《大学生职业生涯规划与就业指导》第二章-职业世界探索.pptx

,第,#,页,社会环境分析,区域环境分析,第一节,职业环境分析,学校及家庭环境分析,一,、社会环境分析,社会政治环境是指制约和影响企业的各种政治要素及其运行时所形成的环境系统,。,我们要了解国际、国内的政治环境，国家政治形势及其变化等。现如今，中国特色社会主义进入了新时代。这个新时代是承前启后、继往开来的时代，是决胜全面建成小康社会、进而全面建设社会主义现代化强国的时代，是全国各族人民团结奋斗、不断创造美好生活、逐步实现全体人民共同富裕的时代，是全体中华儿女勠力同心、奋力实现中华民族伟大复兴中国梦的时代，是我国日益走近世界舞台中央、不断为人类做出更大贡献的时代。,（一）社会政治环境,一,、社会环境分析,（二）社会经济形势,世界,经济形势,国内,经济形势,全球经济出现强劲复苏态势，新兴经济体和发展中国家是拉动全球经济强劲复苏的主要力量。,中国经济增长的内在动力较强，经济保持中高速增长，在世界主要国家中名列前茅。另外，国家大力实施创新驱动发展战略，创新型国家建设成果丰硕。,一,、社会环境分析,（三）社会文化因素,社会文化因素是指在一种社会形态下形成的,价值观念、生活方式、宗教信仰、人口状况、教育程度、道德规范、审美观念以及世代相传的风俗习惯,等方面的因素。,社会文化因素对我们的职业生涯规划有多方面的影响。例如，在大学生择业过程中出现的“孔雀东南飞”、公务员热、考研热等现象，都是社会文化对职业规划产生影响的生动实例。我们只有顺应当前的就业形势和就业政策，从个人实际、社会需求和长远发展入手，树立正确的就业观，才能在竞争激烈的就业市场中找到发挥自己能力的场所。,一,、社会环境分析,（四）行业发展动向,我们在进行行业动向分析时，要从目标行业的历史发展过程、行业发展现状、行业目前所处的社会地位、国家政策对该行业的影响、国际国内重大事件对该行业的影响、目前的行业优势与问题、行业发展前景及预测等方面进行分析。,一,、社会环境分析,（四）行业发展动向,我国近年来行业发展动向的突出表现是：,第一产业的从业人数越来越少，第三产业的从业人数越来越多，就业空间越来越大,。我国当前的产业政策是：大力提高第一产业水平，调整提高第二产业，积极发展第三产业，推进产业结构优化升级，形成以高新技术产业为先导、以基础产业和制造业为支撑、服务业全面发展的产业格局,。,二、区域环境分析,（一）区域经济发展动向,个人职业生涯的发展离不开国家社会经济发展的大背景，也离不开个人所在地区经济发展的小背景。我国幅员辽阔，各地区差别很大，且都有自己独特的自然、经济和社会条件。国家正大力实施区域协调发展战略，如加大力度支持革命老区、民族地区、边疆地区、贫困地区快速发展，强化举措推进西部大开发形成新格局，深化改革加快东北等老工业基地振兴，发挥优势推动中部地区崛起，创新引领率先实现东部地区优化发展，建立更加有效的区域协调发展新机制等。,二、区域环境分析,（二）区域经济发展的机遇,经济发达地区特别是东南沿海地区，如上海、广州等地，人才需求旺盛，就业机会多，发展空间大；而经济相对落后地区，如云南、贵州等地，就业机会相对较少，发展空间也相对较小。,关注区域经济的发展，,可以捕捉到有利于我们职业生涯发展的机会,，也可以验证个人发展目标是否符合经济社会的发展需要。,三、学校及家庭环境分析,（一）学校环境,办学层次与办学理念,办学层次就是本校最高学历能发展到什么程度。办学理念是教育理念的下位概念，是学校对于“办什么样的学校”和“怎样办好学校”进行深层次思考后的结晶。,校园文化与校友文化,校园文化活动是学生传承校园文化、陶冶情操、树立志向的有效平台。不同的学校有着不同的校园文化，培养出的学生也有不同的特点。校友文化是校园文化的一种，母校与校友之间的关系是一种“相互依存、荣辱与共”的关系。,师资力量与教学资源,师资力量在学生职业发展过程中起到了相对关键的作用。教学资源包含硬件设备与软件设备,。,三、学校及家庭环境分析,（二）家庭环境,家庭资源,家庭资源的合理配置可以为孩子提供良好的物质环境，使他们在压力适中、条件相对较好的家庭环境中，发展独立性和自我管理能力，增进其学习的愿望和主动性。,家庭内环境和外环境,家庭内环境即自己家里的人或事，一般包括夫妻关系、家长与子女的关系等；家庭外环境即家庭外的环境，如家庭的周围环境、周围人群情况、外部活动场所、外部人际关系等。,父母文化水平和家人的职业状况,父母的文化水平会直接影响其教养孩子的方式，从而造成孩子不同的品格特点。家人的职业状况也会对孩子的学习及将来的职业规划产生影响。,第二节,探索目标职业世界,专业探索,职业探索,企业探索,行业探索,岗位探索,一,、职业探索的概念（一）职业探索的概念,职业探索是指对自己喜欢或要从事的职业进行理论分析和实际调研的过程，目的是充分了解目标职业，从而有效地规划在校生活。