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办公室工作体会和感受(精选多篇)
第一篇。办公室工作的体会和感受近年来，通过在办公室和领导身边工作，实践中感到确实需要注意一些问题，把握一些原则，这样才能不断提高自己、完善自己，做一个高素质的人，办一些高质量的事，取得个人的不断成长进步和工作的不断提质提效。
个人感觉，在办公室和领导身边工作，最基本的是不是要注意以下三点：
一是不要多酒。喝酒不但伤身，还容易误事。因此，在办公室工作，在领导身边工作，最忌讳喝酒喝多。不论是你跟随领导，出丑出洋相出状况，领导会反感、会发急；还是自己喝多，领导找你有事，有工作、有活动、有任务，你无法去完成，你不便去参加，领导肯定会很急、很烦的。在领导身边工作，做服务领导工作，感觉还是要小心谨慎，不要贪杯，不要喝多，时时注意自身形象，处处注意言行举止。
二是不要多言。言多必失。在办公室和领导身边工作，说话要注意，该说的说，不该说的不说，不要多言多语，否则会给人不成熟、不稳重、不明理、不懂礼的印象。感觉还是要考虑成熟了再说，一知半解的不要说，不利于领导心情和团结的不要说，不利于工作开展的不要说，能少说的就少说，能不说的就不说，特别是多位领导在一起说话、议事时，更不要多话，更不能乱说。
三是不要多事。人都烦事多之人。在办公室和领导身边工作，不能经常给领导找麻烦，今天给领导说个私事，明天求领导打个招呼，这样领导会很烦的，也会重（更多请搜索）新认识你、定位你的。感觉还是要把握一个原则，尽量不要麻烦领导，更不要去过高有求领导，让领导做为难之事、做违纪之事；要坚持换位思考，要维护领导，维护领导形象，维护领导权威，维护领导廉洁，不为一己私利麻烦领导，不为个人事情为难领导，尽心干好工作，坦坦荡荡做人；更不要打着领导的旗号，四处招摇，乱办私事，这样只会毁了自己、影响领导。
在办公室和领导身边工作，我感觉最基本的是不是要做到以下两点：
一是要虚心，就是要做好人。虚心向领导学习，虚心向大家学习，虚心向实践学习，保持一颗敬畏心和平常心，始终谦虚谨慎、朴实低调，时刻摆正位置、大方得体，不能在领导面前无所谓、说大概、打马虎，不能在同志们面前狐假虎威、趾高气扬、调高嗓大，要谦虚、要虚心、要审慎，时时保持如履薄冰的危机感和谦逊好学的低调感，这样才会做一个领导信任、大家尊重的人。
二是要用心，就是要做好事。做事尽心尽力、全心全意，用尽自己聪明才智，付出个人最大心血，展示自身最大能力，细化量化每天要做的事情，精心谋划每项要做的工作，为领导、为大家、为群众提供自己最好的服务、贡献自己最大的能力，让自己在能力不断提升的同时提供的服务质量也得到持续的提升，力求做好每一件事情、做精每一项工作，对得起自己的良心，对得起领导的厚爱，对得起群众的期望。
总之吧，我感觉一个人，还是要首先做个好人，有个好人品，有点上进心，有个健全的人格，有个良好的心态，乐观做人，爱心做人，做一个对社会有用、对人民有益的人，让大家敬重你的人品和素养；其次要用心做事，有个好原则，有点精气神，有个良好的习惯，有个不懈的动力，快乐做事，积极做事，做一些让人认可的事情，哪怕点滴小事，只要有益社会和人民，持续不断、细水长流，也会得到大家的尊重的。
希望我们都能做好人、做好事，让社会更温情、更温馨，让大家更温暖、更幸福。。
第二篇：办公室工作体会和感受办公室工作体会和感受
政府办×××
