学校领导班子XX年度述职述廉报告八篇.docx

学校领导班子XX年度述职述廉报告八篇
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篇一
**年，办公室认真贯彻落实中央和省市精神，按照校党委、行政的各项决策部署，在各单位、部门的支持与配合下，紧紧围绕学校工作重心，以“运转有序、协调有力、督办有效、服务到位”为目标，不断加强作风建设，加强组织协调，加强内部管理，规范公文处理，顺利完成了综合协调、行政服务、文秘管理、督察督办、机要档案等工作任务和党委、行政交办的各项任务。
一、以“两学一做”的常态化、制度化建设为基础，以学习贯彻宣传十九大精神为重点，切实做好党建工作
（一）以“两学一做”的常态化、制度化建设为抓手，以巩固巡视整改成效为基础，切实抓好日常党建工作
认真贯彻中央、省市党委和政府有关精神，全力落实学校党委和行政的决策部署，深入推动“两学一做”常态化、制度化建设，以巩固巡视整改成效为基础，严格落实“一岗双责”，切实加强党风廉政建设。按照机关原二支部和现机关第一党支部的安排部署，在抓好组织落实的同时，把提高党员干部的思想认识放在首位，加大学习、教育、宣传党风廉政建设和反腐败工作的力度。把《条例》《准则》等作为理论学习的重要内容，要求每位同志坚持把自律与他律、教育与管理结合起来，筑牢思想道德防线，有效摒弃微腐败现象的出现。注重把学习教育融入部门工作任务，做到学习工作两不误、两促进。在每次组织协调落实重大活动、重要工作之前，都组织党员骨干开会学习有关文件材料，掌握政策、研究讨论，集思广益，拿出最优方案并分工负责，抓好落实。
（二）认真学习贯彻宣传党的十九大精神
**年10月，适逢党的十九大召开之际，办公室与基建办成立了机关第一党支部。围绕学习贯彻宣传党的十九大精神，集中收看了十九大开幕式、学习了十九大报告全文，特别是聆听了党委书记张俊贵同志为机关第一党支部进行的两次专题学习辅导，全体党员围绕“学懂弄通做实”党的十九大精神开展了专题研讨，认真总结了年度工作情况，科学谋划了今后工作新思路，为做好新时代的学校办公室工作奠定了坚实的思想基础。以贯彻落实“十九大”精神为主线，采取党课教育与专题辅导相结合，自主学习与集体讨论相结合、书本教育与形象直观教育相结合的方式，努力营造全员学习、善于学习的浓厚氛围。
（三）积极做好学校第一次党代会的筹备工作
积极按照学校党委统一部署，高标准严要求，会同学校组织部，按计划推进学校第一次党代会的筹备工作。紧密联系当前工作实际，开展调研工作，把党代会的召开与全面从严治党相结合，严格按照《党章》和《中国共产党基层组织工作条例》等规定，与“两个评估”建设相关要求相结合，撰写了党代会报告初稿。总结我校党建工作经验，剖析研究问题，凝练党建特色，进一步明晰奋斗目标，提振精神，凝心聚力，并积极征求意见，确保顺利完成党代会筹备工作。
二、严谨细致，认真履职
（一）组织协调，充分发挥参谋助手作用
一是围绕优化学校内部治理结构等重点工作，办公室切实抓好党政工作的督办落实。做好对省、市、学校的重大决策、会议、文件的执行，以及领导交办事项和师生反映问题的处理反馈。及时将工作事项落实到有关部门、单位，明确承办要求，对承办情况及时做好督导工作，同时严格规范文字、格式等内容。对有时间要求的工作，做到全程跟踪，没有出现脱节遗漏现象。
二是抓好信息化建设工作。目前学校oa办公系统开始运行，现代化办公水平得到进一步提高，必将推动行政管理水平进一步提高。认真落实学校党务、政务等信息公开制度建设、常规项目公开、资料汇总等工作。通过公开栏、门户网站等形式，及时更新公开内容。截止12月底，报送教育工作动态信息60余条。
（二）加强管理，努力提高服务质量
一是重点抓好制度建设。按照学校全面加强制度化建设要求，同时根据迎接“两个评估”工作安排，进一步探索按制度办事、按制度管人的办法，努力健全各项规章制度，全年完成行政155项、党委107项文件的制发工作。
二是认真做好车辆管理。根据中央、省市有关要求，严格执行《**学院公务用车管理办法》，强化了调度、运行等过程监管，保证了工作用车和行驶安全，并按规定程序处置了4辆公务用车，节约了经费。
