真学习《党章》《中国共产党廉洁自律准则》等党内法规，开展警示教育*次，参观廉政教育基地*次，通报违纪违法典型案例*起，引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。建立廉政风险防控机制，对重点岗位、关键环节进行风险排查，制定防控措施*项。二是落实中央八项规定精神。紧盯重要节点，开展作风建设专项检查*次，严格执行公务接待、办公用品采购、因公出差、公务用车等管理制度，坚决纠治形式主义、官僚主义问题。全年查处违反中央八项规定精神问题*起，给予党内警告处分*人。 三是改进工作作风。围绕贯彻落实二十届三中全会精神，深入基层开展调查研究，形成调研报告*篇。建立首问负责制， 推行限时办结制，实行AB岗工作制度，提高服务效能。四是强化督查考核。建立作风建设督查台账，开展明察暗访* 次，对发现的问题及时督促整改，推动作风建设常态化、长效化。
(四)积极开展党建活动，增强党支部凝聚力。一是深化廉政教育。结合党纪学习教育，组织开展廉政讲座*场， 召开廉政谈话会*次，编发廉政短信*期，制作廉政微视频* 部，筑牢廉洁从政思想防线。二是开展特色主题活动。结合重要时间节点，组织开展“重温入党誓词”、“传承红色基因”、“我为群众办实事”等主题党日活动*次。组织参观革命纪念馆、红色教育基地*次，举办红色经典诵读会*场， 观看爱国主义教育影片*部，激发党员干部干事创业热情。 三是强化党建品牌创建。打造“阳光政务”党建品牌，推进政务公开标准化建设，全年主动公开政府信息*余条，政务服务事项网上可办率达*%。开展“党建引领、服务群众” 志愿服务活动，组建*支党员志愿服务队，常态化开展政策宣传、便民服务等活动。四是丰富文化生活。组织开展读书征文、演讲比赛、文艺汇演等活动，举办趣味运动会、户外拓展训练，增强党支部凝聚力和向心力。
(五)强化队伍建设，提高支部整体素质。一是加强党员发展和管理。严格执行党员发展“三投票三公示”制度， 把好党员“入口关”。全年发展预备党员*名，预备党员按期转正*名。落实党员积分管理制度，建立党员管理电子台账，规范党员组织关系接转。严格党费收缴管理，实现党费收缴电子化，按时足额上缴党费。二是抓好干部教育培训。 制定年度培训计划，分层分类开展培训。组织党员干部参加各类培训班*期，举办业务能力提升讲座*次，开展岗位练兵*次，培训覆盖率达100%。选派*名党员干部到基层挂职锻炼，提升实践能力。三是建立健全考核机制。完善党建工作与业务工作双考核机制，细化考核指标，量化评分标准。开展季度考核、年度评优，评选表彰优秀共产党员*名、优秀党务工作者*名，促进党建工作与业务工作深度融合。四是关心关爱党员。建立党员联系卡制度，定期走访慰问老党员、 生病党员，帮助解决实际困难。开展党内互助活动，营造温暖和谐的党内氛围。
二、存在的主要问题
(一)理论学习深度不够。部分党员对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届三中全会精神学习领会不够深入，存在学习表面化、碎片化现象，理论联系实际不够紧密，学习成果转化运用不够充分。党员学习主动性不强， 个别党员存在应付心理，学习笔记、心得体会质量不高。
(二)党建创新意识不强。党建工作方式方法创新不够， 与新时代新要求相比还有差距，存在重痕迹轻实效、重形式轻内容的问题。党建工作信息化、数字化水平不高，缺乏运用新技术、新媒体开展党建工作的有效途径。党建品牌创建有声势缺特色，影响力和带动力不够强。
(三)制度执行不够严格。个别党内组织生活制度执行不够规范，存在会时间任意调整、会议记录不规范等问题。 党员教育管理存在薄弱环节，对党员日常表现了解不够全面， 监督管理不够到位。党建工作责任传导不够到位，一些党建任务落实质量不高。
(四)作风建设有待加强。形式主义、官僚主义问题仍有表现，存在工作推进不够坚决、办事效率不够高等问题。 调查研究不够深入，与基层群众联系不够紧密。党员示范引领作用发挥不够充分，服务群众的意识和能力需要进一步提升
三、下一步工作计划
(一)深化理论武装。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届三中全会精神作为重要政治任务，制定系统学习计划，创新学习方式方法，推动学习教育往深里走、往实里走。建立学习驿站，开展“每周一课” 活动，组织专题辅导和集中研讨，切实把学习成效转化为推动改革发展的实际成果。
