红寺堡第二小学党支部整改提高实施方案.docx

红寺堡第二小学党支部整改提高方案
般党支部整改提高方案
根据红寺堡区教育局党委《关于做好教育系统基层党组织分类定级工作的实施意见》的通知精神（红教党发[2012]13号）及教育局党委分类定级考核结果（我校党支部被确定为一般党支部），为进一步加强我校党支部建设，充分发挥学校党支部的战斗堡垒和党员教师的示范带头作用，结合我校党支部实际，特制定本方案：
存在问题：
1、党支部对政治理论学习重视不够，在时间上不够落实，对理论学习虽制定了学习计划、学习内容、学习制度，也提出了相应的要求，但是，有时坚持的好、有时坚持的差。上级有要求的就及时学，工作忙起来就向后拖，规定的学习任务完成得不是很好。抓的不紧，安排不到位，督查力度不够。对自身建设重视不够，整体政治理论修养不高，思想不解放，观念不新。还不能很好地适应现代教育的发展。
2、理论联系实际，用理论解决实际问题的作风没有得到很好发扬。在具体实际工作中，理论与实践相结合不紧，只是注重实干，轻视了理论和实际工作的结合。对于如何运用所学理论来指导实际工作未集中精力研究。就理论学理论，就工作抓工作。自觉运用科学理论来研究、探索新形势下学校工作的新特点、新问题、新办法还存在一定差距。
3、坚持队伍建设和业务工作“两手抓、两手都要硬”上还有不足。表现在一定程度上存在重业务，轻教育管理的现象，对于各项规章制度的落实方面还不够严格，出现一手软一手硬。
4、支部联系群众、深入群众开展工作还不够。支委同志主动找群众了解情况、征求工作意见和建议、宣传支部工作的情况不多，群众对支部工作了解不透彻，群众路线有待更好地贯彻执行；
5、教师思想教育工作还较薄弱。主要表现在深入地做好教师的思想工作不够，只是强调各项业务工作的完成，对教师在工作中出现的思想疑惑、问题，了解的少，帮助的不够。谈心交心少、批评与自我批评少，有针对性地做好思想工作有待加强。
6、党支部每学期开展的党员活动较少，主动性不强，活动不丰富，学习效果不好。
7、对青年和青年党员教师的教育和培养不够，具体表现在青年同志要求进步的思想不够，青年党员组织上已入党，但思想上还认识不足，行动上不突出。
对上述意见，支部经过认真的研究，提出整改方案如下：
一、加强对党员的教育管理，发挥党员的先锋模范作用
1、研究、探索建立以发挥党员先锋模范作用为核心的量化考核体系，把党员有没有发挥模范作用、发挥多大的模范作用作为考核党员的主要依据，目的是使党员在教学、科研、管理等工作中，更好地发挥带头作用，以推动各项工作的创新发展。
2、加强党员理论学习的组织管理工作。党员要发挥先锋模范作用，就必须在政治素质、业务素质的培养上下工夫。要引导党员在马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习上下工夫，掌握用马克思主义的立场、观点、原理去分析、研究问题，牢固树立科学的世界观、人生观、价值观。支部要制订明确的学习计划，既要组织党员集中学习，又要指导党员开展自学，要对学习成效进行一定形式的检测。
3、进一步健全党员大会制度和民主生活会制度，争取党员大会一学期不少于三次期初、期中、期末各一次，民主生活会每半年开一次。要真正发挥民主生活会在党员教育中的重要作用，引导党员在民主生活会上实事求是地开展批评和自我批评活动，健全党内监督机制，帮助党员进步。
4、发挥群众和民主党派的监督作用。支部要定期向群众和民主党派人事征求工作意见和建议，向他们了解党员在学习、工作、生活等各方面的表现，使党外监督和党内监督有效地结合起来，逐步探索建立支部党员教育管理工作的长效机制。
5、党支部应多组织一些丰富的有意义的活动，每学期不少于2-3次，充分调动党员教师的积极性和参与性。
6、加强对青年教师的培养，增强党支部的吸引力，吸引更多的青年教师加入党组织，扩大党员队伍，提高党员队伍的整体素质。
二、深入群众开展工作
1.加强对党的知识的宣传，通过建设网上党建专栏、组织学习交流会、个别交谈等方式，使广大师生更多地了解党的方针政策。
2.通过教职工大会、宣传窗等途径，及时让教职工和广大学生了解支部工作动态。
3.支部会议适时邀请党外人士参加，多征求他们的意见。
