六大举措扎实推进司法局效能建设.docx
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六大举措扎实推进司法局效能建设 六大举措扎实推进司法局效能建设 六大举措扎实推进且末司法局 效能建设 且末司法局对201*年效能建设工作十分重视,把这块工作作为全局工作的重中之中来抓,明确提出了“从细微处着手,全面深入抓好效能建设,确保成为五星级机关”的目标。为此,且末司法局实施六大举措,扎实推进效能建设。 一是全面部署效能建设各项规定和要求。召开领导班子会议和全体机关干部会议,要求各同志严守效能建设的各项规定,集中精力干事业,认认真真为群众办实事;要求各科室切实制定为群众办实事的实招,定期将落实情况向局效能建设领导组汇报。 二是深入开展规范化创建活动。根据自治区市司法行政规范化建设要求,结合市效能办六查六创的具体内容,确立201*年为效能建设规范化年,把效能建设的各项规定与要求细化到规范化司法所建设、规范化法律援助中心建设的方方面面,全面提升规范化建设的内涵,以在自治区标的基础上更进一步。三是认真修订岗位目标责任制考核办法。考核办法共分66条,明确共性任务,并针对不同科室制定个性任务;同时,从为群众服务、提升工作效能的角度去考虑,详细制定了分解到每个人的百分考核细则,量化各同志的工作内容,从根本上改变各同志的工作状态,切实做到“工作在岗、状态必须在岗”的要求。四是牢记效能建设相关内容。要求全体同志牢记局政务公开内容和效能建设六查六创及四项禁令内容,局效能办将组织不定期抽查测试。 五是组织每月“三个想一想”活动。组织全体机关干部,开展想一想上一月自己在效能建设上有什么不足的地方,想一想本月如何加强自身建设,想一想其他同志有哪些做得好的地方值得学习与借鉴。要求各同志每月写1篇心得,认真回顾总结一个月的工作情况。局依据每位同志的学习实践程度,确定年终的评先评优。 六是完善效能建设信息报送制度。局长阿布的热合曼〃艾麦尔亲自抓新闻信息工作,办公室、基层科具体负责新闻信息的报送;在县效能办的要求的基础上,进一步加压,以确保新闻信息录用率。 哈地司发201*4号 关于印发《地区司法行政系统进一步加强机 关效能建设的实施方案》的通知 各县(市)司法局、直属律师事务所、司法鉴定所:为深入贯彻落实地委、行署《关于进一步加强机关效能建设的实施意见》(201*5号)文件精神,全面加强机关效能建设,结合地区司法行政工作实际,制定《地区司法行政系统进一步加强机关效能建设的实施方案》,现印发给你们,请认真学习领会,结合实际切实贯彻落实。 二一一年二月十二日 地区司法行政系统进一步加强机关效能建 设的实施方案 根据地委、行署《关于进一步加强机关效能建设的实施意见》(201*5号)文件要求以及地区加强机关效能建设工作会议精神,为扎实推进地区司法行政系统机关效能建设,结合实际,提出如下实施方案: 一、指导思想 以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七届四中、五中全会精神为指导,全面落实科学发展观,以建设效能型机关为目标,着力解决司法行政机关“为谁服务、服务什么、怎么服务”的问题,着力解决机关效能建设中存在的“懒、散、庸、浮、软、昏、混、推、拖、贪”等突出问题,进一步规范行政行为、提高工作效能、改进工作作风、推进诚信建设,做到解放思想求变革、提高效能求变化、转变作风求创新、真抓实干求突破,努力提升地区司法行政系统执行力和公信力,为推动地区跨越式发展和长治久安提供更加有力的法制保障,营造更加良好的法治环境。 