班主任工作范文班级管理如何阅读学生个体提升学生生命的质量.doc
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班主任工作范文之班级治理如何阅读学生个体,提升学生生命的质量 学生是涌动着无限活力的生命体,是教育的起点和归宿。面对在信息时代成长的学生,我们怎么样做一个真正意义的班主任,我们的班级治理终究该如何阅读学生个体,提升学生生命的质量? 一、“关注生命开展”的班级治理是以人作支撑的 1.凸现人文特点 班级治理应是人文思想、人文情感、人文精神、人文认识、人文理趣等的聚合与重塑。作为一名班主任要擅长创设人文的教育环境。另外,师生之间、生生之间、家长与老师之间、学生与父母之间的交流、沟通、交融、默契等都属于人文举动,都负载着情、趣。鉴于此,我们说班级治理本质上确实是一种人文性的活动。 案例:“同学们,这是什么?”中午一踏进教室,我举着一张白纸发出提咨询。窃窃私语从下面传来:“白纸!白纸!”“这不是一张白纸吗?”“老师要干什么?”—— “同学们,假设给你这张白纸,你预备干什么?”顿时,教室里沸腾了。有的说:“我能够用它来做作业。”有的说:“我能够用它来打印材料。”也有的说:“我能够用它来画画,设计漂亮的图案。”“能够用我乖巧的双手折出各种奇异的图形。”…… “是呀,一张白纸能够用它来点缀我们的生活,设计我们的今后。但是,今天中午我班却有一位同学无意间把一张用处这么大的白纸‘掉’在操场上。同学们——” 画外音:在学校里,乱扔纸片的现象是一个特别常见的咨询题。作为班主任,该如何处理呢?直截了当批判一通吗?长期实践证明无济于事;严格检查吗?特别难触及学生思想深处——而这则案例不失为一个特别好的参照,而且其意义远远大于处理咨询题本身。 2.坚持人本立场 这里的“人本”所以是指以学生为本。为什么要以学生为本,已不须多说。咨询题是,对每一个班主任来说,人本的立场要坚决起来,真正表达人本特色,真正实现人本操纵。我们应记住三句话:老师不能服从于学生,但要效劳于学生;老师不能放任学生,但要信任学生;老师不能迁就学生,但要成就学生。 案例:我班是出名的捣蛋班,几个“大王”都聚在我班上,作为该班的直截了当领导人,我也感到脸上无光。学校实行扣分制,“流淌红旗”从未光临我班:乱扔瓜皮果壳,课间打架……一张张扣分条像雪花一般飞进班。我也采取了多种方法:温顺型、强迫型、说服型……但收效甚微,我真是伤透了脑筋。 一次,学校发了一张老师聘任表。我顿受启发,我班为啥不能够实行聘任制呢?正好期中测查刚完毕,我结合期中测查,聘出四个组的八个组长(每组正副组长各一名)。组长再实行聘任组员制(按期中测查的成绩加平时的表现给每个学生评定一个等级:优、良、合格)。我限制组长在每个等级中的聘任人数,如此每组成员的才能才能平衡。在聘任中,实行双方自愿选择制,以便今后好治理,组长能够给本组员封上“头衔”,让每一位组员都有职务。四个组进展竞赛,一星期一小结,一月一总结。在聘任过程中,老师有权对不称职的组长进展罢免,组长也有权对不合格的组员进展罢免(不合格的组员即为学习不认真,活动不积极,不能为本组增色等等)。此招一出,我班一改往日的不良习气,每个组员都为本人能上岗而努力着,“流淌红旗”也时常光临我班了。 画外音:教育不仅仅是捧上一张高一级学校的录用通知书,而是捧出一个个有鲜明个性的活生生的人;教育不仅仅是追求百分之多少的升学率,而是追求每个学生的生动、爽朗、主动的开展;教育不仅仅是汇报时的总结,评比时的数据,也是老师与学生共度的生命历程、共创的人生体验。 3.