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安保先进集体事迹材料 农行江口支行荣获全县金融系统安全保卫工作先进集体 近日，江口支行在案件防范、安全设施管理、安全风险排查、员工安全教育和培训等方面考核中，被评为江口县金融系统安全保卫工作先进集体。 近年来，该行将安全保卫工作纳入全年业务经营目标，同布置、同检查、同考核、同奖励。对主管安全保卫工作的负责人，实行缴纳保证金责任制，年终根据安全保卫工作目标完成情况，进行奖惩。同时，该行定期开展对临柜一线员工进行安全防范思想教育，不断提高员工的安全防范意识，加大安全防护设施、消防设施、枪支弹药、自律监管、守护押运、安全巡查、规章制度执行的监管力度，敦促员工自觉执行本岗位安全保卫工作制度，做到相互监督，筑牢安全保卫工作长堤 真抓实干 开创保卫工作新局面 *银行*分行保卫工作先进材料 *地处祖国的，是我国，有国家一级口岸，在国家安全和社会稳定的战略格局中，具有十分重要的地位。银行分行成立于年月，十几年来分行始终把保卫工作摆到重要议事日程，突出人本管理，做到全行上下齐抓共管，以培养合格保卫队伍为主体，以“三防结合”（人防、物防、技防）为载体，以全员共同参与为前提“三位一体”的安全防范体系。尤其是近3年来，紧紧围绕建设良好公司治理机制和“效益、质量、风险”三个方面的总体要求，加强思想教育，按照“从严治行”的要求，以防案为中心，以落实各项规章制度为重点，加大检查力度，确保按章操作，有效防止各类案件和事故的发生。实现了连续十年安全无事故，为我行各项业务的健康、稳步发展起到了保驾护航的作用。年在分行保卫处的检查评比中，我行取得了99.2的高分，在7个兄弟行中我行排列第一。 一、转变观念、加强领导是关键 要做好银行的保卫工作，领导观念上的转变是关键。对于安全保卫工作，分行历届党委（党组）都是非常重视，特别是现届党委更有其独到的见解：保卫工作不是中心影响中心；不是效益影响效益，不是窗口影响形象。正是在这种理念的指导下，分行党委将安全保卫工作作为经营目标管理的一项重要内容，工作中始终坚持一手抓业务发展，一手抓安全防范，在“谁主管，谁负责，一把手负总责”的原则下，一级抓一级，坚持做到“三抓”、“三落实”，即：抓队伍建设，抓制度建设，抓硬件建设，做到人员落实，措施落实，考核落实，并在人力、物力、财力等方面为安全保卫工作开“绿灯”。每年年初行长都要与各部门、网点签订综合治理、消防、“三防一保”目标责任书，将安全防范工作落实到各个部门、网点和个人，形成一级抓一级，人人有责，真正做到了纵向到底，横向到边的责任制格局，把安全保卫工作纳入全行考核目标之中，做到同布署、同检查、同总结、同奖惩，实行“三防一保”一票否决制，使安全保卫工作有了坚强的后盾。 二、狠抓规章制度建设、加大检查监督力度是保证 规章制度是加强安全防范工作的重要保证，强化规范管理是保卫部门消除隐患的一项行之有效的措施。前几年，行里只是做到上级有制度就执行，甚至有的同志认为有些制度是多余的，执行制度多是被动，为了改变这种局面，近3年来，分行结合实际，注重在工作中有针对性地不断修改、补充、完善各项规章制度。对上级下发的制度坚决执行，对上级下发的制度结合我行实际能够加以完善的加以完善和具体，对于上级行没有的制度结合实际重新制定。先后完善并下发了银行分行金库守卫操作规程、分行押运工作操作规程、分行营业网点通勤门管理规定、分行枪支弹药保管使用操作办法，使安全保卫工作有章可循；结合全行各网点实际，绘制了*银行分行安全保卫规范警戒示意图，对运钞车的停位、押运人员的站位、着装进行详细的要求和规定。