4.支委成员要更多地深入教学一线，了解教师教学的具体情况，要及时找群众谈心，倾听他们的心声，了解他们的思想及工作、生活等状况。
5.完善公示制度。发展入党积极分子、发展党员、推出新的工作措施，都要采取事前公示制度，广泛征求群众意见，做到公开、公正、公平。
三、加强党组织的凝聚力。
支部要把抓基层党组织建设工作放在日常工作的重要位置，在认真调研学校的工作现状、总结近年来抓党的建设的经验的基础上，结合我校实际情况，转变支部班子重业务，轻思想政治工作的作法，切实开展形式多样的党组织生活，在工作中要切实增强支部凝聚力，努力把学校党支部建设成为坚决贯彻党的路线方针政策、密切联系群众、团结战斗的堡垒。同时党支部要加强党员队伍建设。针对有少数党员对当前的教育教学工作面临的新问题和各种新挑战、新考验带来的压力缺乏必要的心里准备、组织观念淡薄问题。采取有效措施，强化党员的政治意识，争做对党忠诚的模范，强化党员的务实意识，争做联系实际的模范，强化党员教师的党员意识，强化党员教师的大局意识，争做促进学校发展的模范。
总之，通过上述做法希望能改变党员的整体形象、焕发党员队伍的蓬勃朝气，最终提高教师队伍的凝聚力，达到党员带头、群众参与、上下齐心、共同奋斗的局面。
红寺堡二小党支部二0一二年五月四日
第二篇：2012红寺堡区第二小学党支部发展党员工作计划2012红寺堡区第二小学党支部发展党员
工作计划
为了认真贯彻落实发展党员工作的各项规定和要求，根据教育局党委的要求，结合我校实际，制定红寺堡区第二小学2012年发展党员工作计划。
一、指导思想
二、
坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十七大和十七届三中全会精神，认真学习实践科学发展观，坚持新党章规定，遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，大力加强入党积极分子的培养教育工作，严格发展党员工作程序，着力建设一支素质优良、结构合理、规模适当、作用突出的党员队伍，为我校又好又快发展提供组织保证和人才保证。
二、目标要求
2012年我支部发展党员工作的目标是：发展党员5名，培养入党积极分子3名，按期转正1名.
三、发展重点
重点要做好在青年教师骨干教师中发展党员，壮大党的队伍最基本的组成部分和骨干力量。重视在教学工作第一线和高知识群体、青年、妇女中发展党员。
四、基本措施
做好发展党员工作必须以保持党先进性为着眼点，始终把发展党员的质量放在首位，强化工作措施，落实工作责任，提高整体水平。
1、抓领导指导。要建立健全层层抓发展党员工作责任制。要加强督查指导，及时发现和解决发展党员工作中出现的苗头性倾向性问题。
2、抓组织建设，夯实基础。要高度重视入党积极分子建设，结合“三向培养”，努力把先进分子吸引到党组织周围。建立每年8名入党积极分子队伍，加强入党积极分子培养教育和管理，不断提高他们的思想政治素质和业务水平，为发展党员工作奠定基础。要建立定期分析制度，对入党积极分子定期考核，实行动态管理，保持入党积极分子队伍的生机与活力。
3、抓规范操作。规范发展程序，确保党员质量，是做好
发展党员工作的重点。党支部要全面贯彻《党章》和《中国共产党发展党员工作细则（试行）》的各项要求，全面执行发展党员民主测评制、预审制、公示制、一票决制和责任追究制，在发展党员的每一个环节严格程序、严格把关，坚决杜绝违反程序或简化程序发展党员的现象，确保工作不走样、要求不降低，坚决杜绝违反程序或简化程序发展党员的现象。
4、抓教育管理。加强对预备党员的教育管理，是提高新党员队伍整体素质的重要环节和必然要求。要适应形势任务发展需要，认真制定和实施预备党员教育培训计划。要坚持分类指导、因情制宜，根据不同职称、岗位、地域、年龄、文化的预备党员的特点，确定相应的教育内容和培训措施，增强教育培训的针对性和有效性，促使他们不仅在组织上入党，而且真正在思想上入党。
红寺堡区第二小学党支部
2012年3月
第三篇：红寺堡镇中心学校党支部简介红寺堡镇中心学校党支部简介
