城管局党建工作参考计划5篇.doc
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城管局党建工作参考计划5篇 城管局党建工作计划范文5篇 城管局党建工作计划范文1 为进一步推进城管系统党建创新创优工作,结合城管工作实际,拟在2020年开展以下活动 1、1月份推进局属各部门中层干部轮岗; 2、3月份,上报推荐创新创优工程1个; 3、3月份、10月份组织开展观看警示教育片活动; 4、一季度在局机关公示党组织及党组负责人党建责任清单,并向县委递交目的责任状; 5、一季度全面落实首征询负责制、限时办结制、持证上岗制、责任追查制; 6、4月底前,举办1次城管道德讲堂; 7、5月份组织一次党员进社区志愿效劳活动; 8、10月份开展一次电视征询政于民、机关干部"一日劳动"、与挂钩村党组织结对共建活动; 9、四季度开展党组书记抓党建工作专项述职评议工作。 10、全年党组书记与基层支部党员干部谈心谈话不少于2次; 11、全年组织党员开展承诺践诺活动,在职党员参加基层党组织开展的各类公益活动、志愿效劳活动和主题实践活动不少于2次; 12、以党建促进队伍建立,以党员带动队员,着力打造"三个师"(城市美容师、城市文明师、社会普法师)。 13、全面深化作风建立,贯彻落实中央八项规定精神。专项整治"庸懒散奢",一年不少于四次; 14、全面落实领导干部学法、考法、述法制度,加强领导干部的法治思维和才能。 城管局党建工作计划范文2 2020年党建工作的总体思想是:深化学习贯彻党的十八届四中全会精神,以稳定拓展党的群众道路教育实践活动成果为主线,以打造"城管为民"效劳品牌为主题,以提高基层党组织的领导力、执行力、凝聚力、战斗力为抓手,构建以党建为总揽,效劳为中心,业务为支撑的"一体化格局",着力在发挥党员作用、树立党员威信、塑造良好形象上获得新打破,实在提高党建科学化水平,为城市治理工作提供动力支持和组织保证。 一、常抓不懈,稳定拓展教育实践成果 教育实践活动作为阶段性任务尽管已经告一段落,但贯彻党的群众道路没有休止符,作风建立永远在路上。 1、强化学习教育,致力"铸魂""补钙"。认真执行党委中心组学习和党员活动日制度,接着组织党员干部认真学习党的十八届三中、四中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神,读原文、谈体会、写心得。抓好理论武装和城管业务提高,深化开展"争创学习型党组织,争当学习型领导干部和学习型党员"活动,使学习成果进一步稳定和深化,给信念"铸魂"、给精神"补钙",以理论自觉促进展动自觉,真正把群众装在内心,为民办实事、办好事。 2、坚持善始善终,抓好整改落实。对专项整治效果不明显、群众不满意的要"补课"、"返工",对应当处理而没有处理的征询题,要采取有力措施,集中力量实在加以处理。坚持"开门"搞整改,将整改情况及时向干部群众公布、主动请群众监视,自觉接受群众评判,做好群众道路"回头看",将深化整改落实工作与贯彻落实党的群众道路相衔接,进一步处理征询题、优化作风、深化成果。 3、着眼长效机制,严格制度标准。对学教活动中查找到的制约城市治理工作科学开展的征询题和需要完善的体制机制进展再梳理,一手抓整改,一手理制度,不断建立健全作风建立的各项制度,努力构成长效机制,真正做到"整治一个征询题、完善一项制度,构成一种机制、加强一份约束",用制度管权、按制度办事、靠制度管人,让各项工作在制度的约束下健康高效运转。 二、固本强基,在抓基层打根底上发力 4、抓好基层党组织标准建立。实在落实"三会一课"制度,抓好党员学习阵地建立,各总支(支部)应严格按照要求,装备党员学习阵地和场所。本年度,重点抓好相关单位的支部建立工作,改变基层党建工作不标准的场面。加强青年职工思想政治工作,对入党积极分子的教育培训和开展对象的调查工作,特别要在辅执和协管员队伍中做好对入党积极分子的培养,提高党员开展质量,为党组织开展注入新血液,激发新活力。 5、抓好基层党组织班子建立。按照"五个好"标准加强基层党组织班子建立。