2024车队年终参考总结范文五篇.doc

2021车队年终参考总结范文五篇
　　精选车队年终总结(一)
　　知不觉中，新的一年已经飘然而至，在这新、旧年交替之即，我们不但要总结过去一年的成绩与失误，也要确定下一年的工作目的，制定下一年的工作计划。通过李家塔煤矿车队全体员工的共同努力，车队实现了全年消费平安无事故。在各单位的紧密配合下，顺利地完成了煤矿下达的各项任务，也获得了可喜的成绩。现简要对全年的工作做以下方面的总结:
　　一、狠抓平安，绝不放松
　　车队在煤矿消费中承担着特别而艰巨的工作任务，它是平安消费的先行者，在煤矿消费中占据着不可替代的地位。为了保障煤矿消费顺利进展，车队治理人员狠抓平安，针对井下特别环境对司机进展平安教育和严格治理。
　　为加强平安教育，针对部分司机对井下环境不够熟悉的情况，车队每班班前会都对机动车驾驶员进展车辆平安教育及平安操作的培训，加强司机的平安认识和操作技能。当遇到井下巷道发生变化时，车队领导及时的对机动车驾驶员进展行车道路的培训，以保证司机顺利完成运输任务。
　　在公司领导的指导下车队建立了《车辆运转治理制度》，明确规定了驾驶员在运送人员、运送物料时的平安行为，以及车辆的停放，保养标准。用严明的纪律标准了司机的行为，在每班司机上岗前车队司机都必须接受安检人员的检查，严禁酒后开车、严禁疲劳开车，一经觉察严肃处理。有效防止了由于人的不平安
　　行为而导致的恶性事故发生。同时，我队每周都要进展车辆平安大检查，消除事故隐患，促进平安工作。每天队领导都要进展现场监视和现场治理，觉察征询题及时改良。
　　二、加强车队治理，提高工作效率
　　车队按照相关规定对司机进展严格要求，保证所有司机全部持有国家颁发的驾驶执照及矿发放的入井车辆操作证，并要求事实上际操作技能合格、身体健康、视力正常，防止由于司机本身要素给正常消费造成阻碍，同时也减小了发生意外事故的几率。通过车队治理人员的努力培训和细心甄别，车队所有司机全部符合要求，而且在半年工作中没有发生一起意外事故。为煤矿平安消费做出了应有的奉献。
　　我队要求司机必须保护车辆，不断保证车辆状态良好，保证平安运转，对车辆随时检查、定期保养、及时维修，特别是对刹车系统、方向系统、传动系统要细心检查，觉察征询题及时维修，保证万无一失。严禁车辆带病行驶。对车辆维护好的司机进展奖励，对车辆维护差的司机进展处分，努力提高司机的爱车认识，保证车辆的完好。
　　车队严格执行调度安排。当车队接到工作任务时，坚持“分清主次、把握缓急、合理调度、严格把关、严格操纵”的原则，掌握任务的性质和实际情况及时派出车辆，保障消费正常运转。在车队治理人员和全体员工的共同努力下，车队半年来顺利完成了每班运送井下工作人员、早班和中班运送班中餐、每班运送物料的任务。同时，在车队治理人员的科学调配、精心指挥下，满足了领导所有的用车需求，保证了各级领导的及时用车，完成了领导用车任务。
　　建立了《车辆点检制度》、《车辆运转治理制度》、《司机交接班制度》、《车辆检修记录》、《车辆运转记录》，同时由车队治理人员随时跟踪制度的执行情况，例如:车队治理人员随机检查车辆点检记录填写情况，如觉察记录填写不完好或与车辆实际情况不符时，每觉察一次对机动车驾驶员进展相应处分。车队治理人员对井下运输车辆随时检查，觉察违章者进展相应处分。通过制度的建立和执行，使得司机的行为更加的标准。
　　三、存在征询题
　　1.由于车队车辆数量的限制，尽管通过认真合理的调配，当消费任务紧张时，仍然发生无法满足使用单位对车辆使用的要求。
