大学体育专业教师标准建构的基础性问题:内涵、要求与指向.pdf
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1、收稿日期:2022-09-03基金项目:湖南省普通高校教学改革研究项目(2019-HNJG-494)作者简介:金祥屹(1999-),男,湖南长沙人,助教,硕士研究生通讯作者:李伟峰(1971-),男,副教授研究方向:体育教学与训练第45卷第6期2022年12月体育师友TIYU SHIYOUVol.45No.6Dec.2022教师论坛大学教师标准是我国教师教育研究中的重点问题,更是双一流本科专业建设的重要问题。在双一流建设背景下,大学体育专业教师标准无论学术研究语境或是政策层面,它应当涉及四个命题,即:研制大学体育专业教师标准的意义是什么;大学体育专业教师标准是什么;研制大学体育专业教师标准的逻
2、辑与立场是什么;大学体育专业教师标准的内涵和体系应该是怎样的。为理性回应上述四个命题,本文在文献分析基础上结合访谈调研,探讨双一流本科专业建设背景下大学体育专业教师标准问题,这对丰富我国高等体育教育、教师教育等学科理论体系,促进大学双一流本科专业创新发展具有积极意义。1大学体育专业教师标准的内涵标准是对重复性事物和概念所做的统一规定及共同遵守的准则和依据1。标准具有时间与空间属性,标准在不同的时间维度和空间维度上,其概念内涵及外延应有所不同,依时间属性而言,它反映标准所处的时间与时代及社会变迁内在关联;就空间属性来说,它指明不同的政策或学科对同一对象(标准)的认知差异,然其本质上应是一个衡量事
3、物的准则,用于区分一事物与其它事物的关系,且对重复性事物或概念所做的统一规定2。在学术语境和政策层面下的大学体育专业教师标准也应该是这样的情形,即既要体现大学教师标准的基本尺度,又要紧扣体育教育的教育学意蕴,还能反映大学体育专业教师所处高校层次、高校属性以及有无体育学学科支撑的具体语境。具体时空下的教师标准应具有甄别和引导功能3。甄别功能体现一种比照和比较的目的,即判别特定对象所具有的特定属性以及判断对象是否符合和达到规定要求及程度。比如,我国古代私塾教育中的先生,这些先生们多数是参加过乡试和县试的读书人;引导功能则是在约定俗成或制度化之后,它所产生的规约性和方向性价值。譬如,我国上世纪60-
4、70年代多数竞技运动员退役之后直接进入了各级各类学校担任学校体育教师,体育技能水平高,动作示范能力强是当时体育教师最显著的特点,1977年恢复高考后初等和高等体育教育教师技能水平现状充分认证了这一功能,同时也促使了当时的高等体育教师更多的思考和践行这种教师教育范式,且一直延续至20世纪末期。我国高等院校扩大招生规模后,体育专业教师入职条件和晋升标准逐渐体现为“重学历、重学术、弱技能”的规约性倾向,大学体育专业教师标准建构的基础性问题:内涵、要求与指向金祥屹,李伟峰(湖南科技大学 体育学院,湖南 湘潭411201)摘要:大学体育专业教师标准建设是当前我国“双一流”本科专业建设的基本内容之一。运用
5、文献资料和访谈等方法,对大学体育专业教师标准进行了较为深入的思考:一是确定大学体育专业教师标准的内涵及外延,阐明研究的问题域;二是论述标准建构的必然性,阐明标准建构是大学教师标准的基本内容,也是双一流本科专业建设的本质要求,更是大学教师育人及发展的前提;三是论述了大学体育专业教师标准建构的基本原则;四是论证了大学体育专业教师标准的指向,为双一流本科专业建设提供一个研究侧面与理论参考。关键词:大学体育专业教师标准;内涵;要求;指向中图分类号:G807文献标识码:ADOI:10.3969/j.issn.1006-1487.2022.06.01550第45卷 第6期体育师友2022年12月这应当归结
