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安监局领导班子述廉报告
尊敬的考核组各位领导：
x年，我局在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真学习和领会党的十七大精神实质，扎实贯彻××第七次党代会精神，紧紧围绕区委、区政府的中心工作，牢固树立和落实科学发展观，按照“为民、务实、清廉”的要求，进一步加强党的建设，深入开展治理商业贿赂专项行动，初步建立起符合我区安监工作实际的教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系。班子集体和成员无一起违法违纪事情发生，全局上下团结务实开拓创新的氛围十分浓厚。下面由我向各位领导汇报局领导班子加强廉政建设情况。
一、加强教育，强化廉政意识
我局始终把加强领导班子及其个人的廉政意识作为干部管理工作中的重要工作来抓紧抓实，在抓教育过程中，结合区委一系列党风廉政专项活动，把加强党风廉政的意识融入进去贯穿始终。具体抓了以下几方面的教育。
1、开展好理想信念教育。20**年，我局领导班子按照区委的统一部署，结合一系列专项活动和安监工作的实际，制定了《××安监局20**年党风廉政建设和反腐败工作要点》及《××安监局20**年反腐倡廉宣传教育工作要点》。把《党章》和法纪教育、加强领导干部作风建设与社会主义荣辱观教育、治理商业贿赂与廉洁自律教育作为加强局领导班子廉政教育的重要工作。一年来，我局及时组织党员领导干部学习了从中央到区各级纪委有关反腐倡廉工作的一系列指示要求及中央纪委七次全会精神，重点学习了《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《安全生产领域违法违纪行为政纪处分暂行规定（读本）》以及《中国共产党党内监督条例》等法规条文，通过正反两方面的教育，加深了党员领导干部廉政意识。
2、抓好局班子中心组学习。今年我局按照区委部署，结合机关建设年活动，抓好局班子中心组学习，进一步健全中心组学习制度，不断推进领导干部理论学习的制度化、规范化。通过发挥党员领导干部中心组学习的带头示范作用，以中心组的学习带动局各科室学习，科学安排专题，改进学习方法，增强学习实效，从而更好地统领全局思想认识。
3、开好民主生活会。20**年3月我局召开了以加强领导干部作风建设为主题专题民主生活会。班子成员对照胡锦涛总书记关于加强领导干部五个方面的作风建设、树立八个方面的良好风气的基本要求，紧密结合局全面建设、班子建设和个人实际，按照“重点摆问题，认真找原因、关键查自身”的总体要求，从思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风等方面进行了深刻的自我剖析，查找了自身存在的主要问题和不足，并从世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观的高度剖析了思想根源，提出了今后的努力方向。
二、高度重视，落实廉政责任
实行党风廉政建设责任制，是深入开展反腐败斗争的重要制度保证。20**年，我局制定了《××安监局领导班子成员党风廉政建设岗位职责规定》，明确了局领导班子及其成员在党风廉政工作中“一岗双责”，进一步增强了班子成员的廉政意识和责任意识。我局主要从以下方面落实党风廉政建设责任制：
1、强化组织领导。党支部书记、局长对全局的党风廉政建设负总责，对重要工作和重要问题亲自抓。其他领导按责任分工的内容和要求抓好党风廉政建设，严格责任考核。并召开局班子会议，及时贯彻落实上级有关党风廉政建设和反腐败工作的相关文件精神，对党风廉政建设认真作出部署，仔细分析研究职责范围内的党风廉政情况，研究并组织实施制定党风廉政建设工作计划。
2、严格执行领导干部廉洁从政规定。我们严格执行安监总局颁布的“九条禁令”和廉洁从政的各项规定，做到不违反规定收送现金、有价证券和支付凭证，不“跑官要官”，不放任、纵容配偶、子女利用领导干部职权和职务影响经商、办企业或从事中介活动，谋取非法利益，不参与赌博，不利用婚丧嫁娶等事宜收钱敛财。
3、认真落实责任制。我局坚持把党风廉政建设和反腐败工作纳入安全生产监管工作的整体格局中，同部署、同落实、同检查、同考核，通过严格的制度和效能监察约束了班子成员和广大党员干部的行政行为。局领导班子成员坚持实行“一岗双责”，在抓好业务工作的同时，扎扎实实地抓好所属范围内的党风廉政建设和反腐败工作。
4、建立反腐惩防体系。20**年我局深入开展以“加强作风建设、勤政廉政为民”为主题的纪律教育学习月活动。认真贯彻执行《××贯彻落实〈建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要〉实施办法》，严格执行党风廉政责任制，建立健全党内监督机制。
三、联系实际，健全廉政制度
20**年，我局认真了开展治理商业贿赂专项行动，从建立健全各项规章制度入手，加强集体领导和班子本文章共2页，当前在第2页上一页[1][2]建设，完善执纪执法的监督机制，通过构建反腐倡廉长效机制，进一步建立健全我局廉政制度。目前，我局除《××安监局领导班子成员党风廉政建设岗位职责规定》和《××安监局工作人员廉洁自律“八不准”》外，我局加强党风廉政建设的制度主要三项，分别为：一是内部约束机制。制定了《××安监局主要负责人谈话和诫勉制度（试行）》，进一步完善了《x区安监局重要情况通报和重大事项报告制度》、《××安监局民主生活会制度》、《××安监局中心组理论学习制度》。并每年组织一次述职述廉考评活动；落实党风廉政建设和反腐败工作责任制，各类重大事项均需事先报告。二是建立行政执法监督机制，进一步规范行政执法程序，规范行政执法行为，为此，我局制定了《××安监局行政执法责任制、过错责任追究制暂行办法》等制度，切实做到依法行政。三是信息报送制度。对违纪违法的干部，局领导班子的态度十分明显，谁犯事谁担责，绝不姑息迁就，该上报就上报，形成反腐败的高压态势。
展望20**年，我局领导班子决心继续发扬清正廉洁的工作作风，进一步解放思想，开拓创新，大下力继续做好我区安全生产监管工作，确保我区经济建设环境协调有序向前推进。
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