学校工作参考计划(8).doc

学校工作参考计划(8)

　　一、指导思想

　　新学期以党的十八大和十八届三中、四中全会精神为指导，深化贯彻落实全国职业教育工作会议和《国务院关于加快开展现代职业教育的决定》精神。坚持以“依法治校、文化建校、科研兴校、质量立校”为理念，以培养“一专多能”的复合型人才为己任，积极推行“校企合作、工学结合”的育人培养方式，大胆探究“面向全体、分层教学、任务驱动、工程推进、科研引路、人人成才”的内涵式开展路子。

　　工作总体思路：坚持以“办学有特色、老师有特点、学生有专长”为目的，突出强化学生治理和提高教学质量两大中心工作，努力抓好立德树人、提高队伍素养、加强内涵建立三大主题工程，以文化建立引领学校开展，以特色开展激发办学活力，以办学质量提高学校吸引力，学校开展实现新跨越、迈上新台阶。

　　结合我校实际，特制定学校XX年工作打算。

　　二、主要工作和目的：

　　1.以落实教学常规治理为抓手，加强老师队伍建立，提高老师素养。

　　2.以学生可持续开展为目的，加强教学治理，提升教学质量。

　　3.以课程改革为抓手，强化技能训练，加强专业现代化建立。

　　4.以课题治理为抓手，引导教职工开展具有有效性的教育科研活动，打造一支反思型、研究型、科研型的老师队伍。

　　5.接着以校本培训为主渠道，加强我校师资队伍建立。

　　6.以校企严密合作为抓手，接着探究“工学结合”人才培养方式。积极推进深层次的校企合作，创新学校开展新方式，突出职教特色，加强“工学结合、校企合作”的人才培养方式。接着加强数控专业实习实训基地建立，推进学校标准化建立。

　　7、接着推进国家级农村职业教育和成人教育示范县创立工作，接着开展新型职业农民培训工作。创新农学结合方式，开发相关课程、教材和数字资源库，拓宽培训渠道，实现全年新型职业农民培训1000人。

　　8.以优质效劳为目的，做好教学后勤保障工作。

　　加强学校文化建立，制造和谐、温馨的育人环境。进一步落实校务公开，提升学校治理水平。严格执行中职学生赞助政策，接着做好学生赞助工作。尊重师生意愿，提高师生的使命感与主人翁认识，构建和谐文明校园。

　　9.以宣传为抓手，实在做好XX年的招生工作。提高就业质量，以就业质量拉动招生。做好就业跟踪效劳工作，挖掘并宣传先进学生典型案例。加强学校宣传力度，充分发挥各类媒体的优势和作用，开展方式多样的宣传活动，宣传我校的办学特色与亮点，营建职业教育的良好社会气氛。广开思路，广结人脉，带着全体老师一起参与到招生工作中，完成全年招生800人。

　　三、工作措施

　　（一）加强领导班子建立。

　　打造真知灼见的领导班子，班子成员加强学习，开阔眼界，提高领导干部的制造力；要深化教学一线，亲密联络教职工，要擅长发觉咨询题，妥善处理咨询题，提高打算执行才能；要以身作则，团结协作，关爱职工；完善学校治理机制，以制度建立标准治理行为，以作风建立凝聚师生。

　　（二）加强师资队伍建立，提升老师素养。

　　师资队伍建立的重点是培养专业带头人，技能骨干，治理骨干和学校干部队伍建立；全体教职员工要自强不息、务实进取、团结协作，搞好学校各项工作。

　　1.狠抓师德建立，提高师德涵养。坚持全面贯彻落实十八大和十八届三中、四中全会精神。接着开展好党的群众道路教育实践活动，处理实际咨询题，提升治理水平和育人质量。接着开展好培育和践行社会主义核心价值观教育活动，强化师生理想信念，激发师生工作学习内在动力。坚持师德培训，促进老师专业开展，打造一批形象好，素养高，才能强的老师队伍。落实老师职业道德标准，坚持把师德表现作为老师考核、聘任和评价的首要内容。处理老师在职业道德和履行岗位职责方面存在的详细咨询题，构成立德树人、教书育人的良好风气。

　　2.加强班主任治理与培训，全面提升班级治理水平。组织开展研讨会、师德论坛、师德报告会等活动，选树典型，提高老师职业道德水平；老师要在教育实践中感遭到做老师的荣耀、乐趣和作用，真正做到热爱教育、爱岗敬业，为人师表。

　　3、大力开展校本培训。在选送老师外出培训的同时，制订校内培训打算，围绕学校实际教学中的咨询题，在教学改革和专业建立中，培养专业课老师的专业技能和实训指导才能。积极开展教学研究，充分利用网络平台提供的教育教学资源，促进老师教学才能的提高。

　　4、加强骨干老师队伍的培养。强化骨干老师的带头作用，为骨干老师搭建开展平台。依托全国重点建立职老师资培养培训基地和全省职老师资培训中心，拓宽高层次、高素养“双师型”老师培养培训渠道。积极鼓舞和支持有开展潜力的专业老师参加高技能“双师型”老师培训，并使其到达高级工及以上职业技能资历，努力构成一支习惯学校教育教学的中坚力量。