乡开展窗口服务单位规范服务专项活动方案.docx

乡开展窗口服务单位规范服务专项活动实施方案
实施方案
强化为民服务宗旨意识是践行群众路线之根本，窗口服务单位与群众生产生活息息相关，是乡党委、政府密切联系群众、服务群众的重要桥梁和纽带，也是衡量我乡党的群众路线教育实践活动是否取得成效、达到群众满意的重要因素。根据县纠正行业不正之风领导小组近日下发的通知，我乡各级窗口服务单位党员干部要立足本职岗位，牢固树立“权为民所用、利为民所谋、情为民所系”思想观念。为进一步改善服务态度，改进工作作风，提高服务质量，影响和带动全乡党的群众路线教育实践活动深入扎实开展，根据*纠办字[2014]2号文件《关于印发的通知》的有关要求，制定本方案，具体如下：
一、总体要求
按照党的群众路线教育实践活动部署和要求，从加强廉政建设、规范服务行为、优化服务质量、美化服务环境、健全长效机制等方面入手，广泛开展窗口服务单位规范服务专项整治活动，努力使窗口服务单位达到廉洁高效、依法行政、办事规范、服务优质、制度健全、群众满意的目标，着力解决群众反映的突出问题、加强窗口服务单位
规范管理、建立健全制度，进一步提高全乡窗口服务单位为实现我乡跨越式发展和长治久安创造良好环境。
二、主要任务
整治窗口服务单位的“门难进、脸难看、话难听、事难办”、“吃拿卡要”以及消极应付、不作为、乱作为、慢作为、推诿扯皮、办事效率低下、刁难群众等问题。
三、整治范围
乡属各单位中直接接待和服务群众的工作窗口，主要包括农机站、农技站、畜牧站、林管站、农经站、文化站、计生站、广播站、财政所、土管所、水管所、司法所、劳保所、社保所、派出所、卫生院、供电所、农村信用社、邮政所、电信营业厅、移动营业厅、联通营业厅、加油站等窗口服务单位。
四、整治内容
1、服务态度生硬。服务意识差，接待办事群众语气生硬，对待群众咨询漫不经心，门难进、脸难看、事难办，缺乏诚心、热心、耐心的服务态度。
2、办事效率低下。业务不熟练，办事拖拉、推诿扯皮、久拖不办，不作为、慢作为、乱作为，缺乏全心全意干、争分夺秒干、务求实效干的精神。
3、作风纪律松懈。作风不严谨，不遵守工作纪律，不执行制度规定，自由散漫，迟到早退，擅离职守，工作时间干私活、玩游戏、上网聊天，缺乏遵章、守纪、严谨的工作作风。
4、廉洁意识不强。为政不廉洁，正常工作增设门槛，正常审批推三阻四，以权谋私，吃拿卡要，假公济私，缺乏严于律已、清正廉洁、警钟长鸣的意识。
五、步骤和方法
专项整治工作从2014年3月17日开始至2014年6月30日结束，共分三个阶段进行。
（一）动员部署阶段（2014年3月25日前完成）
窗口服务单位要认真学习《**县开展窗口服务单位规范服务专项整治活动实施方案》。各窗口单位党组织要高度重视，加强领导，结合党的群众路线教育实践活动，结合各自特点，按照有利于提升窗口服务水平，有利于激发党员发挥作用，有利于推动行风示范窗口创建目标任务完成的原则，明确分管领导，指定专人负责此项工作。
（二）监督检查阶段（2014年5月30日前完成）
1、自查自纠（2014年4月15日前完成）。各部门要结合自身窗口单位的行业特征和岗位实际，认真进行自查自纠，与相关人员签订责任书，与窗口服务工作人员签订承诺书。党组织和党员要重点围绕怎样提高服务水平、惠及人民群众作出公开承诺，并采取公示栏集中
公开、办公桌台签分别公开等形式，自觉接受广大服务对象和人民群众的监督。各部门工作自查情况于2014年4月15日前报乡纪委。
