工会2024年工作参考计划范文.doc

工会2020年工作参考计划范文
　　2020年工会工作打算(一)
　　新的一年2020年马上到来，为了更好的开展新的一年的工作，今天我们特在此制定工作打算，下面极即为2020年工作打算。
　　一、把职工的智慧和力量凝聚到企业的中心工作上
　　1、通过职代会等多种民主治理方式聚拢加快开展的共识和动力，使企业的各工程标和任务成为现实。
　　2、把凝聚职工智慧、开展劳动竞赛作为加强企业治理，提高效劳质量，促进企业开展的重要措施。
　　3、及时总结平安消费、劳动保护竞赛的经历，不断进展完善。
　　4、积极开展群众性的技术创新和提合理化化活动。
　　5、施行职工素养工程，全面提高职工队伍整体素养。
　　1)通过日常教育和班组学习提高政治素养2)今年将要在小修员中推行的使用PDA的信息手掌机、实现GIS的管网建模、完善抄表员的抄表手掌机，工会要积极为这些工作的推行和完善，通过组织劳动竞赛、岗位练兵和业务培训积极搭建平台，提高职工的岗位技能素养。
　　二、把企业民主治理和企务公开工作不断引向深化
　　1、要总结开展民主治理、企务公开工作的经历和做法，加强迫度建立，构成长效机制。
　　2、对企务公开工作加强动态治理，掌握和指导车间级工会开展民主治理、车间企务公开工作。
　　三、把维护职工合法权益作为促进企业开展的动力
　　1、要标准维护内容，把"维护"落在实处。
　　2、进一步发挥集体合同在维护职工利益方面的重要作用，使集体合同成为职工利益的"保护神"。
　　3、实在关怀职工生活。
　　4、认真组织好"一日捐"活动。
　　5、加强改革过程中的工会工作，发挥工会作用，实在维护好职工的合法权益，保证企业改制顺利进展。
　　四、把工会宣传教育活动重点放在宣传党的方针、政策上，在企业构成正确言论导向。
　　1、以提高职工思想道德素养为目的，抓好情势任务教育、职业道德教育和企业方针、目的和任务的教育。要充分利用每周一次的班组学习和言论阵地经常性地开展此项工作。
　　2、开展"三个一"活动。结合建创做工作年底开展评选活动;组织开展寻找周围"可爱的沪北人"活动，弘扬职工中的闪光点;结合沪北所成立五周年，组织"我与沪北"征文活动，引导职工将本身开展与企业开展亲密相连。
　　3、抓好三大载体，努力加强和改良职工思想教育工作。抓好每周一次地班组学习，教育和和培育一支有一定素养素养的职工队伍;依照需要及时更新宣传橱窗，发挥言论导向和宣传教育作用;接着发挥黑板报地作用。
　　五、把提升工会工作的综合才能作为工会本身建立的重要内容
　　1、两级工会干部要自觉成为学习贯彻十六届四中全会和全总十四大精神的表率，自觉地把思想认识统一到党的十六届四中全会精神上来。
　　2工会要进一步加强和保持与广大职工的亲密联络。
　　3、要加强"职工之家"创立活动。
　　4、大力抓好两级工会的组织建立。
　　5、要发挥工会信息工作的辅助领导决策、指导工会工作、加强传播交流的三大作用。
　　6、工会经费本着"统筹兼顾、量入为出、收支平衡、略有结余"的原则，坚持将资金安排在职工文化教育活动、维护职工权益、为职工办实事、送暖和、慰咨询特困职工、稳定职工队伍方面。
　　7、接着开展工会职工技协工作，围绕推进企业科技进步，加强工会组织活力，改善职工工作、生活条件等。
　　8、加强工会干部的培训工作，提高工作才能和素养，今年在工会干部中开展"三个一活动"：倡导读一本《学习型组织的创立》的书;开一次学习与实践的交流会;举办一次班组长以上的工会干部培训班。
　　2020年工会工作打算(二)
　　新的一年我们自来水公司又有了新的工作打算，每一年的工作打算我们都顺利的完成了，这是我们全体员工的不懈努力换来的成果，是值得表扬的，因而我们在新一年的工作打算也一定要顺利的完成。
　　我们自来水公司的任务就不需要多做陈述了，一句话，我们的工作好坏直截了当妨碍着全市人民的生命健康!这是时刻要求我们做好工作的最大前提!
