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20XX年精神文明创建工作总结(精)5篇
XX市质量技术监督局XX县区分局精神文明建设三年规划（2010年——2012年
为全面、扎实、有效地推进我局社会主义精神文明建设，根据我局关于“精神文明创建”规划工作的总体要求，特制定本规划。
一、工作基础
（一一直以来，在深化机关改革、建设高素质执法队伍过程中，我局坚持以《中共中央关于加强社会主义精神文明建设若干重要问题的决议》为指南，认真制定并积极落实精神文明建设规划，采取一系列措施，切实加强和改进精神文明建设，取得了显著成绩：分局党支部统一领导，各有关股室齐抓共管，创建文明单位活动取得明显成效;重视理想信念教育，邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和党的基本路线日益深入人心;用事业发展凝聚人心、振奋精神，广大干部职工投身质量发展的主动性、积极性进一步发挥;爱国主义、集体主义、社会主义教育常抓不懈，广大党员干部的思想政治素质进一步提高;积极开展群众性精神文明创建活动，全体干部职工的整体素质特别是文化素质明显提高;大力加强分局文化建设和环境净化、美化工作，一个良好的工作环境已经形成。
（二回顾几年来的工作实践我们深深体会到：只有坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，积极践行科学发展观，把用党的理论武装干部职工作为首要任务，精神文明建设才有威力;只有坚持围绕中心强化服务，将各项工作和活动渗透到机关建设和改革发展中，渗透到全体干部职工日常工作生活中，精神文明建设才有生命力;只有坚持
以人为本，靠分局各项事业的发展来“内聚人心、外树形象”，精神文明建设才能不断增强凝聚力;只有坚持从实际出发，正面引导，以理服人，寓教于乐，精神文明宣传教育才能不断增强说服力;只有坚持不断创新，积极探索与时代要求相适应的新思路、新方法、新内容，精神文明创建活动才能不断增强吸引力。
（三在充分看到前几年精神文明建设所取得的成绩的同时，也必须清醒地看到我局精神文明建设方面还存在很多薄弱环节。一是对精神文明建设重要性的认识还不够到位，“一手硬、一手软”的现象时有发生;二是干部职工的思想政治工作还需进一步加强，主动与违纪现象作斗争的风气尚未形成;三是职工素质教育和创新能力培养还没有实质性的突破，实施机关教育的工作体制尚不完善;四是思想政治工作在观点、内容、方法、手段等许多方面不完全适应新时代的需要，尤其在新的形势下如何创新还缺乏系统的、较为完善的经验。
二、指导思想
2010—2012年学校精神文明建设的指导思想是：以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持党的基本路线和基本方针，深入贯彻党的十七大及各届全会精神，以《中共中央关于加强和改进思想政治工作的若干意见》及国家质检总局关于加强党风廉政建设的一系列指示精神为指南，以维护辖区食品和特种设备安全、提升辖区质量安全整体水平为根本任务，以提高全体干部职工的思想道德文化素质和文明程度为重点，切实加强思想理论建设、道德建设、队伍建设和阵
地建设，努力调动广大干部职工的积极性和创造性，为分局改革、发展、稳定提供强有力的精神动力和思想保证。
三、奋斗目标
未来三年我局精神文明建设的目标是。全面贯彻党的各项路线、方针、政策，全面推进分局的精神文明建设，努力把分局建设成为自治区级精神文明单位。经过努力，全局思想理论建设要有新的进展，干部职工的思想道德建设要有新的成效，群众性精神文明创建活动要有新的举措，涌现一批精神文明建设的先进集体和先进个人。
四、条件保障
（一完善领导管理体制和工作运行机制，加强和改善对精神文明建设的领导，为把分局建设成为精神文明的坚强阵地提供制度保障。分局领导班子要始终坚持和强调
“两手抓、两手都要硬”，把质监事业发展与干部职工思想道德建设和文化建设作为分局工作统一的奋斗目标，一起部署，一起检查，一起落实。成立分局精神文明建设领导小组，并定期专题讨论研究精神文明建设规划和措施的落实情况，不断提出完善和整改意见，组织和协调全局精神文明建设工作。