三是认真做好查档服务。根据上级干部档案审核要求，全年为校外单位与学校毕业生共提供查档服务800余人次，查档2400余件。
（三）讲求规范，努力提高办文办会水平
一是文件办理注重质量。在文字材料上严把质量关，注意吸取经验，并结合我校实际情况，做好文件、报告、总结等文字材料起草工作。认真做好各类文件、重要资料的收发、登记、传阅工作，规范公文运行程序，加快公文运转速度，提高公文处理工作的质量和效率。
二是会议接待组织有序。全年完成22次校党委常委会、13次校长办公会以及增列学士学位授予单位和学士学位授权专业审核工作汇报会、反馈会等会议的组织筹办工作，协助有关单位筹备好业务工作会议。在办会过程中，加强会前、会中、会后服务，切实提高会议的效果和质量。
三是推进档案管理规范化。建立健全本部门档案信息化管理制度，包括电子文件归档制度、纸质档案数字化技术规范、档案数据安全保密、档案数据管理维护等，并确保有效落实。对**年前保管期限长期的部分文书档案进行了数字化扫描，并下发了二级单位建档制度文件。
回顾一年来的工作，办公室以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在学校的正确领导下的努力，经过全体同志的共同努力，取得了一些成绩，但在各项工作的主动性以及会议决定和各项措施的落实、督察督办等方面仍有一定的差距。在今后的工作中，继续贯彻落实好中央和省市精神，按照校党委、行政的决策部署，结合组织分工，不断提高服务意识和工作水平，为建设区域知名大学作出贡献。
篇二
**年宣传工作的总体思路和主要任务是：全面学习贯彻落实党的五中、六中全会精神和十九大精神，紧紧围绕我校工作大局，加强高校意识形态阵地建设，坚持立德树人，为学校发展营造良好的舆论氛围，为党的十九大顺利召开提供坚强的思想保障。重点工作总结如下：
一、深入贯彻全国高校思想政治工作会议精神，有效推进各项工作。
按照学校党委要求，为了深入贯彻全国高校思想政治工作会议精神，宣传部牵头多次召开全校思想政治工作会议，制定了**学院《关于加强和改进新形势下思想政治工作的实施意见》和相应的五个配套文件。其中《实施意见》将全校任务分解为五大工程，21项任务，46项具体指标，制定任务完成时间期限，督促各部门按照文件要求保质保量完成各项任务。其中涉及宣传部的15项指标已基本完成。
二、深入学习贯彻落实党的十九大精神，在学懂、弄通、做实上下足功夫。
7.26日习近平总书记在省部级主要领导干部“学习习近平总书记重要讲话精神，迎接党的十九大”专题研讨班上发表了重要讲话，宣传部第一时间下发了《中共**学院委员会关于深入学习贯彻“7·26”重要讲话精神的通知》，要求各党总支、直属党支部，机关各支部进行深入学习和贯彻。10月18号党的十九大在北京顺利召开，宣传部第一时间制定并下发了《学习宣传贯彻党的十九大精神工作方案》。在开幕会当天组织全校师生集中收听收看，闭幕会结束之后，及时组织党委理论学习中心组进行专题集中学习和研讨，组织科级以上的领导干部聆听十九大的宣讲。同时加大内宣和外宣的力度：利用校内宣传栏等宣传阵地，对十九大精神进行宣传。在学校网站、新媒体平台开辟“学习贯彻十九大精神”专栏，以图片、音频、微视频等形式多样的方式宣传全校学习贯彻十九大精神动态。邀请市手机台、电视台、报社和电台四大媒体全方位对我校学习宣传贯彻十九大精神进行动态宣传。
三、切实抓好两级中心组、教职工理论学习。
完善校院两级理论中心组学习制度，印发《关于修改和补充的若干意见》的通知，本年度组织党委理论学习中心组集中学习和研讨9次，深入开展习近平新时代中国特色社会主义理论学习和研究，并按照市委宣传部的要求，作为典型将学习和组织情况上报省委宣传部。制定教职工政治理论学习制度和学习计划，分别邀请党委书记做党代会、十九大等专题辅导；思政教研部教师薛建明博士做市两会精神宣讲；清华大学肖贵清教授做十九大专题辅导。组织两次以上处级以上干部就习近平系列讲话和党的十九大精神进行专题研讨。组织全校师生对十九大知识进行网上答题活动。
四、强化导向，抓好理论研究工作。