不知不觉来政府办工作已经半年多了，在办公室各位领导的大力关心帮助和指导下，我对自己从事的秘书工作有了更深入地了解，自己在工作和学习方面也取得了一些进步。在这里，我非常感谢政府办领导给我在办公室学习和锻炼的机会，感谢各位领导和同事对我的关心和帮助。现在，我就将进办公室的工作以来的一些感受，尤其是当秘书的体会，以及今后的一些打算做个汇报。
总体来说，办公室是一块试金石，进政府办是一种福气，但更多的是一种压力。办公室工作千头万绪，重要性不言而喻，突击性、临时性任务多，和各个部门协调沟通的工作多。所以办公室工作人员，尤其是秘书我觉得应具备以下一些素质：
一是要有良好的写作能力，这是基础。
二是要有强烈的责任感和良好的工作态度，要有热情和激情，要有能加班，能熬夜的精神，并能坚持不懈，持之以恒。
三是要立说立行，领导交办的事情又好又快地完成，要有快速抓落实的精神。
四是要有细致入微的精神，要有观察领导的一言一行，能准确领会领导的意图的能力。
五是在办公室要谨言慎行，说话办事特别要注意方式方法，既要达到目的，又要处理好各方面关系，这需要做人做事的技巧。
六是做人要低调，要谦虚，要能够经常接受批评，要能够心平气和地接受别人对我们指出的缺点和不足，并加以改正，这需要勇气和毅力。
所以我觉得在办公室，要做好一个优秀的秘书不容易。在政1
府办，各位领导和同事都是我学习的榜样，都是经过千锤百炼，闪闪发光的金子。对照自己，我觉得差距相当的大，自己做得不够的地方非常多。
1、时间抓不紧，谋划不合理。一方面是时间的利用率不高，常常是一整块一整块时间浪费掉，非常可惜。特别是晚上出去吃饭，有时候会因为多喝了点酒，或者吃饭吃得晚点，回来办公室就不想看书了，或者是看书的效率不高。另一方面就是会思想偷懒，缺乏立说立行的作风，说好要完成的工作，要作的时间总是会拖一拖。
2、学习系统性不强。刚来办公室，要学的东西非常多，涉及到方方面面，但是我感觉到自己这段时间是抓到什么学什么，拿到什么看什么，没有计划性，没有系统性，常常是学了这个忘了这个，结果是什么都想学，而学习的效果反而是事倍功半。
3、调查深入不够。胆子不够大，下单位时间不够多，总觉得打电话能够解决问题，没有深入实地，找到负责的人当面了解情况，造成自己对领导分管口的工作了解不透彻，写不出有质量的稿件，没有充分发挥出秘书的参谋助手能力。
有幸来到办公室，就要努力提高各方面能力，想方设法使自己成为金子。今后我将从以下几个方面不断努力：
1、更加勤于学习。要找出自己的不足，对照自己的差距，增强主动性和自觉性，科学的谋划时间，不断地加油充电。一方面向书本学。办公室主要是从事文字处理工作的，今后要特别注意学习写作的知识，并勤加锻炼，增强自己的文字处理能力；学习中央、省、市的各方面法规、政策，了解上情，增强政治敏锐性；学习各种理论知识，比如学习马列主义、经济知识，提高自己的理论水平，用理论去指导自己的工作。另一方面向领导学、向同事学。学习处理问题的方法，学习为人处世的技巧，增强协调沟
通的能力，提高自己的业务水平和自身素质，更好的开展工作，更好的处理各方面关系。第三是勤于调研。没有调研就没有发言权。不调研就不能了解真实情况，不调研就不能写出既切合实际，又有思想性的文章，不调研就跟不上领导的步伐，当不好领导的参谋助手，服务也会差一截。所以今后要多下单位，少打点电话；多搜集点信息情况，少做思想的懒汉，要熟悉了解全县的情况，增强服务领导的能力。总之，学习要勤，要吃苦，要用心。
2、更加乐于做事。只有做事才能体现自己的价值，只有做事才能得到领导和同事的认可，只有做事才能找到自己的位置。今后，对自己的本职工作，将更加用心、细心，强化自己的责任意识，将事情做好；同时，认真做好办公室其他领导和同事交办的每一件“小事”，不推脱、不应付，把每件事情都看成是学习锻炼的机会。
