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法院院长个人述职报告
尊敬的中院各位领导、
同志们：
2012年自己作为院长，在管理局党委正确领导及中院监督指导下，在本院党组班子和全院干警的通力协作、共同努力下，较好地完成了以审判工作为中心的各项工作任务。现就自己一年来的履职情况向各位领导汇报如下：
2012年我院共受理各类案件696件，其中诉讼案件620件，结案607件，调撤率87%，法定审限内结案率100%，上诉31件，申诉、申请再审8件，发回重审9件，改判2件。执行案件76件，结案63件，执结率83%，执行到位率91%。
一、加强案件质效管理提升司法水平
1、民商事审判工作认真贯彻落实“五全调解法”有效化解社会矛盾。对于容易引起矛盾激化的群体性案件，如依安亚麻厂收购亚麻欠款系列案件，涉案原告24人，当事人来法庭时情绪异常激动，对此我院采取案前调解的方法，由分管院领导亲自带队深入一线做调解工作。经过近10个小时的艰苦工作，双方当事人最终达成调解协议，化解了一触即发的群体性矛盾。通过加大调解力度，我院的调解率比去年提升了三个百分点。
2、刑事审判工作加大刑事犯罪打击力度，受理并审结刑事案件50件，判决人犯58人，协助中院执行死刑2次。刑事审判工作加强了刑事附带民事诉讼调解工作，确保社会稳定。积极开展量刑规范化工作，努力实现量刑平衡。使审判活动更加公开透明，收到了良好的法律效果和社会效果。
3、立案工作加大了立案窗口服务职能。严把立案关，采取案前调解，诉讼指导，诉后答疑等方式加强立案窗口服务意识，妥善化解各类矛盾纠纷20余起。
4、加大执行工作力度，开展执行积案清理工作。开展了“百日集中执行”会战活动，工作中执行人员文明执行，采取措施得当，未出现矛盾激化的事件，未发生涉执信访或投诉。执行会战期间清理执行积案50余件，执行回款30余万元。群众对执行工作满意度进一步提升。
5、整章建制，提高案件审判效率。制定案件审限跟踪制度，每周一例会由立案庭对临近审限的案件分别不同期间进行通报，由民庭负责督办，要求主审法官制定出结案计划，并规定了诫免谈话等处罚措施。通过制度的建立，使超审限的情况得到了遏制。
二、加强队伍管理提升队伍素质
1、加强宗旨教育强化党风廉政建设。在队伍建设中，我院重点抓了党风廉政建设。工作中建立了常效机制，做到“一把手”亲自抓，确定每周五下午为学习日，全体干警共同学习党风廉政建设等各项规章制度和相关的文件。每个干警都签定了廉政责任状。纪检部门制做了案件审理风险提示书和当事人意见书，随案卷一起交付审判人员并将当事人意见书送达当事人。案件审理伊始，即受到了当事人的监督，确保案件公正高效的审理，从根本上防止违法违纪情况的发生。
2、加大宣传力度，提升法院公众形象。宣传工作主要加强了网站、调研、信息、法宣等工作的开展，2012年共在省级报刊上发表文章11篇。司法统计分析1篇获得省院三等奖。中院采用信息稿件14篇，简讯16条。
3、文明单位创建取得成效。2012年我院结合实际情况，重新设立了活动室、党建室、荣誉室。丰富了干警的文化生活，提高了干警的工作积极性，增强了干警的集体荣誉感，现创建文明单位标兵活动已通过了总局文明办的验收。
三、强化能动司法提高服务水平
开展了为期三个月的“大走访，大调研”活动。共向管局及所属各农牧场、教育局、交通科、畜牧局、供暖公司等多家企、事业单位提出司法建议26条，采纳19条。我院在参加管局组织各类合同是否符合规范化要求大检查工作中，提出了关于合同管理的司法建议，管局根据司法建议，制发了《齐齐哈尔管理局合同管理办法》。通过活动的开展，使法院找准了为企、事业单位经济发展提供司法服务的着力点，增强了司法服务的针对性。
四、加强涉诉信访工作维护社会稳定
在处理信访稳控工作中采取及时向党委汇报，主动与上访人当地党委协调、沟通的方法，努力解决上访人的问题。我院的信访稳控工作受到了总局党委政法委的表彰。在全省法院召开的信访工作会议上，我院的信访工作典型经验材料得到了交流推广。
五、基础建设得到加强迈上新台阶
查哈阳法庭新建的2200平米的办公楼今年已投入使用。我院现有的四个法庭办公条件也得到了较大改善，全部达到了标准化法庭的要求。恢复新建的四个法庭得到了农场的大力支持，其中三个法庭的基础建设已完成，一个法庭在建之中，审判法庭的建设为审判工作的开展奠定了坚实的基础。
回顾一年来的工作，虽然取得了一些成绩，但距离中院党组的要求还存在较大的差距。从自身来看，还存在学习不够，特别是政治理论学习不深不透的问题，工作中存在创新意识不强的问题。就全院工作来看还存在队伍建设急需加强，案件质效急需进一步提高，工作作风急需进一步改善的问题。
2013年自己将在中院党组的正确领导下，按照中院“第二个三年发展规划”的总体发展目标要求。“强化服务大局意识、强化司法为民意识、强化爱岗敬业意识、强化争先创优意识；抓好队伍建设工作、抓好案件质效工作、抓好涉诉信访化解工作；提升审判管理水平，提升司法服务水平；最终达到干警政治思想坚定，价值取向端正，工作作风廉洁，司法能力提高，从而更好的树立法院和法官良好形象的目标”。
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