二、主要目标 以执政为民、勤政廉洁、提高效率、优化环境、促进发展为主要内容,坚持围绕中心,服务大局,全面加强机关效能建设,切实解决机关效能建设存在的突出问题,推动地区司法行政机关和法律服务机构在履行职责和改革创新上有新的突破,在服务质量和办事效率上有新的提高,在人民群众对司法行政工作和法律服务满意度上有新的上升,努力形 成行为规范,运转协调、公正透明、廉洁高效的管理体制和运行机制。 三、工作内容(一)提高队伍素质。 加强思想政治建设,牢固树立执法为民的思想。思想政治建设是机关效能建设的核心,要把思想政治建设贯穿于机关效能建设活动的全过程,结合创先争优活动、热爱伟大祖国、建设美好家园活动,深入学习领会和贯彻落实地委、行署开展机关效能建设活动,着力抓好共产主义理想信念教育、党的宗旨教育、艰苦创业精神教育、职业道德和社会主义法治理念教育,进一步增强广大公务员和法律服务人员的大局意识、责任意识、服务意识和依法行政观念,使广大公务员和法律服务人员牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,做到对群众有感情、对工作有热情,始终保持昂扬向上的精神状态。有步骤、有计划地抓好公务员和法律服务人员的学习培训,不断提高理论素质,拓宽知识领域,优化知识结构,全面提高机关工作人员和法律服务队伍的政治思想素质和业务工作能力,扎实推进履职能力建设。贯彻落实《新疆维吾尔自治区司法行政制服着装管理办法》,组织开展地区司法行政工作人员着装及单警队伍基本知识培训,加强司法行政制服的管理,树立严整的司法行政队伍良好形象和提高着装后的执法服务效果。 (二)加强制度建设。 为适应人民群众对司法行政工作的新期待新要求,各级司法行政部门和法律服务机构要对已有的制度进行认真的梳理、规范和完善,注重系统性,增强针对性和可操作性, 修订、完善并推出面向社会公开作出的服务承诺,做到诺出必行、行出必果。建立健全各项制度,用制度规范机关的学习教育、日常管理和业务工作。法律服务窗口单位要着重抓好健全和落实岗位责任制、服务承诺制、限时办理制、一次性告知、首问责任制、行政过错责任追究制等效能建设制度。根据机关工作人员履行职责情况,完善《哈密地区司法局机关效能建设量化考核实施办法》,把机关作风、效能建设目标任务,按职责分工,细化为局各科室和每个人自己的具体工作思路、工作措施,定期对机关各科室、全体工作人员实施量化考核,把机关作风、效能建设量化考核与工作目标考核、党风廉政建设责任制考核、领导干部年终述职述廉、公务员年度考核等有机结合起来,增强考核工作的针对性和实效性,加强机关评议和机关干部绩效考核,使整个机关和机构管理体系依法、有序、高效运行。 (三)突出依法行政和依法执业。 各级司法行政机关和法律服务机构及其工作人员必须根据宪法和各项法律法规授权,严格按照规定的权限和程序管理职责事务,切实做到有法必依、执法必严、违法必究。任何部门和单位及其公务人员在履行职责中都不得以言代法、以权压法、徇私枉法。要认真贯彻执行党和国家的方针、政策、决定和命令,保证政令畅通,坚决制止和纠正有令不行、有禁不止的行为,建立完善行政执法、服务执业过错责任追究制度。各县(市)司法局要明确任务,落实责任,我们将进一步加大督查工作力度,加强对司法行政各项职能工作完成情况的检查,法律服务行业纠风目标责任制落实情况的检查考核,对在工作中出现的执行不得力、落实不到位、 有位而不为的单位及个人,将严格按照地区行署《关于印发哈密地区行政决策和决策执行过错责任追究办法的通知》(哈行署发201*85号)、《关于印发哈密地区行政执法过错责任追究实施办法的通知》(哈行署发201*35号)和行署办公室《关于印发哈密地区行政效能告诫办法的通知》(哈行办发201*14号)规定,追究主要负责人、分管负责人和直接责任人的责任。 (四)推进政务公开。 地区司法行政各部门要坚持公开、公平、公正、便民、高效、诚信的原则,公示各自的职责、权限。