党组中心组第三次学习心得体会.docx
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党组中心组第三次学习心得体会 公司开展学习十七届中央纪委六次全会精神、邓小平同志的《解放思想,实事求是,团结一致向前看》讲话精神及行业有关文件精神,具有极其重要的意义。没有新的观念,就不可能有新的思路;没有新的思路,就不可能有新的举措;没有新的举措,就不可能有新的成效。我们学习和运用解放思想,实事求是的思想路线,则必须领会和掌握其辨证关系。 一、辨证与统一 解放思想,实事求是一个辨证统一体,解放思想是实事求是的前提,实事求是是解放思想的内在要求,二者相促进相互依存。从本质上讲,解放思想就是实事求是。只有首先解放思想,才能做到实事求是,只有实事求是,才能真正解放思想。这一辨证关系要求我们的认识必须同实际相结合,主观和客观相统一,才能站在科学世界观,方法论的立场上准确的把握客观实际,联系实际工作指定正确的指导思想,经济战略和改革目标,克服实践的盲目性,增强工作的主动性,不断认识新情况,探索新途径,解决新问题,开创新的二者相结合的局面。 二、意识与存在 辨证唯物注意认为:存在决定意识,意识对存在具有能动作用,通过把握客观存在事物的规律性和内在联系,指导 我们认识和改造客观世界,我们倡导的解放思想,实事求是,一方面要改造我们自己的主观世界,提高自身的觉悟和素质,是我们思想观念冲破旧习惯势力的禁锢和束缚,把主观世界的思维意识与变化了的客观实际结合起来,克服那些不符合实际的“习惯思维”和“主观偏见”用发展变化的观点创造性的改造客观世界。另一方面,解放思想要着力于研究和解决改革开放和经济建设的深层次问题,不能脱离这个实际去空谈,如果解放思想没有具体的形式和内容就会是一句空话,这本身就是一种不实事求是的态度,解放思想也就失去了应有的意义和价值,这样就会犯历史性的错误,殆误绝好的发展机遇。 领会和掌握了解放思想,实事求是的辨证关系,在工作中还要具备开拓创新、创先争优、敢于负责、敢于碰硬、敢担风险、敢破难题的精神。 首先,开展“解放思想,实事求是”主题教育学习,是深入学习十七届中央纪委六次全会和“三个代表”重要思想的具体行动。《中共中央关于深化文化体制改革推动社会主义文化大发展大繁荣若干重大问题的决定》提出新世纪我国全面建设小康社会的奋斗目标,对经济、政治、文化等方面的任务做出重大部署,而且在理论和实践上都有许多新的突破。要 理解好、贯彻好《决定》精神,最重要的一点,就是要按照“三个代表”重要思想的要求,适应实践的发展,以实践来检验一切,自觉地把思想认识从那些不合适宜的观念、做法和体制的束缚中解放出来,从对马克思主义的错误的和教条式的理解中解放出来,从主观主义和形而上学的桎梏中解放出来。如果我们的思想还停留在过去的阶段上,就会使主观认识与客观实际相脱离,就难以坚持解放思想、实事求是的思想路线,就跟不上发展的形势,就承担不了领导赋予的重任。 其次,开展“解放思想,实事求是”主题教育学习是适应新形势新任务的要求。从国际形势来看,当前国际局势复杂多变,世界经济一体化进程进一步加快,国与国之间在科技和综合国力方面的竞争越来越激烈。随着我国与国际交流和竞争的进一步发展,正在面临着旧的体制和工作方式与国际如何接轨的挑战,客观上要求我们必须通过解放思想再讨论,对当前的国际形势有清醒的了解和认识,审时度势,把握大局,制定对策,力求在激烈的国际竞争中取胜。从国内形势来看,全面建设小康社会的进一步深化,党中央、国务院先 后出台了一系列促进经济发展的方针政策,全国各地、各行、各业都在抢抓机遇,加快发展。这给我们文山带来极大的机遇和挑战,我们应该乘势而上。 第三,开展“解放思想,实事求是”主题教育学习,要始终保持昂扬向上的精神状态,用创新精神解决全州烟草系统发展前进中的困难和问题。当前,运用马克思主义于中国实践,最根本、最紧要的任务就是运用创新的理论即“三个代表”重要思想回答和解决在创新实践中的重大问题,从而达到解放思想、实事求是、统一思想、团结奋进的目的。