副科级干部述职竞职演讲.docx
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副科级干部述职竞职演讲 尊敬的各位领导、 各位老师: 大家下午好。 我叫。。。,。。。年生人,中共党员,。。。年7月毕业于。。。,硕士学位。2010年9月至今在咱们信息工程系担任班主任和辅导员的工作。首先感谢学院给我提供了这次竞争上岗的机会,感谢在座的各位领导两年来对我的教育和培养,感谢与我同舟共济的同事们对我的帮助和支持。借此机会,我向所有关心、帮助和支持我的人表示衷心地感谢。 今天我竞聘的是学生管理类职位,我竞聘这个职位的优势如下: 入校以来一直从事学生管理的工作,工作经验较为丰富,取得了较好的成绩。在两年的时间里,我立足岗位,认真学习,扎实工作,努力提高思想政治觉悟和业务水平,精心打造文化品牌,用良好的育人环境影响人,发展人,育人质量得到不断提升,对和谐系风的形成起到了积极的促进作用。2010年9月至2011年9月的一年时间里,主要负责我系协会管理、新闻通讯、系部宣传、学生宿舍等方面的工作。自从我系创建电子科技创新协会以来,我多次带领该协会深入农村、社区参加义务维修活动,维修成功率达到95%以上,提高了同学们的实际动手能力,该协会。。。等3名同学一举夺得全国电子技能大赛一等奖,会员。。。同学荣获山东高校十大优秀学生提名奖,该协会被评为院十佳协会,市共青团优秀协会,协会深受当地村民的好评,并且多次受到。。电视台和。。。日报社的跟踪报道。学生宿舍管理方面,我系多次受到学院表扬,多个宿舍荣获院文明宿舍,在学院开展的“文明宿舍”创建活动中,我系成绩名列前茅,兄弟院系曾专程来我系参观宿舍。对于我系的新闻稿件,一直做到贴近老师和同学们的学习和生活,体现我系学生精神风貌,文化修养,新闻时效性强,重大新闻一般当天发布,最迟不超3天,对于我系的工作动态进行了积极的宣传。自2011年9月两系合并以来近一年的时间里,我主要分管学生会 1宣传部、文艺部、体育部、社团部等部门,在此期间,除了继续加强我系的宣传工作之外,还带领我系学生在学院第一届秋季运动会中夺得总分第一名的好成绩,此外在学生科科长的带领和其他辅导员的帮助下,成功举办了我系2012年元旦晚会,受到了一致好评。同时新增象棋协会和摄影协会,使我系协会达到10多个,目前各个协会活动正有条不紊的进行。 假如这次我竞争成功,我将从以下两个方面开展工作: 第一,注重制度管理,提高工作水平。根据信息工程系的专业特色、学生特点等具体情况,进一步制定完善《班级考评量化细则》、《学生的违纪通报制度》、《学生奖励通报制度》、《学生管理工作计划》、《教室文明守则》、《宿舍管理规定》、《学生读书活动方案》等规章制度,并狠抓落实,做到有制度、有规范、有落实、有成效。 第二,大力加强系文化建设,提高学生综合素质。 首先,按照学院总体部署,积极举办好科技文化艺术节、社团活动展示月,宿舍文化节,“莱职院文化大讲堂”,“感恩父母,报恩思进”教育工程等文体、科技、艺术、主题教育等活动。 其次,根据信息工程系《学生读书活动方案》,开展好读书活动。结合学院校园文化建设工作实际,营造情趣高雅的书香氛围。充分发挥图书馆、电子阅览室等文化阵地的作用,引导广大师生多读书,读好书,形成读书热潮,陶冶性情,丰富人文精神,培养文化人格,提高学生素养,促进文明校园的建设,树立良好的读书风尚。 再次,加强对系级社团的管理、指导、支持,建设积极向上、青春阳光的社团文化,重点建设“电子科技创新协会”和“食品协会”,凝心聚力,净化心灵,提高学生自尊、自爱、自强、自立的思想意识,培养团队精神,提高学生们的实际动手能力。