制定和完善了分行非营业期间进入办公楼规定防抢劫预案、守库应急预案、消防应急预案、押运应急预案等10几项“规定”和“预案”，年月日组织了建行以来首次“防抢劫预案”演练和“防毒气弹预案”演练，提高了从业人员的防范突发事件的快速应变能力。 为使安全保卫工作制度深入人心，成为员工的自觉行为，从源头上杜绝有章不循，违规操作现象，确保各项安全保卫规章制度真正落实到日常工作的每一个环节，不给犯罪分子以可乘之机。分行一改往年检查方法简单、形式单一，甚至是走过场的检查方法，不仅定期和不定期的明查，还于年全辖率先实行了暗查制度，把检查重点放在押运、守库、营业网点安全管理上，主要检查具体操作的合规性。坚持保证每月对网点检查不少于2次，发现问题当场填写整改通知书，提出整改意见和规定整改措施及时间。每季度行领导亲自带队，由相关部门组成联合检查组进行拉网式检查，把问题和隐患消灭在萌芽状态中。使我行保卫工作最薄弱的环节得到了明显改变和加强。 加大对违规责任人的处理力度，改变以往对违规责任人的处理就轻不就重的现象。年元月，我行营业部因大门检修，行里为了保证安全，特别下发文件，安排人员24小时值班并提出了具体要求，但营业部在一个星期六下班后，没有将通勤门锁上，行政值班人员又没有按时到岗，行领导在检查时发现后，立即召集有关部门赶到现场，现场办公处理，最后经党委研究决定：撤消营业部两位主任，对当日值班等有关人员分别进行了经济处罚和通报批评，使违规当事人和有关责任人真正在思想上有所触动、在个人利益上有所触动，教育了广大员工。3年来，因违反安全保卫规章制度受到撤职处分2人、记过、警告处分3人、经济处罚20多人次、通报批评40余人次。 节假日是犯罪分子作案的重要时节，也是员工思想最容易松懈的时候，督促员工履行职责，确保节假日的安全显得特别重要。分行行长，主管保卫工作的行领导，每逢节假日都要带领保卫干部下到网点检查安全工作，并在节假日期间亲自带班。为了使安全保卫工作落实到实处，分行重点抓了金库安全监督检查登记簿、押运安全监督登记簿、枪支管理交接使用登记簿等十几种登记薄的登记，要求天天有登记，一目了然，有了问题可及时发现及时改正，使安全保卫工作既有章可循又落到了实处。 三、狠抓队伍建设，强化全员安全意识是根本 建设一支纪律严、作风硬、技术精的保卫队伍，是银行实现防事故保安全的根本保证。为此，分行党委近3年把加强保卫干部队伍建设作为一项基础性工作常抓不懈。 一是努力抓好保卫干部思想建设工作。以往保卫干部存在思想上的误区，认为保卫工作不是行里重要部门，只要坚持按时上下班，不出问题就行，导致工作上散漫、作风拖拉，在几次上级行检查中留下不好的印象。为贯彻总行党委关于“保卫队伍要加强思想工作和思想建设”的指示精神，全面提高队伍素质，切实加强保卫队伍管理，以适应新形势和新任务的要求。分行保卫部每周三下午确定理论学习日，学习党和国家的有关方针政策，上级行的各项安保制度，自始至终坚持不断。特别是通过2001年4月1日开始至7月30日在全辖保卫队伍中深入开展以“坚定理想信念，严格作风纪律，强化职业道德，提高业务技能”为主要内容的素质教育和2002年6月25日开始至8月25日，认真开展警示教育活动，进一步增强了全体保卫人员遵纪守法、爱岗敬业的自觉性，使保卫干部的思想政治素质，业务技能和管理水平有明显提高，工作作风和队伍形象有较大改变。从而对我行安全保卫工作不断向更高层次发展奠定了良好基础。 二是强化保卫人员的技能训练，提高实践能力。为了使保卫人员更加掌握枪支使用知识，分行特聘请了市公安局专业人员，对我行保卫人员进行枪支使用、分解结合、维护保养等知识的培训，让保卫人员了解和熟悉手中武器的使用。