办公室工作参考总结-办公室职员工作实习参考总结.doc

办公室工作参考总结-办公室职员工作实习参考总结
　　常言道：工作一两年胜过十多年的读书。两个星期的实习时间尽管不长，但是我从中学到了特别多知识，关于做人，做事，做学征询。
　　4月21日，我在广东省五华县梅恒实业开展办公室进展文秘实习，这是我第一次参与企业单位实习。从学校到社会，环境改变，四周接触的人也完全换了角色，老师变成老总，同学变成同事，相处之道随之完全不同。每天你必须在规定的时间上下班，上班期间必需要认真准时地把上级分配的任务完成，不能草率敷衍了事，凡事得慎重小心，否则随时可能犯下错误。在这宏大的转变中，起初我是无法适应的，面对一张张陌生的脸孔，一声声吩咐的言语，粗活细活，无关重要的杂活，我都得认认真真地完成，特别多时候完成了仍然无法得到他们确实信，总有这么那么一些的征询题被一针见血地指出；想起在学校，有同学老师的关心和支持，每日除了上课，还积极地参加课外活动，还获得一定的成绩，并得到大家的认可，因此我会感到一些委屈。但是，我坚信吃得苦中苦，方为人上人，我总是特别耐心肠请教他们，就当实习过了几天后，我的耐劳和谦虚将他们制服，他们也接纳了我这个初出茅庐的实习生，我们的关系慢慢地变得融洽，他们也开始把我当作他们的学生，耐心肠指导我在实习过程中遇到的种种困难。在那些老道的秘书里，我明白得了，秘书工作眉目多，任务重，但必须抓好以下几个方面：
　　第一，主动做好领导之间、部门之间的协调工作，协助领导有计划、有步骤、有重点的抓好各项工作，做到忙而不乱。秘书不仅要办文办事，还要出谋划策。
　　第二、开展调查研究，理解基层群众的学习、思想、工作、生活情况，及时向领导反映，并提出合理的建议。对一些急需处理的征询题，应及时与有关部门协商处理。
　　第三、检查催促各种行政法规和本单位的各项决议、制度、方法、规定的执行，验证决策是否科学合理，是否符合实际。觉察征询题要及时向领导反映，防止并纠正偏向。
　　第四、组织起草本单位的工作计划、报告、总结、规划、决议和规章制度，对需上报、下发的文稿进展政策、文字上的把关。
　　第五、对上级机关的来文和下设部门的报告，要及时转给有关领导，按照领导的批示，详细落实承办单位和负责人，并负责催办，如期上报办理结果。同时还要注重掌握以下原则：
　　一、要有充分的政策按照和事实按照。
　　秘书人员办文办事，绝大部分都是针对现实情况的，或是为理处理某个征询题，或是指导某项工作。因此，必须以党和国家的政策和客观事实为按照，坚持实事求是的原则。
　　二、要有准确性。
　　准确，是对工作质量的要求。文秘治理的准确性是指正确表达政策，正确表达领导意图，正确地办文办事，言行有分寸，文字能达意。
　　三、要雷厉风行。
　　这是对工作效率的要求。任何目的的实现，都离不开两个要素准确和时限。
　　四、严守纪律，保守机密。
　　实习阶段我参与的主要工作，一是按照企业老总的安排与布置，在指导老师组织召开的各种专题及办公会议中，认真做好各项预备工作，做到了会议通知及时、会议记录详细、会务预备周到，并按照老总安排对重要会议下达会议纪要，使企业各项方针政策能够迅速传到达基层各单位。二是公文的起草，务必要保证文件的质量，用词要准确，材料要真实，抄写要认真，校刚要细心，力求每一个环节都不发生过失。否则就会贻误工作，甚至酿成难以弥补的损失。三是利用微机录入文字和文件处理，复印、、公文处理等文秘工作，同时还利用互联网查询、传递、接收、储存有关信息。
　　总结
　　我所学的专业是学汉语言文学的，选修过《秘书学》，在书本上学过一些根本知识理论，特别多大概粗浅易明白，但从未付诸实践过；在课堂上或是书本上看到过特别多典型的文秘处理事例，看似轻而易举，但也只有亲临其境时才会认识到本人才能的欠缺和知识的匮乏。实践是检验真理的唯一标准，通过这次实习，我深觉本人有许多缺乏之处，在今后的生活中，我会朝着本人的目的，不断努力学习，弥补缺乏，为本人的理想而奋斗！