市委副秘书长、研究室主任述职述廉报告.docx

市委副秘书长、研究室主任述职述廉报告
20**年，本人主持市委研究室日常工作，上半年分管市委办综合二处、信息处，研究室城市处、农村处工作，并兼任市中心城市重点工程督查办公室主任；下半年分工调整，分管市委办信息处，研究室城市处、农村处工作。一年来，本人认真落实科学发展观，切实履行岗位职责，努力做好市委领导的参谋助手，全面提升政策服务能力和水平。现将20**年的有关述职述廉情况汇报如下：
一、主要工作实绩
1、围绕中心，服务宿迁经济社会发展大局。注重站在领导的高度和角度，谋领导之所需、成领导之虑，年初和年中，通过广泛的调研活动，为市委开好两次会议、谋划全年和下半年的工作献计献策。全年共在省市以上刊物上发表各类文章近20篇，10月份还成功举办了第三届长江三角洲城市发展论坛暨第九届江苏城市发展论坛，全国政协原副主席、长发中心顾问张怀西，中国生产力学会会长、中城会第一副会长、长发中心顾问王茂林，省人大常委会副主任丁解民，中城会常务副会长、中国社科院原副院长、长发中心名誉主任龙永枢，以及来自上海、江苏、浙江、安徽以及长三角部分城市的各方代表共二百多名出席，所有这些都为宣传宿迁、提升宿迁知名度和影响力发挥了积极的作用。
2、围绕着力点，开展系列重大专题调研。结合全市各阶段重大工作部署，找准着力点，突出抓住影响宿迁经济社会发展问题，积极主动开展一系列重大专题调研，形成了一批具有较大影响力的调研成果。全年共开展7个专题调研，形成相应调研报告，上报市委市政府或以不同形式报送市领导决策参考。如为加快全市富民步伐，总结推广了xx县大力发展镇村经济的经验；针对国家铁路有关政策，及时提出了关于加快推进徐宿淮城际铁路的建议，省委罗书记作了重要批示，对加快徐宿淮城际铁路建设发挥了重要作用；针对国家重视水利建设这一契机，提出了关于加大财政对水利项目前期规划研究投入的建议，都得到了领导高度重视。另外，在5月份全市调研活动月中，由市委研究室出题，市委市政府领导牵头，针对影响全市经济社会发展的13个重大问题进行专门调研，调研成果汇编成册下发全市，取得了很好的效果。
3、围绕促发展，研究制定系列政策文件。围绕市委市政府的决策意向，扎实开展决策调研，并将调研成果转化到政策文件起草的全过程。一年来，牵头或参与市有关部门起草一批对全市工作具有重要指导作用的政策性文件。如关于加快全市民营企业扩量升级的意见、关于推进新型城镇化的实施意见等等，成为市委市政府贯彻落实上级精神、指导地方开展工作的指导性文件。
4、围绕中心城市建设，切实推进重点工程督查工作。在市委、市政府主要领导的关心支持下，在重点工程建设督查推进领导小组各位领导的直接推动下，中心城市重点工程督查办公室创新思路、落实举措，深入细致地开展工作，为加快重点工程建设做出努力。一年多来，中心城市重点工程督查办公室现场督查118次，召开督查座谈、协调会74次；编发《督查专报》72期，下发交办单47件；市领导在《督查专报》等各类督查文稿上批示68次；在《宿迁日报》发稿80篇，在市电视台报道78次。
5、围绕领导决策，提供准确快捷的信息服务。高度重视为市委领导做好决策的信息服务工作。密切关注并注意及时收集国内外经济发展动态和政策走向信息，为领导科学决策提供准确、快捷、具有参考价值的信息服务。全年共编发《信息专报》二百多期，多层面、宽领域地反映市内外经济社会发展的重大问题、好的经验和做法，总结分析发展中存在的问题，提出对策建议，为领导从不同角度掌握上情、了解外情、知晓内情，做好决策，起到重要的作用，批示率达70%以上。
6、围绕交办事项，尽职尽责圆满完成。对上级部门或同级领导交办的非本职工作或临时性任务，均能按照迅速、周密、负责、保密、守纪的要求，不折不扣地完成。2011年完成了省委研究室交办的宿迁籍三位历史文化名人的编撰任务，接待省内外来宿考察、调研活动的团体12批次一百余人，招商引资工作也取得了一定成绩。另外，除在本市宣讲外，本人还到贵州、重庆、山东、安徽等地宣讲，培训了一批外地干部。