每年组织保卫人员进行实弹打靶比赛。每年组织全行人员到州消防中队接受防火知识教育，提高防火应变能力。在押运工作中，要求保卫人员在押运过程中做到动作规范、形象威严、观察严谨、反应敏捷、处理迅速、确保平安。高素质的保卫队伍，营造了安全稳定的经营环境。 三是抓好对保卫人员的考核工作，从严管理。由于保卫人员多，且有临时工守库，有的夜间值班，白天休息，有的白天上班夜间不知在那交友，为了加强管理2001年建立了家庭、社会、单位三位一体的思想政治工作网，对保卫人员实行“全天候”管理，坚持每月抽12名保卫干部进行一次家访、走访制度，走访对象为：配偶、亲属、街道居民委员会及派出所，了解掌握保卫守押员考核档案，对保卫人员一年两次全面考核。 四是针对以往部分员工片面认为，安全保卫工作是领导的事，是保卫部门的事，讲起来重要，做起来可要可不要，因而带来安全意识淡漠，安全思想松懈，工作力不从心的被动局面，分行党委近3年在全体员工中始终把“安全工作责任重于天”、“安全无小事”、“宁可千日无事，不可一日无防”“小事当成大事抓，无事当成有事抓”的思想，贯穿于安全保卫工作中去。在实际工作中，利用“讲”和“看”来教育员工。 “讲”就是定期或不定期进行“三防一保”教育，利用系统内、系统外的典型材料开展讲评教育，对发生的重大事故和案例材料开展大讨论，从中吸取教训。每年不少于2次“三防一保”教育课，让全体员工明确安全无岗位而不涉及，无工种而不渗透。 “看”就是组织员工观看案例录像片，紧绷防事故保安全这根弦，做到警钟常鸣。组织全体员工观看银行陕西分行摄制的危急时刻反抢劫演练教育片，通过教育和学习，强化了员工的安全意识，让全行员工从中懂得安全保卫工作的重要性，实现了安全防范意识的大提高。 四、强化技术防范是基础 在实际工作中，分行提出了“人防是根本，物防是基础，技防是保障”的安全防范思想，始终做到“三防”的有效结合，在注重增强全员安全防范意识、落实岗位职责、完善各项制度的同时，还注重加大对物防、技防的投入。近3年来，我行党委在经费十分紧张，工资难保的情况下，坚持对“三防一保”进行投入，行党委认为“再穷不能穷保卫”，“花小钱保大钱”，先后对行里设施进行了资金投入和改造。 首先，对流动金库运钞车进行了更新换代。全辖部运钞车全部为全封闭防弹运钞车，提高了运钞环节的安全。 其次，对营业场所进行了彻底的改造。全辖个营业网点全部安装了防弹玻璃，统一安装了防护性极强的制式防护门，使全辖所有营业网点全部达到总行和公安部门要求的防护标准。 第三，200年月，按规定对辖区两个金库及守库值班室进行了改造，在金库内安装了电动提升机，既保证了金库的安全又减轻了员工的劳动强度；对守库值班室进行了改造，使值班室与复点室分离，既保证了安全又改善了值班人员的值班条件。 第四，加强物防的同时，注重搞好技术含量高的技防设施建设。在江w泽w民主席“责任重于泰山”的指示下，分行对办公大楼的消防系统进行了彻底改造，消防报警系统技术在处于领先地位。2001年底全辖*个营业网点及两座金库安装了功能较先进的电视监控系统，使技防上了一个新台阶。 据不完全统计，分行近3年来在物防和技防上共投入了730多万元的资金，从而为分行安全保卫工作打下坚实的基础。 多年来，分行保卫工作在区分行保卫处的正确指导下，在分行党委的直接领导下，在全行员工的共同努力下，做了大量的工作，取得了连续十几年无事故的好成绩，但今后的工作还很艰巨，我们将以求真务实和态度，百尺竿头，更进一步，为行事业发展做出更大的贡献。 