倡导人性释放 之因而倡导人性的释放,是由于假如不是人性的自然释放和全然释放,这种人性美必定带有假装性或者故弄玄虚。因而,释放出人性是前提、是关键,而人性的真实释放,真实确实是一种美! 倡导人性释放,确实是让我们的治理真正做到“童言无忌、童真无损、童趣无限、童心无畏、童爱无拘”! 案例:十月一日前夕,学校要求各班组织开展“我为国庆献礼”的主题班会活动。因忙于自考,我实在无暇辅导,只是在夕会上简单说了几句,主要意思确实是让他们大胆“搞”,我全力支持。一转眼,周四下午的班队课到了:学生联名推荐了主持人,聘请“小作家”撰写了台词,还特别邀请我参加。一走进教室,我就被浓郁的国庆气氛感染,墙壁、黑板、屋顶都布置一新,就连日光灯上也蒙上了一层漂亮的彩纸。活动开场了,学生们有的朗读本人写的诗歌;有的用画笔描绘家乡新貌;有的拿出了各种各样反映人民生活提高的“数据材料卡”……一堂45分钟的班会课,有演讲、唱歌、绘画、舞蹈、竞赛等,学生在自主的活动中自由地展示着创意,生命呈现出斑斓的个性色彩! 画外音:每个学生都有本人的独特性,不同的认知特征、不同的兴趣爱好、不同的欲望渴求、不同的价值取向、不同的制造潜能,从而铸就了千差万别的个性。教育的根本任务就在于发觉学生的潜能,开展学生的个性,让个性由依附走向独立,由封闭走向开放,由内敛走向凸显。正如肖川在《教育的力量》中所言:“良好的教育使得一个人成为真正的人,成为他本人,成为一个不可替代的、立于天地之间的、大写的人。” 4.注重人格塑造 班级治理的视角不能光停留在学生的学业上,还要注重对学生完满人格的塑造,诸如:良好的质量、健康的心理、正确的态度、积极的情感、高尚的情操和高雅的志趣等。塑造学生的完满人格应该是班级治理追求的终极目的,也是教育的最高境地。 案例:今天是儿童节,学生的脸上都洋溢着阳光般的灿烂。按照与学生的商定,我们要举行一个联欢会。除了表演一些节目外,我还同意学生从家里带一些吃的东西。嗬!这帮小家伙可真有心眼,带来了好多吃的、喝的。 联欢会开场了,小主持人闪亮登场,教室不一会就成了欢乐的海洋。坐在一旁观看的我,融汇其中,也惬意极了。就在我环顾学生们的时候,发觉了一个“怪现象”:带了东西的学生只顾本人吃着、喝着、津津有味地看着,而几个没有带东西的学生,在那静静地看着节目,目不斜视,有一个小“馋鬼”的嘴角还淌着口水……所以,我这个班主任的桌前除了本人拿的一瓶矿泉水外,也是空荡荡的。居然没有一个学生把带来的东西分给同学,我想在他们的潜认识里根本就不存在“分东西”给别人的观念,在他们看来,我吃我的,这合情合理,太正常不过了。该怎么样让学生走出这片“沼泽地”呢?在下一个节目完毕的时候,我走到了教室的中心。 “同学们,今天是儿童节,全世界的人都在为你们祝愿,可同学们明白吗?你们的成长需要父母的多少付出呀!你们的成长需要社会的多少关爱呀!你们的成长需要同伴的多少协助呀!你们已经是一名小学生了,不但要接受阳光与雨露的滋养,还应当学会报答,学会分享。老师今天没有带更多的东西,只带来了一瓶矿泉水,我把它送给同学们分享,并以此表达我对同学们的美妙祝愿,祝愿你们快快长大,祝愿你们欢欢乐乐!” …… 联欢会接着进展着。我发觉许多学生把本人带的东西悄悄传送到没带东西的同学那儿,我的桌前也“丰富”起来。 画外音:“随风潜入夜,润物细无声。”教育确实是要划动承载“理性内核”的船桨,以真情呼唤真情,以行动引领行动,以心灵感化心灵,激起层层“正效应”的涟漪! 二、“关注生命开展”的班级治理具有恒定的价值取向 对学生来说,必须在以下六个方向有所“得”:思维得到启迪,精神得到唤醒,潜能得到显发,心灵得到震撼,情感得到共鸣,身心得到愉悦。