3、更加用心服务。秘书就是要做好服务工作，不光要服务好自己的领导，也要服务好自己的同事，更要服务好来自其他单位和企业的工作人员和群众。
今后，我将强化吃苦是福，“吃亏”也是福的理念，做人低调、诚实，做事认真、谨慎，不骄不躁，谦虚求教，虚心接受来自各方面的批评，用心做好每一件事情。今后，希望办公室各位领导和同事多给我批评、指导，给我多压担子，多给任务，我将从谦卑做起，从感恩出发，争取做一名合格的秘书。
第三篇：2014年参加办公室工作的感受、心得体会刚工作时的心得体会
转眼间，参加工作已经四个多月了，四个月前我还是一个靠父母生活，不用为生计奔波的学生，如今已彻底告别了学生时代，那时的单纯与幼稚已经演变成完美的结局。现在已经靠自己的双手生活，这对我的人生来说是一个不小的转折，意味着另一种生活的开始。我被分到商贸公司综合管理部工作。初到公司，面对新工作、新生活，心里有说不出的滋味，有期盼，有紧张，有高兴，有忧虑。如今四个月已经过去了，在这段时间里，我既品尝过成功的喜悦，亦有失败的懊恼，甚至有对工作的茫然。刚到综合管理部，由于对同事不了解，感到有些生疏，心里忐忑不安。但大家都很热情，我们这些新学员无论遇到什么困难，同事们都会积极主动地来帮助，让我们很快地适应了这里的环境，这些都让我很感激，同时也让我认识了这是一个团结、友爱的团体。我们在学校里学习的很多理论知识，到单位后才知道能够用得上的并不多，我们需要重新学习，在办公室学到的许多知识都是在书本上学不到的，在工作中遇到不懂的问题，需要及时向同事虚心请教。
在工作的岗位上，要有责任感，自己做错了就需要自己承担责任和后果，也许由于自己的一个不小心，可能会给公司带来巨大的损失，只有自己有高度的责任感，才能更好的避免自己的无数个不小心。在工作的岗位上，要认真，勤奋，努力，还要有团队精神，一个公司是一个团体，一个大家庭，只靠一个人的力量是创造不了什么奇迹的，所以我们要有高度的团队意识，大家要团结一致，齐心协力，努力做好工作过程中每一步，要严格按照工作步骤，切不可偷懒和自己的异想天开。由于我们是刚从学校走出去的大学生，几乎没有什么工作经验和知识面比较狭窄，所以工作过程中肯定会遇到许多不懂的地方，工作中要主动，遇到不懂的问题，要积极主动的去向有工作经验的员工请教。
我也从工作中学习到了人际交往色待人处事的技巧.在人与人的交往中，我能看到自身的价值，人往往是很执着的。可是如果你只问耕
耘不问收获，那么你一定会交得到很多朋友。对待朋友，切不可以斤斤计较，不可强求对方付出与你对等的真情，要知道了给予比获得更令人开心。不论做什么事情，都有主动性和积极性，对成功要有信心，要学会和周围的人沟通，关心别人，支持别人。
现在所吃的苦，所经历的一切都是为了以后而服务的，未来的路还很长，没有三五年的历练，不多受点挫折，那么成功将永远不会来。所以，趁现在还年轻，在外面多吃的苦，经历的多了懂的也就多了，经验都是干出来的，要学会慢慢成长。我知道，前面的路是十分艰辛的，布满了荆棘。但是，我不怕，因为我够勇敢。
2014-11-9鲁华
第四篇：工作感受与体会工作感受与体会
在***工作一年来，在领导和师傅们的关心和指导下，在同事们的关心和帮助下，我从一个毫无工作经历的学生逐渐成长，学到了很多技术知识和工作技能，提高了自己的工作能力，收获颇丰。