历史一再证明,有碍于思想解放、思想统一的问题首要的是理论问题。一些人之所以有这样那样思想上的迷惘、认识上的迷雾,其深层根源在于理论上的不清醒,即不能用创新精神对待创新理论,不能以创新理论回答和阐释影响和制约解放思想、统一思想的重大理论问题。 干部职工掌握创新的理论,并不是一个简单的事情,需要做大量艰苦细致的工作,需要增强寓事于理、以事明理的说服力,需要提高激浊扬清、祛邪扶正的战斗力,需要解放 思想、实事求是,不断地直面和解决前所未有的新问题。同时,也要尊重职工的首创精神,以不断丰富创新的理论。把“三个代表”要求贯穿于党的思想、政治、组织和作风建设的各个方面,落实到各项具体工作中去,从而在实践中解决解放思想、统一思想的问题,解决实践的理论指导问题,解决理论的创新发展问题。在发展的实践中发展创新的理论,以发展的创新理论指导实践的发展,这就是马克思主义理论与实践统一论的真谛,也是在解放思想中统一思想必须遵循的基本规律和根本原则。从而使得我们文山烟草能够得到抓住机遇,乘势而上。 通过这次的学习,我从中找到了自己在思想上、行动中的不足与差距,今后要进一步加强学习,提高素质,全力做好本职工作。 第二篇:党组中心组学习心得体会党组中心组学习心得体会 两天来,我们认真学习了全国"两会"精神,中央、地方和行业纪检监察会议精神,以及企业文化和作风建设方面的内容,通过学习使我对"会议"、文件精神和各级领导的讲话内容理解更加深刻,认识更加全面。下面我就这次学习谈一点自己的想法。 这次学习,内容多、涉及面广,有《政府工作报告》、《胡锦涛总书记在十七届中央纪委七次全会上的重要讲话》、《杨树平、吴云在市纪委六届二次全会上的讲话》、《姜成康、潘家华在全国烟草行业纪检监察会议上的讲话》、《张振华组长在全省烟草商业纪检监察会议上的讲话》和省局豫烟组[2012]11号《关于印发河南烟草商业开展践行"'两个'至上、做到'三个始终'、树立'五种意识'教育实践活动实施方案的通知"》等。通过学习,我将从以下三个方面把握、领会精神实质:一是把握发展这条主线。今年政府工作报告把促进经济平稳较快发展作为主要任务,全国上下,行业内外都是如此。这就要求我们必须紧紧围绕卷烟上水平战略目标,着力构建精确信息的高效通道,积极探索精确投放的营销模式,全面夯实精细管理的运作基础,坚持以市场需求为导向,以"532"、"461"为品牌培育重点,加快结构转型步伐。二是把握反腐倡廉这个关键。胡锦涛总书记在十七届中央纪委七次全会上发表了重要讲话,市委市政府、特别是省局(公司)对行业纪检监察工作又提出了明确要求和具体部署,我们要抓住这个关键,在工作中贯穿始终。三是把握文化建设这个重点。党的十七届六中全会审议通过了《中国共产党中央关于深化文化体制改革、推动社会主义文化大发展大繁荣若干问题的重要决定》,第一次把文化繁荣作为坚持发展是硬道理的重要内容,作为贯彻科学发展观的一个基本要求。今年省公司又在行业开展践行'两个至上',做到'三个始终'、树立'五种意识'教育实践活动,这就要求我们必须加快文化发展、推动文化进步,为河南烟草商业"上水平、促跨越"提供强有力的精神动力。 下一步,我们将把这次学习的内容和要求作为推动各项工作前进的动力,统一思想,坚定信心,细化措施,狠抓落实。一是深刻认识市局(公司)党组提出"三个发展"的重要性。"三个发展",是符合上级精神的积极发展观念,是积极应对新阶段烟草行业面临新矛盾新问题的重要举措,也是全面推进**峡烟草"上水平、促跨越"的迫切需要。在充分认识"三个发展"的重要性的基础上,我们将继续深入贯彻全市烟草工作会议精神,扎实做好李局长提出的"稳增销量、提升结构、培育品牌、加强终端"四篇文章,一步一个脚印,将卷烟营销工作做深、做细、做精、做实,努力确保各项目标任务的完成。另外,我们将把"天价烟"治理工作作为当前和今后一个时期的一项政治任务,同卷烟营销工作同部署、同落实、同检查、同考核,抓出成效。二是深刻认识做好反腐倡廉工作的迫切性。