充分发挥中特研究基地的作用，下发关于组织申报党的十九大精神专题研究的通知，组织专家学者和专业教师对十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义理论开展深入系统研究。组织2016年基地研究课题的答辩和结题工作。
五、把握大局，抓好意识形态领域的引导和管理。
通过官方微信、微博和校园qq号等媒体手段认真做好舆论信息的收集、研判，密切关注师生思想动态，将发现的问题及时上报有关部门。加强对报告会、论坛、讲座等意识形态阵地的管理和监督，在学校举办的形势报告会和哲学社会科学类报告会、研讨会、讲座等要严格执行上报制度。
六、认真完成创城验收的各项工作。
今年我市创建文明城市，按照创城要求宣传部第一时间制定并下发《关于贯彻落实《**市教育系统**年文明城市攻坚行动方案》的实施方案》。对校园环境进行创设，完成高校四个点位的布控和相关材料的汇总。期间多次组织召开协调会和推进会，并号召各二级学院积极开展创城宣传和组织相关活动，确保创城期间对我校验收工作的顺利进行。
七、加大宣传力度，牢牢把握正确舆论导向。
（一）扎实推进，进一步拓展对外宣传的广度和深度。
一是继续加强与省、市等主流传统媒体的联系、沟通，开展深度宣传。我校在学习贯彻习近平系列讲话和十九大精神过程中，省市电视台、电台等媒体多次对我校开展情况进行报道；二是加强专题宣传。重点围绕我校两个评估工作以及对接2022冬奥会，做好发展成就报道。在学士学位评估期间，**日报为我校做了《在追梦路上砥砺前行》的整版专题报道。冰雪头条大篇幅对我校实施“百千万冰雪工程”进行重点报道。截止11月底，在中国网、网易新闻、**新闻网、**新闻网等各级媒体登载有关我校报道近20多条，包括国家级8条，省级6条，市级8条。其中由**省网信办、思政教研会主办的“**省大学生最喜爱的高校”评选中我校在参评的所有高校中名列第七的好成绩。
（二）精心策划，突出推进新媒体宣传。
紧跟时代发展，突出新媒体作用，创新网络宣传的载体与方式。利用学院官方微信、微博、校园qq公众号平台，充分开展宣传，吸引更多受众参与、关注学院，扩大对外宣传。目前三种宣传平台的关注用户分别为12232人、3100人和4946人。微博的最高点击量为10000+，在清博榜高校排名中一直处于名列前茅位置。微信的最高点击量为4000以上。qq校园号开通两个月名列新秀榜排名第二的好成绩。
（三）强化管理，全面提升校园媒体的引导能力。
对学校网站尝试进行改版，增加院系专栏，为各部门扩大宣传影响力，截至11月底，共完成校内新闻报道200余条。在继续办好校园网等传统媒体，积极利用微信、微博等新载体，大力加强新媒体建设，实现新兴媒体与传统媒体多位一体、联动传播、融合发展。创建全校新媒体联盟，加强新媒体应用技能培训，提升议题设置和引导能力。
八、加强校园文化建设，推动学校文化创新。
2月10号“全国台联**年台胞青年冬令营**分营”到我校开展座谈交流活动，宣传部代表学校做好接待和服务工作；**年上半年完成校歌征集工作；5月9号**市“戏曲文化进校园”活动启动式在我校举行，宣传部负责协调和组织工作；创成期间完成整个校园的环境布置和考察点位的布控工作；9月份完成全校新生参观校史馆的接待和讲解工作。配合其它部门做好各项校园活动的宣传报道工作。
篇三
**年纪检监察审计工作深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，按照中央纪委十八届六次全会精神，省、市纪委及驻市教育局纪检组的部署，紧紧围绕学校中心工作，坚持全面从严治党、依规治党，落实党委、纪委两个责任，做到守土有责、守土尽责，把党风廉洁建设和反腐败斗争不断引向深入，为学校“两个评估”工作保驾护航。
一、开展党风廉洁教育，创建校园廉洁文化
1.邀请市级专家和领导分别作了《新形势下审理工作》《中国共产党党内监督条例》专题讲座，进一步增强党员干部的政治使命感和责任感。
2.与美术学院联合举办以“清风颂廉之韵”为主题的“廉洁画展”，增强了在教职工中开展廉洁教育的贴近感与参与感。
3.组织观看警示片《守住第一次》和全面从严治党大型纪实纪录片《巡视利剑》，进一步加强党员干部党性修养。
4.召开警示教育大会，进一步提高了领导干部拒腐防变的能力。
5.组织开展了《党章》《准则》《条例》知识测试，达到以测促学、以学促廉的目的。