关于班主任老师来说,则必须是高超的设计者: 1.精神的对话 教育需要精神的浇灌。班主任的教育更要触及每个学生的精神世界,在学生的心灵深处种上幸福自信的“庄稼”,拔掉自卑、粗俗、自私的杂草。老师的精神之爱应建立在尊重与信任的根底上,建立在宽容与乐观的期待中,存在于无言的感动和人性的光芒里。从这个意义上说,班级治理的过程确实是师生情感交流的过程。 案例:我曾经在教室的醒目位置,办了一个“名言栏”,每天让学生轮番在上面写1—2则名言。其目的有二:一是发挥名言的警示教育作用;二是让学生积累作文素材。开场的时候,还真不错,学生们都特别认真,热情期待着每一天的惊喜。可一段时间后,我发觉学生们对“名言栏”已不如一开场的时候那么热情了,是“名言”没有魅力了吗?反思中,我顿悟了一个简单却容易熟视无睹的道理:“名言”再好,也是别人的。况且“单调”“机械”“重复”的事情,谁又愿意长期乐此不疲呢?因而我把“名言栏”改成了“花季心语”。 “山不在高,有仙则名;水不在深,有龙则灵;交往不在多,有‘诚’则行。只有真诚才能得到真正的友谊,真诚能使人与人变得熟悉又亲切。” “人生是由许多大大小小的感悟组成的,每一份感悟都代表着一份成熟。在经历了风风雨雨之后掩上心扉,细细品味每一份挫折,每一份喜悦,得到的感悟将是生活给予你的最大方的礼物。” “累,让我们明白,要珍惜别人的付出,珍惜本人所拥有的一切,由于别人也同样劳累。试着让本人尝试累、享受累吧,那份感受,那份欣慰,确实是幸福。” …… 在“花季心语”中,学生在来自本身或学友的感悟中,接受精神的洗礼、心灵的滋养、灵性的启迪,感悟、积淀、升华着美妙情感,进而构成有利于本身今后开展的价值观和人生观。我们觉察到学生的情感世界细腻了,温顺了;思想世界拓宽了,巩固了,也深入了。在遐想和凝思中,他们慢慢有了个性化的、充满文化内涵的价值观念。他们拥有的已不只是年轻。现在,“花季心语”已成为班里的一道亮丽风景。学生们还把每个人的“心之语”记录下来,编成了一本名为《心灵的影集》的感悟录呢! 画外音:华东师范大学博士生导师叶澜教授主张“把个体精神生命开展的主动权还给学生”。学生“花季心语”的写作过程,确实是一个把个体精神生命开展的主动权交给学生的过程。“花季心语”让学生感悟了生命的伟大,人性的美妙,也找回了忘却的梦想和寂静的激情。真可谓心灵的释放,灵魂的重塑,生命的建构! 2.真理的辨析 教育不在于告诉学生一个真理,而在于教会学生怎么样去发觉真理。没有疑心和批判的思想,就没有制造力。应该把考虑、发觉和批判的权力交给学生,让学生在辩论中自主地感悟和充满灵性地探究,发挥无限的想象力。 案例:开庭审理“早恋”。 告诉团:早恋是不是一种隐私? 证人:是。 告诉团:公布隐私是否正确? 证人:否。 告诉团:早恋能否为大多数人接受? 证人:能。 告诉团:为什么会遭到反对呢? 证人:老师与学生思想不一样。 告诉团:你的前提是站在哪一方面看? 证人:学生。 告诉团:假如你是家长,发觉本人小孩早恋,你会怎么样看? …… 这是深圳市高级中学“学生行为自律仲裁庭”庭审的一个精彩片断。 画外音:新时代的德育必须使人与人、人与自我、人与自然的关系和谐统一起来,必须积极协助学生通过批判性考虑来发觉、选择正确的价值推断标准,并鼓舞学生利用他们固有的才能追求理想的价值。 3.睿智的选择 培养学生的道德推断才能,让他们在错综复杂的是非面前做出正确的推断。 案例:十四五岁的小孩,正处于青春期,感情萌动是正常的,这个阶段的感情被喻为“青苹果”。 “青苹果”的出现是最让人头疼的,我班的女生洁就曾走进“青苹果的乐园”。 