如果这次不能如愿,我将正视自己的缺点和不足,加强 学习,努力提高,无论我在哪一个岗位上,我都会一如既往地全心全意地开展工作,无怨无悔地把我的热情奉献给我深爱着的学生、同舟共济的同事和正稳步走向辉煌的学院。 再一次感谢大家对我的信任和支持。谢谢。 第二篇。副科级领导干部竞职演讲稿××年,我们县在全县范围内开展了一次公开推荐、公开选拔副科级领导干部的活动,我也参加了,经过群众推荐、会议推荐和个人自荐,经过民主测评,经过竞职演讲和答辩,现在基本已尘埃落定,要选的人已选好了,而我,当然失败了,但我总有那么一些话总想说说。 一、前期工作没有做好。思想上不够重视,没有从“志在必得”的高度上去要求自己,信心不足。因此没有充分利用自己现有的资源。比如我所想竞争的单位的主要领导到我们镇参加建设社会主义新农村援建那么多日子,这本是个向他咨询业务知识、介绍自我的绝好机会,我却没有抓住,害怕他会笑话我,说我资格不够,或者不理我,白白浪费了。这还是后来那位值得尊敬的领导指出我的不足,我才知道的。真可惜。又比如我身边有许多参加过竞职面试的朋友、同事,特别是我的哥哥,在去年的公务员考试面试中就曾拿了第一,我竟想不起来要向他们取经。 二、过分依赖网上知识,忽略了其他非标准操作。自从决定参加竞争后,我一直上网查找相关资料,了解所要竞争单位的工作业务,学习竞职演讲的写作和演讲技巧,研究答辩的题目。这是正确的。正是由于我做了这些准备,我的演讲才能取得成功,我的得分也主要在演讲。但也正由于我过分相信网上的经验,以为这次演讲也完全按照网上所登载的形式进行,是以演讲稿为基础来开展答辩。没想到却是固定了三个题目,而且与演讲稿的关系并不大。我当时就懵了,结果答辩一塌糊涂,既打不开思路,也没想到采用“第一,第二……”等题标来增强条理性。得分可想而知。 第三,自身的知识面不够宽,深度也不够。这才是失败的主要原因。都说“真金不怕火来炼”,只有“炼”才能辩明是否“真金”。而我,平时只满足于组织指定的学习内容和任务,没有主动去充实其他知识,比如法律、现代科技、新的管理理念等等,即使涉足,也是泛泛而过,没有真正入眼、入心、入脑,对时事的关心也不够,这些都造成自己知识面相对狭窄,思维难以拓展。 于是,总结出以下几点经验: 一、要加强学习。这不是一句空口号,也不是工作总结中用来凑够字数的,而是工作、生活中切切实实的需要。一是要紧跟时代步伐、与日俱进学习各种理论知识,过硬的政治理论知识是一名国家机关领导干部首先必须具备的,要想有所进步,网为此篇文章首发网站这一关必须得过。二是要学习法律、科技、管理、领导科学及其他知识。学习的面要尽量宽、尽量透,不要说没那么多时间和精力,只要需要,只要明确了学习的目的,一切的困难都不在话下。 二、要学会思考。这一点是以第一点加强学习、提高素质为基础的。只有脑中有知识,才会有思考。思考不应拘束于自己现有的位置,要善于换位思考,敢于假设,遇事多问个“如果是我,我会怎样做。怎样做才更理想。”。 第三,要树立信心。在竞职演讲答辩中信心显得尤为重要。对待竞职不能抱“重在参与”的心理,要想着“我一定要成功”,尽管“重在参与”很有利于自己寻找退路,很能安慰失败的心。既然参与了角逐,就要拿出十二分热情和精力来,挖掘自己最佳优势,整合最佳资源,摆出最佳姿态,不遗余力,不留盲区,全力以赴。只有全身心认真对待,即使失败了却能真真切切找出自身差距,对自己前进是一大帮助。这一点,不光是在演讲答辩中有用,在其他工作中同样也需要这样的精神。 第四,要善于利用现有条件。开动大脑,挖掘所有能利用的优势,为竞争做最充分的准备。要向有经验的前辈请教,学习如何写好演讲稿、如何进行答辩的技巧。能到所要竞争职位的单位去走一走,了解其工作环境、工作内容、人员构成那最好,如果能和单位主要领导直接交流、咨询那就更好啦。 其余的诸如准备演讲稿、了解评委由哪些领导组成、演讲答辩服装等等,我就不再一一赘述了,聪明的你,一定比我更清楚。 