在十七届中央纪委七次全会上,胡锦涛总书记从党和国家事业发展全局和战略的高度,全面总结了反腐倡廉取得的新成绩新经验,科学分析了当前反腐倡廉的新形势,明确提出了今年党风廉政建设和反腐败工作的总体要求和主要任务,深刻阐述了保持党的纯洁性的特别重要性和紧迫性,对在新形势下做好保持党的纯洁性各项工作作出了重要部署。我们一定要充分认识反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性,进一步坚定信心、加大力度,抓好党风廉政建设责任制落实,积极引导和督促广大党员干部讲政治、顾大局、守纪律,坚定政治立场和政治方向,坚定理想信念,增强政治敏锐性和政治鉴别力,要始终在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致,与市局(公司)党组保持高度一致,努力营造清正廉洁、干净干事、风正气顺的发展环境,筑牢"拒腐防变"的思想防线,不断增强自律意识和自我约识束能力。三是深刻认识开展践行'两个至上',做到'三个始终'、树立'五种意识'教育实践活动的重要意义。这次教育活动的开展即是全面推进河南烟草商业"卷烟上水平"和跨越式发展战略目标任务实现的迫切需要,也是提高干部职工队伍整体素质的重要措施,对此,我们将按照省局(公司)教育活动实施方案的要求,认真组织,精心实施,推动"活动"深入开展,自觉将"两个至上"和"三个始终、五种意识"作为各项工作的行动指南,并贯穿于卷烟营销上水平全过程,以企业长远发展为己任,努力建设责任烟草、诚信烟草、和谐烟草。切实增强全体干部职工的责任意识、奉献意识、服务意识。用文化促进规范,用文化提高效率,用文化提升活力,用文化推动工作。 总之,我们要紧紧围绕李局长在全市烟草工作会议上工作报告中所提出的发展基调、预期目标和工作重点,以更加振奋的精神、更加坚决的态度、更加有力的举措,创新进取,扎实工作,努力完成各项目标任务,为推动**峡烟草快速发展、协调发展做出自己应有的贡献。 二〇一二年四月五日 第三篇:第四季度党组中心组学习心得体会第四季度党组中心组学习心得体会 12月25日,局(分公司)召开了2011年第四季度党组中心组会议,围绕学习国家局、省局、市局领导讲话精神,集中开展调研,我谈一下自己的体会。 当前,国家局作出加强行业内部管理监督工作的重大战略部署,是对市场经济一般规律和烟草行业特殊规律的正确认识和把握,是对规范烟草行业经营行为提出的要求,对于巩固和完善烟草专卖制度、保持行业健康快速发展、树立烟草行业负责任形象具有重要的现实意义和深远的历史意义。 一、规范卷烟销售环节 严格执行订单采集,入网销售的原则。对以拆单分摊、假入网的形式进行卷烟体外循环的行为,要从严从重进行处理。要通过制度约束、层层把关、逐级负责的办法,来规避违规行为的发生。建立科学的货源分配制度,保证货源分配公开、公平、公正,并要建立严格检查监督执行机制,保证制度的执行。要确定零售客户的合理库存周转量,对所有零售客户进行细分,确定每一位零售客户的分货系数,真正将有效的货源分配到零售客户的手中。建立货源流向跟踪机制和相关的工作纪律。要求对所有卷烟配送后的流向进行跟踪,并对货源的分配情况进行严格的监督考评,防止不规范经营行为的发生。进一步优化以"电话订货、网上配货、电子结算、现代物流"为主要内容的卷烟销售流程,坚持按流程办事,消除卷烟分销过程中不规范的行为,进一步完善网络功能和提升网络运行质量。规范卷烟销售,做到日清日结、严禁赊销。要按国家财经制度办事,坚持每天将营业额足额缴银行,不得扣留或挪作他用;坚持每天盘点,日清月结,帐物相符,严禁赊销卷烟。 二、规范卷烟经营行为 1、百分百的入网销售,杜绝体外循环。要定期对卷烟经营情况进行全面、认真、细致的自查,从物流、资金流、信息流三方面逐笔核实卷烟经营业务,做到百分百的入网、落地、逐户销售,严禁卖大户和拆单分摊销售现象的出现。 2、严禁销售人员向烟厂业务人员索要钱物。对违规的人员将进行从严从重处理,决不姑息迁就。 3、严禁降价、变相降价销售、搭配销售、强买强卖等不规范的行为,努力营造一个良好的经营环境和经营秩序。 4、规范自营零售店经营行为,彻底堵塞违规经营漏洞。