(二)强化党建引领。坚持把党建工作与业务工作同谋划、同部署、同落实，建立党建工作项目化管理机制，细化工作任务，实行清单管理。推进党建工作与“放管服”改革深度融合，打造更多有特色、有影响力的党建品牌。积极运用新技术新媒体开展党建工作，提升党建工作信息化水平。
(三)严格制度执行。进一步规范党内组织生活，提高党内政治生活质量。完善党员积分管理制度，建立党员联系服务群众长效机制。强化监督检查，定期开展党建工作督查， 对发现的问题及时整改、立行立改。加强党员教育管理，严格执行各项纪律要求，切实把制度优势转化为治理效能。
(四)改进工作作风。持续整治形式主义、官僚主义问题，开展“转作风、优服务”专项行动。深入基层开展调查研究，建立党员联系群众制度，组织党员干部定期下基层、 察民情、解民忧。强化党员示范引领作用，开展“党员先锋岗”创建活动，推动党员立足岗位建功立业。
2025年，*机关党支部将更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，深入贯彻落实党的二十大精神和二十届三中全会精神，坚持守正创新，锐意进取，不断提升党建工作质量和水平，为全面推进中国式现代化作出新的更大贡献。

党支部2024年度党建工作总结4700字范文

2024年，局党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大和二十届三中全会精神， 按照新时代党的建设总要求，坚持抓党建、强队伍、促提升， 不断深化“*”党建品牌，以创新求突破，以实干谋发展， 圆满完成了本年度党建各项任务，有效推动了全县*事业高质量发展。现将2024年党建工作开展情况汇报如下:
一、党支部工作情况
(一)加强思想建设，推动政治理论入脑入心。精心制定局党支部政治理论学习计划，采取集中学习、个人自学、 研讨交流等方式，利用“学习强国”“*”,组织局机关党员干部认真落实“第一议题”政治学习制度，认真学习领会习近平总书记重要讲话、指示批示精神和中央省市县有关纪律作风建设的重大决策部署、工作要求，通过“五学联动” 模式，不断提升党员干部理论素养；组织党员干部认真学习党章等党内法规法规和宪法等法律法规，切实用党的创新理论武装头脑、指导实践，确保党的二十大精神、二十届三中全会精神和习近平总书记重要讲话精神在*领域扎根落地， 指导*工作高质量发展。党支部书记为全局党员干部作《深入学习贯彻党的二十届三中全会精神》《弘扬新风正气，争做新时代*战线服务先锋》《牢牢把握全面深化改革总要求， 推动*事业高质量发展》等专题党课，进一步加强了*系统党员干部的党性教育，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。至目前，开展干部集中学习96 次、研讨交流10次，开展理论知识测试2次。
(二)加强组织建设，推动党建工作全面发展。严格落实党建责任清单，坚持将党建工作纳入重要议事日程，及时召开支委会会议，研究和部署机关党建重点工作。一是严格规范党内政治生活，着力提升党支部组织力。组织党员学习和讨论党的路线、方针、政策和上级指示、决议，并研究贯彻执行的措施，落实好民主生活会、组织生活会、主题党日、 党员大会、谈心谈话等组织生活制度，至目前，召开党员大会5次、支委会14次，开展主题党日活动14次，上党课6 次，切实增强了党组织的凝聚力和战斗力。二是加强党员教育培训，激发党员内生动力。采取“线上”“线下”结合、 灵活培训的方式，利用“党建+互联网”优势，发挥学习强国、*等在线平台作用，通过党性教育、政策解读、党课观看、实地观摩、研讨交流等形式，不断延伸党员教育触角， 结合“红廉”文化和“清廉机关”建设，组织开展了“传承红色基因·赓续精神血脉”等“六个一”红色主题教育活动13场次，推动党员教育提质扩面，为党员干部充电赋能。三是加强党员队伍建设，提升组织政治功能。确定了两名党员干部从事机关党务工作，按照严格标准、个别吸收的原则， 做到“成熟一个，发展一个”，严格党费收缴管理，每月按时收缴党费，及时接转党员组织关系，今年共转出3名党员组织关系，发展1名预备党员。七一期间，培树本单位优秀共产党员、宣传报道先进个人各2名，开展诵读红色经典活动，组织收看《红色家书》微党课，开展“学雷锋”等各类志愿服务活动12场次，为打造一支高素质、高标准的党员队伍打下坚实基础。