对直接涉及群众切身利益的事项要实行公开办事制度,特别要把群众关心、社会关注的民生司法重点领域如诉讼代理、公证办理、人民调解、社区矫正等问题和环节,作为政务服务公开的重点内容来抓。在推进政务公开、服务公开的同时,根据党内监督条例的要求,从实际情况出发推行党务公开。要不断加大公开力度,增强工作的透明度,通过积极推行电子政务、实行网上公开,诚心诚意地接受人民群众的监督,广泛听取群众意见和要求,积极采纳合理化建议,不断改进工作。 (五)提高服务质量。 司法行政系统各单位要坚持职权法定原则,严格依法办事,推行限时服务,提高服务质量。严禁违反群众工作纪律,对办事群众缺乏热情、态度冷漠、作风蛮横、言语粗暴,刁难、怠慢服务对象;严禁敷衍塞责、推诿扯皮,消极懈怠、办事拖拉。律师、公证、法律援助窗口单位要全部建立实行“首问负责制”、“首办责任制”、“一次性告知”、“限时办结”制度,在工作时间实行挂牌上岗服务。公证机关接待群 众咨询要做到一次性说清说全办事的要求。同时认真组织律师、公证、法律援助工作者和机关干部开展服务民生活动,着力提升服务民生能力。对法律服务工作中“顾而不问”、“代而不理”、交钱不办案、办“人情案”、办“关系案”以及违规收费等现象,要加大监督查处力度,投诉举报一起,查处一起,决不姑息迁就。要不断加强规范化建设,真正把窗口单位建成“优质、高效、便民、文明”的“窗口”。 (六)转变机关作风 围绕建立廉洁高效、规范有序的行政服务机制,按照为民、便民、利民的服务理念,要坚持不懈地抓好机关作风建设工作,落实首问负责、一次性告知、限时办结、质量监督、承诺服务、效能考评、行政过错责任追究等制度,着力解决机关效能建设中存在的“懒、散、庸、浮、软、昏、混、推、拖、贪”等突出问题。要把群众欢迎不欢迎、高兴不高兴、满意不满意作为想问题、干工作的出发点和落脚点,牢固树立服务观念,通过完善服务承诺,创建文明示范窗口及采取各种形式的便民措施,提高为人民服务的水平。同时,成立地区司法局机关效能建设督查组,进一步加大机关作风建设检查工作力度,从而进一步规范机关干部日常行为,严肃机关工作纪律,使广大干部职工牢固树立强烈的服务意识,自觉遵守工作纪律,进一步规范行政行为,增强行政执行能力,不断提高办事质量办事效率。各县(市)司法局要切实加强领导,健全和完善机关作风建设体系,根据本单位工作实际,要制定相应的工作办法强化机关作风建设工作。 五、切实加强对机关效能建设工作的组织领导 为切实加强对机关效能建设的领导,地区司法局党组研究,决定成立地区司法局机关效能建设领导小组。组长由王瑛同志担任,副组长由王敏、陈述同志担任,成员由各科(处)室领导组成。领导小组下设办公室,办公室设在政工科,办公室主任由王卫虹同志兼任。为进一步加大机关效能建设检查工作力度,成立地区司法局机关效能建设督查组,组长由陈述同志担任,成员由局政工科、办公室相关人员组成,负责组织实施局机关各科(处)室效能建设每月检查考核。 各县(市)司法局、直属律师事务所、司法鉴定所要把加强机关效能建设作为一件大事,列入重要议事日程,主要领导要担负起第一责任人的责任,亲自组织实施。要紧密结合工作实际,认真制定工作方案和考核办法,要深入开展自查自纠,切实找准本单位效能建设中存在的问题,采取有效措施加以整改,确保机关效能建设各项目标任务落到实处、取得实效。 二一一年二月十五日 主题词:司法行政机关效能建设实施方案通知抄送:地委办公室、人大工委办公室、行署办公室、政协 工委办公室、地区纪检委、地委政法委、地区机关效能建设领导小组办公室,自治区司法厅政治部、办公室。 哈密地区司法局201*年2月12日共印20份- 配套讲稿:
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