6.组织新提拔干部进行廉政谈话，进一步提高了干部廉洁自律的意识。
二、坚持管党治党原则，推动“两个责任”落实
1.按照中央纪委，省、市纪委及驻教育局纪检组的部署，紧紧围绕学校中心工作，印发《**年纪检监察审计室工作要点》。
2.对全校党风廉政建设责任进行分解，纪委书记与全校各单位、部门党政一把手签订《落实党风廉政建设责任承诺书》。
3.认真督查婚丧喜庆报备情况，完成了2016年9月——**年9月的婚丧嫁娶事宜报备情况的收集整理。
4.严明换届纪律，做好各党总支、直属党支部换届风气的监督；认真做好学校纪委换届准备工作，广泛征求意见，召开党代会《纪委换届报告》座谈会。
5.加强职称评定、设备验收、服务采购等工作监督，共参与17次。
6.开展党风廉政建设督导检查工作，进一步推进党风廉政建设与日常业务工作同部署、同检查、同落实。
三、开展专项清理行动，严防“四风”问题反弹
1.加强重要节点监督检查，并在全校开展落实“中央八项规定”精神、纠正“四风”专项检查自查自纠工作。
2.开展“一问责八清理”暨整治“微腐败”专项行动，列出问题清单，制定整改方案，建立整改台账，并实行销号管理。
3.根据上级有关要求，扎实开展办公面积核查工作，确保达标合格。
四、做好信访举报工作，严肃查处违纪案件
1.开展信访问题百日攻坚行动，做好信访问题的摸查、化解和总结工作。
2.依纪依规办理群众来信来电来访，**年办理信访案件10件（其中已解决8件），开出《监察建议书督促落实书》2份、《函询通知书》2份。
五、规范内部管理制度，加强工作规范建设
1.依据《**学院内部审计暂行规定》，借鉴巡视方法，对教育学院、外语学院开展财务经济校内审计试点工作。
2.根据廉政档案和信访情况以及平时掌握的党员干部廉洁自律反映，逐个审核、严格把关，规范开立“党风廉政意见回复”程序，共开立“党风廉政意见回复”8份。
3.制定了《纪检监察审计室印章管理规定》，规范了印章的使用管理。
4.建立了周一例会制度，既总结成绩，又查漏补漏。
六、加强队伍自身建设，提高干部素质能力
1.加强一章、两准则、四条例、一规则的学习，进一步强化了思想意识。
2.开展《打铁还需自身硬》专题学习大讨论活动，进一步提升了干部防腐拒变的能力。
3.开展“四讲一争”专题活动，通过自学和集体学习，进一步提升了工作标准。
4.参加省纪委组织的纪检监察干部培训会，进一步提升了执纪监督能力。
5.认真学习十九大精神，组织召开全校纪检干部会专题学习《中纪委报告》，进一步增强了纪检干部的担当意识。
综观全年工作，还存在着不足。一是学校纪委委员不健全；二是监督检查的面窄，寻求权力运行部门对纪检工作支持的力度不强；三是案件查办力度还需加强，由于信访量很少，收集发现深挖案件线索也较少；四是“四种形态”实践经验还有不足，自觉践行执纪处置“四种形态”的方法措施有待于进一步提升。在今后的工作中，我们将不断改进，把工作水平提高到新高度。
篇四
学生工作部（处）领导班子在学校党委的正确领导和相关部门的大力支持下，深入贯彻全国及省高校思想政治工作会议精神，积极学习党的十九大会议精神，凝心聚力，积极进取，从制度建设、队伍建设、公寓管理、资助育人、常规工作等方面入手，较好地完成了全年工作任务。
一、写好“规范”二字，不断完善学生工作制度
根据教育部《普通高等学校学生管理规定》（中华人民共和国教育部令第41号，以下简称《规定》）及**省教育厅相关文件要求，经过对比学习、修订备案、培训落实三个阶段，完成了《**学院学生管理规定》《**学院学生学籍管理办法》《**学院学生违纪处分管理规定》《**学院学生校内申述管理办法》4个制度性文件的修订备案及贯彻落实工作，同时对学生综合测评办法、学生奖助学金、三好优干等5个文件进行了调整，进一步完善和规范了学生管理制度体系。
二、加强队伍培训，不断提高学工队伍整体水平