（二建立健全表彰奖励机制，激发全体干部职工参与精神文明创建的积极性，为我局精神文明建设提供动力保障。要设立分局精神文明建设奖励基金，广泛开展精神文明建设“四个一工程”活动，即通过评选和表彰精神文明建设方面一篇理论探索研究的好文章、一堂有创新思想的好党课、一场人民群众欢迎的好报告、一项精神文明创建的好活动。
（三加强精神文明工作队伍建设，努力提高队伍的整体素质和工作水平，为搞好新形势下分局精神文明建设提供
组织保障。要按照“政治强、业务精、纪律严、作风正”的要求，切实加强队伍建设，结合系统人事制度改革，逐步形成择优上岗、能进能出、动态稳定的队伍建设机制。要把精神文明建设优秀专门人才的培养纳入分局人才培养规划，在培训提高、组织推荐、分配待遇等方面给予保证和优惠，形成有利于其成才的良好环境和机制。
（四增加必要的经费投入，改善精神文明建设工作的设备和条件，为在市场经济条件下开展精神文明建设提供物质保障。精神文明建设方面的经费投入主要包括：理论学习和思想道德教育经费，宣传舆论建设经费和文化建设经费，组织和参加有关思想政治教育活动经费等。要在现有基础上逐年增加精神文明建设经费投入，并要创造条件逐步建立多渠道经费投入机制。
五、主要工作
（一把思想理论建设放在首位，扎实推进邓小平理论和“三个代表”重要思想武装工作，切实推进贯彻落实科学发展观。重点抓好党员干部，尤其是领导干部马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观的学习，坚持和
完善理论学习制度，认真落实领导干部的党风廉政建设责任制;继续抓好对广大党员的思想理论教育，制定和实施党员理论培训规划。认真落实每月一次的政治学习制度，广大干部职工的政治理论学习也要有新载体、新突破。
（二把爱国主义教育和职业道德建设作为主线，着力加强全体干部职工思想道德建设。深入贯彻《爱国主义教育实施纲要》，弘扬主旋律，抓住各种契机，通过各种形式在干部职工中深入持久地进行爱国主义、集体主义、社会主义
教育和马克思主义唯物论、无神论教育，帮助广大青年干部树立正确的世界观;开展评选表彰精神文明创建工作先进集体和先进个人;继续开展纪检监察及工作业务密切相关的法律、法规知识的学习、宣传;深入加强对全体干部职工特别是青年干部1的社会主义道德教育，着力引导青年干部树立正确的人生观、价值观和道德观，自觉遵守社会公德，自觉养成文明行为习惯。
（三把阵地和载体建设作为基础，积极探索新形势下精神文明建设尤其宣传舆论建设的有效途径。坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主，紧紧围绕质监系统中心工作搞好对内舆论宣传，牢牢把握正确的舆论导向;加强对外宣传报道，扩大辖区质监工作的社会影响;注意发挥报栏、橱窗、横幅等传统媒体的宣传作用，扎实推进思想政治教育工作。要充分利用网络手段，拓展思想政治教育的新视野，开展丰富多彩的思想政治教育活动，努力为全体干部职工接受思想政治教育提供新途径。
（四把建设规划和任务落实到实处，努力开创分局精神文明建设的新局面。精神文明建设是一个系统工程，涉及到各个方面，要想使精神文明建设深入持久地开展下去，仅有规划是不行的，必须突出重点，狠抓落实。分局各职能股队、党支部、办公室，都要根据自己的实际，解决好把精神文明建设任务落到实处的问题。党支部和办公室作为主要职能部门，要根据学校精神文明建设的总体规划确定年度工作计划和目标，并逐项分解，层层落实。各有关股队要按照本规划的要点，结合实际，制定具体的实施办法。有关行政执法、综合管理以及行政许可负责同志要着重结合转变思想观念和作风，做好各项职能工作来落实精神文明建设任务。总
之，要把精神文明建设与分局党的建设、队伍建设和综合建设等结合起来，贯穿到分局机关工作、行政执法工作、综合管理工作各个方面和干部职工工作、学习、生活各个环节，形成全员投入、全面推进精神文明建设的新格局。XX市质量技术监督局XX县区分局2010年1月.XX市质量技术监督局XX县区分局精神文明建设三年规划（2010年——2012年）XX市质量技术监督局XX县区分局XX市质量技术监督局XX县区分局2010年1月
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