税务领导在市局班子调整大会发言稿.docx

税务领导在市局班子调整大会发言稿
同志们：
今天**市局召开党组扩大会议，按照省局党组干[2009]3号文件，正式宣布张三、李四、王二等三位同志职务任免事项。
张三同志大家非常熟悉，1980年10月起在部队任副团职领导职务，1986年9月转业后在市局几个岗位担任职务，**年11月起担任市局党组成员、纪检组组长。五年来，能够正确理解、认真贯彻上级的批示精神，有丰富的工作阅历，有比较强的思想政治素质和集体领导意识，注重维护党组班子和第一把手的威信，配合意识强，不管过去配合***同志，还是后来配合***同志，都能站准位置，演好角色。工作业绩比较突出，处理复杂问题和指导下属开展工作的能力比较强，对分管的工作想得周到，抓得具体，干得扎实。善于接受新事物，在工作中不断研究新情况，解决新问题。为人坦诚，处事公道，作风正派，群众公认程度比较高。对他为**市税务事业的不断发展所作的努力和贡献，省局党组是予以肯定的，希望改任调研员后，要以自己丰富的工作经验继续发挥好的作用，继续支持**市局班子开展工作。
李四同志2006年9月担任市局办公室主任，**年1月起任**市**区国税局党组书记、局长，在班子建设中坚持民主集中制，较好地团结和带动一班人开展工作，考虑问题比较周全，处理问题比较公正，工作思路清晰，善于协调各种关系，在队伍建设、税务征收、基层建设等方面做了许多有益的探索，其本人**年被国家税务总局评为全国税务系统优秀税务管理人员。
王二同志2002年10月起任**市**税务局局长，**年1月起任**县税务局党组书记、局长，能够按照省、市局的工作部署，充分运用税务职能，积极为地方经济建设服务。有较强的事业心责任感，有一定的组织领导和较强的协调能力，工作有点子、有思路，重视队伍建设和基础建设，先后完成了县（区）局办公楼建设。
在这里，也希望新提任的张三、李四、王二等三位同志不辜负省局党组的希望，配合***同志的工作，努力工作，再接再厉，争取工作更上一层楼。
今天参加会议的有市局党组成员、处级干部以及市局综合部门的负责人，希望大家要以高度的责任感认真贯彻省局党组的决定，讲政治，顾大局，守纪律，听指挥，把全市税务系统干部职工，特别是各级领导干部的思想，统一到省局党组的决定精神上来，积极主动地配合以***同志为党组书记、局长的市局领导班子开展工作，同心协力，开拓进取，不断提升**市税务工作水平。
今天的会议是我们**市局班子成员新老交替的会议，借这个机会，我讲几点意见：
一、进一步加强学习。作为一名领导干部，担负着领导一个系统全面建设的重任，理论水平的高低，不仅关系到自己的成长进步，更关系到领导能力的高低，关系到系统建设成效的大小。岗位和责任要求我们，要具有良好的理念素质，坚定的政治信念和较好的谋略水平，成为有知识、懂业务、会管理的合格领导者。因此，要求大家努力培养提高学习的能力理论和实践相结合的能力，接受新观念新事物的能力，尤其是探索思考并解决新问题的能力。只有每个班子成员的素质都提高了，领导班子才能更好地发挥整体作用。
二、加强团结。团结出干部，出战斗力。团结是班子建设的基础。按照干部人事制度改革的要求，现在的领导干部，不可能在一个班子一干就是一、二十年，大家在一起共事很不容易，多则七、八年，少则三、两年，应该倍加珍惜，以事业为重，以工作为重，以大局为重，在你们所领导的系统，努力创造“班子一条心、机关一盘棋、上下一股劲”的局面。
三、加强作风建设。一个党组班子在所领导的系统形象好不好，一个领导干部在单位有没有威信，很大程度上取决于对自身的要求。缺少这一条有再大的本事也没有用。作为一名领导干部，任何时候都要清清白白做人，公公道道处事，堂堂正正为官。
四、加强制度建设。要通过完善制度，建立健全科学的领导体制和工作机制。要认真落实民主集中制的有关要求，要按照省局党组下发的《市县区局党组会议事规则》研究决定重大问题，要认真执行中心组学习制度、党风廉政建设责任制、人事管理制度、财务管理制度，并以此对工作运作程序进行完善和规范。希望通过大家共同努力，把**市局党组班子成为坚强的领导集体。
五、做好当前各项工作。调整后的班子要认真谋划、尽快形成明年仍至今后更长一个时期工作的总体要求和具体打算，做到认清形势、理清思路、看清目标，不折不扣地认真落实省局提出的目标和要求，紧密联系**市的实际，认真做好元旦、春节前后的各项工作。
同志们，税务事业需要一代又一代干部、一茬又一茬班子的不懈努力，相信在**市委、市政府的关心支持下，在省局党组的领导下，在**市税务系统广大干部共同努力下，**市税务系统一定能够为**市经济的健康发展作出贡献。
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