如何加强领导干部作风建设【关于加强领导干部作风建设的演讲稿】.docx

如何加强领导干部作风建设【关于加强领导干部作风建设的演讲稿】
加强作风建设做勤廉兼优公务员
----讲气节、保持气节，方能搞好思想作风建设
尊敬的各位领导、各位评委、朋友们：
大家好。
今天我演讲的题目是《讲气节、保持气节，方能搞好思想作风建设》。先贤们对气节作了无尽的描述，岳飞、文天祥、苏武等对气节作了最好的诠释。
气节，是凛然正气，是高风亮节，是个人修养的最高一级，也是最后的考验。
我们中华民族历经5000年的沧桑而愈益焕发光彩，是因为我们伟大民族的灿烂文化养育了一代又一代有气节的中国人，培育了一大批为维护人格、民族的尊严、权益和捍卫中华民族的利益及优秀传统而坚贞不屈，与敌血战到底的仁人志士，是他们的凛然正气、高风亮节、英勇行为保护、激励着中华民族的存在和发展。
今天，面对着国际国内人才的激烈竞争，党中央明确提出了要提高领导干部执政能力和加强领导干部作风建设，对领导干部提出了新的要求。本人认为，领导干部讲气节、保持气节，与搞好思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风建设是完全一致的，因此，在加强作风建设中我们要
用中华民族灿烂的文化、中华民族的伟大气节来教育干部、激励干部。
领导干部应当有点气节。领导干部是我们党的干部队伍中的骨干，是最重要的组成部分。作为一名最基层的普通干部，要完成我们应该做好的工作，在基层起点表率作用，我们应当讲点气节，我所谓“有点”气节，是讲一点小气节，不能、不敢和岳飞、文天祥、苏武等大气节相提、相比、相论。
那么有一点气节，是什么气节呢。就是怎样对待贫贱富贵、生死祸福、荣辱功名、权位爵禄，以及如何待人待己等方面，对于党员领导干部来说，还包括党性原则。
领导干部有点气节是建设和发展的需要。我们正处于重大战略机遇期，也处于矛盾凸现期；我们面临经济科技等占优势的西方发达国家的竞争、敌对势力的反华图谋，也面临腐败、犯罪等国际国内消极因素的冲击，如果我们不讲点气节，如何增强战斗力保持先进性呢。
领导干部有点气节是中华民族传统道德的需要。讲职业道德，主要表现为认真贯彻执行中央的方针政策，通过切实履行好自己的岗位职责来为国家的发展作出贡献。我们常说的最直白的话，就是要对得起组织，要对得起那几块工资。另一方面，讲道德就是要维护党、国家和民族的利益，领导干部就是要认真践行“三个代表”，决不能做损害党、国家
和民族利益的事。
领导干部有点气节是做人的根本需要。一个人没有点气节，没有点精神追求，那他就是一个让人看不起的人，这样的人就有可能去曲意逢迎、溜须拍马，跑官要官、花钱买官，一旦大权在握，就会以权谋私、假公济私，甚至走上违法犯罪的道路。
领导干部有点气节是树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观、金钱观的需要。世界观、人生观、价值观，是一个人对世界、对人生的基本看法和根本观点，是人们最基本、最重要的精神支柱，决定着人们的理想信念，影响着人们的思想境界，指导着人们的行为选择，关系着人们的价值判断。树立正确的世界观、人生观、价值观，才能够正确地对待权力和金钱，才能真正掌握和运用其立场、观点和方法，才能从中获得思想指导、精神动力和精神支柱。无论是否领导干部，没点气节行吗。
在干部作风整顿活动中，县局组织了系统学习，加上自己的自学，深刻领会了这次干部作风整顿活动的目的意义和具体要求。作为窗口的工作人员，深深体会到个人作风好坏不但代表国税局的形象，也是办税服务厅整体形象的一分子，所以要更加严格要求自己，不但要严格遵守国家的法律、法规，县局的各种规章制度、工作纪律，而且要心里装着一颗全心全意为人民服务的
心，全心全意为纳税人服务，为他们办理好各种行政许可事项和非行可事项，解答各种政策法规咨询，才能不辜负县局组织的加强干部作风建设的殷切期望。
亲爱的朋友，孟子曰。“路虽迩，不行不至；事虽小，不为不成。”就让我们从每一件小事做起，立足自己的本职岗位，以务实的态度，勤奋的精神，廉洁的作风投入到国税事业中，共同创造鼎城国税更加辉煌的明天。
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