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人防办领导班子述职述廉报告
现将x人防办领导班子2018年述职述廉情况报告如下：
一、加强领导班子建设
一是坚持民主集中制原则。班子成员互相尊重、互相支持、积极配合，凡重大问题都召开党组会议或主任办公会集体讨论决定。日常工作中互相通气、共同协商，做到心往一处想、劲往一处使，增强了领导班子的战斗力和凝聚力。二是团结协调形成合力。班子始终讲团结、重友谊，班子成员之间大事讲原则，小事讲风格，工作上从不互相推诿，形成民主平等和谐的团结氛围，自觉维护班子的集体威信，形成班子内部合力，较好地发挥了领导班子的集体领导作用。
二、全面加强党的建设
（一）扎实开展思想政治建设。一是强化理论武装，增强政治意识。始终把学习习近平新时代中国特色社会主义思想、各级全会精神和意识形态教育作为重大政治任务，引导干部职工树立“四个意识”，坚定“四个自信”，践行“两个维护”，全年组织各种形式学习活动26次。二是强化队伍建设，推动党建工作。着力完善支部规范化建设，完成党总支及所属支部换届选举；认真召开巡视整改专题民主生活会，对标对表完成巡视整改落实的“下半篇”文章；抓好组织生活会、民主评议党员及党建述职评议、党费收缴等工作。三是强化活动引领，增强党建活力。组织党员到XX县区黑冲红六军团战斗遗址开展主题教育活动和到扶贫点开展主题党日和走访慰问贫困老党员等活动。四是强化责任观念，增强工作落实。督促完成“铸魂”、“铸勤”行动等各项工作任务，“铸魂行动”无“负面清单”。
（二）从严抓好党风廉政建设。一是明确责任。班子成员严格落实“一岗双责”，根据分工，按照“谁主管、谁负责”的原则，抓好分管科室和下属事业单位的党风廉政建设工作。二是严格执行民主集中制。对人防工程审批、结建政策落实、大额资金使用等重大问题，按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，由集体讨论，按少数服从多数做出决定，做到科学、民主决策。三是加强制度建设。修订了《中共黔东南州人民防空办公室党组工作规则》、《x人防办机关公务接待管理办法》、《公务用车管理制度》等各类制度11项，突出指向反对“四风”，聚焦机关作风建设，把党风廉政建设和反腐败工作纳入制度化、规范化、经常化轨道。四是开展廉政教育。组织全体党员干部学习党风廉政建设相关规定，观看警示教育片，将张广渊案和人防系统案件结合开展警示教育，消除张广渊案劣影响，以鲜活示例警醒广大干部，增强了拒腐防变的自觉性。五是抓好“茅台酒”谋取私利整治工作。干部职工签订《党员干部国家公职人员不参与茅台酒经营承诺书》，我办严格遵守全面禁酒规定，在公务接待中一律不准用酒。本人或亲属没有违规经营茅台酒的行为。六是从严抓作风建设。深入贯彻落实中央八项规定、省委“十项规定”和州委“十二项规定”，坚持抓常、抓细，重点防范和查处各种隐性、变异的“四风”问题，盯住老问题防反弹，关注新动向防变异，健全完善相关制度规定，促进作风建设不断好转。带头执行住房、车辆配备及生活待遇标准，外出考察调研坚持轻车简从，不搞超标准接待；落实财务预（决）算制度，推行公务卡结算，严格报销审批程序；加强“三公经费”管理，坚决杜绝“公车私用”、“公款送礼、吃喝、奢侈浪费”等问题。
（三）从严抓党员干部管理。一是加强教育管理。深入贯彻习总书记提出的新时期好干部“五条”标准，教育引导机关干部坚定理想信念，加强道德养成，规范权力行使，自觉履行职责。二是坚持正确选人用人导向。认真执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，使选出来的干部让组织放心、群众满意、干部服气。2017年提拔任用提拔任用的3名年轻干部在2018年的自身业务工作的开展上领导满意、群众普遍反映良好。
（四）做好巡视巡查整改落实。x纪委监委第三纪检监察组于2018年7月16日对x人防办党组落实党风廉政建设主体责任工作情况开展监督检查，发现在“三重一大”制度执行、党组主体责任清单执行、基层党组织工作开展等五个方面存在一定的问题。办党组制定工作方案，明确整改落实工作的分工，跟踪督促相关责任人对问题逐一整改到位，整改落实情况报告于2018年11月底报送到州纪委监委第三纪检监察组。
（五）切实抓好党建扶贫工作。一是深入走访调研，扎实开展结对帮扶。班子成员先后40余人次，干部职工200多人次分批深入帮扶村开展走访调研活动。二是加强队伍建设，增强基层组织战斗力。以“三百行动”为抓手，抓实做细支部帮扶，增强帮扶村党支部战斗力，帮扶村党支部被省、州、县三级表彰为“脱贫攻坚优秀基层党组织”，帮扶村调解委员会被省表彰为“全省先进调解基层组织”。三是扎实开展扶贫，大力推动全面发展。提供凯里两个自管门面交付帮扶村，为解决特色农场品市场销售问题；慰问帮扶村贫困户每户700元，解决生产生活发展资金；投入资金17.5万元，助推发展特色产业和提升“qq扶贫农场”产业发展，群众年收入增收明显；投入经费5万多元，为帮扶村小学生“六一”儿童节购买校服130套和对全村高中以上42名贫困优秀学生进行资助。全年共投入帮扶资金30余万元。
三、充分发挥人防职能作用
一是贯彻落实黔党发〔2016〕20号文件。二是人防工程建设管理工作扎实有效。下放x本级行政审批事项x项至xx人防办，全年全州行政审批xx项，收取人防易地建设费xx余万元，报建面积xx平方米，追缴易地建设费xx万元。三是人防指挥通信建设稳步推进。x人防应急指挥中心建设已完成土建xx总工程量；人防音响警报统一试鸣演练鸣响率100%。四是落区防护任务圆满完成。完成x次卫星发射助推器（一级火箭）残骸回收落区任务，无财产和人员伤亡事故，圆满完成任务。
四、存在问题
一是管党治党意识还有待增强。有时认为现阶段我州人防工作起点低，需要解决问题多，工作偏重于人防业务，对人防系统党风廉政建设研究不深、部署不多；以为人防部门职能较少、权力不大，不易滋生腐败问题，放松了警惕，思想认识存在一定偏差，作风不够扎实，工作标准不高，工作主动性不强。二是人员能力素质与使命任务要求有明显差距，导致工作进展缓慢。三是体制机制不顺畅，受管理方式制约，作用发挥不明显。四是深入基层调研检查力度不够。对基层人防部门工作中的难点问题掌握得不够细致，解决问题效果不明显，对基层提醒警示少。
五、下一步工作打算
一是进一步理顺人防部门职能。以地方机构改革为契机，切实理顺人防管理机制和部门职能。二是深入开展廉政教育。创新教育方式，开展形式多样的廉政教育，实现廉政教育全覆盖，触及灵魂，筑牢反腐思想防线，三是加强机关效能建设。制定严肃的内部绩效管理制度，奖励工作实绩作秀的干部，对“懒散软”干部提醒警示，情节严重者严肃问责。四是深入基层开展调查研究。班子成员落实基层调研工作制度，对人防审批各个易发生腐败环节进行重点提醒。
中共xx人民防空办公室党组
2019年2月20日
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