将学管队伍管理水平的提升作为队伍建设的重点不断推进。一是结合学生管理规定的修订及贯彻、落实工作开展业务培训，进一步提高了学工队伍的法制意识、服务意识和规范意识；二是加强培训，树立典型，选送5名新入职的辅导员参加**省教育厅组织的辅导员岗前培训，评选出13名校级优秀辅导员，完成14名辅导员上岗资格审核，选送郭丽娜等三名辅导员参加**省第四届辅导员职业技能大赛获集体三等奖；三是根据学校党委统一部署，牵头推行“班级导师”制；四是结合十九大精神学习热潮，拟在12月中旬开展“**学院首届辅导员论坛”；五是依托青年马克思主义者培训班、团学干部培训班等，加强学生干部队伍的培养与管理，推进学生“自我管理、自我教育、自我服务”。
三、寓服务于管理，建设好公寓育人新阵地
一是完善基础设施建设，排查安全隐患；二是加强队伍建设，采取“一带一”的方式对13名新进辅导员进行了培训；三是完善公寓管理制度体系。依托教育部41号令的颁布、推广和实施制定了《**学院学生宿舍安全管理责任制和责任追究制暂行规定》、《公寓辅导员工作职责》、《**学院大学生公寓自律委员会章程》；四是打造公寓育人阵地，启动了大学生思想政治教育进公寓示范试点工作，推进学生党团组织进公寓，实行学生党员和学生干部挂牌制，党员宿舍挂牌等，加强公寓文化建设，打造公寓“家文化”品牌。
四、做好资助工作，充分体现资助的育人属性
一是做好政策宣传，进一步消除了家庭困难学生的后顾之忧；二是做实资助工作，畅通“绿色通道”，本年度学校共资助学生6107人次，资助金额达1256万余元；三是做好征兵工作，**年共有37位同学服兵役，连续三年超额完成征兵任务；四是精准识别贫困学生，进行精准资助；五是以“诚实守信，立德树人”、“言必诚信，行必忠正”、“诚信面面观”等为主题的资助诚信教育活动，切实做到资助育人
五、细化常规工作，挖掘常规工作的育人功能
一是细致做好留降级、休复学、转专业、学籍注册等学籍工作；二是做有温度的学生奖惩工作，本年度共有1148人次或各级各类荣誉，102名违反校纪校规的学生受到不同程度的纪律处分，在学生奖惩工作过程中融入育人理念；三是做好“两个教育”，即把握住入学、离校关键环节，做好毕业季学生的教育工作，为**届毕业生举办毕业典礼暨首届本科毕业生学士学位授予仪式，做好新生入学教育系列工作，进行安全教育、心理健康教育、专业思想教育、学生管理规定教育、校史教育等入学教育，并在十月份为3000多新生进行了心理健康普查；。
六、全员尽职尽责，积极完成学校的各项其他工作
牵头完成**省高校学生军事检查工作，受到好评；
组织171名新学生参观察哈尔烈士陵园和大境门，配合思想政治理论教研部做好9X8226;18纪念活动；
配合安全工作处完成**市教育系统安全督导检查工作；
配合招生就业处完成就业检查工作；
配合高教发展研究所完成高校数据平台填报工作；
配合固定资产管理处完成学生处固定资产清查工作。
篇五
**年以来**学院团委在校党委和上级团组织的正确领导下，围绕立德树人根本任务，充分发挥高校共青团的育人作用，把加强思想政治引领摆在首要位置，把社会主义核心价值观教育贯穿于高校共青团育人全过程。思在务实、谋在发展，以坚定有力的步伐凝聚力量、激发活力，以踏实肯干的精神励精图治、攻坚克难，切实发挥文化育人和实践育人功效。
（一）完成志愿者注册。组织学校青年学子完成“志愿中国”信息系统志愿者注册，共计注册4800余人，并利用系统完成志愿者注册管理，日常志愿服务活动的宣传发布、人员招募、打卡计时等工作。
（二）我校青年志愿者们面推进志愿服务常态化，致力于创城等各类志愿服务活动，进行交通维护、公交秩序、城市清洁等系列活动；延伸志愿服务领域，走进社区将创城志愿服务做到群众家门口；来到民政福利总院孤儿院及爱晚亭敬老院开展慰问活动；无偿献血活动、迎新生志愿服务活动、爱心捐款活动和各种环保活动等。营造了浓厚的校园志愿服务氛围，提高了大学生的志愿服务水平，普及大学生志愿者的社会服务意识，促进了和谐校园建设和社会主义精神文明建设，受到社会的一致好评。
（三）举办道德模范巡讲活动。邀请**市XX县区道德模范代表裴一，农名作家刘富琴等进行公益宣讲。他们用真挚的语言，感人的事例，分享了自己参与志愿服务，热心公益的经历，号召同学们立足平凡，积极投身志愿服务。
（四）建立健全志愿服务制度，指导青年志愿者协会开展工作，负责全校青年志愿者的注册管理和志愿服务工作。
以红色文化资源为依托，以传承革命传统为主线，以激发爱国情怀为核心，以激励进取精神为宗旨，逐步开展和完善独具**特色的革命传统文化教育。并将革命传统教育作为常态化工作推进。
