县纪委书记XX年党建工作述职述德述廉述法报告.docx

县纪委书记XX年党建工作述职述德述廉述法报告
市委考核组：
按照县委分工，2019年，我继续协助县委抓党风廉政建设和反腐败工作，主持县纪委工作。一年来，本人立足工作实际，加强学习、埋头苦干，真诚待人、廉洁从政，各项工作取得了一定成绩，现简要述职如下：
一、加强学习，不断提升综合素养
始终把学习摆在突出位置，不断提高自身的理论和业务水平。一是紧跟中央精神学。坚持县委中心组集中学习和个人自学相结合，认真学习新党章、十九大精神及历次全会精神以及习近平新时代中国特色社会主义思想，努力做到真学、真懂、真信、真用。同时，充分认识到意识形态工作的重要性，认真学习中央、省委、市委、县委关于意识形态工作的政策要求，牢牢把握正确的政治方向，严守政治纪律和政治规矩，严守组织纪律和宣传纪律，坚决维护党中央权威，始终使思想和行动与党中央、省委、市委保持高度一致。二是紧扣党性修养学。积极适应“两学一做”学习教育常态化、制度化，自觉过党组织生活，积极参加民主生活会上，自我检查、自我剖析，不妄议中央大政方针，政治上不说糊涂话、不做出格事，对他人调侃时政的行为坚决抵制。三是紧盯业务知识学。重点学习党的十九大关于党风廉政建设和反腐败工作的新论述、新要求，学习《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》等党纪条规，努力做到知行合一，学以致用，理论联系实际，使自己的业务素质真正跟上工作实践需求。
二、真抓实干，倾心以赴干好本职
一年来，主要从以下方面发力。一是当好参谋助手。协调县委将全年反腐倡廉工作任务细化分解，逐项明确责任领导、牵头部门、协办单位以及工作目标、时限和要求，并通过签订责任书、进行“两个责任”专题约谈等促进责任落实。围绕年初党风廉政建设工作部署，对重点对象开展明察暗访、随机抽查、走访询查，形成了责任落实监督检查常态化工作机制。强化追责问责，党内问责x起x人，党政纪处分x人;对违规用地、项目招投标、xx安全、扶贫等工作中履职不到位的领导干部，问责x起x人，形成了有力震慑。二是强化监督检查。部署了xx企业行政许可监督、公职人员干预插手xx行业安全监管问题专项整治等活动，组织开展了对全县重点工程项目、文明城市创建、“文明交通行动年”等的检查，促进了活动有序推进。加大了对中央八项规定精神执行情况的监督检查，组织开展重点督查和明察暗访x次，查处问题x起x人次，并通过点名道姓通报曝光促进了党员干部转变作风、提振精气神;强化扶贫领导监督执纪问责，查处问题x个，处理x人，党政纪处分x人，诫勉谈话x人，为脱贫攻坚提供了坚强纪律保障。三是严惩腐败行为。始终保持永远在路上的坚韧和执着，全县立案x件，结案x件，党政纪处分x人（次），涉及科级干部x人，查处的典型案例有xx管委会原党委副书记x严重违纪案等;全年共部署x批常规巡察，共巡察x个单位，发现问题x余个，针对问题较突出的重点项目、民生资金、脱贫攻坚三个领域开展了专项巡察;对党员干部在推进工作中出现的失误和错误，严格落实“三个严格区分”，同时注重抓早抓小，教育挽救干部，全年函询x人，提醒谈话x人，诫勉谈话x人，较好保护了党员干部干事创业的积极性;强力查处基层“微腐败”，梳理问题线索x个，查处问题x个，处理x人，着力解决了一批群众反映强烈的重点、难点问题。四是营造廉洁氛围。把握五一、国庆等重要节点，以文件、微信、短信等为载体，及时进行廉政提醒，实现了党员干部廉政提醒全覆盖;指导各乡镇打造了1—2个廉政文化精品项目，开展了“树清廉家风，创美好家庭”等活动，组织参与楚萍廉文化课题研究，大力发掘xx廉政基因，营造了廉洁浓厚氛围。五是锻造执纪铁军。着眼于促进监察体制改革后更好融合，突出“内涵发展”，强化建章立制，加大干部轮岗、交流和培训力度，相互补短板，共同促提高。组织了迎“七一”、赴xx干部学院参观等支部活动;开设了“xx纪讲坛”和“微课堂”;大力倡导“负责任、抓紧办、说真话”精神，形成了创先争优的好风气;注重自身监管，对x名乡镇纪委书记和x名乡镇纪委副书记违反有关规定的行为，作出了严肃处理。