洁是班长兼团支书,平时和我接触较多,自然成了朋友。我和她进展了几次朋友式的谈话,帮她走出了“青苹果的乐园”。 第一次的谈话特别简短,我委婉地告诉洁明白了她和鹏的事。 她的脸腾地红了,说:“老师,你如何明白的?谁告诉你的?”我答非所咨询:“特别美妙的感受吧?既想与人分享,又怕人明白,特想找个贴心人说一说,对吧?”她眼睛一亮,欲言又止,我进一步说:“事实上每个人都会有这段经历的,只是有早有晚。我是你的老师,更是你的朋友。我会替你保守机密的。” 之后的几天,我不再提及此事,静观其变。 一天放学,洁主动来找我,和盘托出了她和鹏的事。我没有劝解什么,只是引导她把鹏和同学比拟,比优点,也比缺点。她沉吟良久,不说什么,只是强调:“老师,他对我可好了。”因而历数鹏嘘寒咨询暖,有病买药,平时还经常送零食等等。我咨询她:“好朋友之间也会有这些感受吧?”她点点头,我说:“特别一般的友谊,还弄得那么特别干什么?”她笑了。 特别快传来洁和鹏“分手”的音讯。 我又找她谈了谈,让她尽快调整,并鼓舞她:“有时机到大学里去选一个,我给你当参谋。”弄得她倒不好意思了。 画外音:不同的人对老师有不同的理解。我认为,老师应是风,一缕春风;学生是水,一池春水,风吹水起。在施行新课程的天地间,要让每一个学生都成为激越的浪花,翻卷成一幅幅绚丽的美景,老师要驾驭好这股风,既不能“无风不起浪”,让教育死水一潭,又不能狂风大作,让教育失控。润物细无声是春风的追求,百舸争流忙是春水的境地。 4.情感的体验 教育应在体验中共生。道理特别简单,实地参观了污染,方知环保的重要;参加了军训,体验了军人的艰苦,才更热爱我们的钢铁长城;听了企业家的介绍,才明白得创业背后的艰苦。 案例:高二开学时,从外校转到我班一个叫小马的男生。小马在原来的学校人称“打架大王”,批判处分软硬不吃,家长和学校为此伤透了脑筋,没方法只好转了学。 起初,小马来到班里还算安稳,可几天后的一个中午,他为一点小事,把外班的一个学生打得头破血流、鼻骨骨折住进了医院。当我询咨询此事时,他一脸不在乎的模样:“不确实是破了点皮,鼻梁折了吗,有什么呀?”他的态度让我内心隐隐作痛。如何让他有责任感,改掉陋习?讲道理未必奏效,批判处分也不会起作用。我急中生智:何不让他到医院陪护受伤的学生?如此会触其目、动其心,引起情感的波涛,由此生成责任感。我的办法得到双方家长和医院的理解与支持。 小马无奈地接受了我的建议。在医院的那些日子里,他亲眼目睹了受伤学生家长焦虑的神情。他看到由于本人的过失,给双方家长的工作、生活带来的妨碍和由此造成的经济损失,这一切让他的心灵遭到震撼,他开场行动起来,打水、拿药、时不时地询咨询受伤学生疼不疼,还向受伤学生及家长抱歉认错。 小马从医院回来后像变了一个人。不但改掉了打架的坏缺点,而且成了一个“热心肠”,协助困难学生,主动承担班级的关窗锁门的任务,甚至还曾为制止一起斗殴事件奋不顾身…… 小马毕业后开了一家商店,当了老总。他从不卖假冒伪劣产品,深得顾客的赞誉。 画外音:我们的教育确实是要营建一种人文生态。把教育的过程与生活情境融为一体,追求“真情感”——唤起生活中体验得来的情感;“真交流”——好像悄悄拂面的春风,好像似有假设无的天籁,给人一种人性流淌的惬意;“真过程”——老师与学生心与心彼此接纳、情与情互相眷念、思于思互相碰撞、智与智互相启迪的“生态建构”。 三、“关注生命开展”的班级治理应该讲究操作的策略性 1、知情交融——让学生置身于民主性的“绿色教育生态环境” 班级治理活动应流淌着激情的诗韵和激昂的歌律,师与生心的和谐、脑(思维)的碰撞、手的协作,共同演绎出教育之歌。