红寺堡镇中心学校党支部现有党员46名。下设一个老干部支部，三个党小组。党员中XX市名师2人，市级骨干教师3人，红寺堡区级骨干教师8人，各级优秀教师15人。党支部本着“质量是兴校之基，特色是强校之路”的办学方针，提出“办特色、创一流”的宏伟目标，以“树师德新风，促质量提升”活动为途径，呈现出“学习聚师心”、“管理出效益”、“竞争促发展”、“团结做奉献”的良好局面，使党组织的凝聚力和战斗力得到明显增强。
在党建工作中，一是加强组织建设。通过定期召开支委会、民主生活会、校长述职交流会，党小组工作汇报等，进一步提高了领导干部的执政能力和管理水平。支部想方设法、千方百计筹措资金5万余元，购置桌椅、投影仪、电脑、音响等设备，建起了党员电教活动室，为开展各种活动提供了条件。二是创建党员示范岗，切实发挥党员模范带头作用。支部在党员教师中广泛开展“党员示范岗”创建活动。要求党员教师必须树立三个形象：既教师
形象、党员形象和先进形象。增强四种意识：即责任意识、学习意识、创新意识和服务意识。做到五个带头：即带头工作创新，讲究奉献称楷模；带头遵纪守法，师德师风争一流；带头廉洁自律，诚信立教树表率。带头课程改革，提升质量当先锋。带头努力工作，完成任务当先进。党员示范岗的
3、
4、5活动，为党员教师搭建了自我发展的平台，创造了成功的机会，树立了崭新的形象。三是加强校园文化建设，优化育人环境。未来教育的发展逼向教有特色，学有特长迈进，而我们的目标是让全镇14所学校校校有特色，班班有特长。在这个思想指导下，中心小学的书香型特色校园创建，受到教育厅的高度评价，被命名为自治区“特色书香校园”；开展的“六个十”工程（一年级会背十首唐诗，二年级会唱十首革命歌曲，三年级了解十大山水城市，四年级了解十位英雄人物，五年级知道十名领袖人物，六年级了解十本经典名著），将祖国大好河山、杰出人物、经典名著融为一体，通过学生借阅书籍、观看影片，了解其价值内涵，受到教育，陶冶品质。四是发挥退休党员教师的作用，激发中青年教师教书育人热
情。通过开展老党员下校观摩、重温历史、感受变化，座谈交流等活动，让老党员通过讲过去、看现在，想未来，从办学条件、从教经验、民族政策教育等方面对广大教师（尤其是青年教师）进行思想教育，从而激发了中青年教师教书育人的热情。五是充分发挥党小组作用，鼓励他们因地制宜，大胆创新。中心小学党小组开展的法制教育在红寺堡成为亮点，接受了XX市和自治区“五五”普法验收，举办的模拟法庭得到各级领导的肯定。回小党小组开展的青蓝结对工程。一位党员教师带一位非党员教师，真正起到了取长补短，共同提高的作用。
一分耕耘，一分收获，在上级党组织的正确领导下，通过党支部和全体党员的不懈努力，红寺堡镇中心学校支部2010年分别被红寺堡区委、教育局党委授予“五个好党支部”和“先进基层党组织”荣誉称号，并在2010年12月红寺堡区教育系统党建观摩活动中荣获第二名。今年6月又被自治区教育工委、教育厅党组评为全区教育系统“先进基层党组织”。
第四篇：党支部整改提高方案党支部整改提高晋位升级方案
为开展好基层组织建设年活动，抓好我村基层党支部整改提升工作，进一步加强和改进党的建设，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用，推动全村基层党建工作再上新台阶，按照县委、乡党委的要求，结合本村实际，制定本实施方案。
一、存在问题
为切实做好基层党组织分类定级工作，扎实开展基层党组织建设年活动，我村通过深入调查摸底、基层党组织自评、党员群众测评等方式对我村基层党组织建设中存在的问题进行了自查摸底，通过自查，反映出如下问题：
1、村级组织活动场所仍为土木结构，破旧不堪，有些活动室无法使用，造成活动场所狭小，不便于开展各类活动。
2、政治理论学习不够。平时比较强调客观原因或忙于事务工作，部分党员放松了学习要求，导致政治水平不高，理论根底不深，洞察力和敏锐性较差，考虑问题的高度不够，运用理论解决实际问题的能力不强。
3、工作机制还需更加健全，村党支部组织制度还不够完善，执行不够到位。
4、村党支部班子力量还显薄弱，党员后备力量不足，党员综合素质有待提高。党员们掌握了业务知识，增强了政治理论知识，仍跟不上时代发展的脚步，埋头苦干的多，拓展交流观天下的少。
