开展基层组织建设年的整改实施方案.docx

开展基层组织建设年的整改方案
在创先争优活动中开展基层组织建设年的
整改方案
根据教委在全县教育系统开展基层组织建设年推进会上的讲话精神“办人民满意教育”为根本出发点和落脚点。结合我校在传先争优活动中开展基层组织建设年系列活动的实施方案和本单位工作实际，充分征求党员、群众的意见，广泛地开展交心谈心活动，并对征求来的意见、存在的主要问题和原因进行了认真分析和剖析，针对存在的问题支部制定整改方案如下：
一、党支部存在的主要问题：
（一）支部组织的理论学习缺少计划性和系统性，学习实效不够好。（责任人：张引强完成时间：三月）
整改措施：
1、建立支部理论学习制度，做到学习计划明确、学习内容具体、学习时间落实，每月集中学习不少于一次，时间不少于两小时。要求对每次学习做好学习纪录，注重学习效果的提高。
2、政治理论学习要紧密联系国际、国内形势和我校的实际，突出重点、有的放矢、形式多样、注重实效。在自觉性、经常性和实效性上狠下工夫。下一阶段支部将紧密结合五中全会文件的学习，力求取得学校工作的新提高，新进展，新收获。
3、支部委员要起好表率作用。要定期召开支委会议对党员教师思想情况进行认真分析，要根据党员教师各自不同的具体情况提出不同的学
习要求；要在学习中注意解决学校内存在的主要问题；要注意及时纠正学习中可能会出现的自满情绪、松懈情绪、厌烦情绪以及夸夸其谈，不联系思想实际和工作实际的不良学风。
（二）支部对党员教育管理措施不力、党内批评和自我批评气氛不浓、党员先锋模范作用体现不够。（责任人：张引强完成时间：三——六月）
整改措施：
1、健全规范支部对党员的日常教育管理，在支部内开展党员意识、责任意识、工作意识、学习意识、表率意识的学习教育活动，使党员同志通过学习形成共识。
2、支部每学期末开展一次集体交心谈心活动，一次批评与自我批评的专题民主生活会，形成一个“严肃认真对待自己，真心诚意帮助别人”的团结活泼的氛围，全体党员要敞开思想，联系工作，结合存在的问题，遵循“有则改之，无则加勉”的原则，积极开展严肃的、真诚的、实事求是的批评与自我批评。
3、通过设置意见箱、公布党支部监督电话与电子邮件地址等形式，建立支部、行政与教师群众沟通的长效机制，主动接受群众监督。每学期至少召开一次党外教职工座谈会，广泛征求意见，对征求到的群众意见，要做到条条意见有记载，个个问题有回复，件件事情有着落，项项工作有改进。
4、支部委员在工作中多与党员同志交换思想，多听取党员同志的意见。给党员同志压担子，在工作中调动党员同志的积极性，充分发挥共产党员的先锋模范作用。
（三）支部自身建设计划性不强、理论研究和创新不够；党员发展工
作还要进一步加强。（责任人：敖伟山完成时间：三——六月）
整改措施：
1、每学期初召开支委会党员大会，学校的工作计划，结合实际，制定切实可行的支部工作计划，确定阶段性目标。
2、定期召开支委会，研究贯彻落实附校总支的各项指示和布置的工作；根据学校中心工作，结合实际，学习政治理论，提高自身政治素养；讨论党员教育和日常管理的措施；遇重大问题集体讨论并及时向总支请示。
3、定期召开民主生活会，充分发扬党内民主，认真开展批评和自我批评。有重点的就当前学校建设、营养工程、梦想课程等热点问题进行专题讨论，敞开思想，积极向学校献技献策。积极组织党员活动，充分调动党员积极性，提高党支部的凝聚力，战斗力。
4、制定教育培养入党积极分子的工作计划，根据入党积极分子的具体情况，制定发展党员计划，规范发展党员的程序。要注重培养教育的“过程”，做到程序规范，手续完备，成熟一个，发展一个。
二、行政管理工作中存在的主要问题：
（一）如何突出以教学为中心，抓好教学常规管理（责任人：聂兴平完成时间：三月）
整改措施：
1、制定操作性强的《XX县区三关小学教学常规管理规定》，并逐步实施。