他们之间用知识激活知识,用生命激扬生命,用心灵激动心灵,用人格鼓舞人格。走进如是教育之境,空气清新,气氛自由,老师可亲,学生可爱,对话平等,彼此尊重,师生合作,亲切无间。师生共同在这个教育场里,你鼓舞我,我鼓舞你,像泉水互相滋养,像星光彼此照熠,竞相开展着自我,每个人的制造力尽可能得到展示,每个人的个性尽可能得到张扬,每个活生生的生命尽可能得到光大发扬…… 班主任要有目的有计划有组织地引导学生走出教室,走出校园,到社会中去,到大自然中去,去改革前沿亲眼观察五颜六色的世界,亲身触摸时代与生活激越的脉搏,亲手参与旨在革故鼎新的调研,实现从学习生活到社会生活的顺利对接,到达从学校学习至工作实践的软着陆。 2、主体复归——让学生的潜能有效地激活起来 当前的新课程改革,把老师角色由治理者转为引导者,由“居高临下”转为“平等中的首席”。班主任不应再是发号施令的权威,而应该真诚地当好学生的“参谋”,为学生的开展提供丰富的“菜单”,让学生自主选择近期的努力目的,自主选择实现目的的途径和方式,自主选择实现目的的期限。少一点指令,多一些商量;少一点约束,多一些自主;少一点强迫,多一些弹性……如此的教育才能贴近学生主体的生命需要! 3、心灵互动——让学生的生命灿烂如花 任何一个学生的心灵深处都有做好学生的愿望,老师的使命确实是强化这种愿望,呵护这种愿望。让我们用淳朴的微笑和真诚的鼓舞,划出学生幸福的人生起跑线。让每个学生找到本人是好学生的感受。有了这种感受,学生才敢和你无拘无束地交流、平等真诚地对话,才会实现超越老师的真正行为。这种感受需要老师精心肠浇灌。我常想,面对灿烂的生命,笑不起来的老师不能算是好老师。我还想,老师的笑是为了什么?难道见到学生只是机械笑一笑?成心摸摸小孩的头?让学生坐在屋子里去感受窗外的阳光吗?不,老师的微笑只有一种,那确实是叩动学生心灵的微笑。 4、开辟创新——让学生走上教育自主开展之旅 我们要完全改变班级治理方式上的“上墙的多,呼喊的多,填表的多,背诵的多;交流的少,辩论的少,理解的少,反思的少”;班主任行为表现上的“堵漏多,受累多,抱怨多,叹息多;疏导少,鼓舞少,欣赏少,创立少”等治理两层皮现象,强化“先育心,再管人”的思想,在实践中到位落实,为学生的“自主”成长保驾护航。 5、个性评价——让每个学生都放飞理想 ——评价主体多维化首先要改变目前占主流的老师为评价主体的现状,指导学生自评、互评与家长评,使评价成为老师、学生、家长共同交互的活动。在这个活动中,理解更多的信息,促进学生、老师和家长共同开展。 ——评价内容多元化既要注重学生的学业,更要调查学生是否构成了好公民所应有的态度、才能、价值观和行为。 ——评价过程动态化评价更应注重学生的开展评价,应注重平时的,过程的评价。要把构成性评价与终结性评价统一起来。要留意给予学生足够的时机展示他们的成绩。 ——评价方式多样化可采取观察、描绘性评语、工程评价、谈话、成长记录、考试等多种方式综合进展。 ——评价施行客观化评价思想价值导向正确;评价要真实可信;要客观记录与描绘,具有鼓舞性;评价反应要把握时机,促进学生的开展。 “关注生命开展”的班级治理呼唤班主任给思想松绑。砸碎套在颈项上的禁锢,让心灵舒展;放飞理想的教育,让生命充实;班级不再是老师上演“独角戏”的地狱,而是师生互动、个性飞扬的天堂。只要我们处理好改革创新与继承传统的关系,在实践中考虑,同时考虑着实践,抛开方式主义的束缚和功利主义的引诱,我们的班级治理一定会“焕发出生命活力”!- 配套讲稿:
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