　　2.部分车辆老化严峻，尽管积极检查，觉察缺点及时处理，但仍然存在较大的平安隐患无法排除。
　　3.由于车辆监控手段存在盲点，导致个别思想作风薄弱司机违规驾驶，在井下行驶时超出井下要求速度，存在平安隐患。
　　4.车队无专职车辆维修人员，遇有紧急车辆缺点，不能及时的处理，延误工作时间。
　　尽管我们还面临一些征询题和困难，但相信在主管领导的正确指导关心下，这些征询题和困难都将逐步得四处理。车队将不辜负各位领导的厚望，进一步开拓创新、与时俱进、采取更加有力和有效的措施，努力把车队建立成为一个作风优良、纪律严明的团体。
　　四、明年的工作重点
　　1.加大自修才能，本人培养高素养检修工，减少外委维修车辆的数量。
　　2.加强司机的培训，建立详细的奖罚制度，减少人为损坏车辆的现象出现，保持车辆完好。
　　3.研究辅助运输车辆统一治理，提高车辆利用率，努力满足各单位的用车要求。
　　4.加强现场治理力度，标准司机行为，严明工作纪律，防止车辆超速，装载物资超高等不平安行为的出现。
　　5.努力研究如何节约车辆油耗，降低轮胎磨损的方法，并制定相应措施，为公司节约开支。
　　参考车队年终总结(二)
　　在公司和厂领导的关心下，城郊选煤厂车队走过了20xx年，迎来了崭新的20xx年。在过去的一年里，车队全体职工“用心做事、追求出色”，坚持走科学开展的道路，紧跟公司的开展步伐，争优创先。在厂领导的正确领导以及在全体职工的共同努力下，圆满完成了全年的各项工作任务，为城郊选煤厂的可持续开展做出了应有的奉献，回忆过去的一年，把全年工作总结如下：
　　一、加强治理，实现平安消费零事故。
　　一年来，我们车队按照年初公司和厂既定的平安目的和思路，把平安工作作为一切消费活动的主题，坚持不懈，常抓平安，坚持“三不消费”的平安消费原则，确保了全年平安消费无事故。
　　1、强化平安认识、重教育，确保平安消费。要确保平安消费，首先就要强化平安认识，让职工内心深处认识到平安消费的重要性。时刻加强职工自主保安认识，让职工实在从“要我平安”到“我要平安”的转变。加强平安认识首先加强职工的平安思想教育。我们每周都有一天专门的平安学习日，利用学习日对职工进展不连续的平安思想教育，强化其平安认识。学习日设专人讲课，除了讲解必要的平安消费知识外，还着重学习上级下发的各类文件。让职工及时领会上级精神，协助职工认清当前情势，以利于职工与上级保持高度一致。我们利用现代科技通讯手段，在车队内部建立飞信群，及时的向职工发送消费中需留意的平安事项，让职工随时随地掌握平安动态，时时刻刻做到警钟长鸣。车队还坚持让职工撰写发生在本人身上的事故案例，通过在平安例会上宣讲，不仅职工本人能更好的提高平安认识，也能给别人带来特别好的警示作用，用真真实实的案例和血淋淋的事实，唤醒职工的自主保安认识。
　　2、加强现场治理、增效果，确保平安消费。要保证消费平安，现场治理是关键。再完善的平安条例，只有落实到消费现场才有效，否则就只能是纸上谈兵。因此车队领导在消费中靠前指挥，加大现场督察力度，随时关注平安消费情况，及时纠正消费现场中的不平安行为，针对车队工作的特别性，车队专门制定了一套行之有效的平安规程。并让每位职工都熟记于心，并落实到消费中的每一个环节中去。让职工时时刻刻操作都有章可循、有法可依，杜绝了违章操作。车队坚持每月四次对车辆设备进展隐患排查，关于查出的隐患指定专人限时整改，杜绝了车辆带病作业，预防了车辆事故的发生，为全年车辆平安消费奠定良好的根底。