2、充分发挥教研组作用，调动教研组长的积极性，开展校本教研活动。
3、做好六认真检查
4、制定《XX县区三关小学青年教师管理制度》并严格实施，抓好对青年教师的培养和管理工作。
（二）如何抓好学生的养成教育（责任人：聂兴平完成时间：三月）
整改措施：
1、建立“每日纪律、卫生检查公布栏”，使全校师生能及时了解学校检查结果。
2、各班设立卫生、文明监督员，每日对本班卫生、文明进行督导，并定期参加学校卫生、文明值日。
3、整顿上下楼、集会纪律。要求上下楼梯靠右行；集会、上下楼保持安静。每日做操时对当天的本项内容进行评价。
4、加强班主任养成教育经验交流，使好的经验和方法能得以推广，同时，对工作有实效的班主任和班级予以物质奖励。
（三）如何对青年教师进行培养和管理（责任人：聂兴平完成时间：三月）
整改措施：
1、强化岗位培训，提高青年教师的职业道德修养和业务理论水平。
2、采取开放型的管理模式，调动青年教师的工作积极性。
3、规范学校师德工作方法的途径。
4、鼓励青年教师业务进修，为青年教师进修提供方便；鼓励青年教师开展教改实践与研究，制定相应的奖励措施；加强横向联系，鼓励青年教师外出听课和参加教研活动。
5、开展有关活动，如青年教师三项基本功竞赛、优质课、论文评比
活动等；开辟电子备课室给青年教师提供学习现代教学技术的方便。
6、引进激励机制。
7、做到知人善用。
8、加强制度管理与考核。
三、近期要解决的具体问题：（责任人：马建华完成时间：三月）
（一）尽快规范教学常规管理。学校已制定《XX县区三关小学教学常规管理规定》，和《XX县区三关小学青年教师管理制度》，并经小学部校务会讨论通过即将公布并实施。
（二）及时排查安全隐患。综合楼后堆放的旧桌椅已全部清理干净，加强了教师及学生的安全值勤。
（三）修建宣传栏。及时公布学生纪律、卫生检查结果；同时加强学校信息和各项工作的透明度，推进校务公开工作
第二篇：基层组织建设年整改方案xxx社区开展基层组织建设年巩固提升实施方案
在深入开展基层组织建设年活动实施以来，我社区党总支按照区、街党委的统一部署，认真组织学习，深入调查研究，认真开展自评和分类定级，为确保在活动中全体党员干部在政治素质和业务水平两个方面得到提高，促进社区工作整体上台阶，结合党员群众的意见和建议，特制定整改方案如下：
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，本着制定措施要由可操作性，整改事项要明确，整改重点要突出、整改措施要具体、整改时限要确定、整改责任要落实的原则，坚持上级党委帮助整顿与提高党总支自身解决问题的能力相结合，坚持走群众路线不动摇，力争在解决重点意见和建议方面取得新进展。
二、目标任务
以开展的基层组织建设年系列活动为契机，通过上级党委帮助整顿和自查工作的深入开展，以加强党支部的思想、组织、作风和制度建设为目标，通过加强党支部的制度建设、加强党员的理论学习以及加强党组织和群众的密切联系等工作，进一步提升党总支的战斗力、凝聚力和创新力，进一步提升党总支、支部负责人的自身素质，进一步提升党员队伍的生机活力，进一步提升党建工作的科学化水平。
三、存在问题
1.工作思绪不够开阔，开辟创新的认识不强。思想解放的力度
不够大。一些党员干部对工作职能的转换和加强认识还不够到位，工作中循规蹈矩，按部就班，缺乏主动性和创造性，还不能用全新的思维和方式做开创性的工作。
2.学习不够扎实，了解不够深入。一是改造主观世界的主动性不强，经常强调工作忙、问题多、任务重，对增强理论学习的重要性、紧迫性认识不够深入。二是理论学习的主动性不够，学习常常是一种被动行为，习惯于布置学什么、近期要求学什么就学什么。
3.支部缺少党员活动场所。由于个别支部条件有限，极大的影响了党员的活动。