,一,、职业探索的概念（二）职业探索的具体内容,1,职业描述,3,职业前景及对社会的影响,5,入门岗位及其职业发展通路,2,职业的核心工作内容,4,薪资待遇及潜在收入空间,6,职业精英,7,职业的典型一天,8,职业通用素质要求,专业是职业发展的基础，通过调研，我们要知道自己所学专业对应的职业和职业群有哪些，所学专业对社会和生活的作用是什么，毕业生的就业状况如何，怎样才能学好本专业等。,专业调研,在校期间，我们需要认真学习专业知识，掌握相关职业所需的技能，通过参加实训、实习、社会实践等方式锻炼自己，将书本知识与实践行动有效结合，提升自己的竞争力。,专业学习,二,、专业探索（一）专业探索的概念,专业探索即在对本专业的调研中了解本专业毕业生所能从事的职业，并有效利用在校时间学好本专业。,二,、专业探索（二）专业探索的具体内容,三、行业探索（一）行业探索的概念,行业探索就是通过分析和调研对自己想从事的行业进行全方位解读。每个行业都会有一定的特殊性与差异性，对人才的技能、层次、特征都会提出不同的要求。,三、行业探索（二）行业探索的具体内容,了解这个行业是什么。,行业对生活和社会的作用及其发展趋势。,行业的细分领域。,行业的人才需求。,行业的知名企业和代表人物。,1,2,3,4,5,四、企业探索（一）企业探索的概念,企业探索就是通过理论分析和实际调研来对自己喜欢的企业进行全方位的解读。企业是从业者赖以生存和发展的土壤。,一方面,，每个企业都有自己的发展目标、运作模式，了解企业的基本情况是成为企业一员的基础，便于大学生以后迅速适应新环境；,另一方面,，为了生存和发展，企业本身也要随时关注和适应社会大环境的变化，并采取相应的变革措施，这必将影响到其成员的个人职业生涯。,四、企业探索（二）企业探索的具体内容,（一,）企业的基本信息,包括企业简介，企业的发展历史，企业在社会中的地位和声望，企业目前的产品、服务和活动范畴，企业的发展领域、发展前景、战略目标，企业在本行业中的竞争力、发展状况等。,（二,）企业的发展阶段,“开发期”“成长期”“成熟期”“衰退期”,。,（三,）企业领导人,了解企业主要领导人的管理是否先进开明，领导人是否有足够的能力带领员工开创新天地、是否有战略眼光、是否尊重员工等,。,（四,）企业文化和制度,优秀的企业文化会让员工感受到快乐和尊重，员工工作也更有创造性,。,企业制度主要包括管理制度、用人制度、培训制度等。,岗位是以多数任职者在一定劳动时间内完成的任务多少为标准而设置的，在某个具体单位内部，按照任务、责任、权力及所需资格的不同存在着岗位的分类。我们常说的找工作，最后都是要落实到谋取某个具体用人单位的具体岗位。,五、岗位探索（一）岗位探索的概念,五、岗位探索（二）岗位探索的具体内容,岗位基本要求,岗位晋升通路,岗位描述,生涯人物访谈,第三节,探索职业世界的具体方法,亲身体验,网络资讯,绘制家庭职业树,一,、网络资讯,网络已经成为求职者获得信息的,主要途径,。求职网站很多，有些网站在发布招聘信息时，会按岗位或职能进行分类，,如岗位类,：销售经理、客户经理、前台、文员、人事助理等，,职能类,：销售管理、行政,/,后勤、人力资源等，这样求职者就可以比较快速地掌握某类岗位对求职者的通用技能要求。获取职业相关资讯的网站主要有：各人才门户网站，如前程无忧、智联招聘、中华英才网、搜狐招聘频道、新浪求职频道、中青在线人才频道等；还有相关行业网站或论坛，如部、省、市级的人才网，医药类专业论坛“丁香园”等；另外还有一些论坛也值得关注，如天涯社区中的职业交流版块，都是在职人士的真实写照；还有一些由人力资源经理组成的论坛，了解他们的需求及他们的工作状态对求职者也是极有帮助的。,二、亲身体验,求职者可以利用自己节假日的时间到目标企业或与目标企业相似的企业进行实地考察、顶岗实习，以职业人的标准要求自己，做到与目标职业岗位“零距离”接触。,一方面,，可以在学习职业技能的同时，感悟企业文化、企业经营理念，了解企业的用人要求，了解岗位工作性质、内容、工作环境、薪酬、晋升机会及发展前途等；,另一方面,，也可考察自己对工作环境的适应能力，探寻自身条件与工作岗位的匹配度，为做出科学的职业决策提供指导。,三、生涯人物访谈,了解成功人士的成长历程，了解行业特点、发展趋势，为在校期间制定出合理的学习计划提供依据；也可通过走访高年级的校友来加深自己对职场环境的认识。高年级校友作为同辈人，具有相似的文化背景与经历，可以从更为现实的角度帮助大学生认识职场，同时也可以提示大学生如何学习，如何利用在校时间，以更好地适应未来的职业发展，从而为大学生制定科学合理的职业规划行动方案提供指导。访谈的具体过程如下。,（一,）选择访谈对象,（二,）准备访谈内容,（三,）正式访谈,（四,）汇报与感谢,家庭状况同一个人的职业生涯有着紧密联系，在很大程度上会影响一个人的职业生涯规划和未来职业选择。绘制家庭职业树一方面可以帮助我们了解职业的种类、内容、用人要求，另一方面也有助于我们梳理现有的一些可用资源，为自己的职业发展做准备。,通过家谱，我们可以追溯到每个人的根源。同样，通过家族的职业谱，可以更好地了解自己家族成员的职业，甚至可以预测自己的职业趋向。,四、绘制家庭职业树,