回想这一次竞职演讲答辩,虽愦憾,但能总结出这些经验来,总是些收获,如果还能有助于你,那就更有意义了。 第三篇。乡镇干部竞职副科级后备干部演讲稿尊敬的各位领导、各位同志,下午好。 很荣幸今天有机会在这里向大家汇报我的思想和工作,感谢组织给了我这样一个展示自我、公平竞争的舞台。我叫xxx,籍贯xxxx,07年毕业于xxxxxx,xxxxx学位,09年通过公务员考试来到xxx镇工作,现任社会事务办公室主任。在和大家共同学习、工作、生活的两年多里,得到了大家很多的关心、帮助和支持。借此机会,我诚挚地向大家表示感谢。 推荐选拔后备干部,是保证党的事业代代相传、生机勃勃向前发展的重大举措。而希望成为后备干部,是对个人要求的提高,是对思想、工作、学习、生活等各方面要求进步的表现。经过一番深思熟虑,我认为自己符合这次后备干部竞选的条件,并在同志们的帮助下已经具备相应的工作能力和基本素质。主要表现在以下方面: 一是两年多的基层工作,培养了我吃苦耐劳、爱岗敬业的精神,提高了我的工作实践能力和组织协调能力。两年多来,我先后被安排在综治办、办公室、团委、民政、残联、计生等多个岗位工作过,参加过“8.13特大山洪泥石流灾害救助”、全国人口普查、全镇民政对象清理等重点难点工作,我总是尽我最大努力全面的完成党委政府交办的各项工作任务。2011年我所负责的民政与残疾人工作都获得了先进集体称号,获得了上级部门与同志们的认可。对于我镇整体工作来说,我所做的只是微不足道的一小部分,但我一直将负责的工作当作是我学习、成长的重要机 会,并从中总结工作方法和策略,具有了独立处理问题的能力。二是虚心学习、增强了自身能力和政治素质。我始终没有放松过学习,通过知识、生活阅历的积累、总结工作中的经验教训,研究工作的方式方法,不断地丰富自己、提高自己。我积极向党组织靠拢,加强政治理论知识的学习和思想意识的改造,拓宽自己的思路和眼界,做到吃透上情,借鉴他情,熟悉镇情,掌握下情。于此同时,我积极参加各种考试锻炼自己,在2011年的副科级领导干部遴选考试中进入了面试阶段,并顺利通过了科级领导干部任职资格考试。 三是加强沟通,提升了与人相处的能力。在日常的学习,生活和工作中,我尊敬领导,团结同志,通过加强协调和沟通,培养自己的团队意识,营造良好的人文环境。在平时面对工作服务对象时,我能够进行换位思考,设身处地、耐心细致的解决问题,提升了化解矛盾的能力。 四是严以律己,不断提高自我把握的能力。如何做事、如何做人,这两点共同塑造了一个人的自身形象,而我的答案是,认认真真做事、老老实实做人。我信奉诚实、正派的为人宗旨,坚持踏实务实的工作作风,坚持绝不违反政策,把握好公与私、是与否的关系。同时调整自身,努力做到身体状态健康,心理状态阳光,精神状态激情,学习状态勤奋,工作状态刻苦,时刻保持最佳状态。 当然,我也还有很多缺点和不足,但我相信,在领导和同志 们的帮助下,我会努力克服和改正。如果有幸得到同志们的赏识与信任,推荐成功,我定会非常珍惜大家给予我的认可,认真做好本职工作,为走马镇的发展尽心尽力。我将在以下几个方面做好我所负责的社事办工作: 一是完成角色转变。迅速完成由独立工作向组织协调的转变、由“领导交办、办就办好”向“怎么去办、怎么办好”的转变。在加强业务能力学习的同时,着力培养自己观全局、想全局、顾全局、揽全局的意识和能力,围绕全镇的中心工作,结合本办公室的实际情况,让办公室全体工作人员能思想同心、目标同向、行动同步、事业同干。 二是抓好队伍建设。把社事办年轻干部“活与新”的特点贯穿到工作的严要求高标准之中。致力于提高干部素质,促进干部的成长、进步,多理解尊重、少埋怨非议。营造出轻松愉快、和谐共振的工作氛围,真正做到“人心齐、泰山移”。 三是抓好业务工作。