4.党员综合素质有待提高。党员们掌握了业务知识，增强了政治理论知识，仍跟不上时代发展的脚步，埋头苦干的多，拓展交流观天下的少。
5.党员干部的工作作风还需求进一步务实。党员干部常常沉浸在业务工作方面，对走下去帮扶和联系群众工作做的不够多。同时，在工作中，除了要注重检查、评选、考核等手段外，相应的鼓舞、奖励等举措力度不够。
四、整改措施
1、丰富学习形式，拓展学习内容。将建设学习型支部和学习型社区结合起来，强化政治理论和业务学习，制定系统学习培训计划。采取“请进来”和“走出去”的方式，突出重点、开拓思路，有的放矢、注重实效。
责任人：xxx、支部书记
完成期限：
2、加强时事教育，利用报刊、网络、宣传栏等传媒，组织党员阅读各类时事，引导党员进一步增强政治意识和大局意识，不仅仅局限于个自的业务和退休后和安乐生活中。
责任人：xxx、支部书记
完成期限：
3、对暂不具备条件的支部，采取定日到有活动室的支部开展活动和学习，还可积极利用互联网、手机短信平台等信息网络，创新党组织工作手段，定期发布党建工作信息，及时反馈基层意见和建设，开辟党组织活动空间，形成工作合力，提高工作效率，使党的基层组织建设始终与社会发展相同步。
责任人：xxx、xxx、支部书记
完成期限：
4、完善学习制度，提高整体素质。以党支部为单位，以书记为第一责任人，不断完善学习型党组织建设制度。采取评比、表彰等措施，鼓励先进，提高全体党员的学习自觉性、主动性和创造性。通过座谈、讨论、演讲等方式交流学习经验，更新观念，开拓思路保证学习效果，提高党员综合分析问题的能力，进而建立长效机制。
责任人：xxx、支部书记
完成期限：
5、规范党建扶贫机制。加大党员“1+1”、“1+2”对口帮扶力度，继续深入开展党员承诺制、党员先锋岗、结对帮扶等活动，建立党内
激励、关怀、帮扶基金，按照“一元爱心党费”的方式，积极开展捐赠活动，力所能及地解决困难党员、困难群众的生产生活问题，把党和政府的暖送到他们的手中。
责任人：xxx、xxx
完成期限：
五、组织领导
1、统一思想，提高认识。把思想统一区、街党委的决策和部署上，抓好基层党组织带头人队伍建设，建立健全基层党组织和扩大党组织覆盖面，努力破解党建工作难题。认真总结广大党员在基层组织建设年和学习实践科学发展观活动中创造的经验，建立有利于贯彻落实科学发展观的长效机制。做到思想重视程度不减、领导工作力度不减、舆论宣传声势不减，把基层组织建设年活动办成群众满意工程。
2、督促检查，抓好落实。党总支、各支部书记要认真履行抓党建“第一责任人”的职责，切实加强对党建工作的领导和指导。
2012年6月28日
第三篇：基层组织建设年整改方案基层组织建设年整改方案
按照区教育党工委要求，我校党支部通过组织专题研究，针对存在的问题，对照基层组织“五个好”及《事业单位基层党组织分类评级标准》，制定《关于在创先争优活动中开展基层组织建设年工作方案》。
2月20日，召开党支部基层组织建设年动员部署大会，传达中央、市委、区委关于在创先争优活动中开展基层组织建设年的有关精神，统一思想、部署工作，让广大党员明确意义、清楚任务、落实工作。
接下来，党支部重点围绕“组织设置是否合理、作用发挥是否正常、活动效果是否实在、制度机制是否完善、工作保障是否到位”等五项内容，进行一次全面调查摸底，认真对照评价标准体系，逐项梳理支部存在的问题和不足，深入分析原因，并按照问题的重要性、紧迫性进行梳理、排序，确定了2个突出问题作为加强组织建设的重点项目：
一是学习型党组织建设的力度不够，学习形式不够丰富，学习范围还不太广泛，学习深度还不够深入。
二是党员联系群众不够，联系制度不够完善，联系渠道不够畅通，联系效果不够明显。
针对存在的问题，党支部认真分析明确整改目标、责任、措施，并形成具体整改方案。根据整改方案，采取切实可行措施，抓好整改落实。力争一月有突破，两月出效果，使党
