耳鼻喉科护师岗位说明书.doc
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文件名称 护师岗位说明书 文件编码 颁发部门 生效日期 版次 审批人 失效日期 页数 一、岗位基本信息 岗位名称 护师 所属部门 耳鼻咽喉科 岗位编号 二、工作任务和职责 (一)工作概述 在护士长领导下,负责耳鼻咽喉科一定范围内的护理、教学、科研、预防工作。 (二)工作职责 管理职责:协助护士长拟订病房护理工作计划,参与病房管理工作。 业务职责:1.参加病房的护理临床实践,指导护士正确执行医嘱及各项护理技术操作规程,发现问题,及时解决。 2.参与病房危重、疑难病人的护理工作及难度较大的护理技术操作。带领护士完成新业务、新技术的临床实践。 3.参加本科室护士长、主管护师组织的护理查房、会诊和病例讨论。主持本病房的护理查房。 4.对病房出现的护理差错、事故进行分析,提出防范措施。 教研职责:1.协助护士长负责本病房护士和进修护士的业务培训,制订学习计划。 2.负责护士临床实习的带教,对护士进行技术考核。 3.协助上级护师制订本病房的科研、技术革新计划,提出科研课题,并组织实施。 (三)工作关系 岗位工作 关系 内部关系 监督带教 护士 请示上报 主管护师、护士长 外部关系 各业务科室及相关的职能科室 三、任职资格 (一)基本要求 性别年龄 要求 性别:不限 年龄:男60岁/女55岁以下 教育要求 学历要求:大专或以上学历 专业要求:护理专业 执业资格要求 执业资格:执业护士,并获护师职称 工作经验:本科学历具备一年以上的实习临床经验 大专学历见习一年期满并具备二年以上的临床经验 (二)知识技能要求 基础技能要求:1. 掌握基础护理学专业理论。 2. 熟悉耳鼻咽喉科常见疾病的临床表现,主要护理诊断和相关护理措施。 3. 熟悉整体护理和护理程序理论。 专业技能要求:1.熟悉耳鼻咽喉科专业疾病相关的基础护理学、解剖学、病理生理学及临床药理学的相关知识。 2. 了解与耳鼻咽喉科护理学密切相关学科的理论。 3. 了解诊断学相关理论知识、耳鼻咽喉科常用诊疗技术原理及临床应用。 其他要求:1. 对病情有较好的观察能力。 2. 有较好的判断能力和应急处理能力。 (三)应知法律法规要求 基本法规:《中华人民共和国执业医师法》、《医务人员医德规范及实施办法》、《中华人民共和国传染病防治法》、《突发公共卫生事件应急条例》、《医院消毒卫生标准》、《医院消毒管理办法》、《医院感染管理办法》、《医疗卫生机构医疗废物管理办法》、《处方管理办法》、《病历书写基本规范》、《抗菌药物临床应用指导原则》以及有关的医疗技术操作规程和本院的医疗制度,以及医院制定的本岗位职责和有关工作制度等。 专业法规:《人体器官移植技术临床应用管理暂行办法(征求意见稿)》。 (四)个人素质要求 1. 身体健康,恪尽职守,具有良好的职业道德素质。 2. 具有良好的团队合作精神,工作细心、周到、耐心,具有较强的服务意识和奉献精神。 3. 一定的组织管理能力、决断能力,良好的沟通、协调能力和人际关系。 (五)培训要求 1. 耳鼻咽喉科护理知识与操作技能培训。 2. 医院和护理管理与相关法律法规知识培训。 3. 护理服务技能及沟通技能与心理学知识培训。 四、工作权限 1.护理科研工作的组织指导和护理进修、实习人员的带教权。 2.护理工作质量的监督检查权。 五、绩效考核指标 1. 医院和科室各项指令的执行情况。 2. 本岗位护理工作量、护理质量与工作效率,护理差错与护理事故发生情况和任务目标完成情况。 3. 本人的业务技术水平和服务能力,医生和护理人员的评价情况等。- 配套讲稿:
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