进一步健全组织生活制度,坚持定期民主生活会和领导干部双重组织生活,做到学习有计划、个人有心得、定期有交流。组织党务干部培训交流,围绕城市治理工作中热点难点征询题,开展理论研讨活动,要求各党总支(支部)班子成员在工作中做到"五个在前",即:艰苦工作干在前,执法治理冲在前,思想工作做在前,员工困难帮在前,荣誉待遇让在前,不断推进班子本身建立,提高班子成员的凝聚力和号召力。 6、抓好党组织作用发挥。深化开展"创先争优作表率,效劳开展创佳绩"主题实践活动,引导广大党员干部在效劳大局的实践中创先争优,充分发挥好党的组织优势,组织和发动党员干部做创业的先锋、创新的典型和创优的典范。大力推行首征询负责制、效劳承诺制,要求全体党员领先垂范,积极工作,提高效劳质量,标准执法行为,塑造良好的党员形象。党支部坚持给党员过政治生日和谈心制度,经常沟通思想,积极关心同志,及时处理困难,使全体党员政治上互相关心、工作上互相支持、学习上互相勉励、生活上互相协助,心往一处想,劲往一处使,加强基层党组织的战斗力和向心力。 7、抓好工会和群团优势作用发挥。建立健全基层单位工青妇组织,坚持以党建带动和促进群团组织建立。建立和完善群团组织,充分发挥工会和共青团、妇联的纽带和桥梁,民主治理和监视、维护和保障职工权益的作用,关心群众生活,维护职工利益。建立老干部党支部,落实好"二个待遇",实在做好离退休干部、职工的治理效劳工作。 三、惠及民生,突出城管为民效劳主题 8、实现党员志愿效劳常态化。把党员进社区志愿效劳群众活动与稳定党的群众道路教育实践活动成果有机结合起来,作为党员整改提高的重要内容扎实推进,并纳入党建工作述职和考核内容。建立健全党员挂钩社区志愿效劳工作责任制度、城管与社区工作例会制度、城管与街道(社区)联络共建、扶贫帮困等工作机制,将效劳活动制度化,标准化,常态化。 9、打造"城管为民"效劳品牌。按照民生优先的原则,实现巷道路灯广覆盖。接着加大巷道路灯建立力度,新安装城区30条巷道路灯,坚决维护城市亮化系统的正常运转,方便市民夜晚出行。同时按照居民群众的诉求,因地制宜,接着在适宜的场所设置便民摊点群和一些季节性农副产品购销场所,既方便居民日常生活和购物需求,又有效标准流淌摊贩。 10、推进党员岗位示范工程。深化开展党员示范岗创评活动,提升为民效劳效能。发挥四周典型的教育示范作用,推进党员岗位示范工程。以城管行政审批窗口等系统内一批先进典型为标杆,引导广大党员干部自觉投入到创立城管效劳品牌的活动中来,把改良作风、提高行政效能作为创立的着力点,真正把效劳品牌打造成亲切党群关系、干群关系的新纽带,推进各项工作上新水平。 11、加强城管职工文化建立。充分发挥党组织和群团组织作用,营建丰富多彩的城管文化生活,激发党员和干部职工的工作活力。严峻节日组织文化活动,组织开展劳动技能比武活动,进展城管摄影、书法、随想等文化展示活动,积极宣传城市治理正能量,通过文化载体提高职工幸福指数。 四、勤政廉政,筑牢拒腐防变工作底线 12、加强反腐倡廉体系建立。坚决落实党风廉政建立的"两个责任",把党风廉政建立作为城管开展第一要务来抓。建立"一把手"负总责,党委班子成员分块包点负责、纪检组抓好日常跟踪督察的工作机制,严格落实领导干部和中层干部党风廉政、作风效能建立中的"一岗双责",层层签订《党风廉政建立责任书》,一级抓一级,层层抓落实。进一步修订完善《关于加强作风纪律建立规定》、《关于文明执法的八项纪律规定》、《关于重申督查考核工作的规定》等规章制度,做到用制度治理人、标准人、制约人,从而以作风建立的新成效来推进城管勤政廉政建立的新开展。 13、坚持"三严三实"推进作风转变。开展"三严三实"集中学习教育活动,深化领会"三严三实"要求是党员干部的修身之本、为政之道、成事之要,做到内化于心、外践于行,更好地以"三严三实"锤炼党性、改良作风、推开工作。实在把"三严三实"要求贯穿于全年各项工作的不断,处理基层党组织建立和党员干部本身存在的不严、不实的征询题,广大党员干部要脚踏实地、真抓实干,敢于担当责任,勇于直面矛盾,擅长处理征询题,塑造好城管为民、爱民、便民、亲民的形象,使"三严三实"要求在城管系统落地生根,构成作风建立新常态。 