二、品行修养、理论学习和廉政情况
1、在品行修养方面。时刻用共产党员的标准严格要求自己，牢固树立正确的权力观，树立执政为民思想，正确行使人民赋予的权力，始终坚持从自身做起，率先垂范，做好表率，时刻自重、自省、自警、自励，做到防微杜渐、居安思危，从思想上牢固树立拒腐防变的防线。
2、在理论学习方面。认真学习中央、省、市有关会议精神，始终与党中央保持高度一致。加强对周边兄弟市的好的做法和新的发展经验的学习，并结合宿迁的实际，形成有价值的参考材料。深入学习宪法和其它法律法规等方面知识，不断提高自己的思想政治素质和政策理论水平。
3、在廉政情况方面。严格执行党风廉政建设责任制各项规定，始终严格要求自己，杜绝一切利用职权和职务为配偶、子女及其他亲友谋私利的行为。正确处理好各种社会关系，除了正常工作上的应酬外，一般不接受吃请。
三、自已最不满意的工作和最需要提高的能力
1、自已最不满意的工作。信息上，中办直报点任务没有完成，有的信息虽然得到省委主要领导批示，但没有获得国家领导批示。
2、最需提高的能力。本人长期在党委研究室系统工作，相对缺乏基层实践经验，一线工作方法有待进一步提高。
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20**年，地区工商联（商会）在地委、行署的正确领导下，在自治区工商联和地委统战部的指导下，紧紧围绕地委中心工作。现将一年来工商联领导班子工作完成情况和党风廉政建设、党建工作述职述廉如下，有不妥之处，请考核组领导指正。
一、思想政治建设方面以“创先争优”、“热爱伟大祖国、建设美好家园”活动为主线、开展基层组织建设年、建设学习型党组织、创建“五个好”党支部为牵引，切实加强党员队伍思想建设。一是认真组织党员干部深入学习重要会议、文件精神、党风廉政建设、法律法规、党章、公务员职业道德教育和党的民族理论、民族政策等。在学习的形式上采取集中学与中心组学、自学同步进行。在学习的方法上，采取“三个结合”（自学与集体讨论相结合，专题讲座与座谈讨论相结合，理论学习与业务工作相结合）。截至目前，集中学习10次，听专家作辅导报告2次，达到了学习的预期目的。二是抓好党员干部的学习。学习前均精心挑选学习题目，制严格学习考勤制度。三是创造学习条件。购置了《党支部工作规程与方法》、《发展党员工作规程与方法》、《基层民主建设》、《辩证看务实办》、《学习活页文选》、《加强公务员职业道德建设学习读本》、《公务员学习能力优化与提升》、《公务员调查研究方法与能力培养》等理论读物及一大批业务书籍，奠定好的学习基础。四是按照党章要求，积极组织全体党员参加机关工委组织的有关党员教育培训，在支部内部坚持开展“三会一课”制度，以“三会一课”作为党员学习、交流思想、交流感情的平台；五是进一步完善党组、党支部议事决策制度，做到重大事项，领导集体研究、会议决定，不断完善政务公开，真正建立起公正、公开、透明、廉洁、有凝聚力、有战斗力的战斗集体；六是注重思想政治教育，引导党员、干部正确对待人生观、荣辱观，以人为本，树立全心全意为非公企业和非公人士服务的思想。七是以建设学习型党组织、“争创五好党支部”、“百优科室、排头兵”活动为载体，以“三亮三比三创”为抓手，以加强党组织建设为核心，加强党员队伍建设为重点，引导广大党员干部立足岗位和工作实际，以“干一流工作，创一流佳绩”为目标，做好党员承诺和设置党员承诺公示栏、党务公开栏等一系列活动，学习“双百”人物先进事迹并撰写心得体会。要求每一位党员做到业务工作与创先争优活动“两不误”，在自己的职责和岗位上当模范作表率，争做优秀共产党员。