2、明察暗访（2014年5月30日前完成）。乡纪检委将对各窗口单位采取召开座谈会、现场检查、经常性督查、随机抽查等方式进行不打招呼、不定时间的明察暗访，对发现的“四难现象”、“吃拿卡要”、以及消极应付、不作为、乱作为、慢作为、推诿扯皮、办事效率低下、刁难群总等违规情况，不仅要对当事人进行问责，还要追究单位主要负责人责任。
3、社会监督。此次专项整治活动向广大群众设立公开投诉举报信箱。对于被举报的单位，一经落实，乡纪检委将对违规的窗口服务单位的领导干部及相关人员进行通报批评。监督举报箱设于***乡人民政府院内。
（三）总结提高阶段（2014年6月30日前完成）
各单位要把群众满意作为检验此次活动成效的根本标准，自觉接受群众监督和评议，同时要注重完善工作机制，建立健全窗口单位党组织和党员公开承诺，上评下议的动力机制，建立健全公开透明、便捷高效的服务机制，不断总结推广先进经验，推动此次活动向深度和广度发展。
六、工作要求
（一）加强组织领导，落实工作责任。各窗口单位党组织要高度重视，加强领导，明确责任，党员领导干部要抓好落实，抓好组织实施，更要发挥表率作用，确保此次活动各项任务落到实处。
（二）抓住重点，认真清查。各单位主要领导要亲自指导规范规范窗口服务问题，及时点出问题、提出批评，限期整改。
（三）落实考核制度，调动工作积极性。各单位每个季度要认真组织开展一次考核汇总。对开展此次活动表现优秀的，予以通报表扬；对开展此次活动思想上不重视、工作上不得力的要及时点出问题、提出批评，限期整改。用实际行动赢得群众信任，努力把我乡服务窗口办成服务群众的便民窗口和优化工作作风的形象窗口。
第二篇：服务窗口实施方案沧源县人力资源和社会保障局窗口单位
深入开展“为民服务创先争优”
活动实施方案
为扎实推进全局创先争优活动深入开展，积极引导窗口单位和服务行业围绕中心工作、服务大局，强化争创意识，进一步密切联系群众，提升质监部门形象，推动科学发展，促进社会和谐，按照中央、省委、市委、县委关于在窗口单位和服务行业深入开展“为民服务创先争优”活动总体部署和要求，为进一步推动我局窗口单位增强服务意识，改进工作作风，提高业务水平，更好地为人民群众服务，根据我局实际情况，制定如下实施方案。
一、指导思想
全局各窗口服务单位要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以省第九次党代会、市第三次党代会、三届二次全会XX县区委第十二届五次全会精神为目的，深入贯彻落实科学发展观，紧扣民生为本，人才优先主线，着力保就业、重社保、强人才、促和谐，以为民服务为重点，以群众满意为目标，创新活动载体，增强服务意识，改进服务作风，创群众满意窗口、树优质服务品牌，维护人民群众的切身利益，努力实现人力资源和社会保障事业快速发展。
二、时间
安排
2012年3月至2012年12月。
三、活动范围
劳动就业服务大厅各窗口单位，具体包括。社会保险事业管理局、医疗保险基金管理服务中心、劳动就业服务局、城乡居民社会养老保险中心、劳动保障监察大队、工伤保险中心。
四、目标任务
要认真对照“五个好”党组织、“五带头”共产党员标准，以“提升能力、提升标准、提升效率”为重点，以“服务窗口亮起来”工程为主线，以争创“群众满意服务窗口单位”为目标，紧紧围绕中心工作，紧密联系各自实际，坚持以领导方式转变加快发展方式转变，努力把服务窗口办成优化发展环境的示范窗口、服务企业和群众的便民窗口和优化工作作风的形象窗口，与当前我区人力资源和社会保障的重点工作结合起来。
五、方法步骤
按照公开承诺、领导点评、群众评议、评选表彰的推进方式，广泛开展“三亮三创三评”活动，促进窗口服务单位党组织和党员创先争优活动深入开展，带动干部职工创先争优。