以及重大节日为切入点，充分利用我市丰富的革命遗存，董存瑞烈士纪念馆、察哈尔烈士陵园等作为教育阵地。通过清明扫祭扫、党团知识竞赛等形式多样的教育活动，切实引导青年学子坚定跟党走中国特色社会主义道路的信念，培养爱国主义情怀，同时弘扬中华民族优秀传统文化，加深青年学子对党的认识，引导青年学子逐步树立正确的世界观、人生观和价值观。
（一）推进我校共青团改革。认真学习贯彻落实《高校共青团改革实施方案》《**省高校共青团改革实施方案》《学联学生会组织改革方案》精神，深入学习研究改革方案，做好各项工作，扎实推进改革。积极出台我校共青团改革实施方案。着力增强共青团组织的吸引力凝聚力，着力提高服务学生成长成才的能力和水平。
（二）进一步推进我校基层团组织建设，规范基层团组织设置，加强团员教育管理，按照《中国共产主义青年团章程》、《中国共产主义青年团基层组织选举规则》等有关规定，结合我校实际情况，6月集中开展了基层团组织换届工作。9月集中开展**级各团支部委员会选举工作。
（三）加强学生会自身建设，进一步优化组织体系，完善学生会章程，强化学生会职能，依法依章程开展工作，6月集中开展各学院学生会换届工作。10月集中开展**级班级委员会选举工作。
（四）不断整合学生干部队伍，完善部门职能，合理配置人员，加强对大学生艺术团、青年志愿者协会及学生社团协会等团学生组织的指导。增强工作活力，促进工作创新，充分发挥凝聚学生、推动大学生思想政治教育、服务大学生全面发展的重要作用。
（五）优化加强党建带团建机制，继续秉承“党建带团建、团建促党建、党团共发展”的基本思路，紧紧围绕团委中心工作加强团的自身建设、思想理论建设、队伍建设、作风建设等方面，主动汇报、主动跟进、注动作为，充分发挥团组织党的助手和后备军作用。
（六）加强学生社团管理。
1.按照《**学院学生社团管理办法》，加强对学社团的管理、引导、服务和联系，积极实现社团活动精品化、品牌化。目前我校各类学生社团共45个，参与人数为4761人。学生社团活跃在各级各类校园文化活动及社会实践活动的舞台上，共组织参与200多项活动，成为学生自我塑造、自我管理、自我服务的有效形式和校园文化的重要内容。
2.着重加强理论性社团建设，由团委牵头新创立了旗帜理论研习社，为深入贯彻落实高校思想政治工作会议精神，引领青年学生加强对党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想的系统领会和广泛传播，又开创了一个全新的阵地。采用读书会、思想分享会、学术论坛、理论征文等青年学生乐于接受的形式，定期组织开展读原著、学原文、悟原理学习活动，让更多的学生深入学习党的理论、习近平新时代中国特色社会主义思想，帮助青年学生牢固树立“四个意识”，增强“四个自信”。
3.积极推进大学生心理健康社团建设，现有心理性社团。心理协会，并配备了专业心理学教师郭丽娜担任指导老师。以协助校大学生心理健康中心开展传播心理健康观念，普及心理健康知识，提高心理素质，促使大学生提高心理素质，健全人格，开发大学生心理潜能，提高学生自我发展能力，培养学生较强的适应能力和自我维护心理健康的能力，塑造良好的个性品质增强承受挫折和适应环境的能力，预防学生中各类心理疾病的发生，减少心理危机事件的出现。
4.大力支持鼓励大学生志愿者社团建设，现有长城自强社和志愿随行协会、汇爱社团等志愿性社团。助人为乐，衷于公益，奉献社会，服务他人，培育壮大了大学生志愿者队伍。
篇六
**年，在学校党委的领导下，人事处以学习贯彻十九大精神和“两学一做”学习教育为契机，认真落实党风廉政建设责任制，不断提高领导班子成员素质和依法管理水平，带领处里全体干部，圆满完成了各项工作任务。现述职如下：
一、加强班子思想建设，凝聚团结奋进共识
人事处领导班子全面推进十九大精神学习宣传，组织部门人员观看十九大会议开幕，认真学习十九大报告内容，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，自觉按照党员标准规范言行，进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。结合省委开展的“一问责八清理”暨微腐败专项行动，人事处领导班子积极开展狠抓作风建设，反对“四风”问题，进一步规范人事工作，强化工作纪律，提高工作成效。按照学校党委开展“两学一做”活动统一部署，人事处领导班子结合工作实际扎实开展学习教育活动，集中学习《党章》和习近平同志系列讲话，并认真做好学习笔记，积极撰写心得体会。