三、遵纪守法，身体力行率先垂范
秉持“公心处事、诚心待人、真心为民”理念，严格践行党的十九大提出的“把党执纪与国家执法有机贯通起来”要求，不断提升道德修养和纪法观念。一是坚持律己从严、防微杜渐。以《中国共产党廉洁自律准则》为镜，以《中国共产党纪律处分条例》为尺，认真贯彻中央八项规定精神，坚决纠正自己在“四风”方面存在的问题。生活上严格要求自己，努力培养健康生活情趣，慎重结交朋友，远离“小圈子”，注重培养好的家教、家风，正确对待亲情，严格划清工作与亲情的界限。二是提升道德修养，陶冶道德情操。牢固树立正确的世界观、人生观、权力观，注重加强个人道德修养、夯实道德基础，不断提高道德水平、养成道德习惯，做到自重、自省、自尊、自爱。同时，将职业道德与社会公德、家庭美德、个人品德相结合，正心修身、涵养文化，对上对下对同事，坦诚相待、光明磊落。三是加强法纪学习，提升法纪意识。在工作中切实加强法律的宣传、教育，使法律法规的要求在工作中扎根，在每个细小的工作环境中体现。同时，从此身做起，利用好工作和业余时间加强法律法规的学习，自觉尊重法律，严格用法律规范自己、要求自己，不知法犯法，不侥幸放任，增强讲规矩依法办事的自觉性。一年来，本人、亲属及身边工作人员没有收受现金、有价证券、支付凭证等，没有用公款大吃大喝及参与高消费活动，没有在企业兼职和领取报酬。
回顾一年来的工作，也意识到还存在一些短板和不足，如。监督执纪效果与群众期盼相比还有差距，群众身边的“四风”和腐败问题还禁而不绝;在推进党风廉政建设过程中统筹协调的工作能力和水平还有待提高等。在今后的工作中，我将认真贯彻十九大和中央、省、市、县纪委全会精神，不松劲、不停步、再出发，以饱满的工作热情、勤奋务实的工作作风，勇于担当，忠诚履职，为全县党风廉政建设和反腐败工作作出新的更大贡献。
以上述职，不妥之处，敬请批评指正。
第二篇：纪委书记述德述职述廉报告述职述廉报告
纪委书记史创军
（2011年12月）
我叫史创军，男，现年41岁，中共党员，今年五月份担任阳城镇纪委书记，主管纪检监察、移民及老龄工作。一年来，我按照县纪委和镇党委的部署和要求，积极协助镇党委抓紧抓好纪检工作，并按照党员干部廉洁从政的各项规定，始终对自己高标准、严要求、率先垂范、以身作则，用党风廉政建设责任制的要求来约束自己的一言一行。牢固树立起了廉洁从政的意识，能不断强化自身素质，提高业务能力与水平。能够牢固树立要在认认真真学习上有新进步，在堂堂正正做人上有新境界，在踏踏实实做事上有新成效的心态和树立展现基层纪检干部良好形象。现将一年来的学习、工作和廉洁自律情况报告如下：
一、勤于学习，不断提高政治素质和工作水平。
一是增强主动学习意识。一年来，我把加强学习作为提高素质和能力、推动工作开展的立足点；通过上级组织学习和个人自学相结合，读书学习与撰写心得体会相结合的方式，系统地学习了《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》、《党内监督条例》等有关规定和文件，切实加强了对法律法规、市场经济、科技文化等知识的学习。通过学习不仅加深了对党的路线方针政策的理解，增强了政治意识、责任意识和大局意识，更重要的是把理论知识转化成了自己科学的世界观、人生观、价值观，成为自己观察事物、判断形势、解决问题、推动工作的有力武器，有效提高了自身的理论素质和领导水平，为更好的开展工作奠定了坚实的基础。
二是坚持原则，宣扬正气。作为纪检工作人员自觉服从组织决定，维护团结，尊重他人意见，是处理好组织与个人的关系的先决条件。在尽职尽责完成工作任务的同时，我对自己分管的工作大胆负责，敢抓敢管，坚持发扬好传统、好作风，同一切歪风邪气和各种腐败现象作斗争，廉洁自律，洁身自好，不谋私利，为全镇党员做好表率。
三是系统的学习了党的十七大和十七届四中、五中、六中全会精神，胡锦涛总书记重要讲话和十七届中央纪委全会、省纪委全会、省第十次党代会精神及县党代会精神。注重通过互联网这一先进的学习渠道，及时了解国内外反腐倡廉动态及先进的经验和做法，增强了工作的主动性、预见性和创造性，提高了工作能力和水平。