一是自营零售店经营卷烟只能从事零售业务,不得以任何形式无证批发卷烟;二是自营零售店纳入烟草公司的访销配送网络,直接按统一批发价配送卷烟,并根据每个自营零售店的实际情况,合理安排销量,防止出现倒卖卷烟问题;三是自营零售店必须严格执行烟草公司制订的卷烟零售指导价,不得低价竞销,与广大零售户争夺利益。 三、建立健全内部管理制度、岗位职责和工作流程 1、实现经营管理目标,卷烟营销部要制定和实施一系列内部管理制度,对经营行为和员工行为实行规范化管理,从而加强内部管理,规范运作,提高工作效率。 2、制定卷烟经营各工作岗位职责,规范各岗位的行为,树立“以市场为导向,以客户为中心”的服务营销理念,强化服务营销和客户关系管理,提升客户满意度、忠诚度,确保客户满意度指标不断上升,确保各项工作目标顺利完成。 3、制定科学的各岗位的工作流程,规范员工经营行为。要按照各岗位的工作规律,根据系统方法将各岗位工作的过程和步骤进行科学的概括、归纳和整理,使之系统化、规范化和科学化,并以这种规范化了的工作流程来指导各岗位的工作实践,使组织的工作条理、规范、有序、高效。 二0一一年十二月二十五日 第四篇:党组中心组理论学习心得党组中心组理论学习心得 党组中心组理论学习是建设学习型领导班子的重要举措,是干部坚持学习的有交效形式,对干部理论水平和领导能力的提高具有十分重要的作用。通过学习,现结合自己的工作和学习实际谈几点体会: 一是明确了保持共产党员先进性建设是我们党自身建设的根本任务;二是对加强党的建设的重大意义有了深刻认识;三是加深了对科学发展观的认识:四是认识到领导干部必须做树立和践行科学发展观表率作用的重大意义。 将以此次学习为契机,着力做好以下五个方面的工作。一是切实履行好纪检监察工作职责。正确把握形势,增强开展党风廉政建设和反腐败斗争的信心和决心。现阶段的党风廉政建设和反腐败斗争,是在深化改革、转换经济体制等诸多社会矛盾相互交织的史条件下进行的,这就使得腐败的滋生蔓延有了客观条件,存在易发多发的可能性。我们要正确认识当前反腐败斗争的形势,既要看到斗争的复杂性、长期性,又要充分认识腐败问题的严重性、尖锐性,增强责任感和紧迫感。当前,在党风廉政建设和反腐败斗争中,虽然我们还存在不少问题,腐败现象还时有发生,但这毕竟是少数。从主流上看,我们的党员干部绝大多数是好的。从成效上看,反腐败斗争已经取得了明显的阶段性成果。从趋势 1上来看,反腐败斗争正在稳步健康地向前发展。广大党员干部一定要全面认识当前党风廉政建设和反腐败斗争的形势,坚定必胜的信念。 二是加强制度建设,不断提高对领导干部的教育、监督和管理水平。要继续巩固保持共产党员先进性教育活动成果,继续抓好《党章》学习教育,继续抓好理想信念和从政道德教育。认真开展警示教育,要从中吸取深刻教训,进一步树立正确的权力观,筑牢思路道德防线,切实做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。要加强对领导干部遵守“四大纪律、八项要求”的情况,中纪委五条规定执行情况以及领导干部生活圈、社交圈、八小时内外的情况等进行监督,努力做到关口前移,进一步加强事前监督和事中监督。发现领导干部在政治思想、履行职责、工作作风、道德品质、廉政勤政等方面有错误苗头,要及时进行诫勉谈话,把问题消除在萌芽状态。 三是抓好党风廉政建设责任制的落实。要坚持把党风廉政建设和反腐败工作与物质文明建设、政治文明建设、精神文明建设和其他业务建设紧密结合,一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。针对党风廉政建设责任制实施过程中遇到的问题,制定实施细则和配套规定,明确政策界限,规范工作程序,加强监督检查,增强落实《党风廉政建设责任制》的可操作性和有效性。严格落实责任追究,对违反责任 制规定的领导干部,必须进行追究。完善反腐败领导体制和工作机制,充分发挥纪委组织协调和各部门的职能作用,依靠群众的支持和参与,进一步形成全行动手、全行参与反腐败的整体合力。 四是加强监督,进一步严肃党的纪律。