关键词： 农行山东安丘支行 提要 农行山东安丘支行牢固树立“安全就是效益、安全就是生产力”的理念，在安全保卫工作中做到“预防为主、标本兼治、惩防并举”，强化人本管理和物防、技防建设，提升了安全保卫工作整体水平，为业务稳健发展创造了安定和谐的环境。 农行山东安丘支行牢固树立“安全就是效益、安全就是生产力”的理念，在安全保卫工作中做到“预防为主、标本兼治、惩防并举”，强化人本管理和物防、技防建设，提升了安全保卫工作整体水平，为业务稳健发展创造了安定和谐的环境。 近年来，为切实做好安全保卫工作，该行强化组织领导，加大责任落实，建立了健全安全防范领导组织及网络，认真贯彻谁主管、谁负责的原则，层层签订各类案件防范责任书，明确细化职责，使广大员工在任何岗位、任何环境、任何时刻都能想安全、护安全、保安全。同时，开展了安全竞赛和岗位培训活动，加大了实践练兵力度。在此基础上，组织防抢、防暴模拟演练，增强了员工处置突发事件的能力，并加强对员工进行安全教育工作，提高了员工执行安全制度的自觉性，使各项制度落到了实处，全行形成了群防群治的良好氛围。该行还不断加大检查监督力度，对发现的问题及时通报纠改。平时，他们坚持守库押运制度，强化对基础防护设施、技术防范设施、防卫防护器材等硬件设施的建设与管理和枪支弹药管理，对“重点部位、重点岗位、重点人员”和“早、中、晚”三个时段加强安全检查，对发现的问题不放过、不迁就、重整改、严处罚，及时消除隐患，有效避免了案件和事故的发生，保障了经营效益的实现。 农业银行徐州分行扎实开展安全保卫“三化三达标”创建工作 2011年9月14日 16点6分 来源：中国金融网 作者：王延门 许静 相关标签：银行 农业银行 农行徐州分行 今年以来，农业银行徐州分行扎实开展以标准化、制度化、规范化和技防达标、物防达标、人防达标的安全保卫“三化三达标”创建工作。经过市分行动员、创建领导小组、研究制定创建方案、对专职保卫干部进行集中培训、确立试点，树立标杆、以点带面、组织学习样板、对比找差距、召开调度会、推进会、抓问题整改等一系列卓有成效的举措，使全行的安全保卫“三化三达标”创建工作开展的既轰轰烈烈又扎扎实实。 一、各级行党委高度重视、齐抓共管农行徐州分行党委高度重视“三化三达标”创建工作，党委书记、行长在4月13日的创建“三化三达标”工作会议上亲自做动员报告，分管行长周密部署 “三化三达标”创建工作方案，在全行年中安全保卫工作会议和内控合规会议上分别多次强调安全保卫“三化三达标”创建工作的重要性和必要性，经常和安全保卫部的同志们一起，就创建工作开展情况进行调度和研究，多次冒着酷暑深入铜山支行营业部等网点，对档案的收集整理、物防、技防设施建设、员工对安全保卫各项规章制度的执行情况进行实地查看，多次与支行党委班子、保卫干部一起坐下来探讨达标创建工作的新思路、新方法。为全市全面贯彻落实省农行中国农业银行江苏省分行县级支行、营业网点创建安全保卫工作“三化三达标”单位管理办法打下了坚实的基础，为在全市全面推开创建工作积累了经验。市、县两级行分别成立了由分管行长任组长、安全保卫部、内控合规部等部门主要负责人组成的创建“三化三达标活动”领导小组，为创建工作确立了组织保障。在市分行党委十分重视保卫队伍建设的影响和带动下各支行分别对保卫干部队伍进行了调整和充实，到目前全市所辖十个网点以上的沛县、铜山、邳州、泉山、云龙5家支行全部配足、配强了2名保卫干部，其余所辖十个网点以下的支行也配备了最低不少于一名专职保卫干部，铜山支行不仅配齐2名保卫干部更是坚持由保卫干部担任支行综合部主持工作主任，充分显示党委对安全保卫工作的重视。 二、精心组织策划，扎实苦干显成效 1、专题会议抓动员和部署，提高思想认识。