按照****的要求，我们开展了“导师带徒”活动，通过师徒结对培养，使我的工作技能和认识都得到了很大提升，为以后的工作道路打下了基础。工程技术方面，学习技术、安全和质量规范。现场学习施工技术，实施质量检查，统计施工进度，积累了工程实际经验。办公系统方面学习办公制度，熟练基本办公软件的运用，强化文件工作的处理能力，提高了自己的办公能力。在生活和思想上也得到了领导和师傅无微不至的关怀，让我以饱满的热情和端正的态度面对工作和生活。
一年以来，我从工作中收获了不少体会，俗话说活到老学到老，在社会瞬息万变的今天，唯有及时不断地学习，及时掌握新技能，才能跟上时代的步伐，不断成长。作为从事建筑行业的新人，更应该深入现场学习建筑施工的整个过程，善于总结问题，发现问题。建筑施工是个很复杂的系统，包含了很多专业，只有不断学习、广泛了解，多向师傅们请教，善于从自己和别人的工作中总结经验和教训才能不断进步，有所收获。
在今后的工作中，我将端正态度，不断学习，不断的提升自己，让自己能接受各项工作的挑战。
第五篇：工作体会与感受工作体会与感受
体会感受之一。领导干部必须要有责任心。上任伊始，我感到一种前所未有的压力。这压力一方面来自组织对我的信任，另一方面来自我自身经验的不足。但是，我还是充满信心，我相信“有压力才有动力”，既然在这个位子上了，就必须增强责任意识，对组织负责、对人民群众负责、对干部负责。不仅在工作敬业精神上要率先垂范，更要在为民务实上下真功夫，只有这样才有想事的方向，才有干事的动力，才有办好事的结果。工作实践证明，同志们对我的工作是十分支持的，尤其是几位班子成员的鼎立帮助更使我感到无比感激；
体会感受之二。令行禁止决定成败。好的思路、好的政策，关键在落实和执行，每一位领导干部要有执行的观念和意识，要有执行的底气和勇气，用制度管权、按制度办事、靠制度管人。对待干部既要严管又要爱护。放任自流等于害干部。从制度上约束他们的言行，执行制度必严肃，有令必有行、有禁必有止，落实政策必到位。其次是“爱护”，不爱护干部的领导不是好领导。只有关心干部的疾苦，容忍干部的缺点，了解他们所想的事情，帮助他们解决生活上的困难，才能充分调动起他们的积极性，让他们排除后顾之忧，全心全意地投入到工作中去；
体会感受之三。领导干部必须率先垂范，甘于奉献。“做官如做人，为人正派，为官才能公正严明”。不论在工作纪律方面还是在廉洁自律方面都要起着表率作用。领导的一言一行都在干部群众的眼里，搞一次特殊就降低一分威信，破一次规矩就留下一个污点，谋一次私利就失去一片人心。决不能搞台上一套，台下一套，而应该表里如一、言出必行，保
持一种“以和为荣、以建功为乐”的思想境界，以积极健康、平和从容的心态，应对复杂的工作和人际关系，勇挑重担，正确对待工作分歧，放下一切私心杂念，以冷静的态度对待是非，以宁静的态度对待得失、以清静的态度对待名利，在奉献中练就过硬本领，在艰苦磨练中更快成长；
体会感受之四。领导班子要团结一心，想事情、干事情、干好事情、不出事情。团结出战斗力，战斗力靠团结。一个地方要发展首先要上下团结一心，干群共谋事业。对一个班子来讲，主要领导要全身心的站在全局的角度去谋思路、求发展和安排部署，班子其他成员也要坚持从全局上、从领导的角度和政治的高度在其职权范围内多思考、多用心干事，宽以待人、与人为善，取人之长、容人之短，互相理解、互相包容、互相支持，政治上不糊涂、经济上不贪占、生活作风上不犯错、工作上不失职渎职。只有这样上下一心，众人一力，才可能使我们的各项事业健康发展。
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