二、深化人事制度改革，建立长效工作机制
（一）为进一步加强师资队伍建设，提高教师素质，人事处修订了《**学院教师上岗管理办法》，制定了《教师进修培训管理办法》、《关于青年教师承担辅导员及其他课外工作的暂行规定》、《关于鼓励在职教师攻读博士学位的若干规定》、《**学院优秀教师、优秀教育工作者、师德先进个人评选与管理办法》、《关于加强师德师风建设的实施方案》、《教师师德师风考核办法》等文件。
（二）为进一步深化学校人事制度改革，规范学校内部管理，充分调动教职工的工作积极性，人事处制定了《专业技术人员岗位任期目标考核办法》、《关于教职工岗位标准工作量和最低工作量的暂行规定》、《关于教师转岗分流工作的暂行规定》、《关于教职工调动的暂行规定》、《关于教职工内部调配的暂行规定》、《关于岗位设置和人员编制核定的暂行规定》、《关于下达岗位设置和人员编制方案的通知》等文件。
（三）为进一步加大分配制度的改革力度，建立健全工作业绩与收入分配紧密衔接的激励机制，人事处修订了《绩效管理实施方案》，《中层领导班子、领导干部和教职工年度考核管理办法》，印发了《关于下达**年岗位绩效各项开支额度的通知》、《关于**年度考核工作有关事项的通知》。
三、狠抓工作贯彻落实，提升人事服务质量
（一）坚持育引并举，努力做好人才工作
1.继续加大现有专业技术人员学历进修、技能培训、学术交流等外出学习的支持力度。**全年共派出参加各种学习、交流、培训49人次。积极申报**省“三三三”人才工程第三层次人才的评选工作，共推荐5名优秀青年教师参加评选。出台政策，鼓励教师在职攻读博士学位。
2.在市人才办的统一部署下，**年度公开招聘引进研究生22人（其中博士1人，硕士21人），涉及专业12个，引进人员均来自国内外知名高校，使得我校的人才队伍学历结构进一步提升。
3.做好校内专业技术人员全员培训工作。结合单位专业特点和实际情况，积极与相关网络培训机构联系建立院校在线学习中心，开展了具有学校特色的继续教育学习。
（二）严格职称评聘，做到程序透明公正
严把职称申报任职条件关、学术认定关、量化评审关、组卷推荐关。在评聘工作中，坚持条件公开，过程公开、结果公开，确保公平公正。
（三）把握人事政策，做好薪资准确到位
目前我省机关事业单位整体的工资计算、审批等系列工作正由人工化向信息化转变，人事处利用这一有利时机，下大力量加强全体教职员工基本工资信息建设。加快推进各类工资审批进度，全年先后完成了职称聘用、职务变动、薪级普调、工资调标、离退休职工工资调整等工作。集中完成了**年度奖励性绩效工资发放、取暖费核发等工作，这都是在时间紧、要求严、任务重、范围广的情况下完成的，同时还及时完成了新进人员起薪工作。
四、加强班子作风建设，落实党风廉政责任制
一年来，人事处领导班子贯彻落实中共中央“二准则三条例”和省、市有关要求，遵守党的规矩和党的纪律。强化执纪问责，元旦春节、五一端午、国庆中秋期间自觉开展落实中央八项规定、纠正“四风”专项检查自查自纠工作。领导班子成员做到了以身作则，对照“一问责八清理”严格进行自查自纠，做到不违反工作纪律。人事处没有发生违反党风廉政建设责任制的情况，也没有发生工作中的失职、渎职和违法违纪问题。
总之，通过一年的努力，较为圆满地完成了各项工作任务，为学校的发展做了大量有益的工作，但仍有许多不足之处，需今后继续提高。
篇七
**年，教务处领导班子在学校党委的正确领导下，在各部门的大力支持和配合下，带领教务处全体工作人员圆满完成各项工作任务。现将一年来的工作总结如下：
一、加强学习，提高管理队伍整体素质
一年来，教务处以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以思想建设为统领，将思想政治工作贯穿到日常工作中。学习宣传贯彻党的十九大精神，全面贯彻落实全国和省高校思想政治工作会议精神，加强理想信念教育，努力提高班子的党性觉悟；增强四个意识，坚定正确的政治方向。学习宣传贯彻党的教育方针政策，提高业务能力，使班子的整体素质不断提高。