（一）推动“三亮”活动，激发党员争创性。通过公开承诺、挂牌上岗等形式，利用服务平台、便民服务手册、网站等，引导党员亮身份、亮承诺、亮形象。
1、亮身份。通过佩戴党徽、工作牌、服务卡、设立党员公示栏等形式，引导广大党员多渠道“把党员身份亮出来、使党员形象树起来”。增强党员意识，强化自我约束，接受企业和群众监督，激发创先争优的自觉性和主动性，通过树立服务窗口的良好形象不断提升干部队伍服务为民的宗旨意识。
2、亮承诺。组织重点围绕抓好创先争优活动、提高服务
质量和为民办好事实事等方面做出承诺，围绕劳动就业、社会保障、人事人才等群众关注的重要民生实事，制定“为民服务创先争优”专项承诺书，做到怎样让企业和群众放心、让企业和群众满意和怎样提高服务水平、惠及企业和群众作出公开承诺；党员重点围绕积极参加创先争优活动、立足本职创佳绩和根据自身能力特长为民服务等做出承诺，要提出参加活动的具体打算，把服务承诺内容、工作兑现要求等，公开承诺书要求在大厅外公示栏、局楼道公示栏等多种方式广泛公开，自觉接受服务对象和人民群众监督。
3、亮形象。综合运用干部绩效考核、文明创建考核等手段，借助“岗位竞赛”、“技能比武”等载体，通过设立党员责任区、党员示范岗、党员先锋岗、评选党员业务能手和服务标兵等活动，定期对每位党员创先争优活动情况作出评价并进行公示，教育引导党员作表率、树标杆，在本职岗位上创一流业绩，激励党员发挥模范带头作用。
（二）开展服务提质活动，促进活动见实效。通过开展丰富多彩的主题活动，健全完善管理制度，细化服务标准，创新服务形式，推动窗口单位形象提升、服务提质。
1、创岗位奉献先锋。广泛开展“比技能、比服务、比业绩”等活动，积极引导党员当表率、树标杆，进一步提高窗口工作人员能力和素质，改进工作作风，在本职岗位上创一流业绩，彰显先锋模范作用。
2、创群众满意窗口。积极推行阳光服务、微笑服务、规范服务、高效服务、廉洁服务，提升服务质量和水平。广泛开
展“党员示范岗”、“星级窗口”、“流动红旗”等主题实践活动，开展“星级服务示范窗口”、“星级服务职工”等评选活动，进一步提升服务质量和水平，打造企业和群众满意、企业满意的服务窗口。
3、创优质服务品牌。充分利用“共产党员示范岗”、“党员志愿者”、“青年文明号”、“巾帼英雄岗”等已经形成的并具有一定社会影响力的优秀服务品牌，积极开展创争活动，丰富品牌内涵，提升品牌品质，并结合本岗位特点，在创先争优中不断创新服务品牌，打造更多社会知名度、群众信任度高的优质服务品牌。
（三）开展“三评”活动，提升群众满意度。通过党员自评、领导点评、组织考评和群众测评有机结合，做到相互监督，相互交流，形成党群互促互动的浓厚氛围，进一步提升质监系统外部形象。
1、党员自评。窗口单位党组织和党员要按照“五个好”和“五带头”要求，对照窗口单位特点和岗位要求，对照公开承诺、身边典型，每季度进行述职自评。查找问题和不足，明确自身努力方向和争创目标。
2、领导点评。深入基层，广泛征求意见，全面掌握了解情况，实事求是地肯定成绩，指出问题，提出整改意见，明确努力方向，力求点出动力，评出实效。
3、群众测评。测评时要注意测评对象的广泛性和针对性，组织党员、职工群众和服务对象共同参与测评。采取聘请形象监督员、行风评议员、设置意见箱、推行网上投票、开展社会
满意度调查等灵活多样的方式，让服务对象和人民群众广泛发表评议意见，有效加强对窗口单位党组织和党员开展创先争优活动的监督。注重做好企业和群众意见的反馈和各项问题的整改，以实际效果取信于民。
六、保障措施