切实加强对干部的教育管理,发现不良苗头,要及时打招呼,该批评的要严肃批评,防患于未然,纪检监察机关要加强监督,对群众的反映、举报要及时核实;对违纪违规行为,要坚决查处;对严重违纪违法犯罪的,要依纪依法予以严惩,绝不姑息迁就,以维护党纪国法的严肃性。 五是推进行政效能监察工作,认真抓好支行作风建设。纪检监察机关要充分履行职责,加大执纪执法力度。积极发挥行政监察的职能作用,与相关部门搞好协调配合,行成整体合力,把效能监察工作与政风、行风评议相结合,推动支行作风好转。工作中要与贯彻执行“八条禁令”相结合,保证政令畅通;与维护群众切身利益相结合,从群众反映强烈的热点、难点问题入手;与贯彻行政许可法相结合,加大行政执法检查力度;与政务公开相结合,促进公开内容和承诺事项的落实。支行干部队伍清正廉洁、扎实高效、奋发有为、积极进取的形象。 第五篇:党组中心组学习党组中心组理论学习纪要 xx年x月x日,在xx会议室,党组书记xxx主持召开公司党组中心组学习《镜鉴》座谈会,总经理、副总经理、总会计师、纪检组长、工会主席、出席会议。会议主要议题是集中组织学习《镜鉴》。 首先介绍了组织《镜鉴》学习的背景,在大家已进行自学的基础上,今天组织集中学习《镜鉴》。 本次会议集中学习了《镜鉴》中典型案例。 与会领导做了交流发言,谈了学习体会。主要体会纪要如下: 《镜鉴》这本书列举了100个案例,涵盖了不同层次、不同岗位的企业领导人员、重要岗位人员在生产经营管理业务中发生的腐败案件,从犯罪的主体、性质、领域、手段、原因等几方面,反映了当前中央企业腐败问题的表现、特点和规律,具有很好的警示教育作用。这本书对我们每个人,特别是企业高层管理人员以及关键和重要岗位人员,具有非常重要的教育意义。公司组织学习《镜鉴》座谈会开得及时而必要,对于推动公司党风廉政建设具有重要意义。从《镜-1- 鉴》中收录的案例、当前国有企业发生的案件充分表明,国有企业的反腐倡廉形势还很严峻、任务依然比较艰巨。最近党中央国务院新修订了《关于实行党风廉政建设责任制的规定》,12月29日第一次发布了《中国的反腐败和廉政建设》白皮书,年初印发了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,2009年颁布《国有企业领导人员廉洁从业若干规定(试行)》,充分反映了党中央对反腐倡廉的决心和重视。因此,公司及所属各级领导干部和全体党员要进一步提高认识,坚持廉洁从业,规范自己的行为。这次集中组织大家学习,不是学习的结束。要以学习《镜鉴》为契机,进一步在全体党员干部中抓好反腐倡廉教育,提高廉洁从业意识。 1、《镜鉴》中100个案例,里边的大多数人原来都是优秀的,出事后对企业、对家庭都产生了很大危害,原因是放松了学习和世界观改造,因此,作为领导干部本身要加强学习,特别是对法规、制度的学习,领导干部要从自身做起,增强自身的免疫力,加强自律,行知一致。 2、加强制度建设和制度执行力。任何单位防止腐败首先要从制度建设抓起,按照“三重一大”制度要求集体决策,在采购、招投标、财务资金等关键环节、重要岗位要加强管控。堵塞漏洞,发现薄弱环节就采取措施,防微杜渐。要加强对制度执行情况的检查力度,着力提高制度的执行力。 3、加强教育,特别是廉洁从业教育,要教育领导干部 和员工时刻要想一想、算算账,贪污腐败值不值,通过教育提高广大干部职工防范腐败的自律意识。 4、领导干部要带头起廉洁示范作用。领导干部具有很强的影响力,处在权力运行的中心,要带头廉洁自律。一要正确使用好手中的权力,把权力用在促进龙源公司改革发展上,树正气。二要从小事抓起、管住小节,不该接受的不接受。 5、公司发展很快,干部队伍不断壮大,新任职干部、年轻干部多,特别是一些没有领导经验的干部多,因此加强对新任职干部的教育,特别是法律法规、廉洁从业规定的学习很有必要,要使他们应知应会。 主持: 出席: 列席: 记录: 第16页 共16页- 配套讲稿:
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