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2篇稿党支部2024年党建工作总结范文

【工作总结范文一】
2024年，**党支部立足“围绕中心、建设队伍、服务群众”职责定位，紧盯中心工作，以机关党建为引领，全面推动党组织在高质量发展一线上打头阵、当先锋，奋力书写了全面提高机关党建质量的新答案。
一、2024年党建工作主要情况
(一)学思践悟，加强政治理论学习。按照中央、省市关于学习贯彻落实习近平新代中国特色社会主义思想的要求，制定了《2024年度局党组理论学习中心组和党员干部理论学习计划》《2024年党建工作要点》，进行多次集中学习、研讨，真正做到了内化于心，外化于行。扎实党史学习教育，成立了领导小组，制定印发了《党史学习教育实施方案》《读书班实施方案》，以《中国共产党纪律处分条例》 《党章》等必学篇目为重点，采取党组理论中心组、“三会一课”和主题党日等学习形式，共举办读书班10次，召开理论中心组学习会议11次，专题研讨交流会4次，讲专题党课5次，班子成员带头讨论，带头宣讲，带头实践，带动广大党员干部读原著学原文、悟原理知原义，真正学深悟透、 入脑入心，引导党员干部不断提高政治判断力、政治领悟力、 政治执行力，用实际行动忠诚拥护“两个确立”，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。
(二)靠实责任，全面落实从严治党要求。严格落实党建主体责任，认真履行“一岗双责”制度，将党建、党风廉政建设、作风建设和意识形态工作纳入《2024年度重点工作任务定事定责限期办理台账》，制定印发《党风廉政建设和反腐败工作要点》《党建工作要点》《意识形态工作责任制实施细则》，召开全系统全面从严治党工作推进会和集体约谈会，组织党员干部赴廉政教育基地开展廉政教育活动，集中观看了警示教育片，开展以案释法、以案示警、以案明纪； 对基层党组织落实全面从严治党责任进行了专题督查检查， 通过逐级压实责任、传导压力，推动全面从严治党向基层延伸。
(三)创先争优，提升党建工作水平。扎实开展“一支部一品牌”创建活动，结合实际，制定了党建品牌创建工作方案，确定了党建品牌，着力打造具有特色的党建品牌。制定了党建工作计划，实行一把手亲自抓，相关负责人具体抓， 切实做到党建工作年初有计划、半年有检查、年终有总结； 紧盯党建工作薄弱环节，各党支部书记确定了“书记项目”， 着力破解基层党建工作难题。2024年培养入党积极分子4名， 中共预备党员2名，着力建设“政治功能强、支部班子强、 党员队伍强、作用发挥强”党支部，全面提升党建工作水平。
(四)知行合一，落实惠民利企举措。坚持把践行党的二十大精神与新时代**工作结合起来，始终坚持“抓党建促业务，业务工作靠党建”的原则，把党建工作融入业务工作之中。紧密围绕产业发展、推进乡村振兴等民生项目工程， 聚焦解决群众最关心最直接最现实的利益问题，增强了人民群众的获得感、幸福感、安全感。
二、存在的主要问题及原因
一年来，我局党建工作取得了一定的成效，但还存在一些不足。一是部分党员干部学习缺乏自觉性，学用结合还不够紧密，学习成果转化指导工作实践能力还不够强；二是支部委员与普通党员谈心谈话还不够经常，听取干部群众意见建议不够；三是在继承和发扬党的优良传统和作风方面，深入基层、深入群众，问计于民还不够。
产生以上问题的原因主要有以下几个方面:一是对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神的精髓要义缺乏系统研究和深刻理解，学习的系统性不强，融会贯通不够；灵活运用马列主义的立场和观点及解决问题的能力还不够强。二是对部分党员干部进行党性教育经常性还不够， 在激发广大党员干部担当作为方面措施办法还不够完善。三是工作改革创新意识还不够强，向群众问计的自觉性、主动性还需进一步提高。
三、下一步工作思路和主要措施