为全面领会创建工作的精神实质。市分行创建工作领导小组4月14日组织了各支行保卫干部系统地学习了中国农业银行江苏省分行县级支行、营业网点创建安全保卫工作“三化三达标”单位管理办法、中国农业银行江苏省分行县级支行安全操作规范、中国农业银行江苏省分行营业网点安全操作规范和中国农业银行江苏省分行县级支行、营业网点创建安全保卫工作“三化三达标”考核验收标准。在学习的同时全体人员就上述内容展开了激烈的讨论，各自提出本人意见和不同的认识，经过反复讨论最终统一了思想、达成了共识，大家一致认为创建“三化三达标”活动是强化基层支行、营业网点安全保卫管理工作，有效提高安全保卫工作质量，切实防范操作风险，充分发挥安全保卫工作在全行业务经营中的保障作用是非常有效的举措，纷纷表示身为保卫干部理应义不容辞的参与到创建工作中去，充分借助省、市分行创建安全保卫“三化三达标 ”工作的东风，扎扎实实的抓好本单位的安全保卫工作，使之再上新台阶、再创新局面。 专题会议之后，各支行迅速行动，在第一时间组织营业网点员工学习了安全保卫工作操作规范、观看典型案例光盘，组织员工讲感想、谈认识、撰写心得体会。经过学习和讨论，提高了思想认识，克服了 “业务工作任务繁重、创不创建达标单位无所谓”等模糊认识和错误思想，形成了“经营离不开安全，安全防范始终是第一要务”、“祸患起于忽微，案件发于违规”等共识。 2、抓好试点，树立标杆。为了使创建工作不走弯路，节约时间，经市分行创建工篇二：xxxx安保先进集体事迹 xxxx安保先进集体事迹 xxxx是我xxxx，按照县委的统一部，为扎实做好信访排查和维护稳定工作，全体教工，立足本职、服务大局、找准定位、统一思想、强化责任、扎实工作，圆满地完成了上级交界的工作任务。 第，确保单位内部稳定。领导十分重视这项工作，经过多次研究，决定在全体工作人员中深入开展政治思想教育活动，认真学习有关政治政策、法律法规和条令条例，进一步强化维护大局、服务大局的思想意识和工作能力，并通过谈心等交流措施，及时了解和掌握相关工作情况、生活情况以及心理想法，加强政治思想教育和组织纪律，保持队伍稳定。 第二，确保派驻村的稳定。在县委县政府安排的十八大安保期间安保指导员驻村工作中，xx在面临xxxx的工作，在任务重、人员严重不足的情况下，派出三名骨干xx到安保工作一线的xxx镇xx村、xx堡、xxxx三个村进行安保指导工作，深挖重点人和事，确保一切矛盾解决在村里，在驻村xx工作期间，xx领导积极和相关单位联系，群策群力做好x级矛盾的调解和排查工作，无论是从工作上还是生活上都为驻村工作xx提供强有力的支持，确保派驻村不出一件进京访事件。 第三，推进工作的蓬勃开展。十八大召开期间，组织全体xx学习十八大重要理论，并进行分组讨论，深刻领会会议精神，选派骨干xx参加市宣传部、党校的骨干培训班，为做好十八大重要理论的宣讲工作夯实基础，充分发xx理论宣传主阵地的作用。 在十八大安保期间，单位领导带队，迎难而上，严守岗位，恪尽职守，充分发扬艰苦奋斗的良好作风，扎实地做好安保工作，出色地完成了十八大的安全保卫任务，为十八大胜利召开提供了一个安定和谐的社会环境。篇三：首届“中国亚欧博览会”安保工作先进集体事迹材料 首届“中国亚欧博览会”安保工作 先进集体事迹材料 首届中国-亚欧博览会于9月1日-9月5日在乌鲁木齐盛大举行，来自20多个国家的首脑、商团和中央各部委领导以及港澳同胞和全国各地方代表团参加了博览会，为新疆经济建设跨越式发展带来了新的机遇，新的挑战，具有着深远的历史意义。