XX年移民乡村旅游培训工作实施方案.docx

XX年移民乡村旅游培训工作方案
为了深入推进党的群众路线教育实践活动，贯彻落实国务院471号令，进一步解决库区移民劳动力文化素质偏低，劳动技能缺乏，适应环境能力较弱，就业竞争能力差的问题，为了鼓励各移民安置点结合当地产业发展特别是县域经济发展实际和农村社会事业发展情况，自主开展围绕乡村旅游等培训，引导受训移民就地就近转移就业，根据省、州移民培训计划，县旅游产业发展领导小组《关于印发lt;县2014年旅游技能培训实施方案gt;》文件精神，进一步提升水电移民安置乡村旅游接待能力和水平，结合本年度我县后期扶持工作实际，特制定本培训方案。
一、指导思想
以省、州县相关会精神为指导，按照“政府推动、部门监管、农民受益”的原则，围绕我县农村经济发展人才需求和农业领域和农村地区实施的重大工程项目，大力开展农村劳动力就地就近转移就业培训和创业培训，提高农民就地就近就业能力、创业能力和辐射带动能力，引导农民转变就业观念，促进农业劳动力向农业产业延长链转移，提高现代农业服务体系从业人员和农村社会管理人员的能力素质，为现代农业发展、农村经济繁荣和新农村建设提供人才支撑。
二、培训目的
由于镇、知片区等移民安置点地理位置优势比较明显，具有承接达古冰川、客龙沟、奶子沟彩林等旅游风景点游客食宿条件，通过对移民群众理论学习、技能培训，实地操作等开展指导，使从事休闲农业与乡村旅游的从业人员提高综合素质和服务技能水平，特别是树立和提高正确的服务理念，为游客提供优质的服务，增强休闲农业与乡村旅游的吸引力，增加移民收入，逐步实现“搬得出、稳得住、逐步能致富”目标。
三、培训对象及参训人员
（一）培训对象。涉及我县水电开发移民乡镇的移民，重点集中在镇、知乡等年龄在16周岁以上，身体健康，小学及以上文化程度的籍青壮年移民均可参加培训，所涉移民乡镇农家乐业主，乡镇服务业人员为培训主力。参训人员报名时查验身份证或户口簿原件，并交纳身份证或户口簿复印件一张。有相片者交纳1寸彩照3张（未交纳者我们也可以统一照相、电子存档）。
（二）参训人员。本次培训人员为200人，镇西布里社区120人，知乡80人（可据实际情况作相应调整）。
四、培训内容
乡村旅馆环境、庭园的布置；乡村旅游礼仪；乡村旅馆
客房布置及服务；乡村旅游卫生、安全知识、餐厅摆台及服
务；菜品的搭配、提升及实操；服务礼仪、营销策略。
五、培训时间
初步拟定2014年9月5日至25日期间开展集中和实地培训。
六、培训班次时间及地点
1、集中培训。3天，县委党校。
2、实地培训。3天，镇人民政府，知乡人民政府根据参训人员报名实际情况确定。
七、经费来源及资金预算（按物价标准）
（二）资金预算：
1、伙食费：按100元/人/天的标准，共计100元/（人.天）×200人×3天=60000.00元（就餐地点：县委党校，实地考察按当地物价水平列支）。
2、住宿费。按80元/人/天的标准，共计80元/人.天×100人×4天=32000.00元（镇西布里社区不安排住宿）。
3、参训人员务工费：
25.00元/（人.天）×200人×4天=20000.00。
4、集中培训教室租赁费（含会务费）。按60元/（人.天）的标准，共计60元/（人.天）×200人×3天=36000.00元。
5、聘请专家讲座。3人×12天×500.00元/（人.天）=18000.00元。
6、其他费用50000.00元，主要包括专家及参训人员在培训点用车、用餐、住宿及实地培训点会务费。
（三）以上共计培训经费216000.00元。
八、相关要求
1、请各乡负责协调联系好实地培训地点，务必组织人员参训。
2、请各乡通知人员参训时，要求学员带上身份证，便于录入学员信息。
3、参训人员必须严格培训纪律，不准迟到或早退，不准在课堂上大声喧哗或随意走动、手机必须调至静音状态或关机。
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