　　3、严防死守重点岗位和重点人员、重实效，确保平安消费。关于重点岗位和重点人员，采取严防死守的措施。关于车队的重点岗位—油库，24小时有人看护。车队的所有职工在任何时间见到油库四周有闲杂人员逗留、接听以及抽烟行为，都要上前及时制止。特别是在今年党的期间这一特别时期，为了确保“”期间的平安消费，更是加强油库治理，实行职工“巡视签到”制度，确保重点岗位油库的平安。
　　4、加强新职工培训、注，确保平安消费。新职工是企业前进的动力，对企业的开展起着至关重要的作用。因此，必须加强新职工平安教育培训的监视治理，并把新职工上岗前的平安培训工作作为平安消费的重点和根底来抓。车队驾驶员岗位特别，不同于其他消费岗位之间可以互相协作。这就要求车队驾驶员必须有过硬的技术本领方能胜任。车队关于新职工也确实是新的驾驶员，除指定专人监护外，还着重培养其岗位自决心和责任心，不经培训合格坚决不同意单独上岗是车队铁的纪律。并专门针对驾驶员工作的特别性，印制了岗位危险预知，让新职工随时随地明白危险存在于哪里，工作起来做到心中有数，杜绝了新职工适应性违章的发生。为了更好的提高新驾驶员学习，车队自今年年初开始在南院有限的空场地建立了新驾驶员培训基地，利用废弃铲车轮胎设臵“S”型拐弯、停车爬坡、限宽门、停车移库等障碍，让新员工的驾驶技能得到更快的提升。
　　5、提升效劳水平、强素养，确保平安消费。车队承担地销销售、装运车间的返装火车和返筛块煤、原煤车间的手选大矸以及压滤车间的煤泥场煤泥运输等工作。车队的驾驶员对外来客户以及兄弟单位之间的效劳则是对外形象的缩影，为了更好的保证装车质量以及提升驾驶员整体素养，我车队采取“先效劳后走访”的原则，一季度一次对驾驶员进展效劳质量的考核，通过走访外来客户，理解驾驶员的效劳态度，并评出“季度之星”给予一定的奖励。通过此活动的开展，驾驶员之间互相构成了比、赶、超的浓重气氛，提升了驾驶员整体素养。
　　二、创新争优实现又好又快开展
　　20xx年，我们车队大胆创新，在治理创新和技术创新两方面共进展创新二十余次治理创新方面：我们对车辆的治理进一步量化细化并建立车辆运转台账，由专人治理。把每辆车的工作量和消耗情况逐日记录。每月一小结，年终总结算。关于单车单位消耗高的处分，单车单位消耗低的有奖。此举大大激发了广大职工节约的积极性，加强了各车包保人的责任感。结合车辆运转台账对每人的工作量进展量化细化，算出每人每天的工作量，再按照工作量进展绩效打分。实在做到多劳多得，完全打破了往常大锅饭的场面，为车队的工作注入了活力和动力。
　　技术创新方面：在过去的一年中，我们关于车辆设备进展十余次改革创新。极大的改善了职工的工作环境，降低了职工的劳动强度，为可持续开展奠定了坚实的根底。其中地销路防尘喷淋装臵就遭到了厂里和外来客户的一致好评。地销公路是我厂销售煤碳产品的必经之路，外来车辆拉煤通过时使路面上洒煤严峻，以致于造成煤尘量大，给厂区以及周边环境造成了严峻的阻碍，一遇刮风天气就煤尘飞扬，还会阻碍过往车辆的视线，同时也存在平安隐患。我们车队针对这一现状。在地销路沿线架设喷水管道，对地销路进展喷水除尘，收到了良好的效果。