1、加强领导，精心安排部署。制定具体的实施方案，明确目标任务、活动载体和工作要求，推动活动有计划、按照有利于提升窗口服务水平，有利于激发党员发挥作用，有利于推动文明创建目标任务完成的原则开展。主要负责人要切实履行好第一责任人的职责，统筹安排，认真组织，努力形成主要领导亲自抓，分管领导具体抓，窗口领导直接抓，一级抓一级、层层抓落实的的领导机制和工作机制，确保创先争优活动各项任务落到实处。
2、联系实际，狠抓工作落实。要把单位“为民服务创先争优”窗口活动与局系统开展的创先争优活动紧密结合起来，与推进各项业务工作紧密结合起来，力求达到相互促进、相得益彰的效果。各服务窗口股室要认真查找自身在服务设施、服务流程、服务态度、服务效能等方面存在的问题和不足，提出改进措施，务求取得实效。
3、加强宣传，营造浓厚氛围。各窗口股室要定期组织开展优质服务品牌评选活动，精心培育选树活动开展中涌现出来的先进典型。要充分利用服务公示栏、《阿佤山报》、政务信息、人力资源和社会保障局内网等息栏等平台，大力宣传窗口开展为民服务创先争优活动的具体要求和好做法、好经验，通过媒
体宣传、经验交流等形式。营造全局干部职工学习先进、争当先进、赶超先进的浓厚氛围。
4、强化督查，确保活动实效。局创先争优活动领导小组要及时了解窗口单位为民服务创先争优活动的开展情况，加大对窗口单位的检查指导力度和行政效能监察力度，个月要认真组织开展一次简况汇总、每季一次督查点评、年终开展评优评先，及时了解活动进展，总结交流经验。对活动不重视、工作不得力、成效不明显的，要及时提出整改意见、限期整改。局创先争优活动领导小组办公室、局纪检组将通过现场检查、明查暗访、群众评议等方法，加强对窗口单位开展创先争优活动的督促检查，确保活动取得实效。
5、健全制度，形成长效机制。突出实践特色，按照贴近工作实际、贴近群众需求的原则开展主题活动，使创先争优活动过程成为党组织和党员履职尽责创先进、立足岗位争优秀的过程。贯彻企业、群众路线，把企业、群众满意作为检验活动成效的根本标准，自觉接受企业、群众监督和评议，不断激发企业、群众参与的热情。特别要注重完善“三亮三创三评”工作机制，建立健全窗口单位党组织和党员公开承诺，上评下议的动力机制，建立健全公开透明、便捷高效的服务机制，不断总结推广先进经验，推动创先争优活动向深度和广度发展。
沧源县人力资源和社会保障局
二〇一二年二月二十一日
第三篇：双语五星级窗口服务单位实施方案XX县区双语实验学校
争创五星级窗口服务单位实施方案
为进一步深化创先争优活动，促进行风建设、提高行业服务水平和效率，加强基层党组织和党员队伍、干部职工队伍建设，根据县创先争优活动领导小组《XX县区深化窗口单位和服务行业争创“五星级窗口服务单位”实施方案》和教育局《争创“五星级窗口服务单位”实施方案》，结合我校窗口服务工作实际，现制定《XX县区双语实验学校争创五星级窗口服务单位实施方案》。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，深入贯彻党的十七届四中、五中全会精神，大力开展职业道德建设和职业能力建设，切实转变工作作风，强化服务能力和水平，办好人民群众满意的教育。
二、目标要求
以深入学习实践科学发展观为主题，紧紧围绕“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的基本要求，结合双语学校窗口服务工作实际，通过深入开展“三亮三比三争创”活动，努力把学校办成优化发展环境的示范窗口、服务人民群众的便民窗口、展示精神风貌的形象窗口。