14、创新教育载体。接着创办"城管廉政课堂",以城管廉政文化建立为抓手,设置反腐案例警示墙、廉政勤政标语走廊,造浓勤政廉政文化气氛。邀请市宣讲团领导进展冬训、反腐倡廉理论和情势教育,办好《东台城管》廉政教育专刊,剖析案例,进展针对性教育,引导广大党员干部正确认识当前反腐败工作的新情势新任务,加强本身抵御风险、拒腐防变才能。 15、强化行政效能监察。创新督查考核方法手段,通过录像曝光、整改销号、奖惩兑现、征询责处理等配套措施,加强党员干部履职、工作业绩的考核考评,加强公车治理、公务接待、作风纪律执行情况的监视检查,觉察征询题及时通报,严峻征询题及时查处。 16、加强重要事项监视。加强对"三重一大"工作监视,对工程招标、采购会谈、人事调整、财务纪律执行情况加大监视检查力度。严格落实招投标工作的各项程序要求,坚决杜绝串标、围标、恶意竞标的现象。严把工程质量验收关口,适时开展工程抽检监视,确保工程质量和采购工程符合竞争性要求。 17、狠抓干部队伍建立。一要以思想政治建立为重点,进一步提高干部队伍的思想政治水平和政治纪律认识;二要以效劳中心工作为重点,着力提升谋事干事才能;三要以激发内在动力为重点,认真做好干部选拔交流使用工作;四要以标准行为为重点,实在加强干部队伍日常治理工作。 12 城管局党建工作计划范文3 2020年我局总支党建工作总的思路是:深化学习贯彻党的十八大、十八届四中全会和省委十一届五次全会、市委六届七次全会精神,坚持党要管党、从严治党,大力加强党的执政才能建立、先进性和纯洁性建立,贯彻落实好《关于贯彻新情势下从严治党八项重点任务的责任分解方案》、《中共六盘水市委关于深化推进党要管党从严治党的施行意见》,突出三项重点(三严三实、"效能型"党组织建立、"互助共建"),全面推进党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建立,不断提高党建科学化水平,为我市的全面深化改革,后发赶超、全面小康提供坚强的思想、政治和组织保障,在全市经济社会开展中做出新的奉献。 一、强化理论武装和思想引领,坚决共严党人的理想信念 (一)加强政治理论学习。认真组织学习党的十八大精神和省市党代会精神,深化领会并准确把握十八大报告中关于全面提高党的建立科学化水平的精神本质。开展"学党章、遵党纪、守党法、转作风、提效能"主题实践活动,贯彻落实党章和中央八项、省市十项规定,认真学习党纪党规党法。教育和引导广大党员坚决理想信念,坚守共产党人精神追求,用中国特色社会主义理论和最新的党建理论武装头脑。坚持理论联络实际,做到学以致用,处理征询题,推开工作。通过上党课、专题调研、理论研讨、"三会一课"等活动,不断提高党员干部政治素养和理论水平。 (二)推进学习型党组织建立。建立和完善党员长期受教育的学习机制,坚持把推进学习型党组织建立作为党建工作重要任务来抓。各级党组织要做好计划,备好书目,组织好学习,丰富内容,创新载体。积极引导党员干部向书本、向实践、向群众学习,加强学习的系统性、针对性和实效性,提高党员干部效劳开展的才能。坚持每周学习、每月撰写笔记。党员干部要树立自觉学习的认识、主动学习的态度,坚持学习的恒心,在学习中开阔视野,学习知识,提高才能,增长才能。 (三)实在加强党员干部的道德修养。坚决理想信念,党员干部道德修养和作风建立是关键。一是要积极培育和弘扬社会主义核心价值观,把核心价值观作为疑魂聚气、强基固本的根底工程,融入到党员教育培训、理论学习、政绩考核、选人用人和基层党建各个环节。二是要大力弘扬中华民族传统美德,积极开展"明礼知耻·崇德向善"等主题活动,用好道德讲堂等载体,开展党史、党的优良传统、"三线精神"教育,大力弘扬新时期"六盘水精神"。三是要强化党员干部的实践养成,严守社会公德、职业道德,培育家庭美德、个人品德,不断保持共产党人的高尚品行。 二、严守党的政治纪律和政治规矩,不断与中央、省委保持高度一致 (一)强化服从认识,不断与党同心同德、同向同行。严守党的政治纪律和政治规矩,核心是在思想上、政治上、行动上与党中央和省委保持高度一致。