　　今年上半年车队职工成功制造了注油活塞排气工具，同时申请了国家专利。汽车离合器活塞或刹车活塞(油刹)需要更换或其他情况引起的油管内存有空气时，需要完全排除油管内空气，由于汽车油管排气孔在位臵最低的油管活塞处，排气需要两个人操作，一人踩离合器另一人在排气孔附近观察排气情况，同时在排气完毕后需要在踩下离合器不松开的同时，将排气孔堵上，操作困难，同时会对离合器油或刹车油造成浪费，本钱较高，维修费时费力，十分不便。该工具利用气体在管道中只往上升的原理，采纳小功率油泵，其中油泵电源由电源线通过电瓶夹子与电瓶正负极连接获取，利用油路排气口通过注油软管往油路系统中注油，促使油路中气体往上升，最终到达排出油路中气体的目的，方便快捷，操作简单，此维修工具通过排气孔由下至上反向将油注入整个油路系统内，实现油路系统排气，降低维修本钱，提高维修效率。
　　三、加强员工培训：为可持续开展提供有力支撑
　　为了提高员工素养，我们还注重员工的培训。我们每月都要组织不低于20课时的企业文化和专业技能培训，有专人讲课，着重学习企业文化知识，上级文件精神和岗位技能，以优秀的企业文化为指引，让员工的素养不断提升，技术水平不断长进。使员工工作起来有思路有重点。车队全体人员，心往一处想，劲往一处使，统一了思想，统一了步伐。及时有效的完成了上级下达的各项工作任务。每到月底还要对学习效果进展一次闭卷考试，考试成绩纳入工资考核。
　　尽管在20xx年的工作中，我们获得一定的成绩，但在工作中还有特别多缺乏之处。比方由于副产品特别是矸石量增大。每天都要汽车盘运二十多车。增加了材料消耗和燃油消耗，还有由于装火车工艺的改良，中块的筛下物里面含有大量的小块，需要再筛一遍，增加了我们机动车司机的工作量，同时增加了材料和燃油的消耗。再加上原有铲车已逐步老化，维修费用也是大大增加，致使我们的材料费不断居高不下。还有确实是车队临时工多，年龄普遍偏大，关于一些新知识的掌握积极主动性不高。由于我们的工作比较特别，特别多工作不容易量化。致使我们的内部市场化治理不够完善，和标准比起来还存在一定的差距。针对上述缺乏之处，我们力争在20xx年找出合理的处理方法，力求整体工作再上一个新的台阶。
　　四、20xx年工作计划
　　在接下来的20xx年里，我们车队全体职工，一定进一步解放思想，理清思路，认真查找工作中的短板和差距，针对20xx年工作中的缺乏，主要做好以下几个方面的工作：
　　1、进一步加强职工平安教育和平安消费技能培训，加强职工自主保安的认识和才能，在职工内心深处筑起一道平安消费的钢铁长城，强化平安消费责任认识，确保平安消费。
　　2、加强车辆设备的保养维护，治理跑、冒、滴、漏，降低消耗。
　　3、进一步推进内部市场化，做精做细，完善考核细则，加强职工绩效考核。
　　经典的车队年终总结(三)
　　一、履行职责情况×年×月，我担任了小车队队长一职，从那一刻起，我就暗下决心，唯有全力以赴、恪尽职守，才能不辜负领导的重托与期望、全队干部员工的信任与支持，因此，几年来，我不断踏踏实实、兢兢业业，不同意本人有丝毫的懈怠，在工作岗位上，履行了职责、起到了表率、发挥了作用，推进了小车队整体工作的扎实开展。
　　(一)加强学习，不断提高本身素养。
　　“打铁先要本身硬”。一年来，我把坚持学习作为提高本身素养的关键措施，系统学习了“xxxx”重要思想和xx届三中四中全会精神，加强了本人的党性观念和做好本职工作的自觉性;广泛学习了有关企业治理和市场经济等方面的知识，初步认识了一些科学治理的理论和概念，开阔了本人的眼界;认真学习了上级的各项制度规定，进一步加强了本人的政策观念和廉洁自律认识。特别是在先进性教育活动中，我按时参加党组织的各种学习活动，认真学习规定的学习内容和篇目，并认真撰写和学习笔记，使本身思想政治素养有了特别大提高，为有效开展工作打下了坚实的根底.