二、以科学发展观为指导，尽职尽责抓好本职工作。
在乡镇，每一名机关干部不是专一的，都是多面手。自今年五月份接任纪委工作以来能正确处理工作中的矛盾，抓住主线工作不放松。能根据县纪委的统一安排，结合我镇实际采取了多种形式对全镇党员干部进行了党风廉政宣传教育。对到镇纪委来信来访的信访案件及时作查处，办理了党员违纪案件，较好的促进了我镇党政廉政建设的发展。
一是深入贯彻落实党风廉政建设责任制。首先根据镇党委统一部署，将镇班子领导成员的责任明确细化，对党委、政府领导坚持分管工作和廉政建设两手抓起到了时时鞭策和促进的作用，从而做到齐抓共管。其次抓好党风廉政建设教育学习和干部廉洁自律工作。通过播放党风党纪警示教育片和先进典型宣传片等活动对党员和领导干部进行廉政教育、警示教育和先进性教育，有效地提高了党员干部廉洁自律意识。
二是加强了督办督查力度，为全镇的中心工作正常开展提供纪律保证。一年来先后针对“五个全覆盖”工程建设、粮食直补、一事一议工程项目、冬季取暖煤发放、危房改造、换届选举等工作开展了定期与不定期检查，密切关注和掌握党员干部队伍中出现的一些苗头、倾向性问题，并及时采取了有效的防范措施，保护了干部，也保证了全镇的各项工作都能按照要求顺利开展。
三是加大案件查处力度，切实纠正损害农民切身利益的问题。坚决惩治腐败，强化惩处力度是维护改革发展稳定大局的重要手段，我们始终把查办案件作为维护纪律的中心环节来抓，对群众举报的涉纪信访案件，我们都积极查办，在查办过程中按照省纪委李兆前书记的“四个推定”原则办事，尤其是在今年后半年的村级组织换届选举期间，对群众反映的问题镇纪委高度重视，对涉及的问题逐一进行核查，发现问题及时责令整改，确保村级换届选举正常进行。目前仍有两起案件正在查处当中。在调查处理过程中，对极个别工作不负责任干部，给予诫勉谈话，对一些确实不实的信访举报，为涉及党员、干部澄清了问题，保护了干部。对有一般违纪问题的党员干部，则本着“惩前毖后、治病救人”的方针，通过批评教育，帮助其主动改正，使他们引以为戒，自觉地走向正确的轨道。
四是认真抓好阳光农廉工作，使“阳光农廉网”规范运行。第一是配备了一名高素质的农廉专职干部，并且抽调了三名大学生村官作为资料录入员，为资料的及时录入提供了人员保证。其次是广泛宣传，让“阳光农廉网”家喻户晓。今年共制作“阳光农廉网”宣传标语27条，张贴宣传画200张，累计发放宣传单1万余份，发放查询指南1万余份。采取进村入户宣传、黑板报宣传、高音喇叭宣传、利用会议进行宣传等方式，使“阳光农廉网”的群众知晓率达到80%以上。第三是规范各类网上公开资料的审核录入工作。通过一年时间的摸索，我们结合阳城镇实际，针对村级资料录入难问题，总结出了一套行之有效的网上公开流程，每个月向各村发放网上公开资料审核表，由各村填写公开内容，经审核后安排专人统一录入，基本做到了公开内容准确全面、公开程序严格规范、公开时间按时准确，使阳光农廉网络公开工作步入规范化轨道。
五是扎实开展以“正风肃纪、创优环境”为主题的纪律作风集中教育整顿活动。组织全体机关干部、镇直单位负责人统一观看了警示教育片《没有规划好的人生》、《纪律作风教育整顿警示教育片》和《陈玉芳先进典型事迹宣传片》，召开了组织生活会，人人都认真填写了“亮丑揭短”自查自纠表，开展了广泛积极的批评与自我批评，提出了整改措施及努力的方向。重新修订了机关管理各项制度，形成长效机制，确保作风整顿取得了实效。
六是认真落实党务公开工作。今年下半年，按照县纪委的要求制定了基层党组织党务公开目录，成立了党务公开领导机构，健全了党务公开七项制度，开辟了党务公开、政务公开及财务公开专栏，并按要求定期公开各项内容。
七是尽职尽责做好了移民与老龄工作。按要求对移民后期扶持漏登补登人员进行了再一次公示、核查。下大力气抓好了老年协会建设工作及老年健身队伍发展壮大工作，其中我镇江口村老年协会在今年七月份代表县山区老年协会迎接了全市老龄工作现场会的检查观摩，受到了极大赞扬。