一要围绕推动科学发展创先争优。双语学校窗口要围绕三农，服务地方，紧密结合教学中心工作，以“为每一个家庭培养一名优秀学生”为目标，践行教育公平，坚持发扬优良作风，切实为老百姓做实事，办好教育公益事业，引导党员教师在做好本职工作中创先争优，为推进科学发展提供强大动力。要始终做到围绕中心不偏离、服务大局不游移、促进发展不动摇，把党员的热情、智慧和力量凝聚到推动古浪科学发展、促进社会和谐稳定上来。
二要围绕让服务更满意创先争优。双语学校高考窗口要全面抓好公开承诺回访，全心为群众服务，围绕让群众放心、让群众满意这一目标，切实抓好承诺事项的兑现。
三要围绕改进窗口作风创先争优。要结合创建学习型党组织，切实加强党员干部的党性教育和能力培养，积极组织开展岗位练兵、业务竞赛等主题实践活动。要把双语学校窗口的创先争优活动与加强师德师风建设结合起来，认真开展“三对照、三剖析、三查看”活动，切实提高教师职业道德水平。认真开展窗口行业创先争优服务满意率测评活动，通过群众评议和领导点评，切实转变窗口工作作风。
三、时间安排
根据县创先争优活动领导小组文件精神，“窗口服务月”活动时间为2011年10月至2012年6月底。我校近期要利用一个月时间，进行查摆问题、全面对标、提出具体整改措施、公开承诺等工作；利用10-11月集中开展“窗口服务月”示范活动；12-2月集中进行整改、督促检查、表彰先进、典型宣传等工作；3-6月开展满意度测评、阶段总结、部署深化工作。
四、活动载体
以开展“三亮三比三争创”为载体，在全校掀起创先进、争优秀的热潮。
（一）大力推行“三亮”，激发党员内动力。一是党员“亮身份”。通过设立公示栏、佩戴党徽和工作牌等形式，广泛推行党员亮身份，增强党员意识，强化自我约束，提高服务质量，激发创先争优的自觉性和主动性。近期，要在校园醒目位置以公示栏形式展示党员教师形象。二是党组织和党员“亮承诺”。党组织重点围绕抓好创先争优活动、提高教育教学质量做出承诺；党员重点围绕积极参加创先争优活动、主动参与党员志愿者服务活动和根据自身特长立足本职工作作出承诺，并公开亮出承诺，自觉接受广大教职工、学生和家长的监督评价。三是党组织和党员“亮形象”。通过设立“党员责任区”、“党员示范岗”、“党员示范窗口”、“党员先锋岗”，开展党员业务能手和服务标兵等活动，激励党员发挥模范带头作用。充分发挥党员的先进性，继续开展教师和学生结对帮扶活动，并根据党员各自的岗位职责和自身实际，开展党员进社区（村组）活动，为群众办实事、做好事，努力解决群众关心的教育热点难点问题。同时，结合推荐表彰活动，充分运用报刊、互联网等媒体和设立光荣榜、宣传栏等多种形式，宣传党员在创先争优、岗位奉献中取得的优秀业绩，大力展示党员的先锋模范形象。
（二）全面开展“三比”，提高教育教学质量。
一是比技能，提高教师执教能力。学校党组织要组织党员教师认真学习党的十七届四中全会精神，学习党的政策及法律法规，学习上级文件精神、会议精神，并结合学校工作实际及每位党员的工作特点，定期不定期开展各种业务技能知识的培训学习和交流，提高党员服务能力、服务社会、创新发展、科学发展的能力。同时，在全体教师中开展教学技能演练评比。开展教学技能演练评比活动是提高教师教学能力的有效途径。学校要本着“人人参与，层层选拔”的原则，组织开展骨干教师和教坛新秀评选、优秀教学成果展评、教学技能竞赛等活动，激发广大教师参与教育教学改革的热情，引导教师更加关注和投入教学工作，精研教学资料，和谐师生关系，改进教学方法，优化课堂结构，不断提高教学水平和教学质量。二是比师德，树立教师良好形象。学校要进一步加强教师师德教育，按照教育局安排，在教师队伍中开展“五比五看五禁止”师德主题教育活动，提高教师职业道德水准。