5、活动开展少，凝聚力和战斗力不强。支部组织开展争先创优主题活动少，未能很好地激发出党员的工作热情，共产党员的朝气、先进性在工作中表现不突出。支委成员与党员之间思想沟通少，对党员的思想状况和需求了解不够，特别是对离退休党员、干部关心、帮助，解决实际问题不够，组织的温暖没有得到充分体现。
6.党员干部的工作作风还需求进一步务实。党员干部常常沉浸在事务等方面，对调研的工作做的不够多。同时，在工作中，除了要注重检查、评选、考核等手段外，相应的鼓舞、奖励等举措力度不够。
二、整改目标
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以巩固现已取得的创先争优活动成果，加强党支部的思想、组织、作风和制度建设为目标，切实解决村党支部和党员队伍中存在的突出问题，进一步转变作风，求真务实，扎实工作，不断增强党支部的创造力、凝聚力和战斗力，把党支部建设成为坚强的战斗堡垒，充分发挥党员的先锋作用，为经济和社会事业全面发展作出新的贡献，推动全村基层党建工作再上新台阶。在分类定级中，党支部定为较差支部，要通过整改提高晋位升级，力争在年底之前晋位升级为较好的党支部。
三、整改措施
针对以上问题，村支部及时召开会议，结合我村实际，拟定出如下整改措施：
1、抓住今年县委、乡党委高度村级组织活动场所建设的有利时机，积极向上争取项目资金，自身想法设法筹措部分资金，根据我村党员数量和党员活动，高标准设计好施工图纸，加快施工建设，保证施工质量，确保今年10月份前能够完成主体工程，12月份前能够投入使用，切实改善我村办公条件。
责任人：整改时限：2012年12月底
2、积极组织党员参加支部的各项理论学习和党课学习，加强党的党史、知识的宣传、学习，不断充实广大党员的理论知识。坚持把思想理论建设放在党支部建设的首位，切实加强对马列主义、毛泽东思想特别是邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观的学习，加强对党的路线、方针和政策的学习，使党员努力做到自觉用马克思主义的立场、观点、方法指导实践，进一步增强贯彻党的基本路线和各项方针政策的能力。
责任人：整改期限：2012年6月底
3、不断加强完善党支部组织制度，创新学习载体。一方面要充分利用中心组学习、集体学习和培训、专家讲座、辅导等形式；另一方面要与时俱进，不断创新学习载体，如网上教育、党员远程教育等学习形式，拓宽教育渠道。同时通过设置意见征询箱、非正式的交谈等方式，建立村党支部与党员和群众有效沟通的长效机制，在发现问题、分析问题、解决问题的过程中不断提高党支部为群众服务的效率，切实实现党为人民服务的宗旨。
责任人：赖思明、赖伟胜整改期限：2012年7月底
4、加强村党支部班子建设，着力提高班子成员的整体素质。要始终把抓村支两委班子建设作为首要任务来抓，在班子组成结构上，要注重发挥班子的整体功能。积极组织本村内的优秀群众、入党积极份子参加支部的各项理论学习和党课学习，加强党的党史、知识的宣传、学习，吸引更多的人加入中国共产党，不断壮大我们的队伍，提高我党的战斗力。
责任人：整改期限：2012年9月前
5、借助创建“基层党组织建设年”活动，加强党建工作，充分发挥党组织的战斗堡垒作用。采取评比、表彰等措施，加大党员活动力度。鼓励先进，提高全体党员的学习自觉性、主动性和创造性。将全体党员的学习情况作为年度考核、评先评优的依据，以激发大家的学习热情。
责任人：整改期限：2012年9月前
6、不断推动基层党组织分类定级升级进档。在巩固我村基层党组织建设成果的基础上，推动全村基层党建工作再上新台阶，使我村党支部从较差党支部整改后转化为一般党支部，逐步向较好党支部转化，提高基层党建工作水平。
责任人：整改期限：2012年11月前
党支部
2012年6月20日
第五篇：红寺堡镇中药材种植工作实施方案红寺堡区源绿中药材种植专业合作社
扶持项目资金实施方案
为了响应镇政府提出的大力推进中药材产业发展”的号召，使中药材在我镇逐步形成产业优势，为发展我镇现代农业作出积极贡献，同时完成镇政府下达的中药材种植任务，特制定本工作方案。
一、指导思想
和组织领导
以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和党的十八大精神为指导，进一步合理调整农业产业结构，引领群众发展多元化经济，尽快脱贫致富奔小康。