二、作风建设方面切实加强作风建设，努力营造风清气正、团结干事氛围。一是强化党性意识，增强宗旨观念。不断教育和引导党员领导干部牢记使命，增强全心全意为人民服务的宗旨观念，增强党员领导干部使命感。二是组织党员干部认真学习中央、自治区、地区提出的领导干部廉洁自律的有关规定和要求，组织各级领导干部进行自查，并将结果进行公示，自觉接受干部群众的监督。三是对已有的各项规章制度进行系统梳理，结合自身特点，制定科学的绩效考核办法和效能告诫、诫勉教育、责任追究的实施细则。进一步完善了首问责任制、限时办结制、服务承诺制、责任追究制等各项工作制度，严肃效能建设纪律，严格执行“十条禁令”。通过上述工作开展，工商联机关干部政治素质、业务能力、机关作风、勤廉氛围、严格行政、工作效率有很大改进和提高，为促进地区非公有制经济发展起到了积极的推动作用。
三、组织领导能力与工作实绩方面紧紧围绕地委中心工作，在组织领导、工作协调、领导决策、工作创新、理论学习等方面，按照地委大力发展非公有制经济的指导思想，结合本会工作特点，重点抓了非公有制经济人士和非公有制经济组织“两个健康”建设，使其政治立场坚定，在大事大非面前保持清醒头脑。
（一）强化教育培训，提升队伍素质1、教育培训引领，注重素质提升。一是邀请自治区工商联、自治区人力资源和社会保障厅相关负责人和新疆鼎泽凯律师事务所律师为工商联系统干部、商会负责人和企业法人、党支部书记共计70余人，讲授非公企业经营过程中常用的法律知识。此次培训班既让学员了解和掌握了劳动法、合同法等法律法规知识，也让学员学到了如何防范经营风险、避免法律纠纷、维护合法权益的技巧，使他们在今后的生产经营中避免许多不必要的法律纠纷，帮助企业更好更快的发展；二是与地委统战部、地区社会主义学校、非公有制经济组织党工委联合举办“地区非公有制经济人士理论培训班”，以中央和自治区“加强和改进新形势下工商联工作的实施意见”、当前国内外经济形势和“非公企业党建基础知识”为主题，对工商联干部和非公经济人士共80余人进行培训。使工商联干部就如何做好新形势下工商联工作开拓了思路、明确了目的，也使非公经济人士对当前国内外经济形势有了广泛深入、正确全面的了解，对企业如何发展、党建工作如何开展具有很好的启发性。三是组织两名非公经济人士参加自治区工商联组织的“新疆民营企业‘走出去’培训班”，使他们深入了解境外有关国家的投资环境，充分利用好国家支持民营企业“走出去”的相关政策，交流经验，做好境外投资风险防控。
2、适时召开工作联席会议，切实增强非公经济人士参与工商联各项工作开展的力度。组织兼职副主席、商会会长、秘书长召开工作联席会议，就落实地委《关于深入开展各级干部赴基层转变作风服务群众活动的实施意见》和自治区非公有制经济组织党工委党建工作会议精神展开研究讨论。
（二）创新工作内容，拓宽服务领域，提高服务能力1、树立典型引领，加强典型宣传。利用电视、报纸等媒体，积极开展向“自治区第三届优秀中国特色社会主义事业建设者”荣誉称号获得者张力波同志和全国非公有制经济先进典型学习活动，引导区域内非公有制经济人士学习他们“爱国、敬业、守法、奉献”的精神，为推动地区经济社会的发展作出新的贡献；对六家企业和个人先进事迹进行宣传；推荐长河集团参加自治区工商联下半年召开的非公有制经济先进典型事迹报告会；通过哈密电台新闻节目《哈密新闻联播》播发宣传非公有制经济类新闻稿件35篇，编发工作简报36期。
2、创新商会试点工作，探索商会发展新路。根据《中共中央国务院关于加强和改进新形势下工商联工作的意见》精神和贾庆林主席在全国加强和改进工商联工作会议上的重要讲话精神，按照全国工商联十届四次执委会议工作部署和黄孟复同志及全哲渚同志在全国工商联商会建设工作会议上的讲话要求，通过对地区几大商会的走访调研，确定在xx区率先开展中国特色基层商会组织建设探索试点工作，依据“坚持党的领导，走中国特色社会主义道路的方向不变；通过服务会员企业生产经营，在引导会员企业构建和谐劳动关系，提升会员之间的凝聚力、向心力方面表现突出；能够坚持将借鉴和创新有机结合起来，致力打造不断完善进步的商会形象，充分体现商会建设的探索性、开放新和包容性”的标准，将哈密河南商会、江苏商会和山东商会定为中国特色基层商会组织建设试点商会，并颁发中国特色基层商会组织建设试点商会的铜牌。3月25日，新疆甘肃商会哈密联络处、xx区甘肃商会正式成立。地区甘肃商会的成立，为甘肃企业家搭建起了一个良好的沟通平台。