在办公室开展岗位练兵,办公室整体工作争创一流。摸清家底,理顺思路,提出对策,认真执行,将社事办工作抓好,抓强。 雄关漫道真如铁,而今迈步从头越,竞争后备干部,有上有下,无论成败,我都会正确对待,一如既往地勤奋学习、努力工作。我真诚的希望在座的各位领导、同志们,相信我,支持我,最后,祝大家身体健康、万事顺随,谢谢大家。 第四篇:竞聘副科级竞职演讲竞选副科级竞职演讲吴海睿尊敬的各位领导, 同志们: 首先衷心感谢组织上给予我们这样一个展示自我、锻炼提高的机会。中层干部职务实行公平、公开、公正的竞争上岗,是干部人事制度改革的一项重要举措,对于干部的选拔调动,不仅激励年轻干部健康成长,更重要的是也体现了领导开明开放,不拘一格选人才的广阔胸怀。对我来说,今天不仅仅是参与一次竞争,更是一次学习和交流、检验和锻炼。 我叫吴海睿,19xx年x月出生,中共党员,2006年7月至2010年6月在办公室工作,工作的内容主要是档案管理、固定资产的管理以及设备维护;2010年6月至2011年10被安排到监督科工作,公文收发,档案管理、项目月报。回顾过去几年来的工作过程中,曾得于领导的耐心教育、同志们的热情帮助下,使个人的自身修养及业务水平得到很大的提高,我个人的成长离不开大家的关心与支持。在此表示感谢,谢谢大家一直以来的关心与支持。下面我主要从三方面来谈竞选副科的理由及今后的工作设想。 一、我参加这个岗位的竞聘,主要有以下几点优势: 1、我具有较为丰富的工作经验和相关知识。多年的机关工作,使我获得了各方面的知识。我深知科室工作的责任及义务;了解科室工作的职责和规范;清楚知道科室工作人员所必备的素质和要求;所以我能在业务上胜任行政科的工作。 2、我具有较强的工作能力。我在日常生活和工作中注意不断地加 1强个人修养和党性修养。以“认认真真履行职责,扎扎实实搞好工作”为信条,言行保持一致,踏实肯干,诚实待人。经过多年学习和锻炼,使自己的各方面能力都得到了提高。为我能在工作能力上适应行政科的要求奠定了基础。 3、我具有强烈的事业心和高度的责任感、有吃苦耐劳的精神和开拓进取的意识。我能在工作中尊敬领导、团结同事,凡事能大局为重、宽宏大量,不计较个人利益的得失。这一素质也能够为我今后的工作打下良好的开端。 二、我在今后工作中的打算 通过这些年的工作接触我深知,科室工作可以使我的能力和素质得到进一步的提高。所以我选择这一平台来展示和锻炼自己的能力,如果这次竞争成功,我将工作上要摆正自己的位置,当好配角,做到不越位,不抢权。在思想上与领导同步思维,在行动上与领导保持一致,支持领导、服从领导,维护领导的权威。协助科长根据实际情况,做好各项工作;同时,还要处理好和同事之间的关系,做到以诚待人、以理服人,使全科在服务中显示实力,在工作中形成合力,共同完成各项任务, 三、我对这次竞争上岗的态度 几年来,在领导的指导帮助下,同志们的支持配合下,我学到不少东西,做了有限的工作,取得了一点进步,在此向大家表示感谢。如果我这次竞聘成功,我将不会辜负大家的希望,我会一如继往好好工作,并努力查找克服自己的不足,争取更大的进步 各位领导,各位同事,竞争不是争权夺利,而是一种责任,一种 奉献,更是当代青年对社会的一种承诺,我有幸处于竞争的年代,感到无比自豪,相信这次的竞职演讲,会让我更加走向成熟。我认为:成功不是某种终极目标的实现,它是一个不断追求,不断奋斗的过程。所以无论最后竞聘的结果如何,我都会一如既往,以踏实的工作作风,求实的工作态度,进取的工作精神,恪尽职守,履行职责,请领导和同志们放心。 我的演讲完了,谢谢大家。 吴海睿 2011-10-17 第五篇。副科级领导干部竞职演讲稿(精选)尊敬的各位评委和领导,大家好。 非常感谢组织能给我这个展示自我的机会,让我荣幸地站在这里来“推销自己”。 