要实在加强党性锻炼,不断把党放在心中最高位置,对中央、省委倡导的坚决响应,对中央、省委决定的坚决照办,对中央、省委禁止的坚决杜绝。要坚持个人服从党的组织、少数服从多数、下级服从上级、全党服从中央,使本人的一切思想和行动完全符合党组织的要求。要严格执行请示报告制庋,认真执行领导干部个人有关事项报告制度,对党组织忠诚老实,任何时候都与党同心同德、同向同行。 (二)严格党内政治生活,自觉维护党的团结统一。要严格执行民主集中制,标准"三重一大"决策机制,建立严峻决策终身责任追查制度和责任倒查机制,催促领导干部依法用权、秉公用权、慎重用权、标准用权。要坚持和发扬优良传统,下大气力处理阻碍党内政治生活的各种征询题,提高党内政治生活的政治性、原则性、战斗性。要坚持批判与自我批判,开展积极健康的思想斗争,协助广大党员干部分清是非、区分真假,坚持真理、修正错误,统一意志、增进团结。按照省委的统一部署,2020年"七,一"前后,我局领导班子要围绕贯彻落实"三严三实"要求,按照教育实践活动中专题民主生活会的开法,以整风精神召开一次高质量的民主生活会。 (三)依法依规管党治党,自觉遵守党纪党规党法。要把《党章》作为指导党的工作、党内活动、党的建立的根本按照,学习党章、遵守党章、贯彻党章,实在维护党章的严肃性和权威性。要深化贯彻党的十八届四中全会、省委十一届五次全会精神,坚持依法依规管党治党,及时完善我局党员领导干部廉洁从政各项制度规定。要强化党内法规执行力,坚决处理违犯制度、破坏制度的行为,实在维护党内法规的严肃性和权威性。特别是要坚决贯彻执行省委提出的政治纪律和政治规矩"八个决不同意"和党员干部政治纪律"十严禁"要求,在思想上划出红线,行为上明确界限,强化纪律的约束、监视和惩戒作用。 三、围绕稳定拓展教育实践活动成果,持之以恒抓好作风建立 作风建立永远在路上。在总结经历的根底上深化"四风"整治,使反"四风"、改作风成为一种新常态。 (一)坚持领导带头抓作风。各科(室)部门要对照中央八项规定和省委、市委十项规定,对领导班子整改方案和领导干部整改措施落实情况认真进展盘点分析,定期公开后续整改良展情况。围绕贯彻落实"三严三实"要求,"一把手"给全体干部职工讲一次党课,真正把习近平总书记提出的"三严三实"落到实处。党员领导干部要严格遵守省委新修订的党员干部作风"十不准",以本人的良好作风带动干部作风和社会风气的转变。 (二)健全和落实制度抓作风。健全治理制度,认真处理群众来信来访,加强对重点岗位的监视。不断完善党务、政务公开工作,增加党务政务工作的透明度,接受群众监视。强化制度执行力,坚决纠正有令不行,有禁不止的行为,使制度成为硬约束。严肃查处党员干部的违纪违法行为,推进反腐倡廉建立获得新的进展。 (三)强化源头治理抓作风。坚持把作风教育纳入各级党委(党组)中心组学习和集体学习内容,每年至少集中开展一次专题学习。以党风党纪教育为重点,大力开展示范教育、警示教育、岗位廉政教育,构建预防腐败的思想道德防线。教育和引导党员、干部培养健康的生活情趣,构成以廉为荣、以贪为耻的良好风气。 四、加强党员干部队伍建立 (一)做好党员开展工作。按照党员开展工作的"十六字"方针,严格党员开展条件和程序,实在把政治素养好,业务才能强,作风正派的同志吸收到党组织中来。加大对入党积极分子的培养,建立党员联络和效劳群众的工作制度,拓宽党员效劳群众渠道,加强党员效劳大局、效劳群众的认识。 (二)加强党务干部建立。加大对党(总)支部书记、支部委员的学习培训,重点抓好《党章》和党务知识的学习,加强党务干部抓党建、带队伍、促开展的认识,提高党务干部的组织领导才能、协调创新才能和工作落实才能。 五、着力夯实基层根底,实在发挥基层党组织战斗堡垒和党员先锋典范作用 要针对"五多五少"征询题,突出为民效劳主题,深化推进作风专项整治;坚持开好领导班子民主生活会和支部组织生活会,重点抓好单位联络基层、干部联络群众"双联络"工作。 (一)落实党建工作责任制。实行"一岗双责"。党组书记实在履行第一责任人职责,班子成员带头履行抓党建的工作责任,建立健全加强领导层层负责的工作体制和机制。