　　200x年是公司深化贯彻落实党的十七大精神，团结和带着广大职工群众为实现企业向低水平小康阶段迈进目的而奋斗的关键年，同时也是自来水公司深化改革，力争实现经济效益新打破的攻艰年，为全面完成公司年度的运营指标，发挥工会组织应有作用，制定200*年工作打算如下：
　　一、以促进劳动关系的和谐稳定为目的，认真履行好工会组织的根本职责
　　建立和谐稳定的劳动关系，是工会组织践行"三个代表"重要思想的详细表达。依照企业改革、改组、改制的详细实际，积极参与企业开展规划，严重改革方案、劳动、工资、社会保险等与职工切身利益亲密相关政策的制定，积极提出工会的建议和主张，认真做好职工的思想工作，及时与行政搞好沟通，加大劳动争议调理力度，维护好职工的利益。二是要实在加强工会劳动保护工作。要建立健全工会劳动保护监视检查网络，完善劳动保护平安检查制度，加强平安宣传教育，开展好"安康杯"系列活动，要积极配合行政搞好平安消费检查，催促企业改善职工劳动平安卫生条件，保证职工身心健康，为企业开展消费提供平安保障。
　　二、深化开展建功立业竞赛，促进企业经济效益的提高
　　企业的开展，关键在于充分发挥职工的首创精神和生力军作用。在新的一年里自来水公司工会把坚持效劳企业经济建立做为工作的指导思想，以市场为导向，以行之有效地开展建功立业竞赛为重点，积极引导广大职工群众投身到振兴和开展企业中来。
　　1、强化竞争机制，行之有效的开展竞赛活动。
　　今年，公司工作依照公司年度的总体目的，结合公司的实际，选准切入点，强化竞赛机制，围绕"提高水质，节能降耗，平安消费等方面，发动和组织职工开展""劳动竞赛，合理化建议、岗位练兵、技术革新"等建功立业竞赛活动，力争做到全员参加，常抓不懈，使竞赛活动上层次，上水平，真正收到实效。
　　2、强化学习培训，不断提高职工队伍的整体素养。
　　200x年自来水公司工会把提高职工素养作为一项重要工作纳入议事日程，充分发挥文化阵地优势，有针对性地加强职工的岗位技能和新技术的培训，引导职工不断加强历史使命感，主人翁现任感，时代紧追感，结实树立"科学技术是第一消费力"的观念，不断提高市场竞争认识，产质量量认识，老实守信认识和终身学习认识，自觉地学习新知识，研究新技术，努力培养一专多能的复合型人才和习惯企业开展需要的知识型职工队伍。
　　三、以提高职工素养和工会工作整体水平为目的，积极组织开展各项活动，加强工会组织的凝聚力和向心力。
　　1、接着抓好"创立学习型组织，争做知识型职工"工程。
　　2、接着深化开展巾帼建功十大状元竞赛活动，在去年扎扎实实地开展巾帼建功十大状元竞赛活动，收到了良好的效果的根底上，200x年，将此项活动接着深化开展下去。要及时发觉典型、选树典型、宣传典型，召开总结表彰会，以点带面，推进活动向纵深开展，充分发挥女职工的"半边天"作用。
　　3、接着深化开展创立十星级文明家庭活动。深化贯彻《社会主义公民道德建立施行纲要》，在职工和家属中大力倡导恪守社会公德，做一个好公民;恪守职业道德，做一个好职工;弘扬家庭美德，做一个好家庭成员。努力营建遵纪守法、文明从业、优质效劳、竭成奉献的良好风气。
　　200x年，公司工会将在全公司范围内进一步深化开展"创立学习型组织，争做知识型职工"工程。