三、廉洁自律，克己奉公，严格遵守各项廉政规定。严格执行领导干部廉洁自律的各项规定，始终按照中央提出的四项纪律、八项要求和省纪委提出的“五个不准”的要求，对照检查自己，不断强化自律意识，做到为民、务实、清廉。坚持“四个一切”，即一切从群众的根本利益出发，一切相信群众、依靠群众，一切从群众中来、到群众中去，一切置于群众的监督之下，正确处理好党的事业与个人价值、全局利益与局部利益的关系。自觉规范从政行为，不折不扣的贯彻执行关于领导干部廉洁自律的各项规定。
四、存在不足及下一步打算。
一年来，虽然能够认真履行廉洁自律各项规定，但自己也还存在一些不足之处，主要表现在：一是理论知识和业务知识掌握还不够深入，需要进一步加强学习；二是在工作中，尤其是面对紧急重大任务时，还存在急躁情绪；三是工作中创新力度还不够。
针对这些不足，今后我将进一步加强自身学习，不断提高自己的理论素质和业务能力；进一步克服急躁情绪，保持冷静的心态，迎难而上；进一步增强自身创新意识，开创性地开展工作。
一是继续加强自身的理论知识学习，不断提高自己的政治业务素质。
二是牢固树立全心全意为人民服务的思想。乐于奉献，解放思想，开拓创新，努力提高对各项工作的领导水平。
三是廉洁奉公，严于律已，带头遵纪守法，遵守各项规章制度，纠正一切损害群众利益，正确行使手中的权力，决不越权，不以权谋私。时时刻刻自觉接受群众监督，力求进一步增强自己廉洁从政求真务实意识。
第三篇：2019年县纪委书记述职述廉述德报告2019年县纪委书记述职述廉述德报告
根据要求，现将2019年思想政治状况、履行岗位职责和工作完成、执行民主集中制和遵守廉洁从政规定、存在的突出问题和整改措施等方面的情况报告如下：
一、以学习提高思想政治素质
自己能够把学习作为提高思想认识、强化党性修养的根本，积极参加县委中心组学习，结合思想实际，深入学习领会党的十八大、省委第一次党代会、市委第六次党代会、县委第九次党代会精神及中央、省委、市委、县委领导重要讲话精神和一系列重大决策部署，深化对党情、国情、省情、市情、县情认识，使自己在分管工作上的决策和安排更加适应发展的需要。结合工作实际，深入学习领会中央纪委、省纪委、市纪委全会精神，深化对反腐倡廉工作重要性认识，积极在自己分管工作领域更加突出围绕中心、服务大局的作用。通过学习，使自己保持应有的思想纯洁、组织纯洁、作风纯洁，更加增强自己贯彻执行党的路线、方针、政策的坚定性，在思想上、政治上、行动上始终自觉与党中央、市委、县委保持高度一致，坚持讲真话、办实事，立场坚定，旗帜鲜明，做到了与中央、省委、市委、县委不一致的话坚决不说，不利于党的形象的事坚决不做，在思想上、政治上、行动上始终自觉与党中央、省委、市委、县委保持高度一致。在工作中，坚持县委集体领导，认真执行县委决定，当好参谋和助手，做到不失职、不越权，自觉维护集体领导的权威;与班子其他同志，做到相互商量、相互理解、相互谅解、相互支持、相互维护，注重班子团结，服从和服务于县委的工作大局。
二、以务实作风推进各项工作
（一）抓组织协调，形成工作合力。督促各乡镇各部门建立健全组织机构，做到抓有目标、抓有方向。督促各乡镇、各牵头单位和协办单位建立机制，形成工作合力，着力构建全面覆盖、上下衔接、条块贯通的惩防体系责任网络。运用平时督查、半年检查和年终考核等多种方式，对发生严重问题或工作滞后的严肃追究责任。
（二）抓宣传教育，提高勤廉意识。深入组织学习《廉洁从政若干准则》等党纪条规和中央、省、市纪委全会及政府廉政工作会议精神，组织开展上廉政党课活动，用身边事教育身边人，同下级党政主要负责人谈话42人（次）。充分发挥新闻媒体作用，广泛开展廉政文化“六进六增”活动，树立县国税局、西冲镇小河村等8个廉政文化建设先进模范单位和模范村。