我叫xxx,今年39岁,来自xx县国家税务局。1994年7月从xxxx学校毕业后在xxxx国税所参加税务工作。在税务战线的这16年中,经过领导、前辈和同事们的培养和帮助,我由一个只有满腔热情的青年锻炼成了一个政治素质过硬、业务技能熟练、有较丰富经验的税务工作者,现在是满怀信心地站在这里来参加副科级领导干部的竞职演讲。 我参加这次竞职,除了我有一腔为税收事业奉献青春的热情以外,我觉得我还具有以下四个优势: 一是良好的个人修养和较丰富的综合知识水平。无论是在学生时代,还是参加工作以后,我都把努力学习、提高个人素质作为我人生的必修功课。不管是政治理论,还是税收业务,亦或是个人的道德修养知识,都是我学习的内容。通过自己不断学习和积累,我提高了运用基本理论、基本观念、基本方法分析问题和解决问题的能力,养成了以身作则、保证政令畅通的工作作风和组织纪律观念,做到了与时俱进,在任何岗位上都能较出色地完成本职工作。 二是有较丰富的基层工作经验。参加税务工作的16年中,我从农村税务所的专管员干起,担任过副所长、分局长、稽查局副局长、直属征收分局局长、计划征收科长、办公室主任等职。而且还多次参加县局管理制度和各项操作规程的制定和完善,也多次被抽调到市局参与专项工作。多岗位的锻炼和学习,使我积累了丰富的基层工作经验和管理经验,树立了大局意识和全局观念,也使自己能够适应由一个执行者向管理者的角色转变。 三是具有很强的协作、沟通能力和较强的管理技巧。多年来,我一直担任基层部门的负责人,使我掌握了一定的队伍管理技能,特别是面对“上面千条线,下面一根针”的基层工作实际,我学会了运用十个手指“弹钢琴”的领导方法,注意把握轻、重、缓、急,既抓住中心环节、又兼顾其他各项工作。在市局的专项工作中,我能积极配合好领导和同志们开展工作,使各项工作都能如期完成,得到了各县、区局的好评和市局领导的肯定。 四是充满工作激情和动力,具有很强的责任感和事业心。我热爱税收工作,并能注重培养自己的职业道德和敬业精神,树立了全心全意为纳税人和全局工作服务的思想观念,爱岗位、守纪律,有时刻准备为实现和谐国税而奋斗的决心和信心。 这次竞职,如果组织信任,领导和同志们支持,能让我当选,我将努力发扬优点,改正缺点,在市局和本单位班子的领导下,与同志们团结协作,发扬爱岗敬业、吃苦奉献、开拓创新的精神,扎扎实实地做好各项工作。 一要适应形势发展的需要,一如既往地加强理论和业务学习,不断提高自己的管理水平和业务水平。 二要多做调查研究,多向老同志请教,尽快熟悉新岗位的工作要求,掌握详实、具体的第一手材料,为开展工作打下坚实的基础。 三要摆正位置,协调好各方面关系,在班子内做到团结协作,当好助手和参谋,在单位里严以律己、宽以待人,起到模范带头作用,并关爱职工们的的生活、工作和学习,增强队伍的凝聚力。 四要识大体,顾大局,个人意见服从集体决定,凡是班子定了的事情,要不遗余力的执行,并抓出成效,班子没定的事情,要保留个人观点,并提出自己的建议,多做完善,留待以后决定。 五要以局兴我兴、局荣我荣的高度责任感和使命感做好自己的分管工作,做到粗细适度,大事不糊涂,小事不计较。 现在我要表明的是,这次竞职是我的又一次学习和锻炼的机会,是对我的考核,更是对我的考验,无论结果如何,我都会正确对待,胜不骄、败不馁,以饱满的热情继续努力,争取新的进步。 最后,我要套用肯尼迪总统所说的一句话。大家不要光看我现在说了什么,更要看我在以后做什么。我相信,有领导和同志们的关怀和支持,再凭自己的信心和决心、能力和努力是能够胜任副科级领导这个岗位的。 我的演讲完了。谢谢大家。 第15页 共15页- 配套讲稿:
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