党组定期听取汇报,提出意见建议,指导工作开展,坚持做到党建工作与业务工作一起研究部署、一起推进落实,真正构成责任明确,齐抓共管的党建工作格局,以行之有效的党建成果推进各项工作任务的顺利完成。 (二)抓好支部班子建立。按照"五个好"标准加强支部班子建立。努力建立一支政治强、业务精、作风好的班子队伍,不断发挥基层党组织推进开展、效劳群众、凝聚人心和促进和谐的先锋典范作用。加强党务工作和党务知识培训,不断提高基层党建工作才能和水平。 (三)坚持制度标准治理。认真落实"三会一课"制度。严格党员教育、治理和监视,坚持每年开展民主评议支部和党员工作。对基层党组织施行党建目的治理和考评工作,并作为评先按照。 (四)推进"五型"(学习型、效劳型、创新性、开展型、效能型)机关党组织尤其是"效能型"党组织创立活动。一要建立和完善信息化、数字化城市治理机制和平台,处理群众反映突出的热点难点征询题。二要依托机关与社区"互助共建"、"同步小康驻村"、"党建扶贫"等基层学习平台,组织党员干部深化基层,深化群众,构成新的工作思路、主攻方向和改革措施,不断加强自我革新的才能,大力提升我局工作效率和效劳才能。 城管局党建工作计划范文4 一、指导思想与工作方针 1、指导思想。以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,坚持以人为本,坚持科学的开展观,坚持以我局的各项工作全面开展为中心,充分发挥党组织的政治优势、思想优势和组织优势,不断加强和改良党的思想、组织、作风和制度建立,加强党组织的凝聚力和战斗力;不断加强局领导班子建立,把局领导班子建立成为坚持贯彻"三个代表"重要思想,深化落实科学开展观的坚强领导集体;不断加强干部队伍建立,培养造就一支通晓业务,经得起各种风浪考验的高素养的干部队伍;不断加强党员队伍和职工队伍建立,提高职工队伍整体素养;不断加强思想政治工作,不断加强精神文明建立,为我局各项工作的全面开展提供政治思想和组织保证。 2、工作方针。党建工作以坚持党要管党、从严治党的方针。围绕城市治理抓党建,抓好党建促治理。做到"四个突出":突出整体,全方位、多层次研究党建工作整体思路,力求科学性;突出创新,党建工作要适应新情势、把握新特点、探究新方法、开拓新途径,力务实效性;突出前瞻性,注重党建工作的调查研究,特别要做好预测分析,力求主动性;突出针对性,结合各项工作实际和党员队伍、职工队伍现状,有计划,有针对性地开展党建工作。 二、工作目的和主要任务 1、工作目的。把我局领导班子建立成为学习创新、民主团结、勤政为民、清正廉洁成效明显的"四好"领导班子。把党支部建成团结、带着、教育职工同心同德完成各项工作任务的战斗堡垒;把党员队伍建立成为各项工作中发挥先锋典范作用的骨干力量;提高全局职工的整体素养。力争创立党建工作"十佳"单位。 2、主要任务。抓好思想、政治、作风建立为重点的领导班子建立;抓好在我局各项工作中发挥战斗堡垒作用的基层党支部建立和发挥党员先锋典范作用为重点的党员队伍建立;抓好以数量充足、构造合理、素养过硬的干部队伍建立和职工队伍建立。 三、领导班子建立 按照政治坚决、求真务实、开拓创新、勤政廉政、团结协调的总要求,把"举旗帜,抓班子,带队伍,促开展"作为目的,深化开展"学习创新、民主团结、勤政为民、清正廉洁"的"四好"活动,不断提高班子成员的思想政治素养和领导水平,加强"四好"活动的针对性和实效性。 四、干部和职工队伍建立 全面提高干部素养,优化干部队伍构造。加强对干部的教育、治理和监视,建立干部的培训制度,每年对各类干部进展1-2次集中培训。制造条件,安排年轻干部到党校参加政治理论培训。鼓舞年轻干部攻读学历教育,参加各类培训。关心年轻干部的成长。建立年轻干部定期交流思想、汇报工作制度和局领导定期与年轻干部谈话制度,实在关心和协助他们处理思想、工作、学习及生活中的实际征询题。加强后备干部的培养和调查,建立培养档案,实行动态治理。加强干部和职工的教育和培训。 五、工作计划安排 1、坚持中心组学习制度,党支部中心组成员每年集中学习不少于12天,每年认真制定学习计划、确定重点学习的内容和研究的征询题。理论联络实际,深化调查研究,每年班子成员完成1-2篇有较高质量的理论文章和调查报告。