支部的党建工作在原有基础上有新提高。
一、针对学习问题：
1、丰富学习形式。将建设学习型支部和学习型学校结
合起来。利用学校政治学习时间、业务学习时间和“三会一
课”、学习交流活动进行系统培训，制定系统学习培训计划。
2、拓展学习内容。一是强化政治理论和党史业务学习，
政治理论学习要紧密联系国际、国内形势和党史工作的实
际，突出重点、有的放矢、注重实效。二是加强时事教育，
利用报刊、网络、宣传栏等传媒，组织党员阅读各类时事，
引导党员进一步增强政治意识和大局意识，通过时事学习，
抓住不同事物之间的联系，在不断将知识综合的过程中，提
高党员综合分析问题的能力。三是加强业务学习，以校本教
研为基础，采取“请进来”和“走出去”的方式，通过定期
开展“教师论坛”、“新课改交流”、生本教育外出学习培训
工程的实施等方式提高教师的业务素质。
3、深化示范引导。学校领导、支委委员、行政干部带
头学习，推进“四带头”活动，发挥学习示范作用，创设
终身学习氛围。
第一，带头学习。每月至少阅读1本推荐书目。
第二，带头上课。每年至少做一次时政报告或党课
宣讲。
第三，带头写作。每一季度至少撰写1篇学习体会
或理论文章。
第四，带头听课。积极参加党课学习或听取专家报
告。
4、完善学习制度。以党支部、教科室为单位，以书
记与教科室主任为第一责任人，不断完善学习型党组织
建设制度。
一是采取评比、表彰等措施，鼓励先进，提高全体
党员的学习自觉性、主动性和创造性。
二是将全体党员的学习情况作为年度考核、评先评
优的依据，以激发大家的学习热情。
三是加强学习阵地建设，充分利用各种媒介为建设
学习型党组织服务。
四是加强检查公开学习情况。通过学校党员信息群、
学校网站、橱窗、12371等方式，向全体党员全体教职工
公示，并及时交流学习经验，保证整改效果，进而建立
长效机制。
二、针对联系群众问题：
（一）提高党组织走群众路线，加强联系群众工作的认
识。充分认识到强化党员联系和服务群众工作的重要性，坚
持党的深入实际和联系群众的优良传统，把为群众办实事、
办好事作为加强党的基层组织建设和作风建设的切入点和
落脚点。
（二）学校领导、中层干部到普通党员明确责任、积极
践行联系群众。
1、学校校级领导积极践行党员联系群众。
一是要求校级干部深入教学第一线，参加年级组教育教
学视导工作、以及毕业年级工作研讨会，了解教学的第一手
情况。每位领导联系一个年级，参加该年级组的会议和活动。深入到教研组、备课组活动中，每学期不得少于一次。
二是落实值班制度，以值班为契机，及时了解面上的工
作，深入到每个组室，与教职工交谈。每月不得少于二次。
认真接待和听取教职工的反映，诚恳待人，耐心解释。在维
护学校规章制度的前提下，在各自的工作职责范围内，力求
解决实际问题。不得推诿、敷衍或许诺。
三是坚持学校重大问题的研究、决策前，要根据不同情
况，认真听取群众的意见和建议。
四要及时关心群众的疾苦，工作期间，如遇特殊情况，
要及时探望、家访和慰问；假期内要专门组织家访，每个假
期至少一次。
五是根据学校工作的性质和具体情况，召开不同层次的
教工座谈会，每学期至少一次。
2、学校中层干部积极践行党员联系群众。
一是要求中层干部坚持教学和管理工作，深入课堂听
课。每位干部联系一个年级，参加该年级组的会议和活动，
每月不得少于一次。深入到教研组、备课组活动中，每月不
得少于二次。
二是深入了解分管范围的情况，与教工交谈。认真听取
教职工的反映，诚恳待人，耐心解释。在维护学校规章制度
的前提下，在各自的工作职责范围内，力求解决实际问题。
不得推诿、敷衍或许诺。对超出本人职权范围的事情，要及
时上报，不得延误或隐瞒。
三是要认真了解群众的要求和建议，及时向学校汇报。
对学校的决策和工作布置，要及时传达落实，认真解释和说
明。
四是要关心群众的疾苦，如遇突发情况，要及时和学校