　　(二)属尽职守，认真做好本职工作。
　　由于我区地处偏远，交通相对不便，小车队的×辆小车、×辆消费用车，就成了领导及各部门参加会议、落实工作所不可缺少的重要工具。因此，我不断把效劳消费建立、促进各项工作作为工作重点，在有效满足领导和各部门工作需要的前提下，强化调度指挥职能，合理平衡协调各类公务用车，最大限度地提高车辆利用率，促进了工作的健康有序开展。身为一名基层治理干部，要在工作中收到令行禁止的效果，就必须做到言行一致、做出表率。在实际工作中，我不仅仅从治理者的角度看征询题、定措施，更重要地是把本人放在与其他同志同等高度、同等位置，设身处地为单位员工排忧解难、制造条件。一年来，我几乎是把本人全部的精力与时间都用在了工作上，对每辆车的运转状态、平安功能、治理调度等情况，都详细掌握，处处留心，该保养维护的时候及时催促，可能出现的平安隐患提早预见，实现了平安行车，提高了运转质量。
　　(三)联络实际，全面加强队伍建立。
　　为了不断提高公务用车的工作效率和效劳质量，为各项工作的正常开展制造有利条件，首先，我利用各种场合、时机，向本单位全体员工宣传消费建立的大好情势，做好一人一事的思想政治工作，引导大家统一思想观念、加强效劳认识、识大体、顾大局，以改革和开展的目光重新为本人定位;其次，按照我《公务用车治理方法》等规定，结合实际运作中所遇到的新情况、新征询题，积极与有关部门沟通联络，不断健全完善内部治理措施，认真落实、严格兑现，确保了各项工作的有章可循、有据可依;另外，经常性召开内部座谈会和经历交流会，交流车辆驾驶维护的实践经历，既增进了同事间的团结合作，也促进了全体成员业务水平的提高。
　　二、思想作风建立情况
　　一年来，我不断严格要求本人，不断把作风建立的重点放在严谨细致、脚踏实地干工作上，以制度、纪律标准本人的言行举止，用谦虚接受各方意见促进工作的不断改良，用实际行动维护了本行业的良好形象。
　　一是做到了严于律己。在生活中，我都能以保持共产党员先进性的标准严格要求本人，细小处着眼，点滴处留心，标准日常言行，修正思想认识;在工作中，本单位的严峻事情，从不以权谋私，独断专行，而是不断发扬民主，集体研究、慎重决策，不仅廉洁自律认识得到了进一步的加强，而且理想信念更加坚决了，工作思路也更加明晰。
　　车队年终总结模板(四)
　　一年来，本人认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，在思想上按照共产党员标准严格要求本人;在工作上勤勤恳恳、任劳任怨;在作风上艰苦朴素、务真务实，圆满完成了领导交付的任务。现将主要情况汇报如下:
　　在思想上，认真学习党的根本知识，学习《江泽民文选》，不断提高本人的理论水平，深化领会“三个代表”重要思想，并把它作为思想的纲领、行动的指南，时刻牢记全心全意为人民效劳的主旨，起好带头作用。
　　在工作上，初到车队之时，及时熟悉岗位职责，适应工作环境，做好车队的日常治理工作，及时处理大型综合活动车辆的使用和调度，做好后勤保障工作。在这一年里可以自觉遵守各项交通法规和学校的规章制度，严格遵守出车制度，认真做好车辆保养，纯熟掌握日常保养和驾驶车辆的功能，积极组织全体驾驶司机的平安学习教育，确保了全年平安行车无事故。
　　在作风上，能遵章守纪、团结同事、务真务实、乐观上进，不断保持严谨认确实工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、节省耐劳、乐于助人的优良传统，不断做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活，时刻牢记党员的责任和义务，严格要求本人，在任何时候都要起到典范带头作用。
　　在以后的工作中，我将加强自主治理的认识、效劳认识，勇于开拓创新，加强理论和业务学习，不断提高业务技术水平。