6、为标准的引导功能。另外,高等院校体育专业教师标准也有它的适用范围。国家政策层面的高等院校体育专业教师标准一般而言是针对特定国家特定时期内的所有体育专业教师,具有普遍约束力。也有不同的大学根据学校发展实际制定的体育专业教师标准,对新进入职的教师及考核达标乃至晋升职称的教师加以特殊规定。这点从双一流学科建设大学大量引进高学历和高职称体育专业人才可以得到印证。因此,无论是国家层面还是学校层面的标准,实践上看大学体育专业教师标准的依据类型较为复杂,有些高校是标准性较强而学科性不够,而有些高校则相反。更重要的是,大学体育专业教师标准还受体育学科特殊性的规约。虽然从本质上说,教师的基本属性是教者,即教书育
7、人、传道授业的人。但是,学科不同其基本属性的表达方式亦不同,体育教师是操控运动行为育人的人,无论是追求科学体育还是倡导人文体育,都应从运动行为教育开始,即通过动作行为教学,让学生掌握体育技术、理解动作原理、知晓竞赛规则;通过体育动作知识学习,使学生理解体育的科学性和人文价值;通过体育竞赛的组织与传播,使学生领会体育与文化的关联,实现身心发展、社会适应乃至职业发展。因此,肇始于动作行为教学的教书育人、传道授业应是大学体育专业教师存在的基点。基于上述分析,大学体育专业教师标准可以这样界定,即在特定的历史阶段内,通过可测量的指标,反映大学体育教师应该具有什么、应该通晓什么、应该教授什么等实体内容,以
8、甄别与引导大学体育专业教师行为的依据与准则。大学体育专业教师标准只适用于我国当前体育学下设的各个专业教学的大学教师,它指向从事体育学基础理论教学的教师,也指向体育学运动技能教学的教师,还指向与体育学交叉综合的其它人文社会体育教学的教师,目的就是构建一个具有统一性的大学体育专业教师评价的“基本尺度”。本文探讨的大学体育专业教师,特指国家教育行政部门制订且适用于体育学科、不同职业生涯阶段、不同类属大学的体育专业教师标准。2大学体育专业教师标准建构的必然性每一社会事物的存在都有其基本的功能与价值所在,也有衡量这一社会事物的基本标准与准则。以探讨研究大学体育专业教师标准参考作为指向,并非研究者的主观臆
9、想产物,而是遵从事物本身原理及所处双一流本科专业建设需求等综合因素的必然选择。2.1大学体育专业教师标准是大学教师标准建构中的重要内容在我国,关于教师标准的提出与政策的制定,还是21世纪初伴随世界教师教育理念转变与兴盛之后才引入的,学界通过介绍国外相关教师标准的类型、特点,探究其内涵以及共性发展趋势的基础上,于2012年第二次全国新课标改革进程中颁发了幼儿园教师标准、小学教师标准以及中学教师标准,明确提出了各类教师专业素质的基本要求,规范了教师培养、准入、培训、考核等具体教师教育标准内容4。但并未涉及大学教师标准,且至今仍未形成制度性文件以确定大学教师标准,在实践层面仅依据 高等教育法高等学校
10、教师职业道德规范教育部关于建立健全大学师德建设长效机制的意见新时代大学教师职业行为十项准则 等一系列文件及意见等制定了大学教师职业的相关从业标准,大学教师标准其实并无规范性制度文件。然而在近20年里,高等院校体育专业教师的准入、评价及晋升中反映出来的诸多问题绝大多数与教师标准缺失有关,突出表现在:学历要求过高且又忽视运动等级与技术,教师职能主次颠倒5;核心体育学专业理论知识匮乏6;大学体育教师职业培养不足及综合素质不理想问题7等,导致了体育专业教师的专业知识、技能、情意、价值观、发展意识等核心要素上份量不足,也正是存在这些问题,学者们已经着手研究大学体育专业教师标准,就大学体育专业教师教育发展