同时，要组织或邀请师德专家（师德标兵）开展一次师德建设专题讲座或辅导报告会。要以“重师德、铸师魂”为主题，组织开展师德征文活动。在组织教师认真学习《中小学教师职业道德规范》的基础上，开展“如何树立新时期人民教师的光荣形象”专题大讨论活动，通过网络论坛、座谈讨论等形式，引导和教育教职工树立正确的世界观、人生观、价值观，树立人民教师的光辉形象。三是比奉献，提高服务效能。学校积极动员教职工以及学生加入志愿者行列，普及志愿服务理念，积极开展各种主题志愿服务活动。引导教职工及学生培育良好志愿服务精神，尽己所能，不计报酬，帮助他人，服务学校，服务社会，践行志愿精神，为创建和谐校园、构建和谐社会贡献力量。
（三）积极开展“三创”，促进活动见实效。一是争创群众满意窗口。积极推行阳光服务、微笑教学、规范教学、高效教学、廉洁教学，提升教学质量和水平，争创群众满意窗口。二是争创优质服务品牌。通过争创党员示范岗、党员志愿者、岗位标兵岗、巾帼示范岗等服务品牌，积极开展创争活动，丰富品牌内涵，提升品牌品质，并结合教育工作特点，在创先争优中不断创新服务品牌，打造更多社会知名度、群众信任度高的优质品牌。三是争创岗位奉献先锋。广泛开展“重师德、比教学、促质量”等活动，积极引导党员当表率、树标杆，进一步提高教师教书育人能力，改进工作作风，在本职岗位上争创一流业绩，彰显先锋模范作用。
五、具体工作措施
学校在推进窗口单位创先争优活动中，要突出重点领域，抓住主要环节，落实具体工作措施。
1.对标定承诺。学校坚持高点定位，跳起来摸高，确定本单位在全县教育系统中具有广泛知名度和影响力的先进典型，作为争创“标杆”，向先进学习、向标杆看齐。对照“标杆”作出公开服务承诺，设立投诉、举报热线电话，并在醒目位置予以公开。
2.集中抓整改。学校采取自己找、上级提、向服务对象征询、发放调查表征求等方式，深入查找自身存在的突出问题，归类梳理，逐一提出有针对性的整改措施，明确整改时限，建立整改台账，挂牌销号整改，集中解决一批群众意见集中、社会反映强烈的突出问题。
3.开门搞评议。学校邀请“两代表一委员”、服务对象代表、群众代表为监督员，坚持定期评议，面对面提意见，通过满意度测评、问卷调查、随机走访或邀请专业调查机构测评等途径，对争创活动情况进行考核评议。
4.宣传造声势。学校及时发现、培育、总结和推广窗口服务行业创先争优的典型做法和经验，通过媒体宣传、经验交流、实地观摩、宣讲报告等形式，充分发挥典型的示范、导向和辐射作用，不断激发基层党组织、广大党员和干部群众创先争优的内在动力。
中共XX县区双语实验学校党支部
2011年9月27日
XX县区双语实验学校
争创五星级窗口服务单位实施方案
中共XX县区双语实验学校党支部
2011年9月27日
第四篇：某乡2014年窗口单位开展规范服务专项治理活动自查报告**乡开展窗口服务单位规范服务专项整治活动自
查报告
根据**县纠正行业不正之风领导小组办公室下发的《**县开展窗口服务单位规范服务专项整治活动实施方案》要求，我乡党委、政府高度重视，建立健全规范服务窗口服务专项整治工作领导小组及办公室，并认真组织乡窗口单位开展学习，要求窗口服务单位对照专项整治活动提出的四个方面整治内容逐项开展自查自纠，查找自身存在的突出问题和薄弱环节，至4月13日，自查自纠阶段各项工作任务按时完成。现将我乡自查自纠情况汇报如下：
一、存在问题
目前，我乡各窗口单位干部队伍素质、工作作风都是好的，绝大多数同志都具有强烈的事业心和责任感，在各自的窗口工作中严格要求自己，爱岗敬业，积极履行岗位职责，但从深入开展党的群众路线教育实践活动的总要求来看，我乡与总要求还存在较大差距。表现在以下几方面：
