物业公司人力资源管理表格.docx
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物业公司人力资源管理表格 一、员工招聘申请表 员工招聘申请表 申请单位 申请日期 申请人数 职 位 名 称 原有人数 职务类别 □原有 □新增 □永久 □临时 □职员 □工人 雇用事由 拟核工资 试用期间 正式 津贴 聘 用 人 员 条 件 姓 名 年龄 最低 最高 教育程度 特别训练 工 作 经 验 种 类 程度或年数 种 类 程度或年数 打 字 机械设计 珠 算 管理分析 现场管理 市场调查 账 务 销 售 其他能力 直接主管: 拟到职日期: 核 示 审 核 申请人 承 办 〔见本书227页〕 二、应聘人员复试表 应聘人员复试表 应聘职位 面试人员 姓 名 日 期 初试合格 人 复试人数 人 需要人数 人 姓名 专业知识 管理工作或看法 工作积极性及领导能力 开展能力 要求待遇 其他 口试人员 意见 〔见本书228页〕 三、聘用通知单 聘用通知单 姓 名 性 别 部 门 员工证号码 职 位 到职日期 根本工资 浮开工资 生活补贴 合 计 人力资源部 经理签名 〔见本书229页〕 四、上岗登记表 上岗登记表 姓名 部门 岗位 证书名称 证书编号 发证单位 证书有效期 〔见本书229页〕 五、员工培训记录表 员工培训记录表 部门: 年度 姓名 1 2 3 费用 合计 培训名称 时间 费用 培训名称 时间 费用 培训名称 时间 费用 〔见本书229页〕 六、员工离职交接清单 员工离职交接清单 员工姓名: 工号: 到职日期: 部门: 职位: 最后工作日期: 联系 : 该员工已核准于 年 月 日离职,请依以下所载工程办理离职交接手续 交接部门 交接事项 经办人签署及日期 工作部门 工作交接 退回领用的工具、钥匙、用品、物料等 财务部 清查财务借款 清查财务手续 人力资源部 退回办公用品、劳保用品、书籍、公章等 退回公司配备的通信工具或其他贵重物品 核对考勤 以上交接事项是否需扣款: □是,扣款人民币 元,扣款原因: □否 〔见本书230页〕 七、员工加班申请表 员工加班申请表 工号 姓名 部门 填表月份 日期 预定加班内容说明或未事先 申请原因说明 预定加 班时间 换休 选择 〔打√〞〕 核准 (注明核准时数) 事后 成认 (注明成认时数) 查核 误餐费 金额 累积总时数 〔人力资源部以主管核准时数填写〕 起 迄 时数 正确打“√〞,错误时填写正确时数 累积 2小时内时数 累积 2小时外时数 假日 加班 时数 合计换休时数 合计误餐费总额 备注: 1. 员工未事先申请加班者,权责主管一律签署事后成认字段,且必须注明签单日期及时间;但补单时 间超过加班两工作日后,主管不得成认加班。 2. 间接单位工作人员〔含管理、采购、财务、技术部门〕当月份夜间加班时数最高为46小时〔不含假日 加班〕,超过局部依法不得申请。 3. 申请加班费的员工请于每月3日〔遇假日提前一日〕将本表掷回管理部,以便计算加班费;逾期者 当月份加班费递延至次月份发放。 〔见本书231页〕 八、员工转正、晋升、降级调薪每月统计明细表 员工转正、晋升、降级调薪每月统计明细表 月份: 制表日期: 序号 姓名 工号 部门 入职 日期 调薪 日期 调薪前 工资 调薪后 工资 调薪 类别 制表: 〔见本书232页〕 九、人员调动申请单 人员调动申请单 年 月 日 申请人员单位 所需协助人员 申请人员协助原因 起 讫 日 期 自 年 月 日起 至 年 月 日止 协助人员担任工作 人力资源部意见 〔见本书233页〕 十、人事资料记录表 人事资料记录表 人事资料 卡编号 入职 编号 姓名 建卡日期 更新日期 更新卡期 建卡日期 更新卡号 卡片归类 1 2 3 〔见本书234页〕 十一、员工人事资料卡 员工人事资料卡 日期: 编号: 姓 名 性 别 出生日期 相 片 年 月 日 籍 贯 省 市 现住址 市 县 区 乡 镇 里 邻 路 街 巷 弄 号 身份证号码 专 长 爱 好 入职经过 介绍人 有无经过考核 有无交出保证 报到日期 经 历 效劳单位名称 职别 工资 离职原因 工 资 年 月 日 工 资 记 事 学 历 学 校 名 称 级 别 毕业日期 记 事 〔见本书235页〕 十二、人事变动申请表 人事变动申请表 姓 名 员工号码 性 别 出生年月日 编 号 申请事项〔例如雇用、升级、调动、辞职等〕 申请日期 希望生效期 原职位名称: 新级及新资: 效劳部门: 部门代号: 至职位名称: 新级及新资: 效劳部门: 部门代号: 〔如果雇用人员,请将此栏填妥〕 需要人数: 班次: 所担任的工作: 资历要求: 年龄: 教育程度: 性别: 经验或特殊技能: 其他: 申请人签名: 号码: 批准人〔部门经理〕签名: 职位: 〔见本书236页〕- 配套讲稿:
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- 物业公司 人力资源 管理 表格
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