3、建立和完善非公有制经济人士信息库。以非公有制经济人士个人基本信息、政治表现、参与光彩事业、企业信息等为主要内容，做好了地区工商联执（常）委信息库的建设和完善。
4、加强创新社会管理，积极推进综合治理及平安建设。建立健全非公有制经济社会管理综合治理和平安建设各项制度；建立地区工商联副主席（副会长）企业社会管理综合治理信息联络员队伍；建立《xx区工商联（总商会）筹建基层（行业）商会办理程序》和《地区工商联（总商会）会员入会审批及管理办法》，做好商会建立备案和会员入会审批管理工作。
（三）做好思想政治工作，积极推进参政议政参政议政是工商联的首要任务和重要职能。今年以来，地区工商联围绕“企业生产经营情况和具体的发展战略、企业发展过程中需要协调解决的问题、企业党群建设情况、企业富而思源，回报社会情况、‘道德建设反思大讨论’活动开展情况以及对加强和创新社会管理工作方面的意见和建议、企业今后的发展思路和目标”等方面，对两县一市、各商会和地区工商联第四届新当选的副主席、副会长企业进行了50余次调研，形成了《xx区民营经济发展调查报告》、《落实“新三十六条”助推区域发展》、《工商联指导非公有制企业党建工作情况的研究》等三篇调研报告，并上报自治区、地区有关领导和部门。按照自治区工商联关于第十次会员代表大会执（常）委人选推荐要求，推荐了四名非公有制经济人士为自治区工商联第十届执（常）委委员，并推荐一名非公有制经济人士为全国工商联第十一次会员代表大会代表。
（四）积极开展光彩事业，主动承担社会责任一是引导非公有制企业积极参与“村企共建”。为贯彻落实地委有关文件精神，进一步做好非公有制企业参与村企共建、扶贫开发工作，组织参与新一轮村企共建的21家非公有制企业召开了“地区非公有制企业参与村企共建工作座谈动员会”；积极协调共建单位哈密雪峰三岭民用爆破器材有限责任公司本单位与帮扶村西山乡塔拉提村签订帮扶协议、制定帮扶计划。目前，共建企业已按照共建计划完成投资33余万元（计划投资59万元）；组织地区商会和少数民族企业家为xx市陶家宫乡上阿牙村30多户贫困农民捐助化肥四吨（折合人民币8500元）。二是践行责任引领，彰显光彩精神。引导商会、企业家在重要节日开展各项活动，慰问、帮助困难群众等。今年，河南、江苏、山东、甘肃、温州商会、企业家积极参与各项捐资助学、扶危济困等社会公益事业，累计捐款捐物达300余万元。光彩事业的推进，树立了工商联组织和广大会员良好的社会形象，提高了工商联的社会影响力。三是组织、引导各商会开展各种活动。河南商会为推进地区工商联和地区非公有制经济组织党工委联合下发的《关于在非公有制经济组织开展“道德建设反思大讨论”活动的实施方案》的落实，本着弘扬豫商精神，凝聚豫商力量，传承豫商文化，铸造豫商精神的理念，举办“企业文化建设”研讨会。会上，以长河集团为代表的9家企业结合各自实际，分别从党建工作、企业人才的培养、企业经营等方面交流了企业的文化建设。7月2日，来自海内外20家河南商会的110余名豫商齐聚哈密，参加了“海内外豫商支持哈密建设行”活动。豫商联合会代表向xx区5家单位捐赠电脑180台，价值72万元，3家单位与xx区达成4个合作投资项目并签约。另外，其他商会也在“三X8226;八”妇女节、“六X8226;一”儿童节、党的生日、“八X8226;一”建军节、国庆节等重要节日开展慰问、联谊等活动，在树立商会良好形象的同时，密切了同群众的关系。