有计划、有组织地认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想,特别要带头学好邓小平理论和"三个代表"的重要思想,完好、准确地把握邓小平理论和"三个代表"的重要思想的科学体系,纯熟地运用科学的世界观和方法论来处理我局治理工作中的严峻征询题。 2、认真贯彻民主集中制原则,坚持集体领导与个人分工负责相结合的制度,凡属我局严峻征询题和重要事项,按照少数服从多数的原则,经党支部会议集体讨论决定。 3、坚持民主治理,涉及我局职工切身利益的严峻征询题,都要广泛听取职工代表、党员干部的意见。讨论和研究的一些我局严峻征询题,要采取公示、情况通报会等多种方式,沟通情况,听取意见。 4、坚持民主生活会制度。认真开好每年的民主生活会,结合班子成员的思想和工作实际,开展批判与自我批判。民主评议领导干部一年进展一次。党员领导干部要参加支部活动和组织生活,无故不得请假或缺席,要认真听取党员意见,接受党员的监视。 城管局党建工作计划范文5 一、指导思想 以邓小平理论和"三个代表"思想为指导,结实树立科学开展观,紧紧围绕城市治理中心工作,加强党员的思想政治工作,改良和加强城管队伍建立。努力建立一支政治过硬、作风优良、勇于创新的党支部班子,建立一支政治坚决、与时俱进、无私奉献的党员队伍。确保城管队伍的稳定,确保各项工作的整体推进。 二、工作目的 1、坚持学习与实践同步,加强党员与职工的政治学习,发挥其先锋典范作用,建立学习型党支部。2、深化开展干部"下基层、察民情、办实事","联一带三"活动,加强和改良新情势下群众工作。3、创新工作,不断探究保持党员先进性教育长效机制。4、加强组织建立,严格党员教育与治理,提升领导才能。5、认真做好党员的开展工作。 三、详细工作 (一)营建气氛,开展德育活动 1、开展主题教育活动。以灵敏多样的方式,在全体党员中深化进展革命历史和革命传统、爱国主义、改革开放、理想信念等教育;组织好党员到包扶村组开展社会实践活动,在共同参与各项活动的过程中,进一步提升文明认识和奉献认识。 2、加强党组织常规建立。加强党员干部行为标准教育,坚持从细节入手,从根底抓起,逐步让标准成为党员干部的适应。 (二)落实制度,加强党员队伍思想建立和组织建立。 为加强本身建立,今年按照工作需要,上级对我局领导班子进展了调整,相应的我局党组织也得到了加强,领导班子调整后的党支部由牛素平担任书记,成员为刘涛局长为副书记,薛天磊队长为统战、纪检委员,宋伟彬为组织、青年委员,张德清为宣传委员,目的是要把组织力量进一步加强,各项工作统筹协调开展。在新的一年里,我们要坚持改革创新精神,加强治理,抓好落实,每月召开一次支部党员大会,认真学习与践行科学开展观,把干部职工的思想政治工作做到位。 本年度,党支部将在以往根底上实行党员结对制度,还要做好与积极分子的结对,与特别职工的结对,与包扶村组困难户的结对,开展关爱活动,做实结对过程,关注结对结果。做好党员开展工作,本年度将在去年开展10名入党积极分子的根底上,把这部分同志列为重点培养对象,同时确定在开展一批入党积极分子,并做好积极分子的培养和引导工作。 (三)调动一切积极要素,促进各项工作 1、充分发挥工会、妇联的作用。支持工会、妇联开展工作,实在维护职工合法权益,调动和保护职工群众的工作积极性,进一步营建健康、和谐、宽松的人文环境。 2、党团和谐开展。关心和支持局团组织的工作,加强与上级团组织的联络,开展丰富多彩的活动。 3、加强对青年职工、入党积极分子的培养工作。引导青年职工将参加党组织作为政治生命中追求的目的,开展入党积极分子培训活动,组织他们学习党章、党的知识及法律法规,同时在思想上关心、生活上关心、工作上支持、为他们创设锻炼的舞台。 (四)创新活动方式,推进党建工作创新 在支部建立中坚持科学开展观,紧紧围绕城管工作实际,创新思维,创新活动方式,把党建工作交融、渗透到治理工作中。建立起保持党员先进性长效机制,进一步推进党建工作创新。- 配套讲稿:
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