（三）抓作风建设，优化发展环境。认真抓好《农村基层干部廉洁履行职责若干规定（试行）》的学习贯彻，组织3000余人进行了知识测试;组织11个乡镇的22名纪委书记、副书记进行了农村基层党风廉政建设业务培训。抓住重大会议强化会风会纪，处理和纠正违规行为21人（次）。纠正驾驶公车、不假外出等违规行为9起，查处领导干部违规驾驶公车4起。围绕“四要十不准”，组织开展督查7次，查处违纪违规人员64人，责令整改单位13个。围绕推进政务服务中心建设、加强行政电子监察、推进行政审批改革等重点工作，着力提高政务服务水平，方便群众、企业、基层办事。
（四）抓案件查办，惩治违纪违法行为。指导全县纪检监察机关初查核实各类案件136件，立案调查70件，给予党政纪处分114人，澄清问题保护干部71人次。着力推动“三访”制度化，建立健全长效机制制度83个。牵头办理36件重大信访案件，有力地维护了社会稳定。
（五）抓专项清理，推动工作规范。对在党政机关公务用车问题专项治理工作期间未按省规定购买的10辆公务用车的10名相关责任人员进行了约谈;加强公务用车管理，降低行政成本。对违规出借资质、非法转发包工程、规避招投标的企业及相关部门、乡镇主要行政领导实施问责，进行诫勉谈话5人。强化对全县党政机关、企事业单位职工私搭乱建和“两违”建筑的监督检查，对清理不到位的6个单位主要领导进行约谈、通报，安排督促34个单位197户纠正了私搭乱建行为。安排部署好全县143个单位，以及111个地方煤矿就投资入股煤矿情况进行自查申报工作。积极有效遏制违反规定举办庆典研讨会论坛博览会等行为，142个单位和部门开展自查自纠。
（六）抓督促检查，落实重大决策部署。收缴礼金59990元，规范国家公职人员操办酒席活动，规范公务接待行为。推进党务、政务、村务、厂务和办事公开等阳光施政工程。抓好对资源节约和环境保护、矿产资源开发、安全生产及重点项目等工作的监督检查，督促落实项目招投标、土地招拍挂、政府采购、国有资产交易等“四项制度”并实施有效监督。查处涉农专项资金案件9件16人。抓好对“三化”建设的监督检查，开展督查70余次，督办整改问题46件，为推进全县“三化”建设提供了有力保障。
（七）抓工作到位，推进派驻机构统一管理。按照“六个统一”的“紧密型”模式，设置6个派出纪工委（监察分局），人权、事权、财权由县纪委监察局统一管理。通过建章立制、理顺关系，纪工委（监察分局）工作运转良好，履职到位，有效地发挥了监督作用。
三、以严格自律规范自己行为
自己能够自觉按照领导干部廉洁自律的规定和要求，严格执行中央八项规定和省委、市委、县委十项规定及实施细则，遵守政治纪律，严守组织纪律，执行法纪，严肃党纪，不滥用职权，不以权谋私，管住自己，管住家人，管好亲友。在日常工作中，与人交往不搞庸俗化，要求别人做到的，自己首先做到，要求别人不做的，自己坚决不做;在纪委班子里，严格执行民主集中制，重大问题、重大决策、重大项目和经费支出中均坚持集体研究决定;严格按照要求报告个人收入和重大事项;倡导并坚持勤俭节约，严厉禁止奢侈浪费的不良风气。
四、存在的主要问题及整改方向
一年来，我按照自身职责开展了一些工作，从个人来讲，所做的工作还太少，与党的要求和群众的期望还有很大的差距，自己也存在一些不足，主要表现在以下几个方面：一是自身学习不够，深入学习、理论思考和科学实践水平仍需提高;二是深入基层一线了解情况、征求意见、检查指导工作做得还不够，特别是在联系安全生产工作方面，到企业、煤矿督促检查较少;三是反腐倡廉宣传工作做得不够，因顾虑2011年安全事故和案件的影响，自己主观上担心宣传多了会起负面因素，干部也放不开手脚干事情，导致干部群众了解和掌握反腐倡廉工作情况不多，使我县在全省反腐倡廉满意度测评中名次靠后。针对存在的问题，我将从以下几个方面提高：
（一）强化学习。重点是加强理论学习，进一步端正学风，把学习作为武装和提高自己增强党性的重要任务，紧密联系自己的思想实际和工作实际，既向书本学又侧重在实践中提高，既向各位常委学又向基层学，在树立正确的理想信念和世界观、人生观、价值观上下功夫，在加强反腐倡廉建设上花大力气，克服理论脱离工作实际的现象。