（五）加强机关自身建设，树立工商联的良好形象一是加强机关学习，提高干部素质。以学习型党组织建设活动的开展为契机，把每周一作为集体学习日，主要学习重要会议精神、党的理论政策、法律知识以及业务知识等，并鼓励党员干部积极参加地区组织的各类培训班。通过学习，使每一名干部都能熟练运用党的理论政策，提高工作能力，创造性地做好工作。二是开展文明单位创建活动。加强本单位文明单位建设，并在工商联系统和非公有制经济范围内开展“道德建设反思大讨论活动”；三是民族团结教育工作成绩显著。经申报被地区民族团结进步模范创建活动办公室评为地区级“民族团结进步模范单位”。四是扎实做好工商联换届各项工作。为贯彻落实《中央办公厅转发的通知》（中办发[2011]17号）、自治区党委办公厅转发《自治区党委统战部关于我区工商联（总商会）2012年换届工作的意见》的通知（新党办发[2011]41号）文件精神和《中华全国工商业联合会章程》，5月8日，地区工商联（总商会）召开第四届会员代表大会。会议选举产生了第四届工商联（总商会）主席、副主席、秘书长和总商会会长、副会长、秘书长，地委委员牙生X8226;司地克当选地区工商联第四届主席（会长），目前全地区工商联系统已完成换届工作。五是协助制定意见，推动贯彻进程。参与制定《中共哈密地委、xx区行署关于进一步加强和改进新形势下工商联工作的实施意见》，并提出具有可行性的建议、办法；召开专题会议，传达学习中央办公厅印发的《关于加强和改进非公有制企业党的建设工作的意见》，并形成了贯彻落实意见初稿，开展5次调研、召开座谈会4次。六是深入开展与社区结对共建活动。为全面推进和谐社区建设，给十八大的顺利召开营造一个和谐稳定的社会环境，本着“民生第一、基层第一、群众第一”的原则，按照哈党组字【2010】
34号文件《关于开展地直（驻地）单位与xx市社区“结对共建”活动的安排意见》要求，组织各共建单位召开石油街道支油社区结对共建活动协调会议三次。此项工作在现有党建结对共建活动的基础上，积极配合社区做好以“社区建设、民生帮扶、志愿服务”等内容为重点的工作部署，着力提高为民服务的整体水平，共同为平安和谐社区建设贡献力量。目前已到位共建资金5万元，部分共建单位将在文化服务建设等方面给予协助。七是其他工作方面。按照有关部门要求，认真做好植树造林、环境卫生整治等工作；认真做好档案管理工作；加强机关安全保卫工作，执行值班常态化制度，并在敏感节点严格执行领导带班、干部24小时值班制度。
四、落实党风廉政建设和反腐败方面
（一）认真学习贯彻法规、政策和党纪政纪，不断增强勤政廉政和服务意识。一是认真贯彻落实年初地区纪委委员（扩大）会议和纪检监察工作会议精神和要求，坚持把党风廉政建设工作摆在各项工作的首位，进一步健全和完善制度，强化措施，狠抓落实，推动各项业务工作的深入开展。二是党支部把廉政教育纳入创先争优和学习型党组织建设活动重要内容之一，贯彻落实党组《关于贯彻落实地委〈建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划〉的意见》要求，明确了具体工作人员，有效地确保工作计划的贯彻落实。三是加强党员干部勤政廉政教育，组织党员参加廉政教育讲座，努力做到为民、务实、清廉。
（二）认真贯彻落实党风廉政建设工作责任制，层层把关，责任到人。一是成立由党组书记任组长，各科室、党员为成员的党风廉政建设工作领导小组，明确职责和任务，形成了主要领导负总责，分管领导具体负责的共管责任体系。二是利用哈密地委党务公开网部门信息公开平台，对社会公开的项目逐一公开，接受社会监督，并能严格对照风险点流程图开展自查工作，使党务公开工作有阵地，有载体，有内容，有制度。三是制定了“五重一大”实施意见，加强对领导干部权利监督，严格执行副职分管财务、人事工作，进一步明确了财务工作的职责分工和程序。四是落实了《xx区2012年反腐倡廉“大宣教”工作实施意见》，认真组织开展党风廉政教育月各项工作，组织全体党员干部开展了《廉政准则》知识测试，强化对党员干部从政道德和职业道德教育，教育引导领导干部居安思危，自觉抵御各种反马克思主义思想的侵蚀。五是听党组书记讲党课，组织开展学习宣传廉政勤政的先进典型，学习他们的好经验、好做法，固廉洁之思、树清廉之意。
