办公室工作参考总结-2024年办公室调研个人工作参考总结范文.doc

办公室工作参考总结-2021年办公室调研个人工作参考总结范文
　　办公室调研个人总结范文1　　在详细工作中，我们主要有三个方面的做法和体会。现将xx年工作总结报告
　　一、围绕中心工作搞好全方位效劳
　　搞好效劳是办公室工作的“主旋律”。面对经济开展的新情势和新任务，我们找准工作的着力点，努力为公司党委提供优质高效的效劳。
　　一是围绕各项会议精神的安排部署，积极做好传达贯彻工作。
　　结合县委、县政府有关会议精神和总公司经济工作会议的安排部署，我们联络企业实际，列出工作重点，及时深化到企业进展会议精神的宣贯、检查和落实。在宣贯上，我们注重会议精神的理论性与企业工作实际性的相结合、相统一，不断加强会议精神宣贯的针对性和有效性，进而把企业广大干部职工的思想和行动统一到了“跨越式开展的目的实现”和“构建中等旅游城市的总体规划”上来;在检查上，我们坚持实事求是的原则，做到件件有下落，事事有回音，保证了工作的有效进展;在落实上，我们着重在效劳、协助上下功夫，进展广泛深化的调研，摸实情，查症结，指出企业存在的征询题，明确开展方向，当好导游，确保企业各项工作落到实处。
　　二是围绕党委工作的重心，做好对领导的效劳。
　　我们充分发挥办公室参与政务、治理事务、综合效劳的职责，认真当好领导的参谋和助手，确保优质高效的效劳。我们想领导之所想，针对企业改革开展过程中的“急、难、险、重”征询题，做到有预备、有分析、有建议、有安排;我们做领导之所需，经常深化一线，加强对改制企业职工关心的热点、难点征询题的调查研究，做到底数清、情况明，实在为领导决策提供“第一手”材料。尤其是在保先教育活动过程中，我们针对“保先教育”时间紧、任务重、材料多的实际情况，从效劳于党委的大局出发，以高度的政治责任感、务实的工作作风和强烈的时效精神，保持办公室工作高效运转。在“保先教育”材料的整理与打印上，我们几乎没有“八小时五天制”的概念，八小时以外仍在工作，双休日照样加班，从而使得“保先教育”圆满完毕。
　　三是围绕企业重点难点征询题，做好对基层的效劳。
　　我们积极做好企业体制改革工作，针对消费运营困难、资金缺乏、面临停产的企业，在盘活闲置资产、安排就业、保持稳定上进展公文写作了有益的探究。我们在借鉴外地成功改革经历的根底上，按照“公司制改造一批、退出转换一批、调整标准一批、破产出让一批”的工作思路，加快企业改革步伐。由于我们考虑全面、预备充分、措施得力，顺利完成了渔阳公司、门窗总厂、氧气厂、乙炔气厂、农机厂产权多元化改制，以及棉纺织厂、大修厂、冶炼公司和下仓脱粒机厂的破产工作，促进企业资产的合理流淌和消费要素的优化配置，实现了体制改革的新打破。
　　我们积极协助企业协调处理建房征询题，针对棉纺织厂、农机厂、挂车厂职工住房日益紧张的情况，协助企业写申请、打报告，找政府、跑土地局，办理有关手续，协调各方关系，争取优惠政策，为加快建房进程起到了特别好的促进作用。此外，我们认真做好来客接待工作，做到笑脸相迎，热情相送。特别是上访征询题，我们耐心解释，理顺情绪，尽可能地化解矛盾，决不将征询题直截了当上交给领导。
　　二、做好日常工作，做好办公室工作计划，树立良好形象创始办公室工作新场面
　　办公室是公司党委日常工作运转的关键环节，是承上启下，联络左右，协调内外的枢纽。办公室的一文一会，一言一行，一举一动，都阻碍着全系统的工作，阻碍着党委在职工心中的形象。为此，我们从作好日常工作做起，做到思想统一，目的同向，互相协作，乐于奉献，构成精诚团结、干好本职工作的强大合力。详细表现
　　一是办文、办会标准高、质量好。
　　我们不断以良好的精神状态和严谨的工作作风投入到日常工作中，在通知、请示、报告的编写上，坚持反复研究，认真揣摩，不放过一丝一毫的疑点，不留下一字一点的过失，保证了文件的质量;在日常信息的报送上，坚持重要情况及时、准确、全面报送，做到喜忧兼报，每年上报各类信息4xxxx条，为上级领导决策提供了有效效劳;在会议、活动的组织上，我们从前期预备，到现场效劳，直至会后落实，每一件事情、每一个环节都考虑周到，安排妥当，确保了会议、活动的高质量进展。
　　二是文件收发、档案治理井然有序。
　　办公室工作无小事，我们以高度负责的精神，做好文件的收发和档案的治理工作。在文件收发上，我们坚持正确传递、快速流转、准确无误的工作原则，做到文件不积压、不丧失、不泄密，从而使得文件收发工作不断保持着畅通、高效的运转状态。在档案治理上，我们建立健全了各项规章制度，配齐了档案设备，整理汇编了全部文件，做到会议、活动一起完毕，相关材料就加以汇总、立卷归档，保证查有出处、拿有记录。
　　同时，我们组织全系统档案工作人员进展了《档案法》、《天津档案治理条例》的学习，进一步加强了档案人员的业务才能;协助吉华公司、渔阳公司、众兴气体公司和久安气体公司等企业完成了档案联查工作，遭到了有关领导的好评;充分发挥档案资源优势，为企业工程建立、房屋改造、土地普查、换证等工作提供了档案材料。目前，我们的档案工作目的治理己晋升为市二级。
　　三是后勤保障工作全面落实。
　　值班工作进一步加强，严格落实领导带班和科室干部值班制度，保证每天24小时接得通、车子开得出、人员调得动;门前三包制度得以全面落实，坚持周五卫生劳动日，保证了卫生区的整洁环境;全面落实廉政建立，坚持“从俭、节约”的原则，机关来客一律实行内部招待;严格车辆治理，确保平安运转，近年来无一严峻车辆交通事故发生;物业治理工作不断加强，按时收取水、电、暖的费用，没有少收和多收现象的发生，对职工住宅水、电、气的缺点及时给予维修，做到快捷效劳。
　　三、改善机关容貌制造良好工作环境
　　我们建立健全了机关卫生责任制度，公司领导带头遵守落实责任制度。比方，每天卫生责任区的清扫和厕所清洁制度，机关领导和全体干部职工一样排班落实，自觉参与，从而起到了较好的示范作用，保证了制度落实。我们组织进展了机关办公楼的整修和改造，先后投资近百万元，改造房屋2xxxx间，粉刷了办公楼，各科室安装了空调、装备了电脑，极大地改善了机关办公条件。
　　同时，我们积极搞好机关院内的绿化和美化，随季节变化对花草树木进展不同的治理和养护，做到春花、夏荫、秋果、冬青，营建了一个优雅的工作环境。
　　我们尽管获得了一定的成绩，但在工作中仍存在着差距和缺乏。有应付碎锁性事务多、下企业调查研究少的征询题，有为领导提供有分量、有价值的内容不够全面的征询题，有存在畏难情绪、工作推进力度不大的征询题等等。这些征询题的存在，不同程度地阻碍着我们的工作。
　　今后，我们将坚决加以纠正和改良，大力发扬求真务实、迎难而上、与时俱进、开拓创新的精神，积极做好办公室工作，以不断适应新情势，迎接新挑战，创始新场面。