（二）深入基层。要深入基层调查一些深层次问题，克服工作的一般化、表面化。要在服务上狠下功夫，强化服务群众，服务基层的意识。做到主动协调、认真衔接、热情服务，及时帮助基层、部门、单位解决反映强烈的而又急需解决的问题，千方百计为群众排忧解难，切实转变工作作风。
（三）扎实工作。切实按照十八届中央纪委二次全会、十一届省纪委二次全会、六届市纪委三次全会、九届县纪委三次全会的部署和安排，结合我县实际，创新思路，创新举措，攻坚克难，使反腐倡廉工作更加融入县委、县政府工作大局，更加符合人民群众的期盼，推动干部清正、政府清廉、政治清明。
第四篇：学校纪委书记2019年度述职述德述廉报告学校纪委书记2019年度述职述德述廉报告
2019年在市纪委的坚强领导下，我认真落实市纪监工作部署，把党的政治纪律和政治规矩挺在前面，扎实推进电大纪监工作，加强党内监督和执纪问责，积极查处违纪案件，为打造风清气正的校园环境履职尽责。现将一年来主要工作报告如下：
主要工作情况
加强党风廉政工作组织领导。召开了党风廉政工作会议，由我做工作报告。调整和充实了党风廉政建设工作领导小组，明确了工作要求和推进措施。一是要求党委书记要认真履行第一责任人职责，率先垂范。班子成员按照“谁分管、谁负责”的原则，严格履行党风廉政“一岗双责”，进一步夯实了工作责任;针对纪委成立时间不长，好多领导干部不熟悉纪委工作，所以，提醒领导班子要牢记“四种形态”、“四个着力”、“四种意识”、“四个定力”、“六大纪律”等概念和内涵。二是逐级签订党风廉政目标责任书、廉洁从业承诺书，明确党委书记为全面从严治党主体责任第一责任人，其他班子成员在分管工作范围内履行党风廉政监督责任。三是统筹安排部署。扎实开展廉洁风险防控管理，筑牢防控堤坝。为进一步加强对权力运行的监督制约，从源头上预防和治理腐败工作力度，要求各部门围绕人权、事权、财权、审批权等重要领域、重要岗位和关键环节，查找岗位和个人在决策、执行、监督环节中廉洁风险点，针对查找出的廉洁风险点，对照与业务工作相关的各项规章制度，提出防控风险的具体措施。加强监管，规范分散采购，拓宽分散采购监督途径，提高管理时效。
严明纪律，扎实推进作风建设。保证权力规范运行，一是坚持民主集中制，认真落实“三重一大”制度，强化权力制约和监督，扎紧制度的围栏，保证有权不能任性。年初，在党委民主生活会上，针对党委在民主集中制方面做的不够提出建议，将“三重一大”决策与班子建设、党风廉政建设紧密结合起来，确保重大决策、干部任免、招标采购、重大项目安排和大额度资金使用的程序规范、决策民主。二是在党委分工上，纪委坚决落实“三转”要求。在党委讨论电大2019年预算时发出电大纪委的强音。
着力查处违规违纪。年初，根据市纪委的安排要求，积极配合市纪委查处电大违规违纪案件，认真提供相关资料，保障谈话人员的安全，做好被谈话人员的思想工作。完成了市委巡察办移交电大8个问题线索的查办，这次电大纪委在查处问题线索，得到市纪委的大力支持和帮助，对办案的程序，办文的格式、办文的措辞都进行了规范，细致到公文归档排序。我也加强请示汇报，遇到不懂的地方加以请教。并针对查办中发现的管理漏洞，及时进行整改。坚持监督执纪工作以上级纪委领导为主。坚持体现芜湖电大纪监的担当，监督执纪我是第一责任人，案件是我办的，出了问题我负主要责任，同时强调要维护市纪委的权威。对电大以前违规违纪，习以为常的做法坚决予以制止。全年约谈县处级干部12人次、提醒18人次;科级干部约谈25人次、提醒38人次;其他约谈5人次、提醒8人次。及时了解思想动态，消除不良倾向，打好“预防针”，做到不良苗头早发现、早处理、早控制，尽量把问题遏制在萌芽状态。
积极解决群众反映强烈的问题。围绕着力解决群众反映强烈的突出问题深入开展工作。今年共接待5起群众来信，对群众反映的5个问题进行了初查核实，并做出相应处理。加强廉政教育。