11、的职前、职中和职后阶段、教师标准要素以及教师的专业情意和专业素养等要素进行了广泛的思考探讨8-11。譬如,黄爱峰、张玉宝等针对我国目前大学体育专业教师准入的现状与问题,提出体育教师专业化发展及知识、技能、情意、价值观、发展意识等标准核心的框架设想;尹志华提出建构体育教师教育标准指标群,标准维度要涵盖职前、入职和职后三阶段,标准主体应该包含制订主体、审查主体、执行主体和监管主体四个部分。这些大学体育专业教师标准建构的研究,既是对当前大学教师标准建构的积极响应,也是完善大学教师标准的重要内容。总体而言,体育专业教师标准的建构,不仅要反映出大学教师标准框架的基本规约,而且要体现出体育学科的特殊性要求
12、,当前的研究亦是对大学体育专业教师标准建构的有力丰富。2.2大学体育专业教师标准是双一流体育本科专业建设的内在要求2015年国家正式启动并实施教育规划“双一流”战略。国务院、教育部等相关部委颁布 统筹推进世界一流大学和一流学科建设总体案统筹推进世界一流大学和一流学科建设实施办法(暂行)文件中明确提出要建设高水平师资队伍12,更好地服务于大学人才培养、科学研究、社会服务和文化传承等任务。大学教师是人才培养的执行者,是科学研究的承担者,是一流大学和一流学科建设的主力军,师资队伍是“双一流”建设的重要保障。体育学作为我国学科分类的重要组成部分,同样肩负着人才培养和科学研究的任务,同样需要一流的师资来
13、支撑学科发展。在双一流建设时期,大学体育专业教育承担了国家体育人才培养的任务,任务完成及质量必然受师资队伍质量的直接影响。师资队伍建设是一项系统工程,从教师职能看,师资队伍既要服务于学科建设,又要服务于人才培养、社会服务等,从教师发展阶段看,既有新进教师的准入问题,又有在职教师的晋升与发展问题,而教师准入是师资队伍建设的标准,是高等教育发展的起点与方向,在双一流建设过程中高水平师资的教育能力、学术能力、社会服务能力将会对专业和学科产生重大影响。具体表现在学术团队形成、专业优势奠定、社会影响力大小等,双一流建设目标能否实现,一定程度上取决于师资力量强弱。因此,大学体育专业教师标准应是保障一流体育
14、学科51第45卷 第6期体育师友2022年12月建设的重要条件。2.3大学体育专业教师标准是教师入职、职业发展的逻辑前提我国高等教育自上世纪末扩招以来,大学教师队伍师资存量不足以满足日益增长的大学生对教育的需求,生源持续增加与师资队伍缓慢引进之间的矛盾日益凸显,初期表现在数量上的师生比失调,后期表现为高等教育质量持续下降。尽管教育质量下降还有诸如学校硬件建设、专业设置及学科发展等问题,但是师资队伍质量应是重要因素之一。然而更重要的是,师资队伍质量很大程度上又与大学教师标准及标准应用存在较重要关联。因为在大学教师引进制度设计上,若是大学一味倚重某种单一因素或者考虑师资引进难而降低准入门槛等等,来
15、满足当下学科专业建设与发展,不实际考虑高等教育发展内涵的话,则很难保证大学教育质量,此现象在体育专业和学科上表现得更为明显。据统计,我国开设了体育本科专业的大学约有200多所,其中有近三分之一的是以前专科院校升格本科后而增设体育本科专业的;还有小部分是由原来的大学体育(教学)部更名后而增设体育专业的。这种教师入职标准不一的、标准过低的以及标准变形的情况,在不同大学体育专业办学时间持续10年后逐渐因师资能力结构不合理而致使后期发展乏力的困境依次暴露无遗。确切地说,因教师标准缺失而引发的问题其实一直暗藏在体育专业教育发展的每一个阶段里。正是因为当时背景下没有对大学体育专业教师标准引起足够重视,缺乏
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