二、狠抓管理，促进教学内涵式发展
教务处以提高人才培养质量为目标，认真落实“立德树人，面向基层、服务地方”的办学宗旨，结合地方实际和我校实际，以学生为本，制订了**版人才培养方案，将立德树人贯穿于人才培养全过程，注重提高学生的思想道德品质；大力开展应用型教学模式，积极组织学生参加各种赛事，提高学生的实践技能；服务地方经济社会发展，推动人才培养向特色化发展。围绕京张联合申办冬奥会这一重大历史机遇，突出冰雪特色。
以专业建设为引领，推动教学建设内涵式发展。进一步拓展新兴本科专业，调整专科专业，优化专业结构。截止目前，我校已有23个本科专业，其中2个为国控专业，学校本科专业结构日趋合理。逐步构建以本科教育为主体，专科教育协同补充的专业结构体系。
以课程建设为重点，推动教学建设内涵式发展。以现代化的课程建设为平台，打造教学建设的软环境。启动了首次在线开放课程认定和精品在线课程评选工作，并对2016年的全部在线开放课程给予建设经费支持。改革课程教学模式，推进网络课程建设。
在教学实践中加强教学改革研究，以教学成果引领教学实践，推进教学水平的提高。**年，我校评审立项校级教改项目19项，获批省级教学改革和研究项目6项，4项教学成果获省级教学成果奖。注重教学成果的转化和推广，鼓励教师将教学成果运用到课程教学中。
教务处作为评建办牵头部门之一，积极推动“迎评促建”工作，扎实有序做好评估各阶段各项准备工作。教务处对各参评专业的评估材料进行了收集、分类、整理、归档工作，完成了所有评估资料的归档和上报工作；编制了《评建知识》等学习资料，在全校师生中对评估的基本知识和意义进行了广泛宣传；教务处整理汇编了《教学管理规章制度汇编》，推动教学建设规范化。加强对薄弱环节和重点环节的管理。多次组织校内外专家到二级学院进行预查演练，确保迎评工作万无一失，为我校顺利通过学士学位评估做出了应有的贡献。
三、廉洁自律，营造风清气正的工作氛围
认真学习贯彻执行《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》，严格遵守各项规章制度，加强廉政建设，严于律己，不以权谋私，不徇私舞弊，营造风清气正的良好工作氛围；进一步统一思想，强化宗旨观念，以学生为本，一切工作从学生出发，想学生所想，为学生做好服务；为人师表，在工作中发挥先锋模范作用，打造一支忠诚、担当、干净的教学管理队伍。
强化教务处服务职能，不与二级学院争权。简政放权，进一步下放二级学院管理权，极大地提高了工作效率。
四、依法从政，教学管理规范有序
在原有规章制度的基础上，先后出台了一系列教学文件和规章制度，教学管理制度体系基本健全，教学管理更加科学规范。
教务处先后公开组织了教材招标、医学类耗材招标、多媒体设备以及教务管理系统升级的招标工作，使教学保障工作更加规范和透明。在教务处组织的校内常规考试和各种社会考试中，加大了对纪律的要求，确保考试的公平、公正和公开。
篇八
一、尽心尽职，科学编制全年预算、决算工作。
从今年初以来，按照市财政安排财务处，对2016年的各项财务收支进行全面清查，全体人员牺牲许多节假日休息，“五加二、白加黑”，翻阅了一年来的100多册账目、票据等大量具体工作。在此基础上，全处同志对2016年全校收支情况进行了全面分析，找出不合理、不适应的地方，同时，结合**年校党委确立的发展目标和工作重点，精心编制**年全年支出预算，先后提交校领导和党委会征求意见，并进行了3次修改，第一次较为系统科学地编制出《**学院**年度财务预算执行方案》。
二、迎难而上，积极争取资金。
今年以来，由于我市财政状况十分紧张，在4月份市两会结束后给下达的我校**年度财务预算指标出现了较大的变化，压缩我校资金达到近3000万，面对这种困难情况，财务在校领导的带领下，多次跑市财政局向有关领导和处室反映我校实际情况及面临**年学士学位评估和2019年本科院校办学条件评估两项硬任务要求，为学校争取回各种资金1500万；政府债券补偿资金1400万。同时，我处积极向省教育厅财务