认真开展了警示教育活动。集中组织党员干部观看《塌陷》、《路在脚下，舵在心中》等警示教育片，并要求党员干部认真撰写观后感。组织党员干部参观新四军旧址，进行革命传统教育。认真学习《党内政治生活若干准则》，教育大家守规守纪。国庆前夕，给每个党员发放新修订的《中国共产党纪律处分条例》，要求党员干部利用节日假期认真学习，以《条例》为准绳，规范自己行为。参观XX市反腐倡廉教育馆，教育党员干部一要干事，二要干净，也就是既勤又廉。今年在党员领导干部中开展了“讲忠诚、严纪律、立政德”专题警示教育。要求党员领导干部既要严格遵守党纪国法，更要以上率下当好表率。一定要心中存有纪律戒尺，规范权力行使，自觉接受监督，要坚持“三严三实”，铸牢忠诚品格和务实作风。要紧绷自律之弦，干净清白做人做事。要厚植信仰之基，激发使命担当。加大对开展“六清六提升”专题研讨活动的督促指导。扎实开展“六清六提升”专项行动，彻底肃清“信仰缺失，搞两面人、做两面派”等遗毒遗风遗痕，提升树牢“四个意识”、落实“两个维护”的自觉性。积极参与党小组活动，主动要求发言体会文章，落实好“抓好党建是最大政绩”的认识。同时，对领导干部个人有关事项报告和在企业和社会组织兼（任）职取酬，以及领导干部经商办企业等，进行监督、检查。
存在的主要问题
随着国家监察体制改革，出台了一系列新的政策规定，对这些新的政策规定，学习、理解、把握不够，同时，对这些政策规定在学校宣传教育不及时，对自己的监督执纪工作带来影响。二是学校建章立制督促不够，好多工作不规范，职责不明确，造成工作相互推诿扯皮，不作为、乱作为时有发生。三是督促党委落实民主集中制努力还不到位，执行党委议事规则有偏差。
下一步工作打算
1.以督促落实主体责任为抓手，层层压实廉政职责，加强内部监督，进一步加大责任落实力度。充分发挥纪检监察工作的再监督与提醒作用，督促党员领导干部切实将党风廉政建设当作份内之事、应尽之责，按照全面从严治党和廉政制度要求，加强廉政意识，履行好“一岗双责”，坚持党风廉政建设与业务管理工作两手抓、两手硬，积极协助党委落实好主体责任，逐级压实责任。
2.强化监督问责，树立讲担当、重担当、敢担当的鲜明导向。充分利用好纪检监察监督问责职能，重点对畏缩不前、迷茫无措、等待观望等不作为、不担当行为，采取常态化、近距离、可视化的日常监督与问责。不断让担当作为的干部有平台、有空间、有干头。在其位、谋其政、干其事、求其效，努力营造敢于担当、容错纠错浓厚氛围和干事创业、攻坚克难的良好环境。
3.继续加大执纪力度。深入开展纪律教育，引导党员干部守纪律、讲规矩，切实发挥好纪检监察廉政谈话的提醒教育作用，规范管理部门的职能监督作用。
4.深入推进廉洁风险体系建设，用好“四种形态”，不断提高监督执纪问责水平。坚持严字当头，综合运用监督执纪“四种形态”，严格按照拟立案、初核、谈话函询、暂存、了结五类标准分类处置问题线索，对群众反映的问题，认真分析案情材料，严肃进行调查核实。健全抓早抓小工作机制，实践运用早发现、早提醒、早纠正预警机制，对苗头性、倾向性问题及时提醒、教育，防止小错误演变成大问题，体现党组织的严格要求和关心爱护。
第五篇：纪委副书记述德述职述廉报告述职述廉报告
夏格庄镇纪委副书记孙晶利
（2011年10月）
两年来，我按照市纪委和镇党委的部署和要求，积极协助镇党委、纪委抓紧抓好纪检工作，并按照党员干部廉洁从政的各项规定，始终对自己高标准、严要求、率先垂范、以身作则，用党风廉政建设责任制的要求来约束自己的一言一行。牢固树立起了廉洁从政的意识，能不断强化自身素质，提高业务能力与水平。能够牢固树立要在认认真真学习上有新进步，在堂堂正正做人上有新境界，在踏踏实实做事上有新成效的心态和树立展现纪检干部良好形象。现将两年来的学习、工作和廉洁自律情况报告如下：
一、勤于学习，不断提高政治素质和工作水平。
一是增强主动学习意识。两年来，我把加强学习作为提高素质和能力、推动工作开展的立足点；通过上级组织学习和个人自学相结合，读书学习与撰写心得体会相结合的方式，系统地学习了《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》、《党内监督条例》等有关规定和文件，切实加强了对法律法规、市场经济、科技文化等知识的学习。通过学习不仅加深了对党的路线方针政策的理解，增强了政治意识、责任意识和大局意识，更重要的是把理论知识转化成了自己科学的世界观、人生观、价值观，成为自己观察事物、判断形势、解决问题、推动工作的有力武器，有效提高了自身的理论素质和领导水平，为更好的开展工作奠定了坚实的基础。