(三)加强品牌建设，推动党建业务深入融合。牢固树立抓党建、带队伍、促发展的工作理念，切实以党建工作引领*工作，打造“*”品牌，推动党建工作与业务工作深度融合。一是以党建促创新，按下促进消费“快进键”。以“*” 党建品牌为引领，充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，立足全县*经济发展阶段性特征，围绕“党建兴企、政策惠企、服务暖企、先锋助企”四项行动，研究制定《*县2024年促消费扩内需专项行动实施方案》，重点对2024 年限上、限下商贸企业及大个体促消费活动和新增入库商贸企业进行奖补激励，拉动消费稳定增长，2024年新增入库企业8户、大个体3户，2024年预计可实现社会消费品零售总额*亿元，同比增长10%。积极争取资金支持，打造了数字化商圈和特色夜市，进一步激发整合市场消费活力。成立“商·汇”志愿服务队，汇聚*领域公益力量，携手县域商贸企业围绕“元旦”“春节”等重要节点，开展“冬日暖心购”“春季家电下乡”“田间行甘味产销季”“第七届农民丰收节”等促销活动200场次。二是以党建优服务，提升服务外贸“软实力”。按照“围绕项目抓党建，抓好党建促项目”的思路，以“我为群众办实事”实践活动为契机，党员干部主动靠前站位，深入全县外贸企业走访调研。面对外贸出口经济下行压力，按照中央、省市关于推进贸易高质量发展指导意见，主动适应外向型经济发展新常态，全面落实《* 市人民政府关于促外贸转方式调结构稳增长的实施意见》措施办法，拓宽外贸企业扶持力度，加快出口备案基地建设， 完成出口备案基地0.5万亩，着力培育外贸新的增长点。为*、*等外贸出口企业争取外经贸发展专项资金100万元，推动外贸加快转型升级，助力企业开拓新兴市场，2024年预计可完成出口任务*万元，增长15%。主动对接外贸企业，开展企业经营情况摸底调查，及时掌握企业经营情况、订单变化、困难问题，引导企业及时调整经营策略，扶持企业不断做大做强。协助*、*等8家企业办理出口信用保险业务。三是以党建增活力，树立数字电商“新标杆”。大力实施“党建十电子*”工程，将乡村振兴与电商发展有机融合，为电商行业高质量发展注入“红色动能”。持续巩固国家电子* 进农村综合示范项目实施成效，进一步提高电商公共服务水平。指导县电子*公共服务中心积极开展人才培训、创业孵化、网络营销等多元化服务，加强对全县85个镇村电商服务站点的运营管理，开展快递收发、网销网购、农村金融等各类便民服务。整合县邮政公司等县域快递物流企业开展镇村快递统一配送业务，1天内完成从县仓储物流分拣配送中心到村级服务点配送，有力提升镇村快递配送效率，畅通“农产品进城、工业品下乡”双向流通渠道。指导帮助涉农企业及个人在拼多多、抖音等电商平台开设网店40多家，不断壮大电商行业队伍。通过党建“带路”，电商“带货”发展新模式，大力推广使用区域公共品牌“*”,开发出亚麻籽油、*辣椒、面筋等精品网货。组织开展“云品甘味”农特产品展示展销暨直播带货、大湖湾文化旅游嘉年华“*”特色商品展销及电商直播等活动9次，优选*农特产品，通过抖音、快手等平台开展直播带货，进一步提高产品知名度和竞争力，不断扩大网销规模。
(四)筑牢廉政防线，营造风清气正政治生态。一是健全完善制度。加强党员干部日常管理，签订目标责任书，层层分解任务，传导工作压力，形成千斤重担大家挑，人人头上有指标。进一步修订完善16项《*局内部管理制度》，5 项《*局党内工作制度》，切实做到用制度管人、用制度管事。持续开展集中整治形式主义、官僚主义行动，坚持把制度建设作为加强作风建设的治本之策，通过党务公示公开栏、 设置意见征求箱，回访服务对象、征求意见建议等方式，为干部进行服务承诺打分，并将结果纳入干部年终考核中，倒逼干部改进工作作风，增强服务意识。二是强化权力监督。