1、个别窗口办事人员服务意识不强，服务意识较差，对前来办事群众态度冷漠，缺乏诚心、热心、耐心的服务态度；
2、个别窗口办事人员观念更新不够，没有完全树立一切为了群众的服务理念，服务呆板落后；
3、个别窗口办事人员业务水平不高，自我学习意识较弱，导致工作能力不够强，存有对本职工作业务不精现象。
4、个别窗口办事人员工作效率不高，工作平平庸庸，心无章法，事无主次，不管轻重缓急。
5、个别窗口服务单位在服务设施、环境卫生等方面还存在不尽人意之处。
二、原因分析
1、对党的群众路线、“三个代表”等重要思想学习不深不透；坚持党的理论联系实际，实事求是，密切联系群众不够，在新形势、新任务面前，改造和提高自己的积极性、主动性不高。
2、部分培训不到位导致办事人员业务水平和服务意识不高。
3、自我学习意识较弱，满足于现有状态，缺乏不断学习、不断进步的精神。
4、对提高环境卫生质量，提升部门形象认识不足。
三、整改措施
1、深入开展“为民、务实、清廉”宣传教育活动，以一切为了群众，一切依靠群众为工作目标，确立群众利益无小事的观念。转变工作作风，热情服务群众，做到办事认真不推诿、态度热情不冷漠、热心帮助不旁观。
2、规范服务程序，提高服务质量。落实问题首接首问责任制和办事负责制。规定凡第一个接待者，必须负起责任，属于自己职责范围的，要负责到底，不属于自己职责范围的，要及时协调联系到有关部门，直到群众满意为止。
3、大力推进文明服务。窗口服务推行文明用语活动，杜绝脏话、粗语和刺激性的语言，要求每个办事人员在日常工作生活中都要将“请、您好、谢谢、对不起、再见”十字文明礼貌基本用语记在心中、挂在嘴上，时时刻刻做文明人、办文明事、树文明风，切实提高服务质量和水平。
4、以制度约束为手段，规范干部日常行为。本着靠制度管人、依制度办事的原则，进一步规范和完善各项制度，要求每位办事人员都要遵守。
5、以督导检查为措施，开创各项工作新局面。对各窗口单位制度落实情况进行督导，发现问题，及时改进。采取定期、不定期查岗等形式对办事人员工作精神状态和履行岗位职责情况进行督查。
中共**乡纪委2014年4月14日
第五篇：窗口服务规范9窗口服务规范
挂号收费室文明服务承诺
为加强我院精神文明建设，创建文明服务窗口，树立医院良好形象，更好的为病人提供良好的方便、快捷、规范、优质的服务，特像社会郑重承诺。
1、实行24小时服务。
2、着装整洁，挂牌上岗，首问负责，态度和蔼，服务热情，自觉使用文明用语，杜绝服务忌语。
3、热心指导病友挂号，耐心解答病友询问。
4、严格执行收费标准，操作熟练，及时、耐心解答病友对收费的疑问，不因任何原因与病友争吵。
5、备足零钱，不拒收大票或分币；唱收唱付，不错收错划。
6、每项收费开据电脑票据。
7、提高挂号收费服务质量，缩短病人等待时间，每位病人划价、缴费时间不超过5分钟。
8、操作时不闲谈、不吸烟、不接听电话。
门诊药房文明服务承诺
为加强我院精神文明建设，创建文明服务窗口，树立医院良好形象，更好的为病人提供良好的方便、快捷、规范、优质的服务，特像社会郑重承诺。
1、实行24小时服务。
2、着装整洁，挂牌上岗，首问负责，态度和蔼，语言文明，服务热情。
3、热心、耐心、细致解答病友的询问，认真履行告知义务，不因任何原因和病友吵架。
4、严格遵守查对制度和核发制度，向病友详细告知药品的服法和注意事项，杜绝调剂错误发生。
5、及时调整库存，确保病友购药需要。
6、保证药品质量，杜绝假劣药品和过期药品。