同时为全力做好亚欧博览会期间各项安保工作，为亚欧博览会的成功举办创建良好的消防安全环境，*支队在总队党委的正确领导和统一部署下，全警动员、严密部署，始终把维护部队内部和社会面火灾形势安全稳定为重中之重，全体官兵以百倍的工作精力，高昂的工作热情，坚定的工作信念，全身心的投入到执勤战备和消防工作中，坚决贯彻总队党委的重要指示，不折不扣的完成好各项工作任务，圆满完成了亚欧博览会护城河行动等重大消防安全保卫活动，得到了各级领导的充分肯定和一致好评，为亚欧博览会的成功举办做出了积极的贡献。 一、党委高度重视，召开政治动员会、启动政治工作预案，强化官兵战备意识。总队发布政治动员令后，为使支队全体官兵在执勤战备期间以最高的标准、最强烈的责任心、最坚强的意志、最优质的服务打好亚博会消防安保攻坚战，支队党委迅速行动，结合实际，对亚博会期间部队管理、战备执勤、思想教育工作进行再动员再部署，同时，立即启动*支队政治工作预案，明确亚博安保政治工作的目标任务和工作重点，进一步统一了官兵思想，提高了官兵执勤战备意思，严格控制人员外出，克服官兵存在的思想松懈、作风松散、纪律松弛等问题，为全力做好亚博安保攻坚战提供了强有力的政治保证。 二、“四个能力”、“五大活动”集中攻坚，确保社会面火灾平稳。为举办一届“安全、顺利、成功、精彩”的亚博会创造良好的消防安全环境，亚欧博览会期间，*支队开展“四个能力”、“五大活动”集中攻坚，组织辖区各大队防火监督人员对辖区重点单位、人员密集场所消防安全隐患开展地毯式排查，并且采用铁腕手段对存在消防安全隐患的单位进行重罚。同时还采取积极帮助指导派出所对辖区“六小场所”进行消防安全检查。8月28日进入二级战备以来，*支队加大力度，铁腕执法，共出动警力*人次，检查单位*家，发现火灾隐患*处，督促整改违法行为及火灾隐患*处，下发责令整改通知书*份，下发行政处罚决定书*起，罚款*万元，临时查封单位*家,“三停”*家。辖区派出所检查单位*家，下发责令整改通知书*份，罚款*元，确保了环乌“护城河”火灾形势持续稳定。 三、跨区域力量增援、灭火救援演练，确保亚博安保贴近实战。根据总队亚博消防安保方案，*消防支队党委专题召开党委会对安保工作任务进行安排部署，依托中队攻坚组成立了4车15人的跨区域增援力量，并由参谋长带队，全面负责增援力量的训练、后勤保障及安全和部队管理工作，有效地确保了增援战斗力充足。同时，支队积极开展了应急联动和装备性能测试演练，并结合实际分阶段、分场所地对全地区重点单位开展“大熟悉、大演练”活动，全面提高了部队整体素质和灭火救援实战能力，亚博期间，支队共开展社会单位消防演练652次，熟悉和演练单位196家，制定和完善灭火作战预案158份，较好的完成了亚欧博览会召开期间的消防安保任务。 四、检查车辆、维护装备、更新药品，确保后勤保障落到实处。亚欧博览会安保命令下达后，支队后勤处立即组织官兵对个人装备、执勤车辆、随车工具、战备油料、战备食品、急救药物等装备器材进行了全面检查和补充，使官兵做到快速反应，保证各类装备器材随时处于良好战备状态。同时，积极与*超市、中国石油股份有限公司、*汽车修理厂、*汽车修理厂联系，一旦发生紧急情况，应急救援物资供应协议、应急油料供应协议、应急救援协议立即启动，确保遇到问题在第一时间内解决，为亚博安保期间各项工作任务的圆满完成提供了有力的保障。 总之，各项工作任务的突出完成离不开上级党委的正确领导，离不开全体官兵连续奋战、积极工作的精神，也离不开各级领导的关心帮助，更离不开人民群众对消防部队的信任和支持，相信在总队党委的正确领导下，支队将在新疆大建设、大开发、大发展的良好局势下，全面实现部队建设和消防工作的全面发展。