(一)加强政治建设，不断锤炼党性修养。持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想及党的二十届三中全会精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”；坚持以党的建设引领干部队伍建设，不断增强工作的预见性、主动性，强弱项，补短板，着力营造风清气正的政治生态，为新时代**事业发展注入源源不竭的动力。
(二)强化组织建设，增强基层党组织凝聚力。坚持“书记抓、抓书记”的机关党建工作机制，进一步提升党员领导干部抓党建促队建的本领，坚持问题导向和目标导向，强化党建督导检查和跟踪落实力度，积极总结推广好经验做法， 着力营造争创一流、比学赶超、奋勇争先的良好氛围，增强党组织的凝聚力和号召力，树立为民、务实、清廉、忠诚、 干净、担当的工作新形象。
(三)加强制度建设，严格党员日常教育管理。严守党的政治纪律和政治规矩，贯彻“党的一切工作到支部”的理念，加强党员干部日常教育管理，推动基层党组织全面进步、 全面过硬，以落实“三会一课”、主题党日等日常工作为重点，加强政治理论学习，继承和发扬党的优良传统和作风， 提高学习成果指导工作实践的能力，切实将党建各项工作落实落细落小，不断增强党建工作的辐射面和影响力。
(四)突出党建引领，推动重点任务落实。按照围绕中心抓党建，抓好党建促发展要求，立足新时代**工作职能， 提高服务效能，切实抓好党建、党风廉政建设、意识形态、作风建设等各项重点工作，引领全体党员干部积极投身特色产业提质增效等重点工作，着力抓好**项目建设，在新征程上展现新作为，做出新贡献。

党支部2024年度党建工作总结2520字范文

2024年，**机关党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实新时代党的建设总要求和组织路线，围绕党纪学习教育目标要求，持续增强党支部的政治引领力和组织凝聚力，充分发挥党建在推动改革、引领业务中的作用，为市场监管工作高质量发展提供了坚强的政治和组织保障。机关党支部被评为“全市基层先进党支部”； 2名党员被评为“全县优秀党员"。现将党建工作开展情况总结如下。
一、强化理论武装，提高凝心铸魂的思想力
坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为加强理论武装、强化政治引领的重中之重，着力把党支部打造成讲党性、讲政治、讲忠诚、讲担当的战斗堡垒。一是持续强化政治理论学习。将学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十届三中全会精神作为党支部学习“第一议题”“第一任务”，做到学有所思、学有所悟、学有所得。利用“三会一课”、主题党日、微党课、知识竞赛等形式，发挥“学习强国”、微信群、公众号等平台作用，激发党员学习热情，营造比学赶超氛围，累计开展集中学习16 次、交流研讨13次，人均撰写心得体会20篇以上。二是巩固扩大主题教育成果。深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，坚持领导班子会议“第一议题”学、中心组专题学、读书班集中学、红色史迹现场感悟学， 发挥示范作用；将集中研讨与现场见学结合，读原著学原文悟原理，领导班子成员带头讲专题党课，理论与实践结合， 凸显效果；把调查研究作为重要抓手措，围绕“四强”党支部创建开展调研，并做好调研成果转化运用，发挥破解难题、 推动工作的作用。三是深入开展党纪学习教育。按照“书记领学、支部研学、党员自学”模式，采用逐条研读、案例解析、领学解读等方式，逐章逐条学习《条例》。通过组织警示教育片观摩、参观警示教育基地、讲授纪律微党课、举办青年干部清廉演讲、开展条例知识问答等多种形式，确保学习教育贴近实际、贴近党员，增强吸引力和感染力，让党员干部真正知敬畏、存戒惧、守底线，推动学习走深走实，期间先后举办读书班4次、集体学习8次、上专题党课4次。 同时，坚持把学、查、改贯通起来，累计查摆并整改班子存在问题6条、党员干部存在问题18条，完善制度机制6项。