领导一同去探望、家访和慰问。
五是根据本部门工作的性质和实际情况，定期召开座谈
会，听取群众意见，每季度不得少于一次。
3、学校普通党员积极践行党员联系群众。
一是要求普通党员坚持管理、教学、服务第一线工作，
以党员标准严格要求自己，保质保量地完成本职工作。在各
自的工作岗位上，要奉献在前，享乐在后，起到先锋模范作
用。用自己的言行和工作影响周围的非党群众。
二是要密切联系非党群众，每位党员要联系两名非党群
众，倾听他们的呼声，了解他们的意见和建议，及时向有关
领导反映。要积极关心入党积极分子，并定期向党支部汇报。
三是对学校的决策和工作布置要认真理解并坚决执行，同时要协助有关领导做好非党群众的思想工作，耐心解释，积极帮助。
四是要关心非党群众的疾苦，并将了解的情况及时向党组织汇报，求得党组织和学校的关心、帮助和支持。
我校将严格按照区教育党工委的统一部署和安排，以学习型党组织建设和党员联系群众为重要抓手，结合学校实际，深入推进创先争优，力争在基层组织建设年活动中取得实效。
第四篇：基层组织建设年活动整改方案xxx基层组织建设年
活动整改方案
根据基层组织建设年活动实施方案的活动要求，局党支部结合工作实际，认真组织，扎实推进，完成了学习动员阶段，分析评议阶段所规定的各项任务，在活动中通过召开全体党员会议，窗口设立意见箱和建议箱，征求意见，走访基层等形式，查找出局党组织中存在的问题和困难，针对存在问题和原因进行认真分析和剖析，党支部制定整改方案，为局党支部的发展提供组织保证。
一、指导思想
以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，深入贯彻发展观，以“强组织，增活力，喜迎十八大”为主题，扎实开展基层组织建设年工作，努力实现基层党组织战斗力进一步提升，党员队伍进一步提升，党建工作进一步提升，党员素质进一步提升，从而增强局党支部的战斗力、凝聚力和创造力。
二、存在问题和整改措施
1、支部活动开展少，战斗力、凝聚力不够强，支部组织开展争先创优主题活动少，未能很好的激发党员的热情，共产党员的朝气，先进性在工作中表现不突出，由于开展活动少，党员间的思想交流、沟通少，了解不够深，党员间相互督促，相互监督机制不明显，另对离退休党员的关心程度不够。
针对上述问题整改措施：
进一步理顺工作思路，健全内部管理制度，确保支部各项工
作全面开展。（1）建立党支部工作新机制，规范党员的日常教育管理，坚持“三会一课”制度，在支部内部开展党员意识、责任意识、工作意识、表率意识的学习教育活动，使党员通过学习形成共识。（2）建立谈心制度，每年至少与党员谈心两次，支部领导与党员同志交换思想，及时了解党员的工作和思想情况，并对党员的监督延伸到八小时之外。（3）局内部充分发挥民主集中制，对局重大事项采取集体议事制度，避免出现一言堂，充分听取广大党员群众意见和建议，调动党员参政议政的积极性，充分发挥共产党员的先锋模范作用。（4）局支部内部积极开展内容丰富的主题活动，增强团队意识，通过开展各类活动增强团队的凝聚力和战斗力。
整改负责人：xxx
整改期限。从五月份开始，长期坚持。
2、党员深入基层，深层了解群众需求少
针对上述存在问题整改措施。局是前沿阵地，直接与广大群众打交道，最能接触到老百姓关注的问题。（1）每星期局人员至少2次下基层，进村进户进企业，了解情况，掌握动态信息，梳理需解决问题，及时上报市局或局进行研讨。（2）对群众热点难点问题能立即解决的决不拖延解决，能上报解决的则及时上报解决，不能解决的问题则与群众讲明理由和政策依据，增加群众对土地政策的明白度，促进社会的和谐稳定。
整改负责人：xxx
整改期限。从五月份开始，长期坚持。
第五篇：基层组织建设年活动整改方案基层组织建设年整改措施
为推动党的基层组织建设年活动深入进行，我居党支部召开了两委成员会