二、任务目标
2013年合作社计划发展中药材面积2000亩，根据市场需求和本地自然条件，种植品种主要为旱半夏、射干、党参、白术牛膝、板蓝根、等，位于红寺堡镇梨花村。其中旱半夏、射干、党参、白术为今年新引进的药材品种，射干育苗30亩，党参育苗20亩，旱半夏种植20亩，射干种植30亩。按照镇政府的要求，大力开展旱半夏、射干、白术等种植，完成2000亩以上的药材种植任务。以射干为例，1亩射干苗可移栽6亩，30亩共可移栽180亩，能带动40户农户，亩产值为7500元。
三、基本原则
坚持“政府引导、农民自愿、因地制宜、合理布局、规模发展、示范带动、提高效益、促进增收”的原则；大力扶持专业合作社，充分发挥示范、辐射、带动作用，促进全镇中药材种植，特别是旱半夏、射干、党参等高档药材的种植，又好又快地发展。
四、工作重点
（一）明确任务目标，加大宣传力度。梨花村村要进一步提高对中药材种植的认识，明确目标，落实责任，积极采取有效措施，调整农业产业结构，促进农民增收、农业增效；要明晰中药材产业的发展思路，抓好典型示范带动，加大宣传中药材种植的重要性和必要性及各项优惠政策，通过市场效益分析，种植能手现身说教，召开现场会等形式不断增强中药材种植户的认识，使之能自觉从事中药材种植，自上而下营造一个中药材生产的良好氛围，推动我镇中药材种植健康、稳定、有序的发展。
（二）合理谋划布局，促进规模发展。一是本着实事求是的原则，结合镇村规划，充分利用村庄改造复垦的土地，采取租赁或分户承包的方式，发展中药材生产；二是充分利用闲置土地，适度规模发展中药材种植。采取林药间作，菜药间作等套种模式，着力解决粮药争地矛盾，提高土地利用效率；三是引导有经验的药农通过土地流转，逐步扩大中药材种植规模，培育中药材种植大户；四是积极鼓励专业合作社和种植能手建立高标准的生产示范基地，不断提高中药材生产的规模化水平，充分发挥规模经营的优势，带动我镇中药材的发展。
（三）强化技术支持，确保服务到位。由镇政府整合资源，源绿
中药材种植专业合作社牵头负责中药材种植的技术培训、指导和示范，我镇将大力支持，确保各项重点技术环节服务到位。另外，我镇将进一步强化对各项工作的支持力度，一是充分发挥农业技术推广部门作用。以实用技术为重点，结合农业科技入户工程，充分调动广大科技人员的积极性，有效利用农业技术推广成果转化，推进中药材种植生产。加强对科技人员和农民的技术培训。以中药材种植实用技术为重点，聘请专家对现有技术人员进行二次业务培训，提高农技人员实际操作技能和服务农民的本领。培养造就一批有文化、懂技术、会经营的农民从事中药材生产。
（四）落实各项措施，创新工作机制。一是加强与企业对接，通过资金或土地入股、参股的办法加强与企业的对接，鼓励和支持企业建立标准化中药材种植基地。二是转变经营机制，提高生产经营水平，通过多种渠道培养一批高素质中药材经纪人，必要时可建立协会，引导农民自觉走向市场。在保证其基本收入的前提下，积极与企业签订收购合同，形成企业与农户的有效利益链结，进而达到产销一体化的良好运作机制。三是引导有经验的药农通过土地流转，逐步扩大中药材种植面积，培育中药材种植大户，充分发挥适度规模经营的优势。四是强化中药材种植专业合作社的培育和发展，将分散的药农组织起来，发挥规模优势，增强抵御种植和市场风险的能力。五是积极探索“企业加基地带农户”的生产经营模式，不断提高产业化经营水平和农民组织化程度。适时引进加工企业，延长中药材产业发展链条，拉动中药材生产基地发展壮大，促进农民增收、种植业增效。六是合作社
与河北XX县区、安徽毫州、四川荷花池以及广州等药材集散地区建立了信息互通的信息平台保障药材销路，免除农民后顾之忧。
（五）加大政策扶持，搞好试点示范。在旱半夏等中药材播种等关键农时季节和环节，我镇也将定期组织农技人员、各村负责人、种植大户召开现场观摩会，通过现场观摩、交流经验、培训指导等方式，吸引更多的种植户积极参与中药材生产发展，全面提升我镇中药材生产水平。
合作社盖章：
2013年3月12日
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