某局干部XX年读《干部素养读本》学习心得体会范文.docx

某局干部XX年读《干部素养读本》学习心得体会范文精选
通过详细阅读《干部素养读本》，我就如何加强干部自身修养，调整身心状态，提高领导艺术，改进领导方法有了更进一步的认识。下面，我结合任职法院院长以来的工作经验，谈谈对如何做好一名基层法院院长的粗浅认识和体会。
一、要有坚定的政治理想信念
一个合格的法院院长，首先必须树立坚定的政治理想信念，要从党和国家的大局以及人民群众的需求出发，统领全院的各项共工作。其次要不断加强政治理论学习，提高政治理论修养。较高的理论水平和敏锐的政治头脑，能帮助我们在复杂的形势面前，辨明方向，洞察是非；坚定地贯彻党的路线、方针、政策，严格执行国家法律法规。
二、要有较高的审判业务水平
基层法院院长担负着人民法院审判工作的领导、管理责任，因此，必须熟悉审判业务，具备渊博的审判专业知识。在工作中，我十分注重业务知识的学习，尤其是对新颁布的法律、法规和司法解释的学习。为了增强学习效果，我还带领班子成员给干警讲课，保证驾驭好、管理好、指导好本院的审判工作。
三、要做廉洁自律的表率
古人说。“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从”，廉洁自律，是每一名领导干部必备的品格。作为法院院长，我严格按照最高人民法院“五个严禁”的要求，范文写作真正在廉洁自律方面带个好头，切实履行好“一岗双责”的政治责任。严于自律，自觉接受党和人民群众的监督。慎用手中权力，清廉自率。“公生明，廉生威”，这样才能赢得干警和人民群众的尊重。
四、要团结同志，增强队伍凝聚力
一个法院能否够健康发展，队伍是否有凝聚力，要看这个单位人际关系是否和谐。为此，我要求班子成员之间、同志之间做到“三互”，即互相信任，互相沟通，互相谅解。提倡诚信待人，为营造和谐氛围奠定基础。
五、要重视人才的培养
作为一名法院院长，要善于选贤任能，选拔和培养高素质人才，要有爱才之心、识才之智、容才之量、用才之艺。近年来，我院在工作实践中一贯坚持想方设法引进优秀人才，全力落实好从优待警措施，唯才是举，以充实法官队伍，增强活力，做到“用事业留人，用感情留人，用待遇留人”，确保法官队伍的稳定。
六、要善于协调各方面关系
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