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教育局党委书记抓党建工作述职报告
以“抓班子、带队伍、树形象，办人民满意的教育”为中心，全面加强基层党组织建设，为全市教育改革与发展提供了强有力的组织领导，有力地推动了全市教育发展。回顾一年来的工作，现作如下总结：
一、加强党的思想建设，提高党员的思想政治素质
教育局党委始终坚持把党思想建设作为党建工作的首要任务来抓，结合教育系统实际，选准突破口，创新思想教育的内容、形式和方法，突出了思想政治工作的针对性、实效性。
1、加强党员思想理论的武装
为使全系统党员队伍的思想政治素质有进一步提高，局党委下大力量狠抓党员的理论学习。除坚持三会一课制度，还建立学习教育的长效管理机制，制定了具体的学习培训计划。在局机关坚持每天1小时集中学习制度，在学校坚持每周一次政治学习制度，促使党员干部树立勤于学习、终身学习理念，用先进的理念、科学的发展观和现代管理知识武装党员领导干部，增强服务学生、服务家长的能力和意识。通过党员个人自学、领导上党课、撰写心得体会、讨论交流、理论测试等形式，进一步增强了学习效果。并组织广大党员学习先进人物事迹和党的十七届四中全会精神，以科学发展观统领教育改革和发展全局，组织制定了《霸州教育十一五计划》。
2、组织开展形式多样的活动
为进一步增强党员干部的思想政治素质，局党委在全系统组织展开了形式多样的活动。如在全市教师中开展的“优秀班主任、优秀教学能手和师德标兵”评选活动，极大地调动了广大教师的工作积极性。局党委还组织党员为困难职工献爱心，广大党员积极响应党委的号召，争相奉献爱心，为特困职工送去温暖。在建党88周年之际，局党委在全系统党员中开展了以“学党章、知党史、强素质、树形象”为主题的党章党史知识竞赛活动和以“颂歌献给党”为主题的征文活动。一系列活动的开展，充分展现了新时代党员的新形象，对提高广大党员干部思想政治素质也起到了极大的促进作用。
二、加强党的组织建设，增强党组织的凝聚力和战斗力
加强党的组织建设，发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，是新时期党建工作的重要内容。一年来，局党委严格要求，夯实基础，创新方法，增强了党组织的凝聚力和战斗力。
1、加强领导班子建设。
局党委以基层党的组织建设为核心，全面加强基层学校领导班子的思想建设、组织建设、制度建设、作风建设和廉政建设，努力建设思想型、能力型、创新性、和谐型、清廉性的高素质领导班子。一是着力增强宗旨观念，切实做到立党为公、执政为民。二是着力提高实践能力，切实用党的科学理论指导工作实践。三是着力强化责任意识，切实履行党和人民赋予的职责。四是着力树立正确政绩观，切实按照客观规律谋划发展。五是着力树立正确利益观，切实把人民利益放在首位。六是着力增强党的纪律观念，切实维护党的团结统一。
2、加强党员队伍建设。
一是按照发展党员“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”十六字方针，保持党员队伍的先进性，保证质量，坚持成熟一个、发展一个的原则，真正把政治觉悟高、立场坚定、教学骨干吸收到党的队伍中来，不断增强党员队伍的生机和活力，为教育事业健康快速发展提供坚强的组织保证。加强党员发展、教育、管理工作，认真落实局党委委员对发展对象的培养联系制、考察制、责任追究制和发展党员公示制，认真做好发展党员工作，增强党组织在广大教职工中的影响力和凝聚力。二是局党委加强了对入党积极分子的培养教育，并就党的知识进行了考试。三是开展了民主评议党员工作，党员们认真开展了批评和自我批评，并逐个的进行评议，提出了明确的努力方向。
三、加强党的作风建设，提高服务教育改革发展的能力
