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全国文明单位演讲稿
以全国文明单位为契机，争创一流品牌未管所
2015年2月28日，中央精神文明建设指导委员会发布了《关于表彰第四届全国文明城市（区）、文明村镇、文明单位的决定》，上海未成年犯管教所等全国2242单位被授予“第四届全国文明单位”荣誉称号。这既是对于未管所各项工作成功开展的肯定，更是对一代又一代未管人在这片充满孤独与寂寞的未管监管改造道路上不断耕耘和奋进的激励与赞许。站在上海监狱现代警务机制建设肩膀上，上海未管所作为践行上海监狱科学发展观的实践载体，坚持理念引领、观念更新、创新驱动，不断推进一系列体制机制改革创新，更应当以此次荣获全国文明单位为发展契机，在争创全国一流品牌未管所的道路上踏出坚实的一步。
理念上，讲政治、讲大局，做党和人民手中的“刀把子”。做好监狱管理工作是党交给我们的重大政治责任，做好未成人犯监管改造工作更是党和人民交给我们的光荣职责，必须始终保持正确的政治方向、始终坚持引领、团结和凝聚广大干警。这要求我们集中精力把好方向、管好大事、抓好队伍，要把政治工作作为我们的“看家本领”，切实发挥好总揽全局、协调各方、推进发展的领导核心作用。在这个过程之中，要时刻以凝聚民警队伍力量为核心，在未管所发展上，曾经涌现出无数优秀的个人，从把失足少年当成自己孩子的全国优秀监狱人民警察何全胜到一千个孩子的妈妈——XX省“平安英雄”胡静雅老师，在凝聚全员力量的方针带领下，一代又一代的未管人铁肩担道义，用自己的行动捍卫着“刀把子”的荣誉与职责。
行动上，“大安全”、“大教育”格局下，勇于担当，善于担当。习近平总书记开会多次强调：“好干部要做到信念坚定，为民服务，勤政务实，敢于担当，清正廉洁。”刘云山同志在中央党校今年春季学期开学典礼上指出：“领导干部必须有为党尽责、为国奉献、为民分忧的担当精神。”社会发展日异月新，监管改造任务也面临着越来越严峻的挑战，以知促行、以行促知。新的思想认识推动实践，又以新的实践深化思想认识。实践证明，勇于实践、坚持知行合一，不断让思想自觉引导行动自觉、让行动自觉深化思想自觉，才能抓得实、做得深、走得远。上海监狱站在新的机制、体制上，提出了创新驱动，建立现代化警务机制，改革创新每深入一步，都会碰到深层次矛盾、触及既有权力关系和利益格局，对于日益进取的未管人来说，在创建全国一流品牌未管所的道路，会遇到形形色色的各种困难，这就需要我们未管人有敢碰硬、敢负责、敢担当的精神。营造敢负责、敢担当的环境，让愿担当、敢负责、有作为的有志之士得到重用，让那些只想当“老好人”甚至“圆滑官”的人难混日子。
制度上，健全安全稳定、凸显未管教育特色的长效机制。教育改造工作一直以来都是上海未管所的特色工作，新时期，党和人民对于未管所的各项教育工作都提出了新要求、新期待、新目标。这就更加要求我们未管人探索“331”教育模式，形成“工学业一体化”、“职业生涯规划”等特色教育形式，坚持把教育改造罪犯作为中心任务，创新教育改造方式方法，丰富教育改造内容，健全完善教育改造质量评估体系，增强教育工作的针对性和实效性，切实提高改造质量，形成一整套能够在全国未管所范围内可推广、可复制的未成年犯教育改造新模式。做好罪犯教育改造工作基础上，深入推进公正廉洁执法，深化监狱体制改革、布局调整和信息化建设，大力加强监狱人民警察队伍建设，切实提高监狱工作的法制化、规范化、科学化、信息化水平。
找准监狱工作定位、主动适应经济发展新常态上来，坚持继承、深化、完善、创新，以全国文明单位为契机，争创一流品牌未管所。站在新发展道路上的新一代的上海未管人必将在传承老一辈上海未管人光荣传统的基础上绽放出新的辉煌。
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