街道办事处双拥工作参考计划范文.doc

街道办事处双拥工作参考计划范文
　　街道办事处双拥工作打算2020范文一：
　　20XX年，中华路街道办事处社会事务办，为全面完成上级民政部门安排的各项工作任务，现拟定20XX年"双拥"工作施行打算如下：
　　一是加强社区组织建立和领导：
　　中华办第七届社区换届一年多来，依照各社区居委会人事变动大，工作任务紧的工作实际，我办将按照办事处党工委的"双拥"工作要求，着力抓好社区基层组织建立，认真组织社区居干队伍骨干培训，提高社区干部队伍的战斗力和凝聚力，提高社区干部队伍的业务素养和工作才能。
　　二是遵照指导方针，扎实开展"双拥"工作：
　　接着高举邓小平理论伟大旗帜，全面贯彻落实"三个代表"的重要思想和党的XX大精神，加强我办"双拥"工作的落实和社区"双拥"组织机构，坚持"统筹规划、分类指导"的工作方法，建立"各司其职、协调运作"的工作原则，扎实工作，开辟进取，为我办20XX年整体工作再上一个新台阶。
　　三是树立奋斗目的，提高"双拥"工作理念：
　　在去年的工作根底上，更加完满完善各项"双拥"工作打算，提供更多更好的效劳工程，转变工作作风，提升工作理念。
　　接着深化落实"四民社区"创立活动(20XX-20XX)施行方案和规划。把"双拥"工作扎实深化推进。努力完成区委区政府、区民政局等部门交办的各项工作任务。总结经历，找出差距，着力推进、突出亮点。
　　五是搞好主要工作：
　　1、加强领导，提高"双拥"工作的领导力度，接着稳固"双拥"工作。
　　2、扎实抓好社区"双拥"工作，加大宣传力度。
　　3、抓好"双拥"队伍建立，把"双拥"工作做亮做大，立足社区，融入社会，以点带面，全面铺开。
　　4、加强开展"双拥"扶抚工作。
　　5、利用节假日，安排军烈属文体活动，建立和谐社区。
　　6、关注军烈属、残疾军人、老(复退)军人生活，按相关政策，纳入社会保障体系，采取定期和临时救济，向贫困、弱势家庭倾斜。
　　7、依托社区卫生医疗中心，向军烈属、老(复退)军人提供医疗、卫生、康复效劳。
　　8、做好复退军人登记、建档工作。
　　9、充分利用辖区单位和社区有效资源，搭建"双拥"共驻共享有效平台。
　　10、做好军属、烈属、复退军人的登记造册工作和生活保障。
　　街道办事处双拥工作打算2020范文二：
　　依照中共海洲街道委员会、海洲街道办事处《2XX年工作要点》(海洲委〔20XX〕5号文件)要求，特制定二○XX年海洲街道双拥工作打算。
　　一、指导思想
　　二○XX年海洲街道双拥工作的指导思想是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，深化学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和"三个代表"的重要思想，认真贯彻落实党的XX大和XX届X中全会精神，实践科学开展观;着眼于稳固和开展同呼吸、共命运、心连心的新型军政军民关系，全面构建有妨碍力、吸引力的和谐海洲，继承和发扬拥军优属、拥政爱民的荣耀传统，进一步亲密军政军民关系;全面规划、改革完善、打破重点，努力争创嘉兴市双拥榜样街道，为稳定大局效劳，为加强经济建立和国防建立效劳，以实际行动向建国XX周年献礼。
　　二、组织领导
　　街道要进一步强化组织领导，街道双拥工作领导小组及其办公室详细施行相关工作任务，街道各内设机构(办、站、中心)要积极主动参与;各村(社区)、学校等要成立双拥工作领导小组，承担区域内双拥工作任务。
　　三、工作内容
　　二○XX年海洲街道双拥工作的详细工作包括：
　　1、建立共建组织，签定共建协议，实现军地互动，进一步完善军地军民共建长效工作机制。
　　2、元旦、春节、清明节、建军节期间，积极开展走访慰咨询老功臣、烈属等拥军优属活动;开展评选十佳退伍军人、十佳双拥榜样户活动。
　　3、"八·一"建军节前夕，要求各村、社区筹备专题文艺节目，慰咨询驻海宁部队官兵，继承和发扬拥军优属、拥政爱民的荣耀传统。
　　4、组织辖区内企业走访驻海宁市消防、武警、武装部和预备役部队，积极开展军民共建活动，座谈四个文明建立;开展科技拥军活动，针对部队需求，选送一批科技练兵器材物资，协助处理一些实际咨询题。
　　5、召开欢送新兵入伍大会、退伍军人茶话会;及时发放义务兵优待金、退伍军人安置费及军龄补贴，签订退伍安置协议;做好对在乡困难优抚对象的临时救济工作，按期发放重点优抚对象的抚恤金和补助款。
　　6、经常走访军属、烈属和残疾军人，街道、村(社区)干部要理解情况，处理困难，不断加强军民感情;村(社区居)委会工作例会上进展阶段性双拥内容宣传教育。
　　四、整体要求
　　组织领导坚强有力，宣传教育广泛深化，拥军优属扎实有效，拥政爱民成果明显，政策法规落到实处，双拥活动坚持经常，军民共建富有成效，军政军民关系融洽。
　　在施行二○XX年海洲街道双拥工作打算过程中，各项活动要精心谋划，明确责任，注重实效;基层单位双拥工作实绩与年度考核相结合;街道将表彰在双拥工作中成绩明显单位和个人。