议，进一步征求意见和建议，经认真梳理，对本支部严格按考评标准体系和评定程序，按先进、一般、后进三个等次进行了分类定级。针对梳理出来的各种问题，召开专题会议研究，组织党员干部认真剖析，找准症结，制定整改措施如下。
一、对存在的主要问题明确整改目标，强化意识，明确责任
（一）认真学习有关法律法规，抓住机遇，实现工作的新突破
首先要树立乐于奉献的敬业精神，树立紧迫感，增强自觉性，通过整改调动全居党员干部的积极性，把为基层、为群众办实事作为支部的一种长效机制，长期坚持。二是对提出来的意见和建设梳理后，分解到支部落实到人，把整改工作落到实处。
（二）抓好整改，加强党委自身建设
抓好党支部党员干部思想政治教育工作，树立党员干部服务意识，公道正派，大公无私，以强化示范，打造“服务群众”的特色党组织，认真听取居民群众对支部党的建设工作的意见和建议，充分发挥党员干部的积极性、主动性和创造性，提高广大居民群众对居委会“服务群众”工作的满意度。
二、注重实效，狠抓落实
1、对继续带领党支部全体党员坚持每月的党员政治学习
加强学习，坚持利用远程教育组织党员学习，通过集中学习、自学、帮学等方式，加强党员干部对党的纪律、基本路线、工作方针、目标要求等方面的教育培训工作，不断增强党员干部政治理论水平和责任意识。
2、对继续做好全体党员的思想政治教育，做好共产党员的先锋模范带头作用问题
进一步改进“三会一课”学习方式和手段，加强思想政治教育，采取个别谈心活动增强教育的针对性，督促党员干部正确运用手中权力，履行好工作职责，在工作中作好表率，充分发挥先锋模范带头作用。
3、对开展形式多样、丰富多彩的活动方式，增强党组织的凝聚力和战斗力问题党支部工作要与时俱进，创新工作思路和方法，适时组织全体党员到先进的社区、单位参观学习、实地考察，增强党组织的凝聚力和战斗力。
4、对加强党员经常性教育，充分发挥党员先锋模范带头作用，做好规划服务工作问题
继续加大对党员的政治理论学习和业务知识培训，做好“服务群众”工作。加强党务公开和居务公开工作，切实加强党员、群众的监督，提升“服务群众”和基层组织建设年的知晓度、满意度。
三、结合实际，整改提升
结合实际情况开展“分类定级”，严格按考评标准体系和评定程序，按“先进、一般、后进”三个等次，对所属支部分类定级。
（一）存在的问题
有些年龄偏大及忙于生活在外打工的党员，参加组织生活不够主动；部分党员没有充分发挥好党员的先锋模范作用
（二）整改实施内容
一是学习型党组织建设的力度不够，学习形式不够丰富，学习范围还不太广泛，学习深度还不够深入。二是党员群众联系不够，联系制度不够完善，联系渠道不够畅通，联系效果不够明显。
针对存在的问题，党支部认真分析明确整改目标、责任、措施，并形成具体整改方案。根据整改方案，采取切实可行的措施，抓好整改落实。力争一月有突破，两月出效果，使党支部的党建设工作在原有基础上有新提高。
针对学习问题：
1、丰富学习形式。利用远程教育和“三会一课”进行系统培训，制定系统学习培训计划。
2、拓展学习内容。一是强化政治理论和党史业务学习，政治理论学习要紧密联系国际、国内形势和党史工作的实际，突出重点、有的放失、注重实效。二是加强时事教育，利用报刊、网络、宣传栏等传媒，组织党员阅读各类时事，引导党员进一
步增强政治意识和大局意识，通过时事学习，抓住不同事物之间的联系，在不断将知识综合的过程中，提高党员分析问题的能力。
针对联系群众问题：
提高党组织走群众路线，加强联系群众工作的认识。充分认识到强化党员联系和服务群众工作的重要性，坚持党的深入实际和联系群众的优良传统，把为群众办实事、办好事，作为加强党的基层组织建设和作风建设的切入点和落脚点。
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