“执政党的党风，关系党的形象，关系人心向背，关系党和国家的生死存亡”，教育局党委始终把党的作风建设作为一项经常的、长期的、艰巨的任务来抓，通过不断加强党的作风建设，提高广大党员服务教育改革发展的能力。
1、开展干部作风建设年活动，增强服务意识，转变机关作风。
为贯彻落实省委书记张云川同志《在全省干部作风建设年活动动员大会上的讲话》精神，局党委以“抓班子、带队伍、树形象，办人民满意的教育”为中心，在全系统组织开展了“干部作风建设年”活动。局党委精心组织，周密部署，成立了活动领导小组，制定了详细的实施方案。通过开展活动，实现了思想观念大解放、精神面貌大改观、机关效能大提升、工作举措大创新、服务意识大提高的预期目标，有力地促进了各项工作的开展，群众满意度不断增强。活动中，我局措施得力，成效显著，多次受到上级有关部门的表扬。为将活动进一步引向深入，巩固和扩大活动成果，我们紧密联系全市教育实际，以科学发展观为指导，完善了公开承诺制、首办责任制、限时办结制、考核评议制、追究问责制等制度，规范了工作流程，设立了咨询指南，改了善软硬环境，提高了服务质量。
2、积极开展“下基层、送服务”活动
局党委以科学发展观为指导，以“干部作风年”活动为契机，围绕市委、市政府年工作重点，以服务基层、服务群众为宗旨，积极转变作风，大力挖掘和利用各方面的人才资源，组织引导人才深入一线，为乡镇中小学开展教学指导活动，提高教师的教育教学水平；为参与“校企合作”的企业需培训在职职工，帮助企业提高职工素质。真心实意为基层办实事、办好事，帮助基层解决了实际问题，为我市经济社会更好更快发展提供了强有力的人才保证。
四、加强党的制度建设，推进管理规范化
教育局党委以加强制度建设为保障，积极健全和完善各项管理制度，实现了管理规范化。
1、健全各项制度。
为了确保各项制度规范严谨，符合党建工作和教育管理实际，我们专门成立制度建设工作小组，在对已有制度进行重新修订的基础上，结合工作实际，健全完善了党建工作制度、党委议事决策规则、机关财务管理规定、机关公务接待及车辆管理制度、党内民主生活会制度、党员汇报制度、党员公示制度、民主评议党员制度和发展党员制度等多项制度，通过健全完善制度，进一步规范了广大党员和干部职工的工作行为，提高了管理水平。
2、认真监督落实。
为了使各项制度得到有效落实，局党委在修订完善制度的同时，重点在制度的监督落实上下功夫，坚持定期检查，分项考核，切实将制度的执行情况落实到具体岗位和具体责任人，做到事事有人管、人人有专责、行动有规范、落实有标准，进一步增强了党员干部的责任感。
五、加强党的廉政建设，提高拒腐防变能力
教育局党委下大力度，狠抓全系统的党风廉政建设，建立了党风廉政建设领导小组，健全了党风廉政建设责任制，狠抓了各项制度的落实，党风廉政建设工作取得了很大成绩。
1、统一认识，加强领导。
局党风廉政建设工作领导小组，还通过组织教职工召开座谈会、举办专题讲座、观看专题录像等形式进一步加强学习，通过学习，大家提高了党风廉政建设工作必要性和艰巨性的认识，明确了加强党风廉政建设工作的方法和途径，增强了廉洁自律的自觉性。
2、健全制度，狠抓落实。
搞好党风廉政建设工作，制度建设是关键。局党委建立健全了党风廉政建设工作责任制和领导干部廉洁自律的各项制度，制定了机关重点科室的政务公开制度和各科室的工作职责，并制做了高标准的政务公开栏，设立了举报箱和举报电话。目前机关各项规章制度已初步形成了系列化，塑造了一个文明、廉洁、务实、高效的机关形象。
过去的一年，在市委、市政府和上级教育主管部门的正确领导下，全市教育工作取得了一定的成绩，但与上级的要求还有一定差距，在今后的工作中，我们将以十七大精神为指导，认真贯彻落实科学发展观，努力拼搏，开拓创新，做好党建工作，为教育事业发展保驾护航。
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