　　优秀的车队年终总结(五)
　　车队在公司领导高度注重的情况下，狠抓队伍思想教育，强化爱岗敬业精神，自上而下统一思想，坚决贯彻平安第一，效劳至上的原则。在日常工作中认真学习各级领导关于车辆平安和效劳的要求，加强驾驶员的平安认识教育和效劳认识教育。现将公司车队年终工作总结如下：
　　一.平安：
　　车队作为特种运输行业，承担着特别而艰巨的工作任务。因此，车队不断坚持采取专题学习、以会代训、重点协助等方式，组织开展平安思想教育，及时学习国家和地点的交通法规条例和临时性交通管制文件，结合公司各项规章制度，对照现实找差距。详细工作施行如下：
　　2.坚持每周对车辆平安内部自检，并按照公司规定定期检查保养车辆，及时觉察车辆平安隐患并及时到专修厂对车辆进展维护和检修，确保车辆无隐患无缺点完成消费任务用车。
　　3.坚持冬季车辆平安大检查，全部消费用车均到专修厂进展专业检测，并按照专修厂提供的整改意见进展及时的维修养护。5.按照不同的天气情况，尤其是雨雪等恶劣天气，采取及短信方式追踪，提示平安
　　4.按照车辆使用调配情况，制定了f版交通平安程序及作业文件。驾驶，保证休息，确保平安行车。
　　6.按照交通法规，集团安委会和公司领导的平安要求，坚决杜绝超速超公里违章行车，疲劳驾驶、酒后驾驶，确保行车平安。
　　7.xx年邀请天津市交通平安宣传科警官到公司，通过视频进展全线驾驶员的交通平安教育，通过各种事故案例讲解，举一反三，强化平安思想认识，促进平安行车。
　　二.日常治理
　　狠抓驾驶员行政治理，提高平安效劳认识是工作重点。
　　1.按照车队实际情况制定更为严格的规章制度。明确驾驶员的职责，关于驾驶技术不符合要求，效劳被投诉，阻碍集体团结的驾驶员按照规章制度严格处理，确保车队的正常工作的进展。
　　2.每周例会强调平安的同时，讲解效劳成为不可缺少的科目。在严格的规章制度下，加强了驾驶员对工作岗位的危机感，确保平安行车完成各项消费任务。
　　3.加强各种费用的报销治理，各种费用采取单独记录并适时公开张贴明示，由于以上措施的施行有效降低了各种费用，为公司节约了开支。
　　4.对公司各部门提出的用车要求做到有车及时合理安排派遣，当时不能处理的也要征求用车部门意见改变用车时间保证车辆使用。
　　5.严格执行派车单制度。派车单必须有申请用车部门副经理以上级别领导签字认可，车队才进展车辆调配，并按照派车单道路行驶。
　　6.留意观察驾驶员的精神、身体情况，觉察征询题及时与本人进展沟通，最大限度的处理征询题。
　　7.随着车队各项治理制度化，全年未发生严峻交通事故，各种违规违章行为日渐减少，有特别多驾驶员到达全年无违章，无事故的平安标准，爱车是责任，优质效劳是本职成为驾驶员的根本思想准则。
　　三.征询题
　　1.由于车队车辆数量的限制，尽管通过认真合理的调配，当消费任务紧张时，仍然发生无法满足使用单位对车辆使用的要求。
　　2.部分车辆老化严峻，尽管积极检查，觉察缺点及时处理，但仍然存在较大的平安隐患无法排除，无法进展长途运转。
　　3.由于车辆监控手段存在盲点，导致个别思想作风薄弱驾驶员违规使用车辆，尽管及时觉察并果断处理，但盲点仍然存在。尽快消除监控盲点迫在眉睫，也是公司资产不受损失的保证。
　　尽管我们还面临一些征询题和困难，但相信在主管领导的正确指导关心下，这些征询题和困难都将逐步得四处理。车队将不辜负各位领导的厚望，进一步开拓创新、与时俱进、采取更加有力和有效的措施，努力把车队建立成为一个作风优良、纪律严明、技术过硬、效益明显的团结集体，建立成为强有力的集体。相关文章：
1.车队年终总结及个人工作计划精选
2.车队队长个人工作总结
3.2021年车队年度工作计划3篇
4.关于车队治理工作总结和计划书
5.运输公司工作总结
6.公司员工2021年终工作总结范文
7.司机的个人总结范文