　　(1)有针对性地搞好各种培训。公司工会打算在年内举方法律知识培训班，工会劳动保护监视检查员培训班、工会建家根底工作培训班，工会劳动保护监视检查员培训班、工会建家根底工作培训班，提高职工的整体素养。
　　(2)要再度兴起学习"三个代表"重要思想，十七大精神的新高潮。
　　(3)要要进一步深化开展好群众性读书活动。要建立健全职工读书自学活动领导机构和网络，加强基地建立，做好相关书籍的推荐，引导职工加强对开展林产工业、林地经济、绿色食品等方面知识的学习。鼓舞职工自学成材，岗位成材，及时选树典型，努力建立一支学习型、知识型和智能型的职工队伍。
　　4、接着深化开展再创榜样职工之家活动。依照公司工会制定的《深化开展再创榜样职工之家方案》的要求，结合公司实际认真制定建家规划、充实建家内容，提高建家活动的档次和水平。
　　5、接着抓好文化阵地和队伍建立，开展好丰富多彩的文体活动。
　　二、深化施行送暖和工程，大力扶持开展家庭经济，促进企业的稳定
　　稳定是企业开展的前提，是压倒一切的硬道理，做好困难职工的走访，处理他们的后顾之忧，是促进职工队伍稳定的有效途径，工会组织做为职工群众的生活第一知情人、第一协调人、第一报告人、在关怀职工生活方面应着力做好以下工作。
　　1、抓好家庭经济扶持工作，通过典型宣传，技术培训，提供信息促进家庭经济的开展。
　　2、坚持经常走访调查，随时理解掌握职工的生活情况，有针对性地做好扶贫解困工作。
　　3、做好职工安康保险和女工特别疾病保险工作，把"好事"办好
　　4、坚持严重节日的走访慰咨询与日常扶贫解困工作，尽最大努力保证职工的根本生活。
　　5、做好低保工作。
　　6、认真落实各级领导的包保责任制定期走访，亲密党、干群关系。
　　三、抓好职代会达标晋级活动，促进民主治理工作再上新台阶
　　1、强化平等协商，集体合同机制推进企业各项式作进程。
　　2、坚持完善职代会制度，充分发挥职代会的作用。重点落实《亚光职工代表大会工作标准》，依法行使职代会的各项职权，提升职代会质量，群策群力，促进企业健康开展。
　　3、抓好职工代表的培训。
　　4、坚持和完善厂(场)务公开工作制度，认真搞好厂(场)务公开。
　　5、认真做民主测评领导干部工作。
　　平等协商和集体合同制度是工会参与调整劳动关系，维护职工合法权益的重要手段，是职工和企业协商处理劳动关系咨询题的有效途径，对促进企业开展具有十分重要的意义，因而及时签订集体合同，监视行政认真履行集合合同至关重要，集体合同要通过职代会集体讨论后签订，做到内容全面，针对性强，实事求是，消费生活兼顾，防止构成主义，使集体合同制度真正发挥作用，收到实效。
　　我们自来水公司是全市最大的自来水公司，供给着全市大部分居民和工厂的供水，假如我们的工作稍有马虎，出现断水或者是水质污染情况，那都会给全市人民带来生命健康财产平安咨询题，因而我们公司的咨询责制必需要严峻，谁出现了咨询题，立即公司就会找出责任人，严峻的责任要交公安局处理!绝不姑息!
　　责任重于泰山!我们自来水公司的责任是如此之大，要求我们每一个员工时刻要做好应急预备，我们的工作必需要做到实处，必需要时刻的提高警觉性，这才是我们做好工作的前提。
　　我希望在我们全体员工的集体努力下，我们自来水公司会迎来一个美妙的明天!