聚焦“人、财、物、权”等关键环节，结合财务管理问题“三查一治”专项行动，重点围绕商流项目建设、招商引资、安全生产等领域存在的突出问题，查找领导干部廉政风险点16 处，建立健全预防措施，对违反工作纪律或不遵守单位规章制度的领导干部及时进行批评教育，切实做到防患于未然。 严格落实中央八项规定，在元旦、春节、国庆等重要时间节点进行廉政教育及警示教育，引导党员干部坚决转变“不干事、不担事”和“庸、懒、散、软”等不良风气，切实解决机械落实、应付落实等突出问题，坚决防止“四风”问题反弹。三是抓好党纪教育。组织观看《持续发力纵深推进》《清廉家风》等警示教育片10场次，开展主要领导约谈班子成员2次，党员谈心谈话2次，通过身边事教育身边人，以案说法、以案明纪，教育引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，切实增强自身免疫力，自觉绷紧廉洁自律弦，扎实推进法治建设工作，落实“每月一法”学习制度，至目前，开展法治专题学习14次，教育引导党员干部时刻守纪律、守规矩、守底线。
二、存在的问题
一年来，我局加强机关党建工作，虽然取得了一定成效， 但与新时代党的建设要求还有一定的差距和不足。主要表现在:一是党建引领示范作用不够突出，在电子*服务乡村振兴等工作中创新办法不多，依托项目培树特色网销品牌，推动农产品出村方面成效还需进一步提升。二是在党员教育管理方面思路还不够宽广，在工作思路、工作方法和工作机制等方面还存在与新形势新任务新要求有一定差距；三是党员干部队伍管理方面有待加强，个别干部的工作积极性和主动性还不够高，处处发挥党员先锋模范作用还不够充分。
三、下一步工作打算
一是加强党员队伍建设，夯实工作主体责任。紧紧围绕全面从严治党的总体要求，不断强化党支部核心建设，切实抓好政治责任，着力加强党的组织建设，严格履行党组书记抓党建工作第一责任人职责，做到重大问题亲自研究，重要工作亲自部署，重要事项亲自监督，不断巩固党的基层战斗堡垒，确保党建工作高点推进、高效落实。在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致，认真贯彻执行党中央和上级党组织关于党建工作的有关精神，定期召开会议，听取党建工作汇报，及时研究制定党建工作计划、制度和措施并组织实施，做到将党建工作与*工作一起谋划、一起部署、 一起落实。
二是抓好党员教育管理，彰显党建工作实效。要坚持以党的政治建设为主线，持续教育引导全体党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要用好重要载体、关键节点，持续深入开展爱国主义教育、主题教育等工作，推动党员教育管理融入时代发展、顺应时代潮流。坚持不懈落实好“三会一课”、组织生活等基础制度，开展好主题党日、志愿服务等基本活动，找准各类党员的关注点、 兴趣点，采取互动交流、榜样教育、体验管理等鲜活形式， 寓教于乐、寓理于情，把灌输式、要求式教育管理，转变为参与式、互动式主动行为，让党员感受到教育管理的温度， 最大限度激活党员教育管理内生动力。
三是抓好党建引领赋能，深化党建业务融合。把党建作为引领*工作发展的“航标”，始终坚持党建工作和业务工作同谋划、同部署、同落实。以系统思维推动党建工作和业务工作深度融合，坚持围绕中心抓党建、抓好党建促业务， 坚持党建工作和业务工作目标同向、部署同步、工作同力。 以“*”为主阵地，持续开展党建品牌创建活动，力促党的组织功能和党员先锋模范作用在基层一线充分发挥，引导党员干部积极投身各类实践活动，充分发挥党员干部在帮扶困难群众、惠企服务等方面的积极带头作用，力促党的建设向基层延伸、与业务融合，形成党建促业务、业务助党建的工作新格局。
四是创新工作方法，提升党建工作质量。积极探索运用新媒体、新技术开展党建工作，充分利用“学习强国”、微信公众号等平台，开展线上党课、在线学习等活动，提高党建工作的吸引力和影响力。建立健全党建工作考核评价机制， 将党建工作成效与业务工作成效挂钩，形成有效激励约束机制。加强与其他部门的交流合作，学习借鉴先进经验，不断创新党建工作方式方法。
五是强化作风建设，营造良好政治生态。持续深入贯彻落实中央八项规定精神，坚决整治形式主义、官僚主义，持续改进工作作风。加强廉政风险防控，健全完善内部监督制约机制，强化对权力运行的制约和监督。深入开展警示教育， 以案明纪、以案促改，不断增强党员干部的纪律意识和规矩意识。营造风清气正的政治生态，为*事业高质量发展提供坚强政治保证。
2025年，局党支部将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大和二十届三中全会精神，深入落实新时代党的建设总要求，以更高的标准、更实的作风、更大的力度推进党建工作，为全面推进*事业高质量发展提供坚强组织保证，以优异成绩迎接建党104周年！