（三）开展廉政教育，增强廉政意识。通过廉政警句展板，突出党员干部的理想信念教育，廉洁勤政和艰苦奋斗教育；学习宣传廉政勤政的先进典型，学习他们的好经验、好做法，使廉洁从政意识深入人心，驻会机关领导班子成员和全体党员干部增强了反腐倡廉意识和贯彻执行各项廉政制度的自觉性，努力做到为政清廉、勤政为民，自觉抵制不正之风，做到不利用工作之便向个体私营业主索要钱财物品，全心全意服务于个体私营企业，努力为个体私营企业排忧解难、牵线搭桥，密切了工商联与非公有制经济人士的关系，树立了良好的社会形象。同时聘请党风廉政建设义务监督员，始终自觉落实礼品登记、领导干部收入申报和个人重大事项请示报告等相关制度。经考核，领导班子成员及机关干部中没有发生违纪违规行为，党风廉政建设责任制各项内容得到了较好的落实。
（四）在第十四个党风廉政教育月活动中、召开会机关全体党员《第十四个党风廉政教育月活动》动员大会。组织本会全体党员干部学习地区《第十四个党风廉政教育月活动的安排意见》通知精神学习胡锦涛总书记提出的关于反腐倡廉建设的新观点、新论断、新举措及学习自治区、地区领导的重要讲话等。
五、存在的问题一是为会员服务工作尚缺乏变革创新；二是在组织协调与发达省区工商联的联系、沟通信息、招商引资、考察学习等方面还需进一步扩大拓展。12
做为人秘股股长，按职责分工，主要负责局办公室和财务管理等工作。在工作中，我自觉践行“科学发展观”积极履行自身职责，及时完成领导交办的各项工作任务，得到了局领导和同事们的肯定和认可。现将本人一年来的学习、工作情况汇报如下：
一、工作完成情况及取得的成绩人秘股作为局机关的综合办事部门，负担着全局组织人事、文秘、财务等多项职责。今年以来，面对我局日益繁重的工作任务我与办公室全体人员一起齐心协力充分发挥自身职能作用，通过办文、办会、办事等日常工作的运行，及时向局属各股室、二级机构、国土资源中心所传达局党组的工作意图和工作安排，及时向市局xx县委、县政府反映我局工作动态，使上传下达、下情上报的渠道畅通无阻。
全年，我们共撰写各类汇报材料60余篇、及时向上级部门反映了我局各项工作的进展情况，使上级领导对我局的工作有了充分的了解。我们还组织协调了全县国土资源管理工作会议、卫片执法检查整改拆除工作动员会以及小城镇建设暨土地置换表彰会，全县国土资源廉政风险防控管理等重大会议；同时我们积极协调了农村集体土地发证市局验收，扎实做好后勤保障工作，全年共接待省厅、市局等上级部门工作检查组二十余次，没有一次因为我们接待工作不到位，拖局里工作的后腿。同时在局领导支持下先后制定和完善了《财务管理制度》、《用车管理制度》等规章制度，并且及时予以下发和抓好落实，逐步形成了较为完善的机关工作制度保障体系。
二、加强学习，提高自身素质
为提高廉洁从政的自觉性，我认真学习了中央《关于实行党风廉政建设责任制工作实施办法》等重要文件，牢固树立马克思主义的世界观、人生观和价值观。工作中我正确看待办公室工作，切实处理好方方面面关系，扎扎实实做好本职工作，当好领导的助手。同时找准位置，很好地承担起秘书、参谋、协调、服务和联络、宣传工作，从工作大局出发，淡泊名利，宠辱不惊，守得住清贫，耐得住寂寞，受得住委屈，全心全意做好各项工作，做到吃苦不叫苦，有难不怕难，有累不喊累，受气不赌气。同时严格执行财务制度，规范财务行为，坚持收支二条线，认真编写年度预、决算，认真审核一切开支凭证，做到各项开支符合规定，杜绝不合理支出。
三、存在问题及今后努力方向
1、存在的主要问题。一是政治理论水平还不够高，理论指导实践还有欠缺。个人文字综合能力提高还不够快，离领导的期望和要求还有一定差距。二是服务质量还不够高，办会、办文工作有时不够细致。
2、今后的努力方向。在今后的工作中，我将继续按照科学发展观的要求，不断加强和提高服务意识，把为人民服务落实到具体工作的每一个程序中。树立强烈的责任感和事业心，树立强烈的时间观念、价值观念、效率观念，不断提高服务水平，争当“时代先锋”，为我县经济社会的发展做出积极的贡献。
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