7、熟悉调剂业务，提高调剂服务质量，缩短病友等待时间，西药处方不超过5分钟，中药处方调剂5付以下不超过10分钟，5付以上不超过20分钟，因药物需要临时加工造成超时的要问病友解释清楚。
8、操作时不闲谈、不吸烟、不接听电话。
9、在本院熬制中药的病友，上午10点前送煎12点取药，下午3点30分送煎5点30分取药。
急诊科文明服务承诺
为加强我院精神文明建设，创建文明服务窗口，树立医院良好形象，更好的为病人提供良好的方便、快捷、规范、优质的服务，特像社会郑重承诺。
1、实行24小时服务。
2、着装整洁，挂牌上岗，使用文明用语，微笑服务，实行首问首诊
负责制，耐心解答患者及家属的询问，认真履行告知义务。
3、绿色通道畅通，输液室整洁明亮，秩序井然，一人一椅。
4、根据病情需要陪同危及患者就诊与检查，中午、夜间协助病者办理手续并负责护送病房。
5、不向外人透露患者病情，保护患者隐私。
6、工作时不闲谈、不吸烟、诊疗过程中不接听电话。
7、不接受患者及其亲友馈赠的“红包”、礼品，不接受患者吃请。
放射科文明服务承诺
为加强我院精神文明建设，创建文明服务窗口，树立医院良好形象，更好的为病人提供良好的方便、快捷、规范、优质的服务，特像社会郑重承诺。
1、实行24小时服务。
2、着装整洁，挂牌上岗，使用文明用语，微笑服务，实行首问首诊负责制，耐心解答患者及家属的询问，认真履行告知义务。
3、对待服务对象一视同仁，按登记先后秩序检查，危重、急诊患者检查优先，对年老体弱患者给予适当照顾，做到操作规范、检查仔细、报告准确。
4、不向外人透露患者病情，保护患者隐私。
5、检查报告时间。除仪器故障、停水、停电等特殊情况及疑难患者。门急诊病人检查30分钟内发送报告，住院病人检查于当日下午5点左右送至病室医生办。
6、工作时间不闲谈、不吸烟、操作时不接听电话。
7、不接受患者及亲友馈赠的“红包”、礼品，不接受患者吃请。
功能科文明服务承诺
为加强我院精神文明建设，树立医院良好形象，更好的为病人提供良好的方便、快捷、规范、优质的服务，特像社会郑重承诺。
1、实行24小时服务。
2、着装整洁，挂牌上岗，使用文明用语，微笑服务，首问负责，耐心解答患者及家属的询问，认真履行告知义务。
3、对待服务对象一视同仁，按登记先后秩序检查，危重、急诊患者检查优先，对年老体弱者给与适当照顾，做到操作规范、检查仔细、报告准确。
4、不向外人透露患者病情，保护患者隐私。
5、发送报告及时，除仪器故障、停电、疑难病例等特殊情况适当延长时间外，常规检查项目检查开始30分钟内发出报告。
6、操作时不闲谈、不吸烟、不接听电话。
7、不接受患者及其亲友馈赠的“红包”、礼品、不接受患者吃请。
检验科文明服务承诺
1、实行24小时服务。
2、着装整洁，挂牌上岗，使用文明用语，微笑服务，首问负责，耐心解答患者及家属的询问，认真履行告知义务。
3、对待服务对象一视同仁，按登记先后秩序检查，危重、急诊患者检查优先，对年老体弱者给与适当照顾，做到操作规范、检查仔细、报告准确。
4、不向外人透露患者病情，保护患者隐私。
5、除仪器故障、停电、停水等特殊情况需要适当延长检验时间外，发送检验报告单时间：（1）三大常规报告发送时间为30分钟。（2）生化、免疫检查报告时间为：9点30分钱的标本当天下午2点30分在导诊台取报告。（3）急诊检查报告时间为收到标本2小时内。
6、操作时不闲谈、不吸烟、不接听电话。
7、不接受患者其亲友馈赠的“红包”、礼品，不接受患者吃请。
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