二、突出规范建设，增强服务发展的战斗力
紧扣党建时代特点与单位职能，积极探索路径抓手，全力提升机关党建质量和水平。一是压实主体责任。支部书记作为“第一责任人”，主动扛起抓党建的责任，精准把握方向，严格按照“一岗双责”要求，推动党建工作有力落实， 形成上下联动、齐抓共管的良好局面。上半年，结合习近平总书记重要讲话精神和党中央、省、市、县委部署要求，立足工作实际，制定党纪学习教育计划，成立领导小组，确保“规定动作”不打折、“自选动作”有创新。二是加强规范建设。印发支部党建工作要点和任务清单，制定支部规范化建设工作方案，对支部周、月、季、年及常态化需要落实的组织生活制度进行规范、指导、督查。打造支部档案规范化管理品牌，承办全县基层党支部规范化建设现场观摩会，全县推广支部规范化建设经验做法。严格落实党建工作责任制， 通过制定学习清单、党支部书记带头讲党课、支部委员带头领学促学等方式，推动党支部书记履行“第一责任人”职责、 支部委员落实“一岗双责”。三是加强队伍管理。严格执行《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》， 杜绝违反中央八项规定精神及其实施细则情况。整治不担当不作为乱作为问题，加强干部作风建设。发挥考核作用，以督察、检查、考核为手段，完善考核内容和指标，落实轮岗交流，选拔年轻干部充实后备力量。加强党员培养管理，今年培养入党积极分子5名、入党对象4名、转正党员3名， 加强党员教育、管理、监督和服务，发挥“战斗堡垒”和党员先锋模范作用。“七一”开展走访慰问、“结对关爱”、 主题党日、主题党课、文体活动等系列活动。四是持续正风肃纪。严格落实党风廉政建设责任制，自觉接受纪委监委派驻纪检组监督，开展警示教育、纪律教育、家风教育，用好正反典型，通报违纪违法案例，设置党员先锋岗、划定责任区，推进作风能力攻坚行动，加强机关廉政文化建设。精准运用监督执纪“第一种形态”，制约和监督权力运行，监管重点领域和关键岗位，发现和纠正问题，落实党内谈话制度， 达到沟通、了解、提醒、勉励目的，保持清正廉洁。
三、融合业务工作，汇聚干事创业的向心力
围绕重点任务找抓手、建载体，找准“结合点”，破除“两张皮”，促进“双融合”，实现围绕中心抓党建、抓好党建促业务的目标。一是树牢大党建理念。将党建工作置于单位发展大局谋划推进，指导各科室找准党建与业务融合着力点，破解“两张皮”难题。围绕重点工作创新党建赋能发展思路、载体和方法，展现示范担当。真心服务群众，拓展“我为群众办实事”“机关开放日”等机制，做实“双报到” 工作，打造“幸福党建”品牌。二是健全深度融合机制。制定机关推动党建与业务工作深度融合的工作措施，建立健全党建和业务工作同谋划、同部署、同落实、同考核的运行机制。深入开展“党建十重点任务落实”行动，将党建工作与巡察整改、主题教育、年度总结、考核考评等重点工作紧密结合，党建责任清单量化到岗、明确到人、具体到事，促使党建“软指标”转变为推动业务工作的“硬杠杠”。创新活动载体，结合主题党日，组织开展联动支部座谈交流，广泛征集群众意见，推动党员干部严守政治纪律和规矩，在法治宣传、矛盾化解、法律服务等领域凝聚群众智慧，进一步激发支部活力，提升工作实效。三是引领中心工作发展。坚持党建引领、服务大局，充分发挥支部战斗堡垒和党员先锋模范作用，定期分析研判各类经营主体，制定实施针对性监管服务措施。党员干部全部包片包案，一线推进监管服务措施落地落实，做到走访摸排到位、查处违法行为到位、解决举报投诉到位、警示宣传教育到位，推动辖区市场监管形势持续向好。
虽取得一定成绩，但也存在党建与业务融合不够紧密、 党建引领业务工作的作用发挥不足；党建创新意识不强、特色亮点提炼宣传不足，示范效应不明显等问题。下一步，将进一步加强政治建设，强化理论武装，持续正风肃纪，勇于创新突破，不断提升党建工作质效，以高质量党建保障业务工作高质量开展。