二是坚持原则，宣扬正气。作为纪检工作人员自觉服从组织决定，维护团结，尊重他人意见，是处理好组织与个人的关系的先决条件。在尽职尽责完成工作任务的同时，我对自己分管的工作大胆负责，敢抓敢管，坚持发扬好传统、好作风，同一切歪风邪气和各种腐败现象作斗争，廉洁自律，洁身自好，不谋私利，为全镇党员做好表率。
三是系统的学习了党的十七大和十七届四中、五中全会精神，胡锦涛总书记重要讲话和十七届中央纪委全会、省纪委全会、XX市和XX县区纪委全会精神。注重通过互联网这一先进的学习渠道，及时了解国内外反腐倡廉动态及先进的经验和做法，增强了工作的主动性、预见性和创造性，提高了工作能力和水平。
二、以科学发展观为指导，尽职尽责抓好本职工作。
在乡镇，每一名机关干部不是专一的，都是多面手。自2009年9月接任纪委工作以来能正确处理工作中的矛盾，抓住主线工作不放松。能根据市纪委的统一安排，结合我镇实际采取了多种形式对全镇党员干部进行了党风廉政宣传教育。对到镇纪委或市纪委来信来访的信访案件及时作查处，办理了党员违纪案件，较好的促进了我镇党政廉政建设的发展。
一是深入贯彻落实党风廉政建设责任制。首先根据镇党委统一部署，配合纪委书记将镇班子领导成员的责任明确细化，对党委、政府领导坚持分管工作和廉政建设两手抓起到了时时鞭策和促进的作用，从而做到齐抓共管。其次抓好党
风廉政建设教育学习和干部廉洁自律工作。通过播放党风党纪电教片等活动对党员和领导干部进行廉政教育、警示教育和先进性教育，有效地提高了党员干部廉洁自律意识。
二是加强了督办督查力度，为全镇的中心工作正常开展提供纪律保证。如两度对全镇村级财务进行换届前审计，对有问题村财务及时提出督办意见，完善了村财务管理制度，保证了村两委换届工作的正常开展。
三是集中精力抓好案件查处工作。坚持有案必查，违纪必究的原则，自2009年起，我们每年都有自办案件，其中2010年、2011年度共自办案5件，完成了目标任务。尤其是今年换届结束后，群众来信上访进入高发时期，我积极配合市纪委检查室先后查办了潘家疃村、温家泊南村、大李家疃村等案件，取得了较好成效。
三、廉洁自律，克己奉公，严格遵守各项廉政规定。严格执行领导干部廉洁自律的各项规定，始终按照中央提出的四项纪律、八项要求和全国党风廉政建设责任制电视电话会议提出的“五个不许”的要求，对照检查自己，不断强化自律意识，做到为民、务实、清廉。坚持“四个一切”，即一切从群众的根本利益出发，一切相信群众、依靠群众，一切从群众中来、到群众中去，一切置于群众的监督之下，正确处理好党的事业与个人价值、全局利益与局部利益的关系。自觉规范从政行为，不折不扣的贯彻执行关于领导干部廉洁自律的各项规定。
四、存在不足及下一步打算。
两年来，虽然能够认真履行廉洁自律各项规定，但自己也还存在一些不足之处，主要表现在：一是理论知识和业务知识掌握还不够深入，需要进一步加强学习；二是在工作中，尤其是面对紧急重大任务时，还存在急躁情绪；三是工作中创新力度还不够。
针对这些不足，今后我将进一步加强自身学习，不断提高自己的理论素质和业务能力；进一步克服急躁情绪，保持冷静的心态，迎难而上；进一步增强自身创新意识，开创性地开展工作。
一是继续加强自身的理论知识学习，不断提高自己的政治业务素质。
二是牢固树立全心全意为人民服务的思想。乐于奉献，解放思想，开拓创新，努力提高对各项工作的领导水平。
三是廉洁奉公，严于律已，带头遵纪守法，遵守各项规章制度，纠正一切损害群众利益，正确行使手中的权力，决不越权，不以权谋